販売スタッフ/従業員数～10名の転職・求人一覧
32件
販売スタッフ/従業員数～10名の転職・求人
掲載求人 32件 1～20件目を表示中
販売スタッフ/従業員数～10名の転職・求人
掲載求人 32件 1～20件目を表示中
株式会社ダンク
- 正社員
- 未経験歓迎
- 転勤なし（勤務地限定）
努力がそのまま収入UPにつながる♪希望休OKでプライベート充実◎研修制度も万全！転勤なしで地元に根ざして働こう
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仕事内容
auの携帯ショップにて、お客様対応をお任せします。 業界経験不要◎フォロー体制は抜群です！ 【事業内容】 ◆移動体通信関連事業 ◆飲食関連事業 ◆販売コンサルティング ◆人材育成支援 ◆法人ソリューション事業 【具体的な仕事内容】 ＜新規契約や機種・料金プランの変更対応＞ （1）新規契約や機種変更 ほとんどのお客様が最初から機種を決定して来店されます。使い勝手や求める機能等を聞いて、より最適な商品を提案していきましょう。 （2）料金プランの変更 個人個人のライフスタイルや、携帯電話を使用する頻度を聞いて、お客様にとってベストなプランを案内します。 ◎機器やサービスを提供するだけでなく「ライフコンサルタント」としてベストな商品・サービスをご提案していただきます。 ～取扱商材～ スマートフォン、携帯電話、料金プランやそのほか、携帯のケースといった備品もあります。慣れれば、クレジットカードの提案を進めて活躍する社員もいます。 【当社の特徴】 ■資格取得に励む方も 資格試験の為の対策や販売スキルを得るため、社内外の研修に参加ができます。新人研修、リーダーシップ研修、副店長研修、店長研修など社内でもステップアップに合わせて実施しております。 ■気になるノルマについて 当社では個々人にノルマは設定されておらず、店舗ごとにメンバー全員で達成を目指していきます。 ※もちろん、未達だと減給等の罰則はありません！ ■頑張りを評価する制度あり！ ぜひ目標は達成を目指してほしいため、売上の達成率に応じて最大8万円/月に獲得が可能となっています。 また、半年で3万上がった社員などが実際いるなど、頑張りを評価する風土があります。 ■朝はゆっくり♪希望休可 10時出勤～19時退社と朝ゆっくりのタイムシフトです。前月15日までに希望休を申請し、20～25日にシフトが確定します。希望休制度であり、土日の休み（月2日程度）や連休も取得できます。 ■インセンティブあり♪ 月の目標6項目を100％達成で月3万（110％以上の達成で＋αあり）8割程度の社員が目標を達成しております！ 【入社後について】 ■まずは座学研修から 入社から3ヶ月後に実践できるように進めます。はじめは動画やテキストを見ながら基礎知識を勉強します。 ■その後、先輩と販売練習 その後先輩スタッフと販売トークの練習したり、先輩の横について実際の様子を見ておさらいします。簡単な手続きは先輩と一緒に実践していきます。
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勤務地
愛知県名古屋市名東区
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年収
3,080,000円～4,000,000円
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応募資格
顧客折衝の業務経験 業界経験不要◎フォロー体制は抜群です！
有限会社エデュース・クリエーション
- 正社員
- 未経験歓迎
未経験者をまとめるリーダーとして活躍★資格取得全額補助＆駅近で通勤も便利！
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仕事内容
≪コンビニ店長候補として管理力を究極に試す≫ ◎経験者が求められる複合的な運営スキル ◎スタッフ育成や発注業務にリーダーシップ さらなる高みで自身を磨きましょう 港区や品川区の大手コンビニチェーンのセブンイレブンの店長候補として、店舗運営・事務・管理に関する仕事をお任せいたします！ ◎スキルや資格は不要！未経験からスタートできます◎ 【取扱商材】 食品・生活用品など 【具体的な仕事内容】 ■レジ接客 ■検品・品出し ■清掃業務 ■鮮度管理 ↑入社してすぐの方には上記の基本業務を覚えてもらいます。 ■発注業務 ■モデルプランを参考にしながら売場作成（物の管理） ■レジ締め作業・入金 ■経費の金銭管理 ■アルバイトさんを戦力化するための教育全般 ■アルバイトさんの面接・採用・シフト管理 ■棚卸業務 ■売上利益など各種経営数値管理 ■社外関係者との交渉 など ※上記すべてがコンビニ社員の仕事になります。 【入社後の流れ】 ▼入社から1年で基本業務を学び、徐々に店舗運営管理業務を覚えていただきます。 ※入社4年目（20代前半）で店長になった方もいます。 【お仕事の特徴】 ★未経験であっても店長を目指すことが出来ます！ ┗現店長が丁寧に指導いたしますのでご安心ください！ですが、お客様にとっては未経験かどうかは関係ありません。お客様へ寄り添う接客に取り組んでいただきます！ ★忙しいお店ですが、その分やることがきちんと分業化されていますので、慣れれば1日があっという間に過ぎていき、充実した毎日が過ごせます。 ★お客様が多く多数販売が可能なため、発注も面白くチャレンジでき、自ら考えて努力することが楽しくなる環境です。 ★お客様とアルバイトさんからの支持を獲得し、お店を滞りなく営業できるようになるためには強いリーダ－シップが必要です。 ★店舗経営に必要とされる能力を身につけられれば、将来は経営者の道も開けます。
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勤務地
東京都港区
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年収
330万円～370万円
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応募資格
＊経験や資格等は一切必要なし◎イチからスタートできます＊
有限会社エデュース・クリエーション
- 正社員
- 未経験歓迎
未経験者も導いて経営者へ☆資格取得全額補助！駅チカで管理上手な方必見◎
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仕事内容
≪コンビニ運営の経験者必見！忙しさをチャンスに変える環境≫ ◎多彩な業務を通じマネジメント力を磨く ◎大手チェーンで更なる成長と成果を得る あなたの手腕が店舗を進化させます 港区や品川区の大手コンビニチェーンのセブンイレブンの店長候補として、店舗運営・事務・管理に関する仕事をお任せいたします！ ◎スキルや資格は不要！未経験からスタートできます◎ 【事業内容・取扱商材】 食品及び生活用品その他 【具体的な仕事内容】 ■レジ接客 ■検品・品出し ■清掃業務 ■鮮度管理 ↑入社してすぐの方には上記の基本業務を覚えてもらいます。 ■発注業務 ■モデルプランを参考にしながら売場作成（物の管理） ■レジ締め作業・入金 ■経費の金銭管理 ■アルバイトさんを戦力化するための教育全般 ■アルバイトさんの面接・採用・シフト管理 ■棚卸業務 ■売上利益など各種経営数値管理 ■社外関係者との交渉 など ※上記すべてがコンビニ社員の仕事になります。 【入社後の流れ】 ▼入社後3ヶ月は品川イーストワンタワー店（東京都港区港南2-16-1）で研修を行います。 ▼1年で基本業務を学び、徐々に店舗運営管理業務を覚えていただきます。 ※入社4年目（20代前半）で店長になった方もいます。 【お仕事の特徴】 ★未経験であっても店長を目指すことが出来ます！ ┗現店長が丁寧に指導いたしますのでご安心ください！ですが、お客様にとっては未経験かどうかは関係ありません。お客様へ寄り添う接客に取り組んでいただきます！ ★忙しいお店ですが、その分やることがきちんと分業化されていますので、慣れれば1日があっという間に過ぎていき、充実した毎日が過ごせます。 ★お客様が多く多数販売が可能なため、発注も面白くチャレンジでき、自ら考えて努力することが楽しくなる環境です。 ★お客様とアルバイトさんからの支持を獲得し、お店を滞りなく営業できるようになるためには強いリーダ－シップが必要です。 ★店舗経営に必要とされる能力を身につけられれば、将来は経営者の道も開けます。
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勤務地
東京都品川区
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年収
330万円～370万円
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応募資格
＊経験や資格等は一切必要なし◎イチからスタートできます＊
有限会社エデュース・クリエーション
- 新卒
確実にキャリアアップできる★賞与昇給あり！リーダー経験をさらに進化♪
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仕事内容
≪最短ルートで経営視点を掴む…≫ ◎セブンイレブンの店舗管理を丸ごと経験 ◎接客はもちろん、人財育成や経費管理にも挑戦 将来の店長や経営者を目指すなら早めに始めよう。 セブンイレブンの店舗運営、事務、管理業務全般をお任せします。 【事業内容・取扱商材】 食品及び生活用品・その他 【具体的な仕事内容】 1. 基本業務 ・レジ接客 ・商品の検品、品出し ・清掃業務 ・鮮度管理など ◎お客様に寄り添った接客を実践しながら、現場で必要なスキルをしっかり習得し、店舗の運営に欠かせない基礎を学んでいきます。 2. 店舗の売場作り ・売上を最大化するための発注業務、商品の在庫管理 ・モデルプランを参考にした商品配置 ◎商品の在庫管理や、売場のレイアウトも重要な役割です。 3. 金銭管理・事務業務 ・レジ締め作業 ・入金業務 ・日々の経費管理など ◎店舗の経営を支える業務を学びます。 4. アルバイトスタッフの教育・指導 ◎店舗運営には、人材の育成が欠かせません。チームをまとめる役割を果たし、スタッフが自信を持って働けるようにサポートします。 5. 店長業務へステップアップ スタッフ業務を習得後は、いよいよ店長業務を担当します。 ＜人の管理＞ ・アルバイトの面接、採用 ・シフト管理 ・スタッフの育成 ◎チーム全体のパフォーマンスを向上させます。 ＜経営数値管理＞ ・売上、利益の管理 ・棚卸業務など ◎店舗の経営状況を把握し、改善策を講じていきます。 ・外部との交渉業務 ◎取引先や社外関係者との交渉や調整を行い、店舗運営に必要な外部との関係を構築します。 ＼これらの業務を通じて、実践的な経営スキルを身につけていきます。／ 【入社後の流れ】 ▽入社後、最初に取り組んでいただくのは、店舗の基本業務です。 ▽入社1年目は、基本業務を覚えた後は、徐々に店舗運営や管理業務を学んでいきます。 ▽入社4年目には、20代前半で店長として活躍することも可能です。 ★未経験でも、しっかりとしたサポート体制があるので、確実に成長できる環境です。 ★店長からは、丁寧な指導が受けられるため、安心してキャリアを積んでいけます。しかし、一度ユニフォームを着たら、あなたが未経験であるかどうかはお客様には関係ありません。お客様にとって大切なのは、あなたが心を込めた接客をしているかどうかです。 ＜求められるリーダーシップ＞ スタッフ職の時にしっかりと業務知識を身につけ、お客様やアルバイトスタッフからの信頼を得ることが大切です。 また、店舗がスムーズに運営されるためには、強いリーダーシップが必要です。 当社では、最初から店長を目指すことができ、将来のリーダーとしてのキャリアが描けます。将来的には、経営者としても活躍できる道が開けます。 ～あなたの成長を支える環境～ セブンイレブンでは、あなたの成長を支え、未経験からでも成長できる・キャリアアップを目指せる環境があります。 店舗経営に必要な知識やスキルを一つずつ学びながら、最終的には自分の店舗を任せられる店長として活躍してください。 自分自身の力を試し、挑戦し続ける意欲を持った方をお待ちしています。
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勤務地
東京都港区
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年収
3,300,000円～3,700,000円
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応募資格
2025年3月に高校・高専・短大・専門・大学・大学院を卒業見込みの方
有限会社エデュース・クリエーション
- 正社員
- 未経験歓迎
未経験から経営者を目指せる★資格取得補助全額支給◎駅チカで働きやすい！
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仕事内容
・セブンイレブン店長候補として店舗運営を幅広く習得 ・未経験OK！1年かけて基礎を身に付けていける ・20代店長も在籍！若いうちから経営感覚を磨く もし、こんな未来を描きたいなら——今がその第一歩です. 港区や品川区の大手コンビニチェーンのセブンイレブンの店長候補として、店舗運営・事務・管理に関する仕事をお任せいたします！ ◎スキルや資格は不要！未経験からスタートできます◎ 【取扱商材】 食品・生活用品など 【具体的な仕事内容】 ■レジ接客 ■検品・品出し ■清掃業務 ■鮮度管理 ↑入社してすぐの方には上記の基本業務を覚えてもらいます。 ■発注業務 ■モデルプランを参考にしながら売場作成（物の管理） ■レジ締め作業・入金 ■経費の金銭管理 ■アルバイトさんを戦力化するための教育全般 ■アルバイトさんの面接・採用・シフト管理 ■棚卸業務 ■売上利益など各種経営数値管理 ■社外関係者との交渉 など ※上記すべてがコンビニ社員の仕事になります。 【入社後の流れ】 ▼入社から1年で基本業務を学び、徐々に店舗運営管理業務を覚えていただきます。 ※入社4年目（20代前半）で店長になった方もいます。 【お仕事の特徴】 ★未経験であっても店長を目指すことが出来ます！ ┗現店長が丁寧に指導いたしますのでご安心ください！ですが、お客様にとっては未経験かどうかは関係ありません。お客様へ寄り添う接客に取り組んでいただきます！ ★忙しいお店ですが、その分やることがきちんと分業化されていますので、慣れれば1日があっという間に過ぎていき、充実した毎日が過ごせます。 ★お客様が多く多数販売が可能なため、発注も面白くチャレンジでき、自ら考えて努力することが楽しくなる環境です。 ★お客様とアルバイトさんからの支持を獲得し、お店を滞りなく営業できるようになるためには強いリーダ－シップが必要です。 ★店舗経営に必要とされる能力を身につけられれば、将来は経営者の道も開けます。
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勤務地
東京都港区
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年収
330万円～370万円
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応募資格
＊経験や資格等は一切必要なし◎イチからスタートできます＊
株式会社ダンク
- 正社員
- 未経験歓迎
- 転勤なし（勤務地限定）
頑張りが給与に直結★希望休OK＆研修あり！20代の挑戦にうってつけ♪
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仕事内容
・新規や機種変更など多彩な手続きで成長できる ・研修＆フォローが充実で未経験から店長も目指せる ・インセンティブで頑張りをしっかり評価 もし、こんな未来を描きたいなら——今がその第一歩です。 auの携帯ショップにて、お客様対応をお任せします。 業界経験不要◎フォロー体制は抜群です！ 【事業内容】 ◆移動体通信関連事業 ◆飲食関連事業 ◆販売コンサルティング ◆人材育成支援 ◆法人ソリューション事業 【具体的な仕事内容】 ＜新規契約や機種・料金プランの変更対応＞ （1）新規契約や機種変更 ほとんどのお客様が最初から機種を決定して来店されます。使い勝手や求める機能等を聞いて、より最適な商品を提案していきましょう。 （2）料金プランの変更 個人個人のライフスタイルや、携帯電話を使用する頻度を聞いて、お客様にとってベストなプランを案内します。 ◎機器やサービスを提供するだけでなく「ライフコンサルタント」としてベストな商品・サービスをご提案していただきます。 ～取扱商材～ スマートフォン、携帯電話、料金プランやそのほか、携帯のケースといった備品もあります。慣れれば、クレジットカードの提案を進めて活躍する社員もいます。 【当社の特徴】 ■資格取得に励む方も 資格試験の為の対策や販売スキルを得るため、社内外の研修に参加ができます。新人研修、リーダーシップ研修、副店長研修、店長研修など社内でもステップアップに合わせて実施しております。 ■気になるノルマについて 当社では個々人にノルマは設定されておらず、店舗ごとにメンバー全員で達成を目指していきます。 ※もちろん、未達だと減給等の罰則はありません！ ■頑張りを評価する制度あり！ ぜひ目標は達成を目指してほしいため、売上の達成率に応じて最大8万円/月に獲得が可能となっています。 また、半年で3万上がった社員などが実際いるなど、頑張りを評価する風土があります。 ■朝はゆっくり♪希望休可 10時出勤～19時退社と朝ゆっくりのタイムシフトです。前月15日までに希望休を申請し、20～25日にシフトが確定します。希望休制度であり、土日の休み（月2日程度）や連休も取得できます。 ■インセンティブあり♪ 月の目標6項目を100％達成で月3万（110％以上の達成で＋αあり）8割程度の社員が目標を達成しております！ 【入社後について】 ■まずは座学研修から 入社から3ヶ月後に実践できるように進めます。はじめは動画やテキストを見ながら基礎知識を勉強します。 ■その後、先輩と販売練習 その後先輩スタッフと販売トークの練習したり、先輩の横について実際の様子を見ておさらいします。簡単な手続きは先輩と一緒に実践していきます。
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勤務地
愛知県名古屋市名東区
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年収
3,080,000円～4,000,000円
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応募資格
顧客折衝の業務経験 業界経験不要◎フォロー体制は抜群です！
有限会社エデュース・クリエーション
- 正社員
- 未経験歓迎
未経験歓迎★資格取得補助全額支給で経営ノウハウも学べる！駅チカで快適通勤
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仕事内容
・未経験からコンビニの運営全般を経験し、店舗経営力が付く ・3ヶ月の研修あり、段階的に業務を習得できる安心感 ・お客様とのコミュニケーションでリーダーシップが磨ける もし、こんな未来を描きたいなら——今がその第一歩です。 港区や品川区の大手コンビニチェーンのセブンイレブンの店長候補として、店舗運営・事務・管理に関する仕事をお任せいたします！ ◎スキルや資格は不要！未経験からスタートできます◎ 【事業内容・取扱商材】 食品及び生活用品その他 【具体的な仕事内容】 ■レジ接客 ■検品・品出し ■清掃業務 ■鮮度管理 ↑入社してすぐの方には上記の基本業務を覚えてもらいます。 ■発注業務 ■モデルプランを参考にしながら売場作成（物の管理） ■レジ締め作業・入金 ■経費の金銭管理 ■アルバイトさんを戦力化するための教育全般 ■アルバイトさんの面接・採用・シフト管理 ■棚卸業務 ■売上利益など各種経営数値管理 ■社外関係者との交渉 など ※上記すべてがコンビニ社員の仕事になります。 【入社後の流れ】 ▼入社後3ヶ月は品川イーストワンタワー店（東京都港区港南2-16-1）で研修を行います。 ▼1年で基本業務を学び、徐々に店舗運営管理業務を覚えていただきます。 ※入社4年目（20代前半）で店長になった方もいます。 【お仕事の特徴】 ★未経験であっても店長を目指すことが出来ます！ ┗現店長が丁寧に指導いたしますのでご安心ください！ですが、お客様にとっては未経験かどうかは関係ありません。お客様へ寄り添う接客に取り組んでいただきます！ ★忙しいお店ですが、その分やることがきちんと分業化されていますので、慣れれば1日があっという間に過ぎていき、充実した毎日が過ごせます。 ★お客様が多く多数販売が可能なため、発注も面白くチャレンジでき、自ら考えて努力することが楽しくなる環境です。 ★お客様とアルバイトさんからの支持を獲得し、お店を滞りなく営業できるようになるためには強いリーダ－シップが必要です。 ★店舗経営に必要とされる能力を身につけられれば、将来は経営者の道も開けます。
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勤務地
東京都品川区
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年収
330万円～370万円
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応募資格
＊経験や資格等は一切必要なし◎イチからスタートできます＊
株式会社ダンク
- 正社員
- 未経験歓迎
- 転勤なし（勤務地限定）
頑張りをダイレクトに給与反映♪希望休も取得可★女性がリーダーポストに進んだ実績豊富◎
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仕事内容
スマホ販売に興味あるけど、数字ノルマが厳しいのは嫌… 女性が続けやすい環境でしっかり稼ぎたい。 接客やプラン提案を通じて、お客様の役に立ちたい。 →すべてに当てはまるなら、ここがピッタリです！ 資格取得支援やインセンティブ制度も充実しており、スキルアップしやすい職場です。 auの携帯ショップにて、お客様対応をお任せします。 業界経験不要◎フォロー体制は抜群です！ 【事業内容】 ◆移動体通信関連事業 ◆飲食関連事業 ◆販売コンサルティング ◆人材育成支援 ◆法人ソリューション事業 【具体的な仕事内容】 ＜新規契約や機種・料金プランの変更対応＞ （1）新規契約や機種変更 ほとんどのお客様が最初から機種を決定して来店されます。使い勝手や求める機能等を聞いて、より最適な商品を提案していきましょう。 （2）料金プランの変更 個人個人のライフスタイルや、携帯電話を使用する頻度を聞いて、お客様にとってベストなプランを案内します。 ◎機器やサービスを提供するだけでなく「ライフコンサルタント」としてベストな商品・サービスをご提案していただきます。 ～取扱商材～ スマートフォン、携帯電話、料金プランやそのほか、携帯のケースといった備品もあります。慣れれば、クレジットカードの提案を進めて活躍する社員もいます。 【当社の特徴】 ■資格取得に励む方も 資格試験の為の対策や販売スキルを得るため、社内外の研修に参加ができます。新人研修、リーダーシップ研修、副店長研修、店長研修など社内でもステップアップに合わせて実施しております。 ■気になるノルマについて 当社では個々人にノルマは設定されておらず、店舗ごとにメンバー全員で達成を目指していきます。 ※もちろん、未達だと減給等の罰則はありません！ ■頑張りを評価する制度あり！ ぜひ目標は達成を目指してほしいため、売上の達成率に応じて最大8万円/月に獲得が可能となっています。 また、半年で3万上がった社員などが実際いるなど、頑張りを評価する風土があります。 ■朝はゆっくり♪希望休可 10時出勤～19時退社と朝ゆっくりのタイムシフトです。前月15日までに希望休を申請し、20～25日にシフトが確定します。希望休制度であり、土日の休み（月2日程度）や連休も取得できます。 ■インセンティブあり♪ 月の目標6項目を100％達成で月3万（110％以上の達成で＋αあり）8割程度の社員が目標を達成しております！ 【入社後について】 ■まずは座学研修から 入社から3ヶ月後に実践できるように進めます。はじめは動画やテキストを見ながら基礎知識を勉強します。 ■その後、先輩と販売練習 その後先輩スタッフと販売トークの練習したり、先輩の横について実際の様子を見ておさらいします。簡単な手続きは先輩と一緒に実践していきます。
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勤務地
愛知県名古屋市名東区
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年収
3,080,000円～4,000,000円
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応募資格
顧客折衝の業務経験 業界経験不要◎フォロー体制は抜群です！
有限会社エデュース・クリエーション
- 正社員
- 未経験歓迎
未経験から経営者を目指す!?資格取得費用ゼロ円★駅チカで通いやすく高収入もGET♪
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仕事内容
・セブンイレブン店舗運営の基礎を1年かけて学び、店長を目指せる ・大量販売が可能な繁忙店で、発注スキルやリーダー力が身に付く ・将来は経営者の道も開かれ、キャリアパスが多彩 もし、こんな未来を描きたいなら——今がその第一歩です。 港区や品川区の大手コンビニチェーンのセブンイレブンの店長候補として、店舗運営・事務・管理に関する仕事をお任せいたします！ ◎スキルや資格は不要！未経験からスタートできます◎ 【取扱商材】 食品・生活用品など 【具体的な仕事内容】 ■レジ接客 ■検品・品出し ■清掃業務 ■鮮度管理 ↑入社してすぐの方には上記の基本業務を覚えてもらいます。 ■発注業務 ■モデルプランを参考にしながら売場作成（物の管理） ■レジ締め作業・入金 ■経費の金銭管理 ■アルバイトさんを戦力化するための教育全般 ■アルバイトさんの面接・採用・シフト管理 ■棚卸業務 ■売上利益など各種経営数値管理 ■社外関係者との交渉 など ※上記すべてがコンビニ社員の仕事になります。 【入社後の流れ】 ▼入社から1年で基本業務を学び、徐々に店舗運営管理業務を覚えていただきます。 ※入社4年目（20代前半）で店長になった方もいます。 【お仕事の特徴】 ★未経験であっても店長を目指すことが出来ます！ ┗現店長が丁寧に指導いたしますのでご安心ください！ですが、お客様にとっては未経験かどうかは関係ありません。お客様へ寄り添う接客に取り組んでいただきます！ ★忙しいお店ですが、その分やることがきちんと分業化されていますので、慣れれば1日があっという間に過ぎていき、充実した毎日が過ごせます。 ★お客様が多く多数販売が可能なため、発注も面白くチャレンジでき、自ら考えて努力することが楽しくなる環境です。 ★お客様とアルバイトさんからの支持を獲得し、お店を滞りなく営業できるようになるためには強いリーダ－シップが必要です。 ★店舗経営に必要とされる能力を身につけられれば、将来は経営者の道も開けます。
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勤務地
東京都港区
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年収
330万円～370万円
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応募資格
＊経験や資格等は一切必要なし◎イチからスタートできます＊
株式会社ダンク
- 正社員
- 未経験歓迎
- 転勤なし（勤務地限定）
頑張りがダイレクトに給料UP★希望休OK＆研修制度アリで安心スタート♪
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仕事内容
「店舗からライフスタイルを提案する仕事」 Before: 「ケータイ販売って難しそう…」 After: 「レジ・接客の延長線で始められる！」 今の働き方にモヤモヤしているなら、一歩踏み出すチャンスです。 auショップでの接客を通じ、通信の最先端を学びませんか？ auの携帯ショップにて、お客様対応をお任せします。 業界経験不要◎フォロー体制は抜群です！ 【事業内容】 ◆移動体通信関連事業 ◆飲食関連事業 ◆販売コンサルティング ◆人材育成支援 ◆法人ソリューション事業 【具体的な仕事内容】 ＜新規契約や機種・料金プランの変更対応＞ （1）新規契約や機種変更 ほとんどのお客様が最初から機種を決定して来店されます。使い勝手や求める機能等を聞いて、より最適な商品を提案していきましょう。 （2）料金プランの変更 個人個人のライフスタイルや、携帯電話を使用する頻度を聞いて、お客様にとってベストなプランを案内します。 ◎機器やサービスを提供するだけでなく「ライフコンサルタント」としてベストな商品・サービスをご提案していただきます。 ～取扱商材～ スマートフォン、携帯電話、料金プランやそのほか、携帯のケースといった備品もあります。慣れれば、クレジットカードの提案を進めて活躍する社員もいます。 【当社の特徴】 ■資格取得に励む方も 資格試験の為の対策や販売スキルを得るため、社内外の研修に参加ができます。新人研修、リーダーシップ研修、副店長研修、店長研修など社内でもステップアップに合わせて実施しております。 ■気になるノルマについて 当社では個々人にノルマは設定されておらず、店舗ごとにメンバー全員で達成を目指していきます。 ※もちろん、未達だと減給等の罰則はありません！ ■頑張りを評価する制度あり！ ぜひ目標は達成を目指してほしいため、売上の達成率に応じて最大8万円/月に獲得が可能となっています。 また、半年で3万上がった社員などが実際いるなど、頑張りを評価する風土があります。 ■朝はゆっくり♪希望休可 10時出勤～19時退社と朝ゆっくりのタイムシフトです。前月15日までに希望休を申請し、20～25日にシフトが確定します。希望休制度であり、土日の休み（月2日程度）や連休も取得できます。 ■インセンティブあり♪ 月の目標6項目を100％達成で月3万（110％以上の達成で＋αあり）8割程度の社員が目標を達成しております！ 【入社後について】 ■まずは座学研修から 入社から3ヶ月後に実践できるように進めます。はじめは動画やテキストを見ながら基礎知識を勉強します。 ■その後、先輩と販売練習 その後先輩スタッフと販売トークの練習したり、先輩の横について実際の様子を見ておさらいします。簡単な手続きは先輩と一緒に実践していきます。
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勤務地
愛知県名古屋市名東区
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年収
3,080,000円～4,000,000円
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応募資格
顧客折衝の業務経験 業界経験不要◎フォロー体制は抜群です！
株式会社ダンク
- 正社員
- 未経験歓迎
- 転勤なし（勤務地限定）
頑張りを給与でしっかり還元★希望休もOK♪研修ありで年収UPを目指そう！
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仕事内容
・auショップで最新スマホやプランをお客様へ提案 ・ノルマなしで店舗全員の達成を喜び合える ・資格取得や接客スキルアップでキャリア広がる もし、こんな未来を描きたいなら——今がその第一歩です。 auの携帯ショップにて、お客様対応をお任せします。 業界経験不要◎フォロー体制は抜群です！ 【事業内容】 ◆移動体通信関連事業 ◆飲食関連事業 ◆販売コンサルティング ◆人材育成支援 ◆法人ソリューション事業 【具体的な仕事内容】 ＜新規契約や機種・料金プランの変更対応＞ （1）新規契約や機種変更 ほとんどのお客様が最初から機種を決定して来店されます。使い勝手や求める機能等を聞いて、より最適な商品を提案していきましょう。 （2）料金プランの変更 個人個人のライフスタイルや、携帯電話を使用する頻度を聞いて、お客様にとってベストなプランを案内します。 ◎機器やサービスを提供するだけでなく「ライフコンサルタント」としてベストな商品・サービスをご提案していただきます。 ～取扱商材～ スマートフォン、携帯電話、料金プランやそのほか、携帯のケースといった備品もあります。慣れれば、クレジットカードの提案を進めて活躍する社員もいます。 【当社の特徴】 ■資格取得に励む方も 資格試験の為の対策や販売スキルを得るため、社内外の研修に参加ができます。新人研修、リーダーシップ研修、副店長研修、店長研修など社内でもステップアップに合わせて実施しております。 ■気になるノルマについて 当社では個々人にノルマは設定されておらず、店舗ごとにメンバー全員で達成を目指していきます。 ※もちろん、未達だと減給等の罰則はありません！ ■頑張りを評価する制度あり！ ぜひ目標は達成を目指してほしいため、売上の達成率に応じて最大8万円/月に獲得が可能となっています。 また、半年で3万上がった社員などが実際いるなど、頑張りを評価する風土があります。 ■朝はゆっくり♪希望休可 10時出勤～19時退社と朝ゆっくりのタイムシフトです。前月15日までに希望休を申請し、20～25日にシフトが確定します。希望休制度であり、土日の休み（月2日程度）や連休も取得できます。 ■インセンティブあり♪ 月の目標6項目を100％達成で月3万（110％以上の達成で＋αあり）8割程度の社員が目標を達成しております！ 【入社後について】 ■まずは座学研修から 入社から3ヶ月後に実践できるように進めます。はじめは動画やテキストを見ながら基礎知識を勉強します。 ■その後、先輩と販売練習 その後先輩スタッフと販売トークの練習したり、先輩の横について実際の様子を見ておさらいします。簡単な手続きは先輩と一緒に実践していきます。
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勤務地
愛知県名古屋市名東区
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年収
3,080,000円～4,000,000円
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応募資格
顧客折衝の業務経験 業界経験不要◎フォロー体制は抜群です！
株式会社ダンク
- 正社員
- 未経験歓迎
- 転勤なし（勤務地限定）
頑張りが給与に直結★希望休OK＆研修あり！20代の挑戦にうってつけ♪
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仕事内容
auの携帯ショップにて、お客様対応をお任せします。 業界経験不要◎フォロー体制は抜群です！ 【事業内容】 ◆移動体通信関連事業 ◆飲食関連事業 ◆販売コンサルティング ◆人材育成支援 ◆法人ソリューション事業 【具体的な仕事内容】 ＜新規契約や機種・料金プランの変更対応＞ （1）新規契約や機種変更 ほとんどのお客様が最初から機種を決定して来店されます。使い勝手や求める機能等を聞いて、より最適な商品を提案していきましょう。 （2）料金プランの変更 個人個人のライフスタイルや、携帯電話を使用する頻度を聞いて、お客様にとってベストなプランを案内します。 ◎機器やサービスを提供するだけでなく「ライフコンサルタント」としてベストな商品・サービスをご提案していただきます。 ～取扱商材～ スマートフォン、携帯電話、料金プランやそのほか、携帯のケースといった備品もあります。慣れれば、クレジットカードの提案を進めて活躍する社員もいます。 【当社の特徴】 ■資格取得に励む方も 資格試験の為の対策や販売スキルを得るため、社内外の研修に参加ができます。新人研修、リーダーシップ研修、副店長研修、店長研修など社内でもステップアップに合わせて実施しております。 ■気になるノルマについて 当社では個々人にノルマは設定されておらず、店舗ごとにメンバー全員で達成を目指していきます。 ※もちろん、未達だと減給等の罰則はありません！ ■頑張りを評価する制度あり！ ぜひ目標は達成を目指してほしいため、売上の達成率に応じて最大8万円/月に獲得が可能となっています。 また、半年で3万上がった社員などが実際いるなど、頑張りを評価する風土があります。 ■朝はゆっくり♪希望休可 10時出勤～19時退社と朝ゆっくりのタイムシフトです。前月15日までに希望休を申請し、20～25日にシフトが確定します。希望休制度であり、土日の休み（月2日程度）や連休も取得できます。 ■インセンティブあり♪ 月の目標6項目を100％達成で月3万（110％以上の達成で＋αあり）8割程度の社員が目標を達成しております！ 【入社後について】 ■まずは座学研修から 入社から3ヶ月後に実践できるように進めます。はじめは動画やテキストを見ながら基礎知識を勉強します。 ■その後、先輩と販売練習 その後先輩スタッフと販売トークの練習したり、先輩の横について実際の様子を見ておさらいします。簡単な手続きは先輩と一緒に実践していきます。
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勤務地
愛知県名古屋市名東区
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年収
3,080,000円～4,000,000円
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応募資格
顧客折衝の業務経験 業界経験不要◎フォロー体制は抜群です！
有限会社エデュース・クリエーション
- 正社員
- 未経験歓迎
駅チカ×資格取得費用を全額補助★未経験から経営者を目指せる好環境！高収入の道も万全♪
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仕事内容
・未経験から店長候補としてキャリアを築ける ・人材育成や売上管理などマネジメントに挑戦 ・忙しいからこそ役割分担が明確で働きやすい もし、こんな未来を描きたいなら——今がその第一歩です。 港区や品川区の大手コンビニチェーンのセブンイレブンの店長候補として、店舗運営・事務・管理に関する仕事をお任せいたします！ ◎スキルや資格は不要！未経験からスタートできます◎ 【事業内容・取扱商材】 食品及び生活用品その他 【具体的な仕事内容】 ■レジ接客 ■検品・品出し ■清掃業務 ■鮮度管理 ↑入社してすぐの方には上記の基本業務を覚えてもらいます。 ■発注業務 ■モデルプランを参考にしながら売場作成（物の管理） ■レジ締め作業・入金 ■経費の金銭管理 ■アルバイトさんを戦力化するための教育全般 ■アルバイトさんの面接・採用・シフト管理 ■棚卸業務 ■売上利益など各種経営数値管理 ■社外関係者との交渉 など ※上記すべてがコンビニ社員の仕事になります。 【入社後の流れ】 ▼入社後3ヶ月は品川イーストワンタワー店（東京都港区港南2-16-1）で研修を行います。 ▼1年で基本業務を学び、徐々に店舗運営管理業務を覚えていただきます。 ※入社4年目（20代前半）で店長になった方もいます。 【お仕事の特徴】 ★未経験であっても店長を目指すことが出来ます！ ┗現店長が丁寧に指導いたしますのでご安心ください！ですが、お客様にとっては未経験かどうかは関係ありません。お客様へ寄り添う接客に取り組んでいただきます！ ★忙しいお店ですが、その分やることがきちんと分業化されていますので、慣れれば1日があっという間に過ぎていき、充実した毎日が過ごせます。 ★お客様が多く多数販売が可能なため、発注も面白くチャレンジでき、自ら考えて努力することが楽しくなる環境です。 ★お客様とアルバイトさんからの支持を獲得し、お店を滞りなく営業できるようになるためには強いリーダ－シップが必要です。 ★店舗経営に必要とされる能力を身につけられれば、将来は経営者の道も開けます。
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勤務地
東京都品川区
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年収
330万円～370万円
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応募資格
＊経験や資格等は一切必要なし◎イチからスタートできます＊
有限会社エデュース・クリエーション
- 正社員
確実に成長できる体制★賞与＆昇給ありで年収UPをサポート！キャリアを築きやすい◎
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仕事内容
・セブンイレブンの運営を実践的に学び、将来の店長や経営者を目指せる ・商品配置や在庫管理など幅広い業務を通じて経営感覚を養う ・20代で店長としてリーダーシップを発揮するチャンス もし、こんな未来を描きたいなら——今がその第一歩です。 セブンイレブンの店舗運営、事務、管理業務全般をお任せします。 【事業内容・取扱商材】 食品及び生活用品・その他 【具体的な仕事内容】 1. 基本業務 ・レジ接客 ・商品の検品、品出し ・清掃業務 ・鮮度管理など ◎お客様に寄り添った接客を実践しながら、現場で必要なスキルをしっかり習得し、店舗の運営に欠かせない基礎を学んでいきます。 2. 店舗の売場作り ・売上を最大化するための発注業務、商品の在庫管理 ・モデルプランを参考にした商品配置 ◎商品の在庫管理や、売場のレイアウトも重要な役割です。 3. 金銭管理・事務業務 ・レジ締め作業 ・入金業務 ・日々の経費管理など ◎店舗の経営を支える業務を学びます。 4. アルバイトスタッフの教育・指導 ◎店舗運営には、人材の育成が欠かせません。チームをまとめる役割を果たし、スタッフが自信を持って働けるようにサポートします。 5. 店長業務へステップアップ スタッフ業務を習得後は、いよいよ店長業務を担当します。 ＜人の管理＞ ・アルバイトの面接、採用 ・シフト管理 ・スタッフの育成 ◎チーム全体のパフォーマンスを向上させます。 ＜経営数値管理＞ ・売上、利益の管理 ・棚卸業務など ◎店舗の経営状況を把握し、改善策を講じていきます。 ・外部との交渉業務 ◎取引先や社外関係者との交渉や調整を行い、店舗運営に必要な外部との関係を構築します。 ＼これらの業務を通じて、実践的な経営スキルを身につけていきます。／ 【入社後の流れ】 ▽入社後、最初に取り組んでいただくのは、店舗の基本業務です。 ▽入社1年目は、基本業務を覚えた後は、徐々に店舗運営や管理業務を学んでいきます。 ▽入社4年目には、20代前半で店長として活躍することも可能です。 ★未経験でも、しっかりとしたサポート体制があるので、確実に成長できる環境です。 ★店長からは、丁寧な指導が受けられるため、安心してキャリアを積んでいけます。しかし、一度ユニフォームを着たら、あなたが未経験であるかどうかはお客様には関係ありません。お客様にとって大切なのは、あなたが心を込めた接客をしているかどうかです。 ＜求められるリーダーシップ＞ スタッフ職の時にしっかりと業務知識を身につけ、お客様やアルバイトスタッフからの信頼を得ることが大切です。 また、店舗がスムーズに運営されるためには、強いリーダーシップが必要です。 当社では、最初から店長を目指すことができ、将来のリーダーとしてのキャリアが描けます。将来的には、経営者としても活躍できる道が開けます。 ～あなたの成長を支える環境～ セブンイレブンでは、あなたの成長を支え、未経験からでも成長できる・キャリアアップを目指せる環境があります。 店舗経営に必要な知識やスキルを一つずつ学びながら、最終的には自分の店舗を任せられる店長として活躍してください。 自分自身の力を試し、挑戦し続ける意欲を持った方をお待ちしています。
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勤務地
東京都港区
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年収
3,300,000円～3,700,000円
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応募資格
2025年3月に高校・高専・短大・専門・大学・大学院を卒業見込みの方
有限会社エデュース・クリエーション
- 新卒
確実にキャリアUPを目指せる★賞与＆昇給あり！若手が着実に成長できる環境♪
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仕事内容
セブンイレブンの店舗運営、事務、管理業務全般をお任せします。 【事業内容・取扱商材】 食品及び生活用品・その他 【具体的な仕事内容】 1. 基本業務 ・レジ接客 ・商品の検品、品出し ・清掃業務 ・鮮度管理など ◎お客様に寄り添った接客を実践しながら、現場で必要なスキルをしっかり習得し、店舗の運営に欠かせない基礎を学んでいきます。 2. 店舗の売場作り ・売上を最大化するための発注業務、商品の在庫管理 ・モデルプランを参考にした商品配置 ◎商品の在庫管理や、売場のレイアウトも重要な役割です。 3. 金銭管理・事務業務 ・レジ締め作業 ・入金業務 ・日々の経費管理など ◎店舗の経営を支える業務を学びます。 4. アルバイトスタッフの教育・指導 ◎店舗運営には、人材の育成が欠かせません。チームをまとめる役割を果たし、スタッフが自信を持って働けるようにサポートします。 5. 店長業務へステップアップ スタッフ業務を習得後は、いよいよ店長業務を担当します。 ＜人の管理＞ ・アルバイトの面接、採用 ・シフト管理 ・スタッフの育成 ◎チーム全体のパフォーマンスを向上させます。 ＜経営数値管理＞ ・売上、利益の管理 ・棚卸業務など ◎店舗の経営状況を把握し、改善策を講じていきます。 ・外部との交渉業務 ◎取引先や社外関係者との交渉や調整を行い、店舗運営に必要な外部との関係を構築します。 ＼これらの業務を通じて、実践的な経営スキルを身につけていきます。／ 【入社後の流れ】 ▽入社後、最初に取り組んでいただくのは、店舗の基本業務です。 ▽入社1年目は、基本業務を覚えた後は、徐々に店舗運営や管理業務を学んでいきます。 ▽入社4年目には、20代前半で店長として活躍することも可能です。 ★未経験でも、しっかりとしたサポート体制があるので、確実に成長できる環境です。 ★店長からは、丁寧な指導が受けられるため、安心してキャリアを積んでいけます。しかし、一度ユニフォームを着たら、あなたが未経験であるかどうかはお客様には関係ありません。お客様にとって大切なのは、あなたが心を込めた接客をしているかどうかです。 ＜求められるリーダーシップ＞ スタッフ職の時にしっかりと業務知識を身につけ、お客様やアルバイトスタッフからの信頼を得ることが大切です。 また、店舗がスムーズに運営されるためには、強いリーダーシップが必要です。 当社では、最初から店長を目指すことができ、将来のリーダーとしてのキャリアが描けます。将来的には、経営者としても活躍できる道が開けます。 ～あなたの成長を支える環境～ セブンイレブンでは、あなたの成長を支え、未経験からでも成長できる・キャリアアップを目指せる環境があります。 店舗経営に必要な知識やスキルを一つずつ学びながら、最終的には自分の店舗を任せられる店長として活躍してください。 自分自身の力を試し、挑戦し続ける意欲を持った方をお待ちしています。
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勤務地
東京都港区
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年収
3,300,000円～3,700,000円
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応募資格
2025年3月に高校・高専・短大・専門・大学・大学院を卒業見込みの方
有限会社エデュース・クリエーション
- 新卒
ステップUP確実な環境★賞与＆昇給で収入が上がりやすい♪キャリア形成にも最適◎
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仕事内容
コンビニ店舗の運営経験を経営の視点でさらに深めたい？ スタッフ管理や数値管理にも踏み込んで、ビジネススキルを一気に高めたい…！ 将来的には店長や独立も視野に、現場での知見を広げたい…！ そんなあなたの経験が存分に活きる環境です。 セブンイレブンの店舗運営、事務、管理業務全般をお任せします。 【事業内容・取扱商材】 食品及び生活用品・その他 【具体的な仕事内容】 1. 基本業務 ・レジ接客 ・商品の検品、品出し ・清掃業務 ・鮮度管理など ◎お客様に寄り添った接客を実践しながら、現場で必要なスキルをしっかり習得し、店舗の運営に欠かせない基礎を学んでいきます。 2. 店舗の売場作り ・売上を最大化するための発注業務、商品の在庫管理 ・モデルプランを参考にした商品配置 ◎商品の在庫管理や、売場のレイアウトも重要な役割です。 3. 金銭管理・事務業務 ・レジ締め作業 ・入金業務 ・日々の経費管理など ◎店舗の経営を支える業務を学びます。 4. アルバイトスタッフの教育・指導 ◎店舗運営には、人材の育成が欠かせません。チームをまとめる役割を果たし、スタッフが自信を持って働けるようにサポートします。 5. 店長業務へステップアップ スタッフ業務を習得後は、いよいよ店長業務を担当します。 ＜人の管理＞ ・アルバイトの面接、採用 ・シフト管理 ・スタッフの育成 ◎チーム全体のパフォーマンスを向上させます。 ＜経営数値管理＞ ・売上、利益の管理 ・棚卸業務など ◎店舗の経営状況を把握し、改善策を講じていきます。 ・外部との交渉業務 ◎取引先や社外関係者との交渉や調整を行い、店舗運営に必要な外部との関係を構築します。 ＼これらの業務を通じて、実践的な経営スキルを身につけていきます。／ 【入社後の流れ】 ▽入社後、最初に取り組んでいただくのは、店舗の基本業務です。 ▽入社1年目は、基本業務を覚えた後は、徐々に店舗運営や管理業務を学んでいきます。 ▽入社4年目には、20代前半で店長として活躍することも可能です。 ★未経験でも、しっかりとしたサポート体制があるので、確実に成長できる環境です。 ★店長からは、丁寧な指導が受けられるため、安心してキャリアを積んでいけます。しかし、一度ユニフォームを着たら、あなたが未経験であるかどうかはお客様には関係ありません。お客様にとって大切なのは、あなたが心を込めた接客をしているかどうかです。 ＜求められるリーダーシップ＞ スタッフ職の時にしっかりと業務知識を身につけ、お客様やアルバイトスタッフからの信頼を得ることが大切です。 また、店舗がスムーズに運営されるためには、強いリーダーシップが必要です。 当社では、最初から店長を目指すことができ、将来のリーダーとしてのキャリアが描けます。将来的には、経営者としても活躍できる道が開けます。 ～あなたの成長を支える環境～ セブンイレブンでは、あなたの成長を支え、未経験からでも成長できる・キャリアアップを目指せる環境があります。 店舗経営に必要な知識やスキルを一つずつ学びながら、最終的には自分の店舗を任せられる店長として活躍してください。 自分自身の力を試し、挑戦し続ける意欲を持った方をお待ちしています。
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勤務地
東京都港区
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年収
3,300,000円～3,700,000円
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応募資格
2025年3月に高校・高専・短大・専門・大学・大学院を卒業見込みの方
株式会社ダンク
- 正社員
- 未経験歓迎
- 転勤なし（勤務地限定）
スマホが好きな方歓迎！好きなことをお仕事に♪
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仕事内容
auショップにて新規契約や機種変更など、来店された顧客への接客対応をお願いします。 業界経験不要◎フォロー体制は抜群です！ 【事業内容】 ◆移動体通信関連事業 ◆飲食関連事業 ◆販売コンサルティング ◆人材育成支援 ◆法人ソリューション事業 【具体的な仕事内容】 ＜新規契約や機種・料金プランの変更対応＞ （1）新規契約や機種変更 ほとんどのお客様が最初から機種を決定して来店されます。使い勝手や求める機能等を聞いて、より最適な商品を提案していきましょう。 （2）料金プランの変更 個人個人のライフスタイルや、携帯電話を使用する頻度を聞いて、お客様にとってベストなプランを案内します。 ◎機器やサービスを提供するだけでなく「ライフコンサルタント」としてベストな商品・サービスをご提案していただきます。 ～取扱商材～ スマートフォン、携帯電話、料金プランやそのほか、携帯のケースといった備品もあります。慣れれば、クレジットカードの提案を進めて活躍する社員もいます。 【当社の特徴】 ■資格取得に励む方も 資格試験の為の対策や販売スキルを得るため、社内外の研修に参加ができます。新人研修、リーダーシップ研修、副店長研修、店長研修など社内でもステップアップに合わせて実施しております。 ■気になるノルマについて 当社では個々人にノルマは設定されておらず、店舗ごとにメンバー全員で達成を目指していきます。 ※もちろん、未達だと減給等の罰則はありません！ ■頑張りを評価する制度あり！ ぜひ目標は達成を目指してほしいため、売上の達成率に応じて最大8万円/月に獲得が可能となっています。 また、半年で3万上がった社員などが実際いるなど、頑張りを評価する風土があります。 ■朝はゆっくり♪希望休可 10時出勤～19時退社と朝ゆっくりのタイムシフトです。前月15日までに希望休を申請し、20～25日にシフトが確定します。希望休制度であり、土日の休み（月2日程度）や連休も取得できます。 ■インセンティブあり♪ 月の目標6項目を100％達成で月3万（110％以上の達成で＋αあり）8割程度の社員が目標を達成しております！ 【入社後について】 ■まずは座学研修から 入社から3ヶ月後に実践できるように進めます。はじめは動画やテキストを見ながら基礎知識を勉強します。 ■その後、先輩と販売練習 その後先輩スタッフと販売トークの練習したり、先輩の横について実際の様子を見ておさらいします。簡単な手続きは先輩と一緒に実践していきます。
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勤務地
愛知県名古屋市名東区
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年収
3,080,000円～4,000,000円
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応募資格
顧客折衝の業務経験 業界経験不要◎フォロー体制は抜群です！
株式会社ダンク
- 正社員
- 未経験歓迎
- 転勤なし（勤務地限定）
個人ノルマなし！所属メンバー全員で目標達成を目指す環境♪
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仕事内容
携帯機種やサービスの提案、料金プランの案内等、キャリアショップにてお客様対応をお任せします。 業界経験不要◎フォロー体制は抜群です！ 【事業内容】 ◆移動体通信関連事業 ◆飲食関連事業 ◆販売コンサルティング ◆人材育成支援 ◆法人ソリューション事業 【具体的な仕事内容】 ＜新規契約や機種・料金プランの変更対応＞ （1）新規契約や機種変更 ほとんどのお客様が最初から機種を決定して来店されます。使い勝手や求める機能等を聞いて、より最適な商品を提案していきましょう。 （2）料金プランの変更 個人個人のライフスタイルや、携帯電話を使用する頻度を聞いて、お客様にとってベストなプランを案内します。 ◎機器やサービスを提供するだけでなく「ライフコンサルタント」としてベストな商品・サービスをご提案していただきます。 ～取扱商材～ スマートフォン、携帯電話、料金プランやそのほか、携帯のケースといった備品もあります。慣れれば、クレジットカードの提案を進めて活躍する社員もいます。 【当社の特徴】 ■資格取得に励む方も 資格試験の為の対策や販売スキルを得るため、社内外の研修に参加ができます。新人研修、リーダーシップ研修、副店長研修、店長研修など社内でもステップアップに合わせて実施しております。 ■気になるノルマについて 当社では個々人にノルマは設定されておらず、店舗ごとにメンバー全員で達成を目指していきます。 ※もちろん、未達だと減給等の罰則はありません！ ■頑張りを評価する制度あり！ ぜひ目標は達成を目指してほしいため、売上の達成率に応じて最大8万円/月に獲得が可能となっています。 また、半年で3万上がった社員などが実際いるなど、頑張りを評価する風土があります。 ■朝はゆっくり♪希望休可 10時出勤～19時退社と朝ゆっくりのタイムシフトです。前月15日までに希望休を申請し、20～25日にシフトが確定します。希望休制度であり、土日の休み（月2日程度）や連休も取得できます。 ■インセンティブあり♪ 月の目標6項目を100％達成で月3万（110％以上の達成で＋αあり）8割程度の社員が目標を達成しております！ 【入社後について】 ■まずは座学研修から 入社から3ヶ月後に実践できるように進めます。はじめは動画やテキストを見ながら基礎知識を勉強します。 ■その後、先輩と販売練習 その後先輩スタッフと販売トークの練習したり、先輩の横について実際の様子を見ておさらいします。簡単な手続きは先輩と一緒に実践していきます。
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勤務地
愛知県名古屋市名東区
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年収
3,080,000円～4,000,000円
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応募資格
顧客折衝の業務経験 業界経験不要◎フォロー体制は抜群です！
株式会社ダンク
- 正社員
- 未経験歓迎
- 転勤なし（勤務地限定）
売上達成率に応じてきちんとした評価制度あり！頑張りがそのまま反映される風土♪
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仕事内容
auの携帯ショップにて新規契約や機種・料金プランの変更などの接客対応をお願いします。 業界経験不要◎フォロー体制は抜群です！ 【事業内容】 ◆移動体通信関連事業 ◆飲食関連事業 ◆販売コンサルティング ◆人材育成支援 ◆法人ソリューション事業 【具体的な仕事内容】 ＜新規契約や機種・料金プランの変更対応＞ （1）新規契約や機種変更 ほとんどのお客様が最初から機種を決定して来店されます。使い勝手や求める機能等を聞いて、より最適な商品を提案していきましょう。 （2）料金プランの変更 個人個人のライフスタイルや、携帯電話を使用する頻度を聞いて、お客様にとってベストなプランを案内します。 ◎機器やサービスを提供するだけでなく「ライフコンサルタント」としてベストな商品・サービスをご提案していただきます。 ～取扱商材～ スマートフォン、携帯電話、料金プランやそのほか、携帯のケースといった備品もあります。慣れれば、クレジットカードの提案を進めて活躍する社員もいます。 【当社の特徴】 ■資格取得に励む方も 資格試験の為の対策や販売スキルを得るため、社内外の研修に参加ができます。新人研修、リーダーシップ研修、副店長研修、店長研修など社内でもステップアップに合わせて実施しております。 ■気になるノルマについて 当社では個々人にノルマは設定されておらず、店舗ごとにメンバー全員で達成を目指していきます。 ※もちろん、未達だと減給等の罰則はありません！ ■頑張りを評価する制度あり！ ぜひ目標は達成を目指してほしいため、売上の達成率に応じて最大8万円/月に獲得が可能となっています。 また、半年で3万上がった社員などが実際いるなど、頑張りを評価する風土があります。 ■朝はゆっくり♪希望休可 10時出勤～19時退社と朝ゆっくりのタイムシフトです。前月15日までに希望休を申請し、20～25日にシフトが確定します。希望休制度であり、土日の休み（月2日程度）や連休も取得できます。 ■インセンティブあり♪ 月の目標6項目を100％達成で月3万（110％以上の達成で＋αあり）8割程度の社員が目標を達成しております！ 【入社後について】 ■まずは座学研修から 入社から3ヶ月後に実践できるように進めます。はじめは動画やテキストを見ながら基礎知識を勉強します。 ■その後、先輩と販売練習 その後先輩スタッフと販売トークの練習したり、先輩の横について実際の様子を見ておさらいします。簡単な手続きは先輩と一緒に実践していきます。
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勤務地
愛知県名古屋市名東区
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年収
3,080,000円～4,000,000円
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応募資格
顧客折衝の業務経験 業界経験不要◎フォロー体制は抜群です！
株式会社ダンク
- 正社員
- 未経験歓迎
- 転勤なし（勤務地限定）
入社後約3ヶ月研修あり！その後も先輩スタッフがサポートしてくれるので安心♪
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仕事内容
auショップに来店されたお客様へ、機種・料金プランの提案、付属品の訴求等の接客業務をお任せします。 業界経験不要◎フォロー体制は抜群です！ 【事業内容】 ◆移動体通信関連事業 ◆飲食関連事業 ◆販売コンサルティング ◆人材育成支援 ◆法人ソリューション事業 【具体的な仕事内容】 ＜新規契約や機種・料金プランの変更対応＞ （1）新規契約や機種変更 ほとんどのお客様が最初から機種を決定して来店されます。使い勝手や求める機能等を聞いて、より最適な商品を提案していきましょう。 （2）料金プランの変更 個人個人のライフスタイルや、携帯電話を使用する頻度を聞いて、お客様にとってベストなプランを案内します。 ◎機器やサービスを提供するだけでなく「ライフコンサルタント」としてベストな商品・サービスをご提案していただきます。 ～取扱商材～ スマートフォン、携帯電話、料金プランやそのほか、携帯のケースといった備品もあります。慣れれば、クレジットカードの提案を進めて活躍する社員もいます。 【当社の特徴】 ■資格取得に励む方も 資格試験の為の対策や販売スキルを得るため、社内外の研修に参加ができます。新人研修、リーダーシップ研修、副店長研修、店長研修など社内でもステップアップに合わせて実施しております。 ■気になるノルマについて 当社では個々人にノルマは設定されておらず、店舗ごとにメンバー全員で達成を目指していきます。 ※もちろん、未達だと減給等の罰則はありません！ ■頑張りを評価する制度あり！ ぜひ目標は達成を目指してほしいため、売上の達成率に応じて最大8万円/月に獲得が可能となっています。 また、半年で3万上がった社員などが実際いるなど、頑張りを評価する風土があります。 ■朝はゆっくり♪希望休可 10時出勤～19時退社と朝ゆっくりのタイムシフトです。前月15日までに希望休を申請し、20～25日にシフトが確定します。希望休制度であり、土日の休み（月2日程度）や連休も取得できます。 ■インセンティブあり♪ 月の目標6項目を100％達成で月3万（110％以上の達成で＋αあり）8割程度の社員が目標を達成しております！ 【入社後について】 ■まずは座学研修から 入社から3ヶ月後に実践できるように進めます。はじめは動画やテキストを見ながら基礎知識を勉強します。 ■その後、先輩と販売練習 その後先輩スタッフと販売トークの練習したり、先輩の横について実際の様子を見ておさらいします。簡単な手続きは先輩と一緒に実践していきます。
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勤務地
愛知県名古屋市名東区
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年収
3,080,000円～4,000,000円
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応募資格
顧客折衝の業務経験 業界経験不要◎フォロー体制は抜群です！
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