ホールスタッフ・調理スタッフ/兵庫県/退職金制度の転職・求人一覧

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こだわり

ホールスタッフ・調理スタッフ/兵庫県/退職金制度の求人 4件 1～4件目を表示中

TKB株式会社

シフト休【高級旅館の料理人・板前職】資格経験不要
  • 正社員
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし（勤務地限定）

日本料理をイチから学べます♪施設内の温泉利用できます◎寮付きのお仕事なのでU・Iターン就職も歓迎です！

  • 仕事内容

    当館自慢の京風会席料理や、野菜中心のビュッフェを提供する調理スタッフ（料理人・板前）として活躍していただきます！ ＊未経験大歓迎！ゼロからスタート可能です＊ 【事業内容・取扱商材】 国際観光ホテル・整備法登録旅館・料理旅館の経営 【具体的な仕事内容】 ■朝食・夕食の調理 ■昼食日帰りの準備 ■上記に付帯する一連の業務 【日本料理を学び、極めることができる環境】 ▼まずは追い回し（先輩社員の後をついて洗い物や掃除などの作業をする） から始めていただきます。 ▼その後は八寸場（先付け・前菜）、油場、焼き場、板場、煮方（会席料理のだしをつくる）とキャリアを積むことで、ポジションもステップアップしていきます。 ※料理人のいろはをイチからお教えしますので経験のない方も安心してください！ 【当館の特徴】 ▼京風会席料理と野菜中心のビュッフェを提供している旅館です♪ ┗毎月献立を変え、旬の食材を美味しく召し上がっていただく工夫を凝らしています。 ※入社後、会社で定めるその他すべての業務へ配置転換になる可能性があります。

  • 勤務地

    兵庫県神戸市北区

  • 年収

    296万円～334万円

  • 応募資格

    ☆応募に必要な条件は無し！やる気があればOKです☆

こんな方にオススメ

■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方
■自己成長に対する意欲が高い方
■目標を達成するまでやり抜く力がある方

株式会社丸千代山岡家

シフト休【ラーメン店での調理・接客】東証一部上場企業
  • 正社員
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし（勤務地限定）

ライフスタイルに合わせて働ける！サポート体制しっかり★福利厚生充実◎

  • 仕事内容

    人気ブランド「ラーメン山岡家」の店長候補として店舗運営全般を担当いただきます。 ◎未経験大歓迎◎知識やスキルは入社してから身につければOK♪ 【具体的な仕事内容】 ・調理 ・接客 ・食材と店舗備品の管理 ・設備管理 ・衛生管理 ・仕入れ ・売上、利益率などの管理 ・スタッフ採用、シフト管理 ・営業、販促活動など ◎店舗経営に関して裁量を持った業務をお任せします。 ＜裁量を持って働ける＞ 充実した研修制度を設け、個々の店舗毎に裁量を持たせている当社だからこそ、企画・営業・販促・人材採用なども店長の裁量となり「食」と「経営」ノウハウを未経験から身に付ける事が可能です。 ＜勤務地補足＞ 初任地は自宅から通勤可能な範囲で、ご希望や適性・採用状況に応じて配置決定いたします。

  • 勤務地

    兵庫県加古川市

  • 年収

    276万円～432万円

  • 応募資格

    社会人経験1年以上 飲食店での経験が無くてもOK！

こんな方にオススメ

■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方
■チームワークを重視して業務を進めていきたい方
■柔軟かつ迅速に変化に適応できる方

株式会社丸千代山岡家

シフト休【ラーメン店での調理・接客】東証一部上場企業
  • 正社員
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし（勤務地限定）

ライフスタイルに合わせて働ける！サポート体制しっかり★福利厚生充実◎

  • 仕事内容

    人気ブランド「ラーメン山岡家」の店長候補として店舗運営全般を担当いただきます。 ◎未経験大歓迎◎知識やスキルは入社してから身につければOK♪ 【具体的な仕事内容】 ・調理 ・接客 ・食材と店舗備品の管理 ・設備管理 ・衛生管理 ・仕入れ ・売上、利益率などの管理 ・スタッフ採用、シフト管理 ・営業、販促活動など ◎店舗経営に関して裁量を持った業務をお任せします。 ＜裁量を持って働ける＞ 充実した研修制度を設け、個々の店舗毎に裁量を持たせている当社だからこそ、企画・営業・販促・人材採用なども店長の裁量となり「食」と「経営」ノウハウを未経験から身に付ける事が可能です。 ＜勤務地補足＞ 初任地は自宅から通勤可能な範囲で、ご希望や適性・採用状況に応じて配置決定いたします。

  • 勤務地

    兵庫県明石市

  • 年収

    276万円～432万円

  • 応募資格

    社会人経験1年以上 飲食店での経験が無くてもOK！

こんな方にオススメ

■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方
■チームワークを重視して業務を進めていきたい方
■柔軟かつ迅速に変化に適応できる方

株式会社リトパコーポレーション

シフト休【お好み焼店でのホール・調理業務】無資格OK
  • 正社員
  • 未経験歓迎
  • 副業OK

コミュニケーション活発な職場◎年間休日115日♪

  • 仕事内容

    飲食店の店舗スタッフとして、ホールや調理業務をお任せ！ 【具体的な仕事内容】 ■ホール・調理業務 ■慣れてきたころに下記業務をお任せします。 ・メンバー育成 ・食材管理 ・売上管理 ・原価/人件費/諸経費などの予算編成と実績管理 【キャリアアップについて】 ・ジュニア店長 　┗周りからのフォローを受けながら業務を行ないます。 ↓ ・ミドル店長 　┗独り立ちし、本格的に業務スタートです。 ↓ ・シニア店長 　┗他の店長の見本となるレベルです。 ↓ ・SV（スーパーバイザー） 　┗店長の管理や営業サポートを行います。 ◎店長・SV経験後は、教育訓練、人事や商品企画、別業態への異動（お好み焼き⇔ピザ）なども可能です。 ◎ジュニア店長へは飲食経験がある方であれば半年～1年、経験のない方でも1～2年くらいで昇格できます。 【評価制度（トレーニングプログラム）】 SVが日頃の仕事ぶりを評価します。接客サービスオペ、調理オペ、管理知識の確認などと項目ごとに分かれており、できるようになったらチェックシートに〇をつけていきます。すべて埋めることができ承認を得たら昇格となります。 【働き方について】 「スマートワーク」を推奨しています。長時間の労働を良しとしない風土で、労働時間での生産性の評価もあり、給与にも反映されます。評価に反映させるほど、会社全体としても勤怠管理は厳しく行っておりますので、ライフワークバランスを保ち働ける環境です。現在の平均残業時間は20時間。法令で定められた有給も確実に取得しています。休日はシフト制で希望も出せます。社内育児休暇、男性の育児休暇の支援もしています。また週休3日制度も社内申請をすることで取得可能です（社内規定による）

  • 勤務地

    兵庫県神戸市西区

  • 年収

    3,000,000～4,500,000円

  • 応募資格

    対人折衝経験（アルバイト経験含む）

こんな方にオススメ

コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方
率先して物事を推し進めていく力のある方
自己成長に対する意欲が高い方

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