武蔵野市の転職・求人一覧

仕事内容

当社の契約企業でオフィスワークを担当していただきます。 事務職未経験の先輩社員多数活躍中です！ 【事業内容・取扱商材】 配属先により異なる 【具体的な仕事内容（一例）】 ・PCによるデータ入力/集計 ・各種資料作成 ・伝票整理、経理補助 ・電話やメールの対応 ・受発注業務のサポート　等 【担当職種】 ■一般事務、人事事務、総務事務、経理事務 ■貿易事務、金融事務、英文事務 ■受付、データ入力 ■事務アシスタント、経理アシスタント ■採用アシスタント、アシスタント事務、人事・採用アシスタント　など ※配属先により異なる

勤務地

東京都武蔵野市

年収

2,500,000円～

応募資格

高卒以上 未経験OK！

仕事内容

完全反響型の店舗買取営業職をお任せします☆ 【事業内容】 ■高級宝飾・時計・地金事業 ■買取事業 ■販売事業 ■オークション事業 ■ヘルスケア事業 ■フィットネス事業 ■水素吸入事業 ■ゴルフ事業 ■不動産事業 ■フランチャイズ事業 【具体的な仕事内容】 ◎来訪されたお客さまへの接客（1日3～4件） ┗「おたからや」にご来店されたお客さまへの接客対応をしていただきます。 ※会話を楽しみ、ご提案しやすい雰囲気をつくりましょう。 ◎買取のご案内 ┗お客さまの大切な品物をお預かりし、種類や状態などを確認します。 ┗スマホで撮影し専門部署へ送ります。 ┗専門部署から鑑定結果がきたら、お客さまへ価格をお伝えします。 ◎売上分析 ┗どんな商品が売れるかなどを分析し、お客さまへの提案に活かします。 ＜業務について＞ ・全国に1,200店舗以上を展開する高級宝飾時計商「おたからや」は、全国に店舗数・買取価格満足度ともに業界No.1の実績と、テレビCMやWebマーケティングによる抜群の集客力により、完全反響型の営業スタイルを実現しています。 ・飛び込みやテレアポがない分、接客に専念できるため、効率良く成果につなげていくことができます。 ・ご利用のお客さまは、現在高騰中の金や高級腕時計・ブランド品などの現金化をご検討中の方です。現状は相場高騰も拍車がかかり、お問い合わせは右肩上がりで増加中です。 ・業界No.1のおたからやだからこそ『依頼件数とお客さまからの信頼』で成果もあげやすい環境です。 ※本人の希望勤務地を考慮し配属先を決定 【営業先】 個人のお客様

勤務地

東京都武蔵野市

年収

6,000,000円～20,000,000円

応募資格

高校卒業以上 営業経験 自動車免許（出張業務希望の場合）

仕事内容

店長候補として、「牛たん とろろ 麦めし ねぎし」でホール・キッチン業務から始めていただきます。 未経験からスタートできるお仕事です！ 【事業内容】 飲食業 【具体的な仕事内容】 ■ホール業務（接客・オーダー・会計業務など） ■キッチン業務（仕込み・盛り付け・調理補助など） ◎スタートはホールキッチン業務ですが、将来的には店舗運営までお任せします。 ■入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ ▽オリエンテーション 経営方針や経営理念など、働く上で必要な基礎知識を学びます。 ▽店舗配属 ホール業務・キッチン業務からスタート！ 在庫確認やシフト管理など、店舗運営に関する業務全般にもチャレンジ！ ▽店長に昇格 経営の中心として店舗マネジメント業務を担当。 店舗の人財採用・育成、予算計画、年間計画、来客数を増やすための販売企画などを考え、店舗の管理・運営をします。 ＼「店長プロジェクト」に参加／ 月1回、各店舗の店長が集まって「通期の目標」「人財育成」「店舗運営方法」など経営の根幹に関わることを、社長からのトップダウンではなく、店長みんなで話し合って決めています。 働きやすい環境を整えるために、社内ルールの変更などの企画・立案にチャレンジ！ ■キャリアパス ￣￣￣￣￣￣￣ 早ければ、入社2年で店長に昇格！将来的に店舗での経験を活かして、10店舗程度を統括する「エリアマネージャー」や「人事」などの業務にも挑戦できます。 ＼無理なく働ける／ 各店舗に社員数最低2名（通常3～4名）をキープ。だから店長や社員も確実に月9～10日休めて、5日連休取得、土日休みも相談可能！ 人手が足りない時のヘルプなど、近隣の店舗同士が助け合っています。 店長を任せられる社員が育ったら出店するという方針のため、入社してすぐに責任ある業務を任せることはしませんよ！ ＼「ねぎし大学」と呼ばれる教育制度／ 入社直後だけでなく、入社後も、月4回「階層別研修」を実施。調理・接客・リーダーシップなど、さまざまなテーマに合わせた研修や個々のキャリアに沿った研修をご用意しています。 また人財育成制度の充実等により、「日本経営品質賞」「農林水産大臣賞」「中小企業技能人材育成大賞」を受賞しています。

勤務地

東京都武蔵野市

年収

3,700,000円～4,100,000円

応募資格

★スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。

仕事内容

店長候補として、「牛たん とろろ 麦めし ねぎし」でホール・キッチン業務から始めていただきます。 未経験からスタートできるお仕事です！ 【事業内容】 飲食業 【具体的な仕事内容】 ■ホール業務（接客・オーダー・会計業務など） ■キッチン業務（仕込み・盛り付け・調理補助など） ◎スタートはホールキッチン業務ですが、将来的には店舗運営までお任せします。 ■入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ ▽オリエンテーション 経営方針や経営理念など、働く上で必要な基礎知識を学びます。 ▽店舗配属 ホール業務・キッチン業務からスタート！ 在庫確認やシフト管理など、店舗運営に関する業務全般にもチャレンジ！ ▽店長に昇格 経営の中心として店舗マネジメント業務を担当。 店舗の人財採用・育成、予算計画、年間計画、来客数を増やすための販売企画などを考え、店舗の管理・運営をします。 ＼「店長プロジェクト」に参加／ 月1回、各店舗の店長が集まって「通期の目標」「人財育成」「店舗運営方法」など経営の根幹に関わることを、社長からのトップダウンではなく、店長みんなで話し合って決めています。 働きやすい環境を整えるために、社内ルールの変更などの企画・立案にチャレンジ！ ■キャリアパス ￣￣￣￣￣￣￣ 早ければ、入社2年で店長に昇格！将来的に店舗での経験を活かして、10店舗程度を統括する「エリアマネージャー」や「人事」などの業務にも挑戦できます。 ＼無理なく働ける／ 各店舗に社員数最低2名（通常3～4名）をキープ。だから店長や社員も確実に月9～10日休めて、5日連休取得、土日休みも相談可能！ 人手が足りない時のヘルプなど、近隣の店舗同士が助け合っています。 店長を任せられる社員が育ったら出店するという方針のため、入社してすぐに責任ある業務を任せることはしませんよ！ ＼「ねぎし大学」と呼ばれる教育制度／ 入社直後だけでなく、入社後も、月4回「階層別研修」を実施。調理・接客・リーダーシップなど、さまざまなテーマに合わせた研修や個々のキャリアに沿った研修をご用意しています。 また人財育成制度の充実等により、「日本経営品質賞」「農林水産大臣賞」「中小企業技能人材育成大賞」を受賞しています。

勤務地

東京都武蔵野市

年収

3,700,000円～4,100,000円

応募資格

★スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。

仕事内容

店長候補として、「牛たん とろろ 麦めし ねぎし」でホール・キッチン業務から始めていただきます。 未経験からスタートできるお仕事です！ 【事業内容】 飲食業 【具体的な仕事内容】 ■ホール業務（接客・オーダー・会計業務など） ■キッチン業務（仕込み・盛り付け・調理補助など） ◎スタートはホールキッチン業務ですが、将来的には店舗運営までお任せします。 ■入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ ▽オリエンテーション 経営方針や経営理念など、働く上で必要な基礎知識を学びます。 ▽店舗配属 ホール業務・キッチン業務からスタート！ 在庫確認やシフト管理など、店舗運営に関する業務全般にもチャレンジ！ ▽店長に昇格 経営の中心として店舗マネジメント業務を担当。 店舗の人財採用・育成、予算計画、年間計画、来客数を増やすための販売企画などを考え、店舗の管理・運営をします。 ＼「店長プロジェクト」に参加／ 月1回、各店舗の店長が集まって「通期の目標」「人財育成」「店舗運営方法」など経営の根幹に関わることを、社長からのトップダウンではなく、店長みんなで話し合って決めています。 働きやすい環境を整えるために、社内ルールの変更などの企画・立案にチャレンジ！ ■キャリアパス ￣￣￣￣￣￣￣ 早ければ、入社2年で店長に昇格！将来的に店舗での経験を活かして、10店舗程度を統括する「エリアマネージャー」や「人事」などの業務にも挑戦できます。 ＼無理なく働ける／ 各店舗に社員数最低2名（通常3～4名）をキープ。だから店長や社員も確実に月9～10日休めて、5日連休取得、土日休みも相談可能！ 人手が足りない時のヘルプなど、近隣の店舗同士が助け合っています。 店長を任せられる社員が育ったら出店するという方針のため、入社してすぐに責任ある業務を任せることはしませんよ！ ＼「ねぎし大学」と呼ばれる教育制度／ 入社直後だけでなく、入社後も、月4回「階層別研修」を実施。調理・接客・リーダーシップなど、さまざまなテーマに合わせた研修や個々のキャリアに沿った研修をご用意しています。 また人財育成制度の充実等により、「日本経営品質賞」「農林水産大臣賞」「中小企業技能人材育成大賞」を受賞しています。

勤務地

東京都武蔵野市

年収

3,700,000円～4,100,000円

応募資格

2025年3月大学卒業or大学院修了見込み

仕事内容

店長候補として、「牛たん とろろ 麦めし ねぎし」でホール・キッチン業務から始めていただきます。 未経験からスタートできるお仕事です！ 【事業内容】 飲食業 【具体的な仕事内容】 ■ホール業務（接客・オーダー・会計業務など） ■キッチン業務（仕込み・盛り付け・調理補助など） ◎スタートはホールキッチン業務ですが、将来的には店舗運営までお任せします。 ■入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ ▽オリエンテーション 経営方針や経営理念など、働く上で必要な基礎知識を学びます。 ▽店舗配属 ホール業務・キッチン業務からスタート！ 在庫確認やシフト管理など、店舗運営に関する業務全般にもチャレンジ！ ▽店長に昇格 経営の中心として店舗マネジメント業務を担当。 店舗の人財採用・育成、予算計画、年間計画、来客数を増やすための販売企画などを考え、店舗の管理・運営をします。 ＼「店長プロジェクト」に参加／ 月1回、各店舗の店長が集まって「通期の目標」「人財育成」「店舗運営方法」など経営の根幹に関わることを、社長からのトップダウンではなく、店長みんなで話し合って決めています。 働きやすい環境を整えるために、社内ルールの変更などの企画・立案にチャレンジ！ ■キャリアパス ￣￣￣￣￣￣￣ 早ければ、入社2年で店長に昇格！将来的に店舗での経験を活かして、10店舗程度を統括する「エリアマネージャー」や「人事」などの業務にも挑戦できます。 ＼無理なく働ける／ 各店舗に社員数最低2名（通常3～4名）をキープ。だから店長や社員も確実に月9～10日休めて、5日連休取得、土日休みも相談可能！ 人手が足りない時のヘルプなど、近隣の店舗同士が助け合っています。 店長を任せられる社員が育ったら出店するという方針のため、入社してすぐに責任ある業務を任せることはしませんよ！ ＼「ねぎし大学」と呼ばれる教育制度／ 入社直後だけでなく、入社後も、月4回「階層別研修」を実施。調理・接客・リーダーシップなど、さまざまなテーマに合わせた研修や個々のキャリアに沿った研修をご用意しています。 また人財育成制度の充実等により、「日本経営品質賞」「農林水産大臣賞」「中小企業技能人材育成大賞」を受賞しています。

勤務地

東京都武蔵野市

年収

3,700,000円～4,100,000円

応募資格

2025年3月大学卒業or大学院修了見込み

仕事内容

人気ブランド多数☆人気飲食店での店舗スタッフ・店長候補の募集です★ 未経験歓迎！「ミライザカ」をはじめ、ワタミが運営する飲食店でキャリアをスタート！ 【事業内容・取扱商材】 レストラン&バーやカフェ、居酒屋、焼肉、寿司店など ┗人気店『TGIフライデーズ』や『bbqオリーブチキンカフェ』をはじめ、ワタミグループが手がける多彩な業態で勤務します。 【具体的な仕事内容】 ▼店舗オペレーション業務 各店舗の店長のもとでスタート！ ・ホールでの接客 ・キッチンでの調理 ・洗い物や配膳 ◎まずは店舗のオペレーション全般が出来るように取り組んでもらいます。 ◎オペレーションをしっかりマスターし、徐々に業務範囲を広げていく流れとなります。 ▼店舗運営にチャレンジ 日々のオペレーションに慣れてきたら、下記の店舗運営業務にも携わります。 ・アルバイトスタッフの採用や教育 ・シフト作成 ・売上や原価の管理 ・食材発注や在庫の管理など ◎店長昇格後は、上記の店舗運営に加えて、販促活動など「お店を繁盛させる」取り組みに挑みます。 【入社後の流れ】 まずは本社で研修を実施しています。基本的な知識や動き方をまずは覚えていただき、その後実務研修を2日間受講、それから各店舗への配属となります。 また、店舗ブランドごとの独自研修も用意しています。たとえば『TGIフライデーズ』では、バーテンダーとしてのスキルも磨けます！ 【将来のキャリアパス☆】 ～店長から更なる成長～ ・複数の店舗を束ねるエリアマネージャー ・宅食事業 ・農業、森林再生 ・本部で商品開発や人材採用、広報、教育など ＼「お店を運営し、組織を動かせる存在」を目指してキャリアをスタート！未来の店長となるべく、成長を図っていきます／

勤務地

東京都武蔵野市

年収

3,000,000円～5,300,000円

応募資格

未経験歓迎！イチからスタートできます！

仕事内容

当社のITサポート職である「PSOアシスタント」として、ITスキルを身につけながらプロジェクトのサポート役としてご活躍いただきます。 未経験歓迎！イチからスタートできます！ 【事業内容・取扱商材】 プロジェクトサポート 【具体的な仕事内容】 ・議事録作成 └長時間の会議に参加し議事録作成いただきます。 　日によっては1日2,3件の会議議事録を作成することもありますので、過去ご経験があると◎ ・ExcelやAccess等のツールを用いたデータの抽出、集計、加工 ・報告書など資料作成 ・進捗管理/工程管理 ・ベンダー・サプライヤー管理 ・PCのセットアップ ・成果物の体裁チェック など ＜そもそも当社のPSOアシスタント（ITサポート）とは・・・＞ PSOとは、”プロジェクトサポートオフィス”のことです。 馴染みのない言葉かもしれませんが、大手IT企業のプロジェクトに参画し、業務をとおしてメンバーをサポートすることで、プロジェクトそのものが円滑に進むようにご活躍いただきます。 「IT業界にチャレンジしたいけど、自分には難しそう・・・」 「市場価値の高い知識を身につけたいけど、何から始めればいいかわからない・・・」 そんな方でも無理なくスタートできるのが当社のPSOアシスタント（ITサポート）です。 ▽先輩の約90％が未経験スタートしています！ アパレルやエステなどの他業界から転職している方もします。 未経験スタートの不安がわかるからこそ、「これはこうしたらいいよ」「今度参考になる資料を持ってきますね！」とサポートしてくれる先輩がたくさんいます。 ※勤務地については、配属先により異なる。

勤務地

東京都武蔵野市

年収

3,000,000円～3,840,000円

応募資格

◆基本的なPCスキル（WordやExcelなどOfficeのデータ入力・基本操作ができる程度） 未経験歓迎！イチからスタートできます！

仕事内容

大手リクルートグループでのデータ入力など、事務職を担当していただきます。 未経験歓迎！イチからスタートできます！ 【事業内容・取扱商材】 人材派遣事業 【具体的な仕事内容】 一般事務業務（テレフォンアポインター、コールセンターオペレーター、専門事務業務等を含む。） ■PCによるデータ入力・集計 ■各種資料作成 ■電話やメールの対応 ■受発注業務のサポート　等 ※会社が指示する職種・業務（教育・研修への参加を含む）に従事いただきます。 【魅力・ポイント】 ・20代〜30代の方が活躍中 ・土日祝休み、定時勤務、残業ほぼ無し ┗ライフワークバランスを重視した働き方を実現できます。 ・未経験からでも安心の環境が整ってる ┗入社前後、定期的な研修や長年の実績から就業先企業の理解が高いため育成力に力を入れております。 ・リクルートグループ企業という大手ならではの信頼と実績！ ┗就業先も大手企業が中心です。また、独自の制度も導入しており直接雇用の後押しもしております。 【就業先について】 ※配置先により異なります。会社が指示する場所（派遣先企業またはアウトソーシングプロジェクト）にて就業いただきます。 【転勤について】 ※就業場所の変更の範囲は、入社時の無期労働契約締結時における会社の事業所を本拠地とし、本拠地より片道120分以内の配置先にて就業いただきます。 なお、無期労働契約締結後にご自身の都合で転居した場合でも、本拠地は変更いたしません。

勤務地

東京都武蔵野市

年収

2,500,000円～

応募資格

高卒以上 PC基本操作 未経験歓迎！イチからスタートできます！

仕事内容

当社スタッフとして、厨房での調理・ホールでの接客の業務をお任せします。 スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。 【事業内容・取扱商材】 飲食事業の運営 「伝説のすた丼屋／名物すた丼の店」 「デンバープレミアム」 「伝説のステーキ屋」 「㐂語部久好」 【具体的な仕事内容】 ■厨房での調理 ■ホールでの接客 ※ホール業務のない店舗も一部ございます ＼店舗の特徴／ 券売機やタッチパネルなどを設置するセルフオーダー式の店舗が中心です。 そのため、接客は簡単なご案内や配膳がメインです。キッチンでは料理の仕込みやお客様からオーダー後、本格的な調理を担当していただきます。 経験の有無に問わずまずはスタッフとして業務を習得していただき、キャリアを形成していただきます。いきなり副店長や店長の職位をお任せすることはございません。（ミスマッチ防止や負担軽減のため） 接客・調理業務、アルバイトの採用・育成・定着、マネジメント、売上・FL管理、QSC管理など段階を経てお任せしていきます。 【評価制度について】 ーー年2回の成長支援制度（人事評価制度）ーー 職位別の数値結果（QSC・人件費・原価・定着率・売上）・職務姿勢及び役割の2種類の実績を半年毎年2回の評価を行います。※賞与も評価により変動します。 当社の人事評価はただ半年の実績を振り返るだけではなく、人財育成を目的とした評価制度です。顧客満足度のひとつの指標である『QSC』に重きを置くことで、売上など外的要因に左右されず、結果に至るまでの行動や取り組み姿勢を評価するプロセス評価を採用しています。 これにより果たすべき役割をより明確化し達成したことを報い、人財の育成を促す評価としています。 直属の上司だけでなく、最終的には人事責任者が客観的に観察し公平なジャッジも行い、営業部全体を通して評価が決定する為、不平等を感じることのない評価制度を設けています。 会社からの評価を受け取るだけでなく、自己評価もしながら評価毎の数値を比べ自己アピールをする事が出来る為、そういった部分においても不公平感を感じることのない様にしています。（勿論会社からの各種評価項目数値はその方には公開されます）

勤務地

東京都武蔵野市

年収

3,240,000円～5,240,000円

応募資格

スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。

仕事内容

ITエンジニアとして、上流工程の「開発業務」に携わっていただます。 未経験歓迎！イチからスタートできます！ 【事業内容・取扱商材】 ・ファイナンシャルプランニング業務 ・資産運用コンサルティング ・法人財務コンサルティング ・生命保険募集に関する業務 ・損害保険代理店業務 ・金融教育事業 ・メディア運営事業 【具体的な仕事内容】 ・各種問い合わせ対応 ・システム開発業務 ※プロジェクトによって業務領域や内容は異なります。 ※スキルに適した業務をお任せします。 【募集背景】 IT業界の人材不足は深刻で、政府の試算によると2030年時点で79万人が不足すると言われています。 日々生活をしていく中でも、SNSや各種アプリケーション、ゲーム、ECサイトなどITシステムは私たちの生活から切り離すことが出来ません。 マネーペディア株式会社では社会問題となっているIT人材不足を解決するために、完全未経験者を対象としたITエンジニア採用を行っています。 ＜入社後について＞ 入社後の半年〜1年間は、各種ビジネススキルやITスキルを習得するための研修期間として、一人前のITエンジニアになるために必要な研修カリキュラムを受講していただきます。 研修期間も様々な業務を担当していただくことで実務経験を積んでもらうため、「仕事をしながら一生使えるITスキルを身に着ける」ことが出来る環境を準備しています。 【エンジニアデビュー前】 ・各種問い合わせ対応 ※プロジェクトによって業務領域や内容は異なります。 【エンジニアデビュー後】 ・システム開発業務 実例：官公庁システム開発、大手通信キャリアシステム開発、大手金融機関システム開発等 ◇将来のキャリア◇ IT人材不足の昨今、令和の時代に活躍できるエンジニアになり、最前線で仕事をしていく事ができます！ ※プロジェクトによって業務場所は異なります。

勤務地

東京都武蔵野市

年収

2,400,000円～

応募資格

高校卒業以上 アルバイトを含む何らかの就業経験（期間不問） ★未経験歓迎★

仕事内容

施工管理職として、現場での見回り・指示出し・写真撮影、工程スケジュールの管理・修正などをお任せします。 未経験歓迎！経験・専門知識は入社後から身に付けていただけます！ 【事業内容・取扱商材】 一般労働者派遣事業 【具体的な仕事内容】 ■日報、報告書などの書類作成、整理、保管 ■工程スケジュールの管理、修正 ■現場業務 ・見回り ・指示出し ・写真撮影 ■営業サポート業務 ・データ入力 ・電話対応 ■事務所内業務全般（総務・事務全般）など ※研修後、ご希望を考慮してプロジェクト先へ配属いたします。 ＼おすすめポイント／ ■手に職を付けられる ┗プロジェクト管理の仕事の内容は様々ございます。安全管理・品質管理・工程管理・原価管理を通じて、専門的な技術と知識を身に付けていきます。 ┗ゆくゆくは施工管理技士の国家資格も取得し、業界で通じる市場価値の高い人間へと成長できます。 ■未経験からチャレンジできる ┗入社の段階では経験や専門知識は必要ございません。最初は、「必要な書類の整理」「現場状況の写真撮影」「上司からの指示内容を一緒に働く人たちに報告する」など、出来ることからスタートしていただきます。現場でひとつひとつ経験を積むことで成長を実感できます。

勤務地

東京都武蔵野市

年収

294万円～

応募資格

高卒以上 経験・スキル不問◎

仕事内容

ITエンジニアリング業務へチャレンジしていただきます。 未経験歓迎！イチからスタートできます！ 【事業内容・取扱商材】 ・ファイナンシャルプランニング業務 ・資産運用コンサルティング ・法人財務コンサルティング ・生命保険募集に関する業務 ・損害保険代理店業務 ・金融教育事業 ・メディア運営事業 【具体的な仕事内容】 ・各種問い合わせ対応 ・システム開発業務 ※プロジェクトによって業務領域や内容は異なります。 ※スキルに適した業務をお任せします。 【募集背景】 IT業界の人材不足は深刻で、政府の試算によると2030年時点で79万人が不足すると言われています。 日々生活をしていく中でも、SNSや各種アプリケーション、ゲーム、ECサイトなどITシステムは私たちの生活から切り離すことが出来ません。 マネーペディア株式会社では社会問題となっているIT人材不足を解決するために、完全未経験者を対象としたITエンジニア採用を行っています。 ＜入社後について＞ 入社後の半年〜1年間は、各種ビジネススキルやITスキルを習得するための研修期間として、一人前のITエンジニアになるために必要な研修カリキュラムを受講していただきます。 研修期間も様々な業務を担当していただくことで実務経験を積んでもらうため、「仕事をしながら一生使えるITスキルを身に着ける」ことが出来る環境を準備しています。 【エンジニアデビュー前】 ・各種問い合わせ対応 ※プロジェクトによって業務領域や内容は異なります。 【エンジニアデビュー後】 ・システム開発業務 実例：官公庁システム開発、大手通信キャリアシステム開発、大手金融機関システム開発等 ◇将来のキャリア◇ IT人材不足の昨今、令和の時代に活躍できるエンジニアになり、最前線で仕事をしていく事ができます！ ※プロジェクトによって業務場所は異なります。

勤務地

東京都武蔵野市

年収

2,400,000円～

応募資格

高校卒業以上 アルバイトを含む何らかの就業経験（期間不問） ★未経験歓迎★

仕事内容

家電量販店内のオーディオコーナーでのヘッドホン・イヤホンなどの音響製品の接客・販売をお任せします。 スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。 【事業内容】 オーディオ機器 【具体的な仕事内容】 ■要望のヒアリング ■お客様への商品説明 ■商品の在庫確認 ■展示品の整理整頓 ◎オーディオ機器は機種が多くて覚えるのが大変そうに思えますが、オープンイヤータイプはまだ機種も少なく覚えることも最小限！話題性もあり、お客様にもご案内しやすい商品です。 【取扱い商品について】 担当していただくのは、国内通信最大手企業の100%子会社の音響メーカー！ オープンイヤータイプのイヤホン（耳をふさがないイヤホン）の販売です。 ※ご希望のエリアを考慮して就業店舗決定いたします。

勤務地

東京都武蔵野市

年収

2,600,000円～2,700,000円

応募資格

2025年3月大学卒業or大学院修了見込み

仕事内容

人気の「牛たん とろろ 麦めし ねぎし」でホール・キッチン業務からスタートし、将来的には店舗運営全般をお任せします。 未経験からスタートできるお仕事です！ 【事業内容】 飲食業 【具体的な仕事内容】 ■ホール業務（接客・オーダー・会計業務など） ■キッチン業務（仕込み・盛り付け・調理補助など） ◎スタートはホールキッチン業務ですが、将来的には店舗運営までお任せします。 ■入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ ▽オリエンテーション 経営方針や経営理念など、働く上で必要な基礎知識を学びます。 ▽店舗配属 ホール業務・キッチン業務からスタート！ 在庫確認やシフト管理など、店舗運営に関する業務全般にもチャレンジ！ ▽店長に昇格 経営の中心として店舗マネジメント業務を担当。 店舗の人財採用・育成、予算計画、年間計画、来客数を増やすための販売企画などを考え、店舗の管理・運営をします。 ＼「店長プロジェクト」に参加／ 月1回、各店舗の店長が集まって「通期の目標」「人財育成」「店舗運営方法」など経営の根幹に関わることを、社長からのトップダウンではなく、店長みんなで話し合って決めています。 働きやすい環境を整えるために、社内ルールの変更などの企画・立案にチャレンジ！ ■キャリアパス ￣￣￣￣￣￣￣ 早ければ、入社2年で店長に昇格！将来的に店舗での経験を活かして、10店舗程度を統括する「エリアマネージャー」や「人事」などの業務にも挑戦できます。 ＼無理なく働ける／ 各店舗に社員数最低2名（通常3～4名）をキープ。だから店長や社員も確実に月9～10日休めて、5日連休取得、土日休みも相談可能！ 人手が足りない時のヘルプなど、近隣の店舗同士が助け合っています。 店長を任せられる社員が育ったら出店するという方針のため、入社してすぐに責任ある業務を任せることはしませんよ！ ＼「ねぎし大学」と呼ばれる教育制度／ 入社直後だけでなく、入社後も、月4回「階層別研修」を実施。調理・接客・リーダーシップなど、さまざまなテーマに合わせた研修や個々のキャリアに沿った研修をご用意しています。 また人財育成制度の充実等により、「日本経営品質賞」「農林水産大臣賞」「中小企業技能人材育成大賞」を受賞しています。

勤務地

東京都武蔵野市

年収

3,700,000円～4,100,000円

応募資格

2025年3月大学卒業or大学院修了見込み

仕事内容

人気の「牛たん とろろ 麦めし ねぎし」でホール・キッチン業務からスタートし、将来的には店舗運営全般をお任せします。 未経験からスタートできるお仕事です！ 【事業内容】 飲食業 【具体的な仕事内容】 ■ホール業務（接客・オーダー・会計業務など） ■キッチン業務（仕込み・盛り付け・調理補助など） ◎スタートはホールキッチン業務ですが、将来的には店舗運営までお任せします。 ■入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ ▽オリエンテーション 経営方針や経営理念など、働く上で必要な基礎知識を学びます。 ▽店舗配属 ホール業務・キッチン業務からスタート！ 在庫確認やシフト管理など、店舗運営に関する業務全般にもチャレンジ！ ▽店長に昇格 経営の中心として店舗マネジメント業務を担当。 店舗の人財採用・育成、予算計画、年間計画、来客数を増やすための販売企画などを考え、店舗の管理・運営をします。 ＼「店長プロジェクト」に参加／ 月1回、各店舗の店長が集まって「通期の目標」「人財育成」「店舗運営方法」など経営の根幹に関わることを、社長からのトップダウンではなく、店長みんなで話し合って決めています。 働きやすい環境を整えるために、社内ルールの変更などの企画・立案にチャレンジ！ ■キャリアパス ￣￣￣￣￣￣￣ 早ければ、入社2年で店長に昇格！将来的に店舗での経験を活かして、10店舗程度を統括する「エリアマネージャー」や「人事」などの業務にも挑戦できます。 ＼無理なく働ける／ 各店舗に社員数最低2名（通常3～4名）をキープ。だから店長や社員も確実に月9～10日休めて、5日連休取得、土日休みも相談可能！ 人手が足りない時のヘルプなど、近隣の店舗同士が助け合っています。 店長を任せられる社員が育ったら出店するという方針のため、入社してすぐに責任ある業務を任せることはしませんよ！ ＼「ねぎし大学」と呼ばれる教育制度／ 入社直後だけでなく、入社後も、月4回「階層別研修」を実施。調理・接客・リーダーシップなど、さまざまなテーマに合わせた研修や個々のキャリアに沿った研修をご用意しています。 また人財育成制度の充実等により、「日本経営品質賞」「農林水産大臣賞」「中小企業技能人材育成大賞」を受賞しています。

勤務地

東京都武蔵野市

年収

3,700,000円～4,100,000円

応募資格

2025年3月大学卒業or大学院修了見込み

仕事内容

ネットワーク、サーバ、セキュリティの設計・構築・運用など、ICTを主に取り扱う当社のインフラエンジニア（PL／PM候補）としてご就業いただきます。 【事業内容】 ■最新技術と独自企画による自社プロダクト開発提供 ■ITインフラ系およびセキュリティ系の設計構築運用 ■有望なグローバルITプロダクトの発掘と事業化 【具体的な仕事内容】 ◆インフラエンジニア業務 ┗顧客先のネットワーク、サーバ、セキュリティの設計・構築・運用を行います。 ＼Point／ ☆スキルに応じてPL/PMをお任せしていきます。 ☆最上流フェーズから業務をリードしていただきます。 ☆入社から1年で上流工程を担当した社員もいます。 ＼スキルアップしやすい環境／ ○フォロー体制 ご入社後は週1回面談を設け、エンジニアの現状の確認や、業務上の不安がないか確認をしています。アサインする案件は本人が納得するまで話し合いを重ねて決定します。 ○評価制度 人事評価では実績・貢献度・成長度合い等を総合的に判断する公平な評価になるよう努めています。また、日常的にキャリアパスについて上司や役員に相談できる、風通しの良い社内環境です。 ○資格支援制度 社員の自己啓発や能力開発を促進することを目的として｢資格取得支援制度｣を設けています｡ 対象資格に合格した方には、自宅から受験会場までの往復交通費の援助、受験料の補助、報奨金の支給を行っています。不合格になった場合でも、受験料の半額を補助しています。 https://www.widetec.com/recruit/qualification-support ＜案件例＞ □ネットワーク・サーバ関連システムの設計・構築 □ADサーバの設計／構築、移行計画、運用方式設計、導入手順書の作成 □ネットワーク機器／サーバ／バックアップシステムなどの設計・構築　など ※大手企業や官公庁からの直請案件です。 ※NTTグループ：その他＝6:4となっております。 -就業先について- 大規模な法人・機関などをメインとしたクライアント先に常駐（東京都内、主に23区） ※または本社での就業です。 ※クライアント先は別途ご案内いたしますが、通勤は公共交通機関を利用していただきます。

勤務地

東京都武蔵野市

年収

6,000,000円～7,800,000円

応募資格

＜以下のいずれかに該当する方＞ ◆仕様書を見ながら単独で設計・構築が行える方 ◆WindowsまたはLinuxサーバーの設計、構築の経験がある方 ◆スイッチやルーターなどによるネットワークの設計、構築の経験がある方

仕事内容

SES事業と自社製品の2軸で事業展開をする当社にて、顧客先のネットワーク、サーバ、セキュリティの設計・構築・運用を行うインフラエンジニアをお任せします。 【事業内容】 ■最新技術と独自企画による自社プロダクト開発提供 ■ITインフラ系およびセキュリティ系の設計構築運用 ■有望なグローバルITプロダクトの発掘と事業化 【具体的な仕事内容】 ◆ネットワーク機器の設定（SW、FW、プロキシ等） ◆サーバの設定（AD、Exchange、WSUS、SMTP、DNS等） ◆端末のキッティング（セキュア化の実施） ◆職員居室のネットワーク環境整備（LANケーブル準備、HUBの設置） ◆新規システム導入に伴う支援 ◆障害対応　等 ※まずは、運用・保守業務に携わっていただく可能性が高いですが、本人希望を考慮します。 【入社後について】 ☆入社後は運用保守に携わっていただきながら、将来的に設計/構築、上流工程にも挑戦可能です。 ☆上流工程にチャレンジしたい方にはPMPLとして活躍する先輩メンバーの補佐ポジションを任せるなど、キャリア希望を最大限叶えるよう取り組んでいます。 ☆入社後にインフラ→アプリへの転換など様々なキャリアチェンジ事例もございます。 ＜案件例＞ □ネットワーク・サーバ関連システムの設計・構築 □ADサーバの設計／構築、移行計画、運用方式設計、導入手順書の作成 □ネットワーク機器／サーバ／バックアップシステムなどの設計・構築　など ※大手企業や官公庁からの直請案件です。 ※NTTグループ：その他＝6:4となっております。 -就業先について- クライアント先は別途ご案内いたします。 通勤は公共交通機関でいっていただきます。

勤務地

東京都武蔵野市

年収

3,570,000円～5,700,000円

応募資格

下記いずれかに該当する方 ・ヘルプデスク経験者 ・サーバ/ネットワーク運用保守以上の経験がある方

仕事内容

世界シェアトップクラスの3層段ボール「トライウォール・パック」などの包装設計・提案営業をしていただきます。 【事業内容】 産業用重量物梱包資材の製造・販売・コンサルティング 【具体的な仕事内容】 ★直行直帰でお客様への訪問 ・既存得意先、代理店への営業活動 ・新規得意先の開拓 ★CADを用いた「トライウォール・パック」などの包装設計 ◇梱包する製品に合せるだけでなく、用途や輸送方法に合せてパッケージをご提案いただきます。 ◇自宅を拠点とした直行直帰のワークスタイルで自由度が高く、ゆくゆくは新規拠点立ち上げを担える可能性のある、貴重なキャリアを築くチャンスのあるポジションです。 ＼入社後の流れ／ ★入社後、1か月間は北関東エリアにてOJT研修を受けていただく予定です。 ★研修では、既存メンバーの営業活動に同行し製品知識、営業手法や設計方法について学んでいただきます。 ★面倒見の良いメンバーが多く、若手同士のコミュニケーションも活発です。 ※研修期間中は、借り上げ社宅にご入居いただきます。研修場所は東関東LSL（茨城県結城市）となります。 ＼製品の強み／ 3層ダンボールのブランド名にもなっている「トライウォール」は、従来の木箱に変わる大型機材等の梱包材として非常に注目されています。木箱に比べ、強度・耐久性、保管スペースの縮小・効率化、軽量で簡易な作業性、省エネの資源、といった点で強みを発揮しています。 この「トライウォール」を使用し、物流と保管の一体化を同一のパッケージで可能にした「ユニパックシステム」は物流コストの削減に貢献しています。 【営業先】 法人企業

勤務地

東京都武蔵野市

年収

4,000,000円～5,000,000円

応募資格

普通自動車免許第一種 法人営業経験 大学卒業以上

仕事内容

人気の「牛たん とろろ 麦めし ねぎし」でホール・キッチン業務からスタートし、将来的には店舗運営全般をお任せします。 未経験からスタートできるお仕事です！ 【事業内容】 飲食業 【具体的な仕事内容】 ■ホール業務（接客・オーダー・会計業務など） ■キッチン業務（仕込み・盛り付け・調理補助など） ◎スタートはホールキッチン業務ですが、将来的には店舗運営までお任せします。 ■入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ ▽オリエンテーション 経営方針や経営理念など、働く上で必要な基礎知識を学びます。 ▽店舗配属 ホール業務・キッチン業務からスタート！ 在庫確認やシフト管理など、店舗運営に関する業務全般にもチャレンジ！ ▽店長に昇格 経営の中心として店舗マネジメント業務を担当。 店舗の人財採用・育成、予算計画、年間計画、来客数を増やすための販売企画などを考え、店舗の管理・運営をします。 ＼「店長プロジェクト」に参加／ 月1回、各店舗の店長が集まって「通期の目標」「人財育成」「店舗運営方法」など経営の根幹に関わることを、社長からのトップダウンではなく、店長みんなで話し合って決めています。 働きやすい環境を整えるために、社内ルールの変更などの企画・立案にチャレンジ！ ■キャリアパス ￣￣￣￣￣￣￣ 早ければ、入社2年で店長に昇格！将来的に店舗での経験を活かして、10店舗程度を統括する「エリアマネージャー」や「人事」などの業務にも挑戦できます。 ＼無理なく働ける／ 各店舗に社員数最低2名（通常3～4名）をキープ。だから店長や社員も確実に月9～10日休めて、5日連休取得、土日休みも相談可能！ 人手が足りない時のヘルプなど、近隣の店舗同士が助け合っています。 店長を任せられる社員が育ったら出店するという方針のため、入社してすぐに責任ある業務を任せることはしませんよ！ ＼「ねぎし大学」と呼ばれる教育制度／ 入社直後だけでなく、入社後も、月4回「階層別研修」を実施。調理・接客・リーダーシップなど、さまざまなテーマに合わせた研修や個々のキャリアに沿った研修をご用意しています。 また人財育成制度の充実等により、「日本経営品質賞」「農林水産大臣賞」「中小企業技能人材育成大賞」を受賞しています。

勤務地

東京都武蔵野市

年収

3,700,000円～4,100,000円

応募資格

★スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。