店長・店長候補・販売スタッフなど/フレックス勤務の転職・求人一覧

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こだわり

店長・店長候補・販売スタッフなど/フレックス勤務の求人 20件 1～20件目を表示中

サン・ワード株式会社

NEW 【EXEX SUITESのウエディングプランナー】年間休日120日◎
  • 正社員
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし（勤務地限定）

経験なくてもOK♪資格取得支援制度あり！お客様に寄り添うお仕事★彡

  • 仕事内容

    ラグジュアリーで非日常的な空間での挙式・披露宴を企画するウェディングプロデュースのお仕事です。 経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。 【事業内容】 ハウスウエディング会場の運営、ウエディングプロデュース、ダイニング事業 【具体的な仕事内容】 お客様に寄り添い、挙式、披露宴を企画デザインしていきましょう。 ■規模や希望予算をヒアリング ┗当日の流れや演出・料理などを詳細に決定していきます。 ■当日の挙式・披露宴サポート ┗お客様の理想を形にし、最高の一日になるようにスムーズな進行をサポートしていくのが私たちの役割です。 【サン・ワードが目指すもの】 サン・ワードのプランナーには、プランニングや新規接客はもちろん、会場を作っていくそれぞれのチームの役割があります。 やる気があれば何でもチャレンジできる環境で、会社や周りのスタッフが全面バックアップしていきます。 私たちが育てたいのは、「サービス界の☆（星）になる人」です。 それはつまり、「サン・ワードでしか通用しない人材」ではなく、サービス界のどこにいても大活躍できる「サービス界が誇る人財」を育てたいということです。いつの時代でも、どんな国でも、歴史に名を残すのは「仕事を与えられる人」ではなく「仕事をゼロからつくれる人」だと思います。だからこそキミには、自分のやりたい仕事を自分でつくり出せる人であってほしい。そのために、サン・ワードという「環境」を使い倒してほしいのです。

  • 勤務地

    岐阜県岐阜市

  • 年収

    2,800,000円～5,600,000円

  • 応募資格

    普通自動車運転免許（AT限定可） ★経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。

こんな方にオススメ

■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方
■自己成長に対する意欲が高い方
■目標を達成するまでやり抜く力がある方

サン・ワード株式会社

NEW 【ドレスコーディネーター】一生に一度の大事な日をつくるお仕事です♪
  • 正社員
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし（勤務地限定）

未経験歓迎◎イチからドレスについて学べる安心の環境！

  • 仕事内容

    ハウスウエディング会場を運営する当社にて、感動をプロデュースするドレススタイリスト業務です。 経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。 【事業内容】 ハウスウエディング会場の運営、ウエディングプロデュース、ダイニング事業 【具体的な仕事内容】 ～お客様に寄り添った提案を～ ウエディングドレスコーディネーター（当社会場専属衣裳室勤務）としてご活躍いただきます。 ■結婚式予定のご新婦様にレンタルするドレスのご提案 ┗ご新婦様と二人三脚で、結婚当日の一番美しいお姿をつくりあげていきます。 ■周りのメイクや装飾品、靴もトータルコーディネート ┗ご新郎様衣裳や和装、ご親族様衣裳など、広く婚礼衣裳にも携わっていただきます。 ◎店舗リニューアルによるオープニングスタッフ募集！ ◎一緒にドレスを選んでくれてありがとうと感謝されるお仕事！ 【サン・ワードが目指すもの】 私たちが育てたいのは、「サービス界の☆（星）になる人」です。 それはつまり、「サン・ワードでしか通用しない人材」ではなく、サービス界のどこにいても大活躍できる「サービス界が誇る人財」を育てたいということです。いつの時代でも、どんな国でも、歴史に名を残すのは「仕事を与えられる人」ではなく「仕事をゼロからつくれる人」だと思います。だからこそキミには、自分のやりたい仕事を自分でつくり出せる人であってほしい。そのために、サン・ワードという「環境」を使い倒してほしいのです。

  • 勤務地

    岐阜県岐阜市

  • 年収

    2,800,000円～5,600,000円

  • 応募資格

    普通自動車運転免許（AT限定可） ★経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。

こんな方にオススメ

■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方
■自己成長に対する意欲が高い方
■目標を達成するまでやり抜く力がある方

サン・ワード株式会社

NEW ＜EXEX GARDENのウエディングプランナー＞変形労働時間制
  • 正社員
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし（勤務地限定）

お客様に寄り添うお仕事◎未経験OK♪年休120日◆資格取得支援制度あり

  • 仕事内容

    歴史ある和モダンな施設での挙式・披露宴を企画するウェディングプロデュースのお仕事です。 経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。 【事業内容】 ハウスウエディング会場の運営、ウエディングプロデュース、ダイニング事業 【具体的な仕事内容】 お客様に寄り添い、挙式、披露宴を企画デザインしていきましょう。 ■規模や希望予算をヒアリング ┗当日の流れや演出・料理などを詳細に決定していきます。 ■当日の挙式・披露宴サポート ┗お客様の理想を形にし、最高の一日になるようにスムーズな進行をサポートしていくのが私たちの役割です。 【サン・ワードが目指すもの】 サン・ワードのプランナーには、プランニングや新規接客はもちろん、会場を作っていくそれぞれのチームの役割があります。 やる気があれば何でもチャレンジできる環境で、会社や周りのスタッフが全面バックアップしていきます。 私たちが育てたいのは、「サービス界の☆（星）になる人」です。 それはつまり、「サン・ワードでしか通用しない人材」ではなく、サービス界のどこにいても大活躍できる「サービス界が誇る人財」を育てたいということです。いつの時代でも、どんな国でも、歴史に名を残すのは「仕事を与えられる人」ではなく「仕事をゼロからつくれる人」だと思います。だからこそキミには、自分のやりたい仕事を自分でつくり出せる人であってほしい。そのために、サン・ワードという「環境」を使い倒してほしいのです。

  • 勤務地

    岐阜県岐阜市

  • 年収

    2,800,000円～5,600,000円

  • 応募資格

    普通自動車運転免許（AT限定可） ★経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。

こんな方にオススメ

■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方
■自己成長に対する意欲が高い方
■目標を達成するまでやり抜く力がある方

有限会社カスターニャ

20代30代活躍【洋菓子店での販売業務】正社員登用あり◎シフト制
  • 契約社員

残業少なめ★駅チカで通勤しやすい♪研修制度もしっかり◎

  • 仕事内容

    洋菓子店『立町カヌレSHIBUYA』での販売業務をお任せします。 【事業内容】 洋菓子 【具体的な仕事内容】 ■ショーケースを挟んでの対面販売業務 ■包装・レジ作業 ┗お客様のご要望の商品を伺いながら包装などを行っていただきます。 ◎他店舗応援あり。 ◎丁寧に教育しますので、未経験者の方でも大丈夫です！

  • 勤務地

    東京都渋谷区

  • 年収

    290万～360万円

  • 応募資格

    販売業務経験者

こんな方にオススメ

■チームワークを重視して業務を進めていきたい方
■目標を達成するまでやり抜く力がある方
■率先して物事を推し進めていく力のある方

株式会社中市大福堂

20代活躍【パンの加工スタッフ】経験なくてOK/明石市
  • 正社員
  • 未経験歓迎

明るく元気な職場☆彡マイカー通勤OK！シフト勤務♪

  • 仕事内容

    パンの販売をお願いします！ 未経験からスタートできるお仕事です♪ 【取扱事業】 パン・和菓子・ケーキ・調理パン製造販売 【具体的な仕事内容】 ■接客業務 └レジやサッカー、商品説明などを行ないます。丁寧な接客を通じてお店のファンを作っていただきます。 ■商品の品出し └焼き立てコールをしながら、商品を並べます。 ■売り場準備・片付け └開店前は焼きあがったパンやサンドイッチ、商品陳列が主な仕事です。閉店後は掃除や清算業務を行い、翌日の準備を行います。 ■発注業務 └販売に関する発注業務を行う

  • 勤務地

    兵庫県明石市

  • 年収

    2500000～3000000円

  • 応募資格

こんな方にオススメ

コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方
チームワークを重視して業務を進めていきたい方
自己成長に対する意欲が高い方

株式会社中市大福堂

20代活躍【パンの販売スタッフ】経験なくてOK/神戸市垂水区
  • 正社員
  • 未経験歓迎

明るく元気な職場☆彡マイカー通勤OK！シフト勤務♪

  • 仕事内容

    パンの販売をお願いします！ 未経験からスタートできるお仕事です♪ 【取扱事業】 パン・和菓子・ケーキ・調理パン製造販売 【具体的な仕事内容】 ■接客業務 └レジやサッカー、商品説明などを行ないます。丁寧な接客を通じてお店のファンを作っていただきます。 ■商品の品出し └焼き立てコールをしながら、商品を並べます。 ■売り場準備・片付け └開店前は焼きあがったパンやサンドイッチ、商品陳列が主な仕事です。閉店後は掃除や清算業務を行い、翌日の準備を行います。 ■発注業務 └販売に関する発注業務を行う

  • 勤務地

    兵庫県神戸市垂水区

  • 年収

    2500000～3000000円

  • 応募資格

こんな方にオススメ

コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方
チームワークを重視して業務を進めていきたい方
自己成長に対する意欲が高い方

株式会社中市大福堂

20代活躍＜食パン・菓子パン等の製造＞未経験OK/明石市
  • 正社員
  • 未経験歓迎

明るく元気な職場☆彡マイカー通勤OK！シフト勤務♪

  • 仕事内容

    パンの販売をお願いします！ 未経験からスタートできるお仕事です♪ 【取扱事業】 パン・和菓子・ケーキ・調理パン製造販売 【具体的な仕事内容】 ■接客業務 └レジやサッカー、商品説明などを行ないます。丁寧な接客を通じてお店のファンを作っていただきます。 ■商品の品出し └焼き立てコールをしながら、商品を並べます。 ■売り場準備・片付け └開店前は焼きあがったパンやサンドイッチ、商品陳列が主な仕事です。閉店後は掃除や清算業務を行い、翌日の準備を行います。 ■発注業務 └販売に関する発注業務を行う

  • 勤務地

    兵庫県明石市

  • 年収

    2500000～3000000円

  • 応募資格

こんな方にオススメ

コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方
チームワークを重視して業務を進めていきたい方
自己成長に対する意欲が高い方

株式会社中市大福堂

20代活躍《パンの成型・焼き上げ作業》未経験可/明石市
  • 正社員
  • 未経験歓迎

明るく元気な職場☆彡マイカー通勤OK！シフト勤務♪

  • 仕事内容

    パンの販売をお願いします！ 未経験からスタートできるお仕事です♪ 【取扱事業】 パン・和菓子・ケーキ・調理パン製造販売 【具体的な仕事内容】 ■接客業務 └レジやサッカー、商品説明などを行ないます。丁寧な接客を通じてお店のファンを作っていただきます。 ■商品の品出し └焼き立てコールをしながら、商品を並べます。 ■売り場準備・片付け └開店前は焼きあがったパンやサンドイッチ、商品陳列が主な仕事です。閉店後は掃除や清算業務を行い、翌日の準備を行います。 ■発注業務 └販売に関する発注業務を行う

  • 勤務地

    兵庫県明石市

  • 年収

    2500000～3000000円

  • 応募資格

こんな方にオススメ

コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方
チームワークを重視して業務を進めていきたい方
自己成長に対する意欲が高い方

株式会社中市大福堂

20代活躍『調理パン・食パンなどの製造』経験不問/明石市
  • 正社員
  • 未経験歓迎

明るく元気な職場☆彡マイカー通勤OK！シフト勤務♪

  • 仕事内容

    パンの販売をお願いします！ 未経験からスタートできるお仕事です♪ 【取扱事業】 パン・和菓子・ケーキ・調理パン製造販売 【具体的な仕事内容】 ■接客業務 └レジやサッカー、商品説明などを行ないます。丁寧な接客を通じてお店のファンを作っていただきます。 ■商品の品出し └焼き立てコールをしながら、商品を並べます。 ■売り場準備・片付け └開店前は焼きあがったパンやサンドイッチ、商品陳列が主な仕事です。閉店後は掃除や清算業務を行い、翌日の準備を行います。 ■発注業務 └販売に関する発注業務を行う

  • 勤務地

    兵庫県明石市

  • 年収

    2500000～3000000円

  • 応募資格

こんな方にオススメ

コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方
チームワークを重視して業務を進めていきたい方
自己成長に対する意欲が高い方

株式会社中市大福堂

20代活躍【パンの販売スタッフ】経験なくてOK/神戸市西区
  • 正社員
  • 未経験歓迎

明るく元気な職場☆彡マイカー通勤OK！シフト勤務♪

  • 仕事内容

    パンの販売をお願いします！ 未経験からスタートできるお仕事です♪ 【取扱事業】 パン・和菓子・ケーキ・調理パン製造販売 【具体的な仕事内容】 ■接客業務 └レジやサッカー、商品説明などを行ないます。丁寧な接客を通じてお店のファンを作っていただきます。 ■商品の品出し └焼き立てコールをしながら、商品を並べます。 ■売り場準備・片付け └開店前は焼きあがったパンやサンドイッチ、商品陳列が主な仕事です。閉店後は掃除や清算業務を行い、翌日の準備を行います。 ■発注業務 └販売に関する発注業務を行う

  • 勤務地

    兵庫県神戸市西区

  • 年収

    2500000～3000000円

  • 応募資格

こんな方にオススメ

コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方
チームワークを重視して業務を進めていきたい方
自己成長に対する意欲が高い方

株式会社中市大福堂

20代活躍【パンの販売スタッフ】経験なくてOK/神戸市長田区
  • 正社員
  • 未経験歓迎

明るく元気な職場☆彡マイカー通勤OK！シフト勤務♪

  • 仕事内容

    パンの販売をお願いします！ 未経験からスタートできるお仕事です♪ 【取扱事業】 パン・和菓子・ケーキ・調理パン製造販売 【具体的な仕事内容】 ■接客業務 └レジやサッカー、商品説明などを行ないます。丁寧な接客を通じてお店のファンを作っていただきます。 ■商品の品出し └焼き立てコールをしながら、商品を並べます。 ■売り場準備・片付け └開店前は焼きあがったパンやサンドイッチ、商品陳列が主な仕事です。閉店後は掃除や清算業務を行い、翌日の準備を行います。 ■発注業務 └販売に関する発注業務を行う

  • 勤務地

    兵庫県神戸市長田区

  • 年収

    2500000～3000000円

  • 応募資格

こんな方にオススメ

コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方
チームワークを重視して業務を進めていきたい方
自己成長に対する意欲が高い方

株式会社中市大福堂

20代活躍◆パンの製造担当◆未経験歓迎/明石市
  • 正社員
  • 未経験歓迎

明るく元気な職場☆彡マイカー通勤OK！シフト勤務♪

  • 仕事内容

    パンの販売をお願いします！ 未経験からスタートできるお仕事です♪ 【取扱事業】 パン・和菓子・ケーキ・調理パン製造販売 【具体的な仕事内容】 ■接客業務 └レジやサッカー、商品説明などを行ないます。丁寧な接客を通じてお店のファンを作っていただきます。 ■商品の品出し └焼き立てコールをしながら、商品を並べます。 ■売り場準備・片付け └開店前は焼きあがったパンやサンドイッチ、商品陳列が主な仕事です。閉店後は掃除や清算業務を行い、翌日の準備を行います。 ■発注業務 └販売に関する発注業務を行う

  • 勤務地

    兵庫県明石市

  • 年収

    2500000～3000000円

  • 応募資格

こんな方にオススメ

コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方
チームワークを重視して業務を進めていきたい方
自己成長に対する意欲が高い方

株式会社中市大福堂

20代活躍◇焼きたてパンの製造・加工◇経験不要/明石市
  • 正社員
  • 未経験歓迎

明るく元気な職場☆彡マイカー通勤OK！シフト勤務♪

  • 仕事内容

    パンの販売をお願いします！ 未経験からスタートできるお仕事です♪ 【取扱事業】 パン・和菓子・ケーキ・調理パン製造販売 【具体的な仕事内容】 ■接客業務 └レジやサッカー、商品説明などを行ないます。丁寧な接客を通じてお店のファンを作っていただきます。 ■商品の品出し └焼き立てコールをしながら、商品を並べます。 ■売り場準備・片付け └開店前は焼きあがったパンやサンドイッチ、商品陳列が主な仕事です。閉店後は掃除や清算業務を行い、翌日の準備を行います。 ■発注業務 └販売に関する発注業務を行う

  • 勤務地

    兵庫県明石市

  • 年収

    2500000～3000000円

  • 応募資格

こんな方にオススメ

コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方
チームワークを重視して業務を進めていきたい方
自己成長に対する意欲が高い方

株式会社イーストウッド

【飲食店の店長】休みもしっかり取れる/福岡市中央区
  • 正社員
  • 転勤なし（勤務地限定）

夏季・冬季休暇あり＝ワークライフバランス100点満点◎収入面・手当面も満足の条件★

  • 仕事内容

    ★おすすめPoint ■賞与・昇給年2回でしっかり評価・還元 ■女性管理職登用実績あり！ ■県外からの応募は「引っ越し費用支給」 ■完全週休2日制！ ■年間休日110日 店長として、当社の店舗プロデュース（メニュー開発・人事・売上管理）をお任せします！ 【事業内容】 フードサービス・飲食 【具体的な仕事内容】 ◎売上・店舗管理 ◎アルバイトの採用・教育 ◎採用予算組みや選考基準決め ◎メニュー開発 ◎日々の現場での業務のサポート など… 店舗全体のプロデュースとして一任しており、様々な業務に携われます。 ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● 入社後は「個」に合わせた研修を実施 ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● ▼入社～3日間：入社後研修 まずは、人事評価制度の説明（給与やキャリアのステップアップの仕方など）を行います。 研修内容については全て個別のカリキュラムを組んでおり、あなたの「やりたい」や「進みたい」に合わせて、オーダーメイドの研修を組んで成長をサポートします！ ▼入社4日目～：現場配属 4日目から店舗に配属！まずは2か月を目安に基本的なオペレーションを学んでいただきます。 慣れてきたら、少しずつ店舗管理業務を覚えていきましょう！ ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● この業界”休めない”と思っていませんか？ ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● そこで当社は完全週休2日制、年間休日110日を確保しています。 有給や長期休暇などの取得もしやすい環境を整えています！ 産休、育休の取得実績もあり、家庭との両立を実現することもできます。 フードビジネスのプロデュースには何より感性が大切です。 ただ、感性は仕事ばかりしていても磨かれません。 ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● 可能性は無限大！多彩なキャリアパス！ ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● ☆副店長や店長などステップアップしていくにつれて、お店や組織の仕組みづくり、採用活動、新商品の企画・立案など店舗運営に関する業務へとシフトチェンジしていけます！ ～実際のキャリアパス例～ □Mさん：アルバイト⇒正社員で店舗運営（3年）⇒エリアマネージャーとして採用・商品開発へ □Aさん：店舗運営（3年）⇒副店長の肩書をもちながら採用・教育担当へ

  • 勤務地

    福岡県福岡市中央区

  • 年収

    初年度想定年収 400～540万円（年2回の賞与含む） 【モデル年収】 ■副店長職（経験1年）：年収350万円 ■店長職（経験2年）： 年収450万円 ■マネージャー職（経験3年）：年収550万円

  • 応募資格

    食品衛生責任者、または調理師免許をお持ちの方 飲食店経験5年以上、且つ店長として人材育成経験がある方 PCスキル（Word、Excelを用いて数値分析：関数利用） 店長以上のキャリアを目指している方 飲食業界以外での社会人経験がある方大歓迎

こんな方にオススメ

～こんな方におススメ～
■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥……
■自分と異なる意見にも耳を傾けられる方
■古い慣習や固定概念にとらわれず、物事をより良い方向に変えていこうとできる方
■直面した課題や困難に耐えられる方

株式会社イーストウッド

【飲食店の店長】夏季・冬季休暇あり/福岡市中央区
  • 正社員
  • 転勤なし（勤務地限定）

休みもしっかり取れる＝ワークライフバランス100点満点◎収入面・手当面も満足の条件★

  • 仕事内容

    ★おすすめPoint ■賞与・昇給年2回でしっかり評価・還元 ■女性管理職登用実績あり！ ■県外からの応募は「引っ越し費用支給」 ■完全週休2日制！ ■年間休日110日 店長として、当社の店舗プロデュース（メニュー開発・人事・売上管理）をお任せします！ 【事業内容】 フードサービス・飲食 【具体的な仕事内容】 ◎売上・店舗管理 ◎アルバイトの採用・教育 ◎採用予算組みや選考基準決め ◎メニュー開発 ◎日々の現場での業務のサポート など… 店舗全体のプロデュースとして一任しており、様々な業務に携われます。 ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● 入社後は「個」に合わせた研修を実施 ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● ▼入社～3日間：入社後研修 まずは、人事評価制度の説明（給与やキャリアのステップアップの仕方など）を行います。 研修内容については全て個別のカリキュラムを組んでおり、あなたの「やりたい」や「進みたい」に合わせて、オーダーメイドの研修を組んで成長をサポートします！ ▼入社4日目～：現場配属 4日目から店舗に配属！まずは2か月を目安に基本的なオペレーションを学んでいただきます。 慣れてきたら、少しずつ店舗管理業務を覚えていきましょう！ ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● この業界”休めない”と思っていませんか？ ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● そこで当社は完全週休2日制、年間休日110日を確保しています。 有給や長期休暇などの取得もしやすい環境を整えています！ 産休、育休の取得実績もあり、家庭との両立を実現することもできます。 フードビジネスのプロデュースには何より感性が大切です。 ただ、感性は仕事ばかりしていても磨かれません。 ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● 可能性は無限大！多彩なキャリアパス！ ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● ☆副店長や店長などステップアップしていくにつれて、お店や組織の仕組みづくり、採用活動、新商品の企画・立案など店舗運営に関する業務へとシフトチェンジしていけます！ ～実際のキャリアパス例～ □Mさん：アルバイト⇒正社員で店舗運営（3年）⇒エリアマネージャーとして採用・商品開発へ □Aさん：店舗運営（3年）⇒副店長の肩書をもちながら採用・教育担当へ

  • 勤務地

    福岡県福岡市中央区

  • 年収

    初年度想定年収 400～540万円（年2回の賞与含む） 【モデル年収】 ■副店長職（経験1年）：年収350万円 ■店長職（経験2年）： 年収450万円 ■マネージャー職（経験3年）：年収550万円

  • 応募資格

    食品衛生責任者、または調理師免許をお持ちの方 飲食店経験5年以上、且つ店長として人材育成経験がある方 PCスキル（Word、Excelを用いて数値分析：関数利用） 店長以上のキャリアを目指している方 飲食業界以外での社会人経験がある方大歓迎

こんな方にオススメ

～こんな方におススメ～
■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥……
■自分と異なる意見にも耳を傾けられる方
■古い慣習や固定概念にとらわれず、物事をより良い方向に変えていこうとできる方
■直面した課題や困難に耐えられる方

株式会社イーストウッド

【飲食店の店長】休みもしっかり取れる/北九州市小倉北区
  • 正社員
  • 転勤なし（勤務地限定）

夏季・冬季休暇あり＝ワークライフバランス100点満点◎収入面・手当面も満足の条件★

  • 仕事内容

    ★おすすめPoint ■賞与・昇給年2回でしっかり評価・還元 ■女性管理職登用実績あり！ ■県外からの応募は「引っ越し費用支給」 ■完全週休2日制！ ■年間休日110日 店長として、当社の店舗プロデュース（メニュー開発・人事・売上管理）をお任せします！ 【事業内容】 フードサービス・飲食 【具体的な仕事内容】 ◎売上・店舗管理 ◎アルバイトの採用・教育 ◎採用予算組みや選考基準決め ◎メニュー開発 ◎日々の現場での業務のサポート など… 店舗全体のプロデュースとして一任しており、様々な業務に携われます。 ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● 入社後は「個」に合わせた研修を実施 ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● ▼入社～3日間：入社後研修 まずは、人事評価制度の説明（給与やキャリアのステップアップの仕方など）を行います。 研修内容については全て個別のカリキュラムを組んでおり、あなたの「やりたい」や「進みたい」に合わせて、オーダーメイドの研修を組んで成長をサポートします！ ▼入社4日目～：現場配属 4日目から店舗に配属！まずは2か月を目安に基本的なオペレーションを学んでいただきます。 慣れてきたら、少しずつ店舗管理業務を覚えていきましょう！ ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● この業界”休めない”と思っていませんか？ ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● そこで当社は完全週休2日制、年間休日110日を確保しています。 有給や長期休暇などの取得もしやすい環境を整えています！ 産休、育休の取得実績もあり、家庭との両立を実現することもできます。 フードビジネスのプロデュースには何より感性が大切です。 ただ、感性は仕事ばかりしていても磨かれません。 ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● 可能性は無限大！多彩なキャリアパス！ ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● ☆副店長や店長などステップアップしていくにつれて、お店や組織の仕組みづくり、採用活動、新商品の企画・立案など店舗運営に関する業務へとシフトチェンジしていけます！ ～実際のキャリアパス例～ □Mさん：アルバイト⇒正社員で店舗運営（3年）⇒エリアマネージャーとして採用・商品開発へ □Aさん：店舗運営（3年）⇒副店長の肩書をもちながら採用・教育担当へ

  • 勤務地

    福岡県北九州市小倉北区

  • 年収

    初年度想定年収 400～540万円（年2回の賞与含む） 【モデル年収】 ■副店長職（経験1年）：年収350万円 ■店長職（経験2年）： 年収450万円 ■マネージャー職（経験3年）：年収550万円

  • 応募資格

    食品衛生責任者、または調理師免許をお持ちの方 飲食店経験5年以上、且つ店長として人材育成経験がある方 PCスキル（Word、Excelを用いて数値分析：関数利用） 店長以上のキャリアを目指している方 飲食業界以外での社会人経験がある方大歓迎

こんな方にオススメ

～こんな方におススメ～
■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥……
■自分と異なる意見にも耳を傾けられる方
■古い慣習や固定概念にとらわれず、物事をより良い方向に変えていこうとできる方
■直面した課題や困難に耐えられる方

株式会社イーストウッド

【飲食店の店長】夏季・冬季連休あり/北九州市小倉北区
  • 正社員
  • 転勤なし（勤務地限定）

休日しっかり取れる＝ライフワークバランス100点満点◎収入面・手当面も満足の条件★

  • 仕事内容

    ★おすすめPoint ■賞与・昇給年2回でしっかり評価・還元 ■女性管理職登用実績あり！ ■県外からの応募は「引っ越し費用支給」 ■完全週休2日制！ ■年間休日110日 店長として、当社の店舗プロデュース（メニュー開発・人事・売上管理）をお任せします！ 【事業内容】 フードサービス・飲食 【具体的な仕事内容】 ◎売上・店舗管理 ◎アルバイトの採用・教育 ◎採用予算組みや選考基準決め ◎メニュー開発 ◎日々の現場での業務のサポート など… 店舗全体のプロデュースとして一任しており、様々な業務に携われます。 ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● 入社後は「個」に合わせた研修を実施 ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● ▼入社～3日間：入社後研修 まずは、人事評価制度の説明（給与やキャリアのステップアップの仕方など）を行います。 研修内容については全て個別のカリキュラムを組んでおり、あなたの「やりたい」や「進みたい」に合わせて、オーダーメイドの研修を組んで成長をサポートします！ ▼入社4日目～：現場配属 4日目から店舗に配属！まずは2か月を目安に基本的なオペレーションを学んでいただきます。 慣れてきたら、少しずつ店舗管理業務を覚えていきましょう！ ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● この業界”休めない”と思っていませんか？ ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● そこで当社は完全週休2日制、年間休日110日を確保しています。 有給や長期休暇などの取得もしやすい環境を整えています！ 産休、育休の取得実績もあり、家庭との両立を実現することもできます。 フードビジネスのプロデュースには何より感性が大切です。 ただ、感性は仕事ばかりしていても磨かれません。 ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● 可能性は無限大！多彩なキャリアパス！ ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● ☆副店長や店長などステップアップしていくにつれて、お店や組織の仕組みづくり、採用活動、新商品の企画・立案など店舗運営に関する業務へとシフトチェンジしていけます！ ～実際のキャリアパス例～ □Mさん：アルバイト⇒正社員で店舗運営（3年）⇒エリアマネージャーとして採用・商品開発へ □Aさん：店舗運営（3年）⇒副店長の肩書をもちながら採用・教育担当へ

  • 勤務地

    福岡県北九州市小倉北区

  • 年収

    初年度想定年収 400～540万円（年2回の賞与含む） 【モデル年収】 ■副店長職（経験1年）：年収350万円 ■店長職（経験2年）： 年収450万円 ■マネージャー職（経験3年）：年収550万円

  • 応募資格

    食品衛生責任者、または調理師免許をお持ちの方 飲食店経験5年以上、且つ店長として人材育成経験がある方 PCスキル（Word、Excelを用いて数値分析：関数利用） 店長以上のキャリアを目指している方 飲食業界以外での社会人経験がある方大歓迎

こんな方にオススメ

～こんな方におススメ～
■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥……
■自分と異なる意見にも耳を傾けられる方
■古い慣習や固定概念にとらわれず、物事をより良い方向に変えていこうとできる方
■直面した課題や困難に耐えられる方

株式会社イーストウッド

【飲食店の店長】夏＆冬の長期休暇しっかり/北九州市小倉北区
  • 正社員
  • 転勤なし（勤務地限定）

休日しっかり取れる＝ライフワークバランス100点満点◎収入面・手当面も満足の条件★

  • 仕事内容

    ★おすすめPoint ■賞与・昇給年2回でしっかり評価・還元 ■女性管理職登用実績あり！ ■県外からの応募は「引っ越し費用支給」 ■完全週休2日制！ ■年間休日110日 店長として、当社の店舗プロデュース（メニュー開発・人事・売上管理）をお任せします！ 【事業内容】 フードサービス・飲食 【具体的な仕事内容】 ◎売上・店舗管理 ◎アルバイトの採用・教育 ◎採用予算組みや選考基準決め ◎メニュー開発 ◎日々の現場での業務のサポート など… 店舗全体のプロデュースとして一任しており、様々な業務に携われます。 ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● 入社後は「個」に合わせた研修を実施 ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● ▼入社～3日間：入社後研修 まずは、人事評価制度の説明（給与やキャリアのステップアップの仕方など）を行います。 研修内容については全て個別のカリキュラムを組んでおり、あなたの「やりたい」や「進みたい」に合わせて、オーダーメイドの研修を組んで成長をサポートします！ ▼入社4日目～：現場配属 4日目から店舗に配属！まずは2か月を目安に基本的なオペレーションを学んでいただきます。 慣れてきたら、少しずつ店舗管理業務を覚えていきましょう！ ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● この業界”休めない”と思っていませんか？ ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● そこで当社は完全週休2日制、年間休日110日を確保しています。 有給や長期休暇などの取得もしやすい環境を整えています！ 産休、育休の取得実績もあり、家庭との両立を実現することもできます。 フードビジネスのプロデュースには何より感性が大切です。 ただ、感性は仕事ばかりしていても磨かれません。 ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● 可能性は無限大！多彩なキャリアパス！ ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● ☆副店長や店長などステップアップしていくにつれて、お店や組織の仕組みづくり、採用活動、新商品の企画・立案など店舗運営に関する業務へとシフトチェンジしていけます！ ～実際のキャリアパス例～ □Mさん：アルバイト⇒正社員で店舗運営（3年）⇒エリアマネージャーとして採用・商品開発へ □Aさん：店舗運営（3年）⇒副店長の肩書をもちながら採用・教育担当へ

  • 勤務地

    福岡県北九州市小倉北区

  • 年収

    初年度想定年収 400～540万円（年2回の賞与含む） 【モデル年収】 ■副店長職（経験1年）：年収350万円 ■店長職（経験2年）： 年収450万円 ■マネージャー職（経験3年）：年収550万円

  • 応募資格

    食品衛生責任者、または調理師免許をお持ちの方 飲食店経験5年以上、且つ店長として人材育成経験がある方 PCスキル（Word、Excelを用いて数値分析：関数利用） 店長以上のキャリアを目指している方 飲食業界以外での社会人経験がある方大歓迎

こんな方にオススメ

～こんな方におススメ～
■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥……
■自分と異なる意見にも耳を傾けられる方
■古い慣習や固定概念にとらわれず、物事をより良い方向に変えていこうとできる方
■直面した課題や困難に耐えられる方

株式会社イーストウッド

【飲食店の店長】収入面・手当面も安定/北九州市小倉北区
  • 正社員
  • 転勤なし（勤務地限定）

休日しっかり取れる＝ライフワークバランス100点満点◎夏季・冬季連休あり！

  • 仕事内容

    ★おすすめPoint ■賞与・昇給年2回でしっかり評価・還元 ■女性管理職登用実績あり！ ■県外からの応募は「引っ越し費用支給」 ■完全週休2日制！ ■年間休日110日 店長として、当社の店舗プロデュース（メニュー開発・人事・売上管理）をお任せします！ 【事業内容】 フードサービス・飲食 【具体的な仕事内容】 ◎売上・店舗管理 ◎アルバイトの採用・教育 ◎採用予算組みや選考基準決め ◎メニュー開発 ◎日々の現場での業務のサポート など… 店舗全体のプロデュースとして一任しており、様々な業務に携われます。 ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● 入社後は「個」に合わせた研修を実施 ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● ▼入社～3日間：入社後研修 まずは、人事評価制度の説明（給与やキャリアのステップアップの仕方など）を行います。 研修内容については全て個別のカリキュラムを組んでおり、あなたの「やりたい」や「進みたい」に合わせて、オーダーメイドの研修を組んで成長をサポートします！ ▼入社4日目～：現場配属 4日目から店舗に配属！まずは2か月を目安に基本的なオペレーションを学んでいただきます。 慣れてきたら、少しずつ店舗管理業務を覚えていきましょう！ ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● この業界”休めない”と思っていませんか？ ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● そこで当社は完全週休2日制、年間休日110日を確保しています。 有給や長期休暇などの取得もしやすい環境を整えています！ 産休、育休の取得実績もあり、家庭との両立を実現することもできます。 フードビジネスのプロデュースには何より感性が大切です。 ただ、感性は仕事ばかりしていても磨かれません。 ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● 可能性は無限大！多彩なキャリアパス！ ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● ☆副店長や店長などステップアップしていくにつれて、お店や組織の仕組みづくり、採用活動、新商品の企画・立案など店舗運営に関する業務へとシフトチェンジしていけます！ ～実際のキャリアパス例～ □Mさん：アルバイト⇒正社員で店舗運営（3年）⇒エリアマネージャーとして採用・商品開発へ □Aさん：店舗運営（3年）⇒副店長の肩書をもちながら採用・教育担当へ

  • 勤務地

    福岡県北九州市小倉北区

  • 年収

    初年度想定年収 400～540万円（年2回の賞与含む） 【モデル年収】 ■副店長職（経験1年）：年収350万円 ■店長職（経験2年）： 年収450万円 ■マネージャー職（経験3年）：年収550万円

  • 応募資格

    食品衛生責任者、または調理師免許をお持ちの方 飲食店経験5年以上、且つ店長として人材育成経験がある方 PCスキル（Word、Excelを用いて数値分析：関数利用） 店長以上のキャリアを目指している方 飲食業界以外での社会人経験がある方大歓迎

こんな方にオススメ

～こんな方におススメ～
■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥……
■自分と異なる意見にも耳を傾けられる方
■古い慣習や固定概念にとらわれず、物事をより良い方向に変えていこうとできる方
■直面した課題や困難に耐えられる方

株式会社イーストウッド

飲食店の店長
  • 正社員
  • 転勤なし（勤務地限定）

夏季・冬季休暇あり＝ワークライフバランス100点満点◎収入面・手当面も満足の条件★

  • 仕事内容

    ★おすすめPoint ■賞与・昇給年2回でしっかり評価・還元 ■女性管理職登用実績あり！ ■県外からの応募は「引っ越し費用支給」 ■完全週休2日制！ ■年間休日110日 店長として、当社の店舗プロデュース（メニュー開発・人事・売上管理）をお任せします！ 【事業内容】 フードサービス・飲食 【具体的な仕事内容】 ◎売上・店舗管理 ◎アルバイトの採用・教育 ◎採用予算組みや選考基準決め ◎メニュー開発 ◎日々の現場での業務のサポート など… 店舗全体のプロデュースとして一任しており、様々な業務に携われます。 ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● 入社後は「個」に合わせた研修を実施 ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● ▼入社～3日間：入社後研修 まずは、人事評価制度の説明（給与やキャリアのステップアップの仕方など）を行います。 研修内容については全て個別のカリキュラムを組んでおり、あなたの「やりたい」や「進みたい」に合わせて、オーダーメイドの研修を組んで成長をサポートします！ ▼入社4日目～：現場配属 4日目から店舗に配属！まずは2か月を目安に基本的なオペレーションを学んでいただきます。 慣れてきたら、少しずつ店舗管理業務を覚えていきましょう！ ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● この業界”休めない”と思っていませんか？ ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● そこで当社は完全週休2日制、年間休日110日を確保しています。 有給や長期休暇などの取得もしやすい環境を整えています！ 産休、育休の取得実績もあり、家庭との両立を実現することもできます。 フードビジネスのプロデュースには何より感性が大切です。 ただ、感性は仕事ばかりしていても磨かれません。 ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● 可能性は無限大！多彩なキャリアパス！ ●○○●●○○●●○○●●○○●●○○● ☆副店長や店長などステップアップしていくにつれて、お店や組織の仕組みづくり、採用活動、新商品の企画・立案など店舗運営に関する業務へとシフトチェンジしていけます！ ～実際のキャリアパス例～ □Mさん：アルバイト⇒正社員で店舗運営（3年）⇒エリアマネージャーとして採用・商品開発へ □Aさん：店舗運営（3年）⇒副店長の肩書をもちながら採用・教育担当へ

  • 勤務地

    福岡県福岡市中央区

  • 年収

    初年度想定年収 400～540万円（年2回の賞与含む）【モデル年収】■副店長職（経験1年）：年収350万円■店長職（経験2年）： 年収450万円■マネージャー職（経験3年）：年収550万円

  • 応募資格

    食品衛生責任者、または調理師免許をお持ちの方 飲食店経験5年以上、且つ店長として人材育成経験がある方 PCスキル（Word、Excelを用いて数値分析：関数利用） 店長以上のキャリアを目指している方 飲食業界以外での社会人経験がある方大歓迎

こんな方にオススメ

～こんな方におススメ～
■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥……
■自分と異なる意見にも耳を傾けられる方
■古い慣習や固定概念にとらわれず、物事をより良い方向に変えていこうとできる方
■直面した課題や困難に耐えられる方

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