和歌山県/店長・店長候補・販売スタッフなど/社会人経験20年以上歓迎の転職・求人一覧

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こだわり

和歌山県/店長・店長候補・販売スタッフなど/社会人経験20年以上歓迎の転職・求人
掲載求人 15件 1～15件目を表示中

和歌山県/店長・店長候補・販売スタッフなど/社会人経験20年以上歓迎の転職・求人
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株式会社リトパコーポレーション

シフト休【お好み焼店でのホール・調理業務】無資格OK
  • 正社員
  • 未経験歓迎
  • 副業OK

コミュニケーション活発な職場◎年間休日115日♪

  • 仕事内容

    飲食店の店舗スタッフとして、ホールや調理業務をお任せ！ 【具体的な仕事内容】 ■ホール・調理業務 ■慣れてきたころに下記業務をお任せします。 ・メンバー育成 ・食材管理 ・売上管理 ・原価/人件費/諸経費などの予算編成と実績管理 【キャリアアップについて】 ・ジュニア店長 　┗周りからのフォローを受けながら業務を行ないます。 ↓ ・ミドル店長 　┗独り立ちし、本格的に業務スタートです。 ↓ ・シニア店長 　┗他の店長の見本となるレベルです。 ↓ ・SV（スーパーバイザー） 　┗店長の管理や営業サポートを行います。 ◎店長・SV経験後は、教育訓練、人事や商品企画、別業態への異動（お好み焼き⇔ピザ）なども可能です。 ◎ジュニア店長へは飲食経験がある方であれば半年～1年、経験のない方でも1～2年くらいで昇格できます。 【評価制度（トレーニングプログラム）】 SVが日頃の仕事ぶりを評価します。接客サービスオペ、調理オペ、管理知識の確認などと項目ごとに分かれており、できるようになったらチェックシートに〇をつけていきます。すべて埋めることができ承認を得たら昇格となります。 【働き方について】 「スマートワーク」を推奨しています。長時間の労働を良しとしない風土で、労働時間での生産性の評価もあり、給与にも反映されます。評価に反映させるほど、会社全体としても勤怠管理は厳しく行っておりますので、ライフワークバランスを保ち働ける環境です。現在の平均残業時間は20時間。法令で定められた有給も確実に取得しています。休日はシフト制で希望も出せます。社内育児休暇、男性の育児休暇の支援もしています。また週休3日制度も社内申請をすることで取得可能です（社内規定による）

  • 勤務地

    和歌山県岩出市

  • 年収

    3,000,000～4,500,000円

  • 応募資格

    対人折衝経験（アルバイト経験含む）

ソフトバンク株式会社

シフト休【ソフトバンク機種選択やプラン相談を担うお仕事】東証一部上場企業／自分のペースで続けられる
  • 契約社員
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし（勤務地限定）

気ままなシフトで続けやすい★プラン相談でお客様の不安を一緒に解決

  • 仕事内容

    【業務概要】 スマホ販売をゼロから身につけながら、オンオフを大事にした働き方が可能な職場です。 ＼アピールポイント／ 充実した研修でスキル習得がスムーズ イベント運営で新たなチャレンジ 残業10h以内で心身ともに負担少 正社員登用でキャリアの安心感あり 【商材・サービス】 移動通信サービス、携帯端末、固定通信、インターネット接続 【業務内容詳細】 ・お客様へのお声がけと最適プランの紹介 ・契約や回線サービスの手続き ・週末イベントの企画/運営で売上促進 ・売場整備や数値管理などの業務

  • 勤務地

    和歌山県和歌山市

  • 年収

    2,952,000円

  • 応募資格

    【資格】 高卒以上 【経験】 不問

株式会社リトパコーポレーション

シフト休【お好み焼店で接客・調理を楽しむスタッフ】無資格OK／転勤なし！地元で長く働ける
  • 正社員
  • 未経験歓迎
  • 副業OK

スタッフ間の連携がバッチリ♪年休115日でバランス◎転勤なしで地元に腰を据えよう

  • 仕事内容

    『業務概要』 飲食店でホール・調理業務を担当し、将来的には店長やSVとして経営にも携われます。未経験から地元で長く働きたい方必見です。 『商材・サービス』 飲食店運営 『業務内容詳細』 ◆ホール業務 ◆調理 ◆メンバー育成 ◆食材管理 ◆売上・原価管理 ◆予算編成と実績管理 ◆店長・SVへの昇格制度 ～アピールポイント～ ・多様な研修でイチから学べる ・やりがいあるポジションを目指せる ・転勤なしで地域に密着 ・働きやすい環境で長期的に活躍可能

  • 勤務地

    和歌山県岩出市

  • 年収

    3,000,000～4,500,000円

  • 応募資格

    対人折衝経験（アルバイト経験含む）

ソフトバンク株式会社

シフト休【ソフトバンクショップでモバイル知識を活かして接客】東証一部上場企業／身につくスキル多彩！
  • 契約社員
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし（勤務地限定）

身につくスキルが多彩！モバイル知識を活かした接客でお客様に頼られる毎日を実現

  • 仕事内容

    【業務概要】 未経験からスマホ販売のスペシャリストを目指せます。女性スタッフが多く在籍し、コミュニケーションを大切にする環境です。 ＼アピールポイント／ ・初歩から学べる研修が充実 ・イベント運営で実践的なスキルを獲得 ・女性スタッフ多数在籍で連携が取りやすい ・残業少なくメリハリをつけて働ける ・正社員登用制度があり長期的に活躍できる 【商材・サービス】 移動通信サービス、携帯端末、固定通信サービス、インターネット接続サービス 【業務内容詳細】 ・店頭でのお客様対応およびニーズ確認 ・スマホ・タブレット、料金プランのご案内 ・「ソフトバンク光」などブロードバンドサービスの提案 ・契約手続きや販売イベントの準備 ・売場レイアウトや実績の管理と予算進捗の把握

  • 勤務地

    和歌山県和歌山市

  • 年収

    2,952,000円

  • 応募資格

    【資格】 高卒以上 【経験】 不問

ソフトバンク株式会社

シフト休【ソフトバンク店頭での販売・提案業務】東証一部上場企業／明るい雰囲気で何でも聞きやすい職場
  • 契約社員
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし（勤務地限定）

明るい職場でのびのび販売をマスター☆イベントを通じてチームと成長！社員登用あり＆残業少でメリハリ◎

  • 仕事内容

    【業務概要】 初めての転職でも安心してスタートできる！未経験からスマホ販売で活躍しよう。 ＼アピールポイント／ 詳しい研修で一から接客を学べる イベントで新しいアイデアを試せる 平均残業10時間以内で働きやすい 正社員登用制度でキャリアを広げられる 幅広いサービスを扱い自分の得意分野を発見できる 【商材・サービス】 ソフトバンクの移動通信サービス、携帯端末、固定通信サービス、インターネット接続サービス 【業務内容詳細】 ・お客様へのアプローチとヒアリング ・スマホやタブレットの料金プラン案内 ・ソフトバンク光などブロードバンドサービスの紹介 ・週末イベントの企画運営 ・売場変更や予算確認などの実績管理 ・契約手続き、アフターケアサポート

  • 勤務地

    和歌山県和歌山市

  • 年収

    2,952,000円

  • 応募資格

    【資格】 高卒以上 【経験】 不問

ソフトバンク株式会社

シフト休【ソフトバンクのスマホアドバイザー】東証一部上場企業／研修制度充実で未経験でも安心！
  • 契約社員
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし（勤務地限定）

しっかりサポートの研修が魅力♪スマホ販売でお客様を笑顔にしながらイベント運営にも携わる充実感◎

  • 仕事内容

    『業務概要』 未経験から接客の基礎を習得し、通信業界で長く働きたい方におすすめのスマホ販売職。研修が充実し安心してスタートできます。 『商材・サービス』 ■移動通信サービスの提供 ■携帯端末の販売 ■固定通信サービスの提供 ■インターネット接続サービスの提供 『業務内容詳細』 ◆スマホやタブレットの販売 ◆お客様の予算や要望を丁寧にヒアリング ◆週末イベントの企画・実施 ◆売場レイアウト管理、予算進捗管理、在庫確認など ◎「ソフトバンク光」なども紹介し、最適な通信環境を提案 ～アピールポイント～ ・研修で基本を押さえながら接客を実践 ・イベントでアイデアを活かした販促活動 ・残業が少なくプライベートも充実 ・正社員登用で長期キャリアをめざせる

  • 勤務地

    和歌山県和歌山市

  • 年収

    2,952,000円

  • 応募資格

    【資格】 高卒以上 【経験】 不問

ソフトバンク株式会社

シフト休【ソフトバンクでスマートフォン販売】東証一部上場企業
  • 契約社員
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし（勤務地限定）

スマホ販売で接客・提案スキルをゲット★イベント企画にも挑戦☆残業少＆正社員登用で安定感抜群

  • 仕事内容

    【業務概要】 ソフトバンクでのスマホ販売スタッフ/未経験歓迎/平均残業10時間以内/正社員登用制度あり 【扱っている商材】 ■移動通信サービスの提供 ■携帯端末の販売 ■固定通信サービスの提供 ■インターネット接続サービスの提供 【業務内容詳細】 お客様へのお声がけ、ヒアリング、提案から販売イベントの企画・運用まで幅広く担当します。 ◆主な仕事 ・スマートフォンなどの販売 ・各種商品・サービスのご案内 ・週末イベントの企画/運営 ・売場管理/実績管理(レイアウト変更、予算進捗管理など) ◆詳細内容 ◎声掛け～ヒアリング 老若男女問わず様々なお客様に積極的にお声がけし、機能や予算、ご利用機種への不満などを伺います。 ◎提案～契約 最適なスマホ・タブレットや料金プランを提案。 必要に応じて「ソフトバンク光」などブロードバンドサービスもご案内。 満足いただければ契約手続きを行います。 入社決定後の配属先については、ご希望と適性判断をして、配属決定いたします。 ＼アピールポイント／ ◎未経験から接客・販売スキルを身につけられる ★週末イベントなどアイデアを活かせる企画力も磨ける ☆残業少なめ&正社員登用制度ありで安心して長く働ける

  • 勤務地

    和歌山県和歌山市

  • 年収

    2,952,000円

  • 応募資格

    【資格】 高卒以上 【経験】 不問

株式会社リトパコーポレーション

スキルが身につく！シフト選択OK！【お好み焼店の接客とキッチン補助】無資格OK
  • 正社員
  • 未経験歓迎
  • 副業OK

仲間と助け合える雰囲気☆休日115日！未経験者向け研修もしっかり

  • 仕事内容

    未経験大歓迎！調理と接客の両方を習得 Before: 「厨房だけ、ホールだけは嫌だな…」 After: 「複数ポジションを経験し、飽きずに技術を広げられるオールラウンダーとして活躍！」 ステップを踏める研修が魅力です。 飲食店の店舗スタッフとして、ホールや調理業務をお任せ！ 【具体的な仕事内容】 ■ホール・調理業務 ■慣れてきたころに下記業務をお任せします。 ・メンバー育成 ・食材管理 ・売上管理 ・原価/人件費/諸経費などの予算編成と実績管理 【キャリアアップについて】 ・ジュニア店長 　┗周りからのフォローを受けながら業務を行ないます。 ↓ ・ミドル店長 　┗独り立ちし、本格的に業務スタートです。 ↓ ・シニア店長 　┗他の店長の見本となるレベルです。 ↓ ・SV（スーパーバイザー） 　┗店長の管理や営業サポートを行います。 ◎店長・SV経験後は、教育訓練、人事や商品企画、別業態への異動（お好み焼き⇔ピザ）なども可能です。 ◎ジュニア店長へは飲食経験がある方であれば半年～1年、経験のない方でも1～2年くらいで昇格できます。 【評価制度（トレーニングプログラム）】 SVが日頃の仕事ぶりを評価します。接客サービスオペ、調理オペ、管理知識の確認などと項目ごとに分かれており、できるようになったらチェックシートに〇をつけていきます。すべて埋めることができ承認を得たら昇格となります。 【働き方について】 「スマートワーク」を推奨しています。長時間の労働を良しとしない風土で、労働時間での生産性の評価もあり、給与にも反映されます。評価に反映させるほど、会社全体としても勤怠管理は厳しく行っておりますので、ライフワークバランスを保ち働ける環境です。現在の平均残業時間は20時間。法令で定められた有給も確実に取得しています。休日はシフト制で希望も出せます。社内育児休暇、男性の育児休暇の支援もしています。また週休3日制度も社内申請をすることで取得可能です（社内規定による）

  • 勤務地

    和歌山県岩出市

  • 年収

    3,000,000～4,500,000円

  • 応募資格

    対人折衝経験（アルバイト経験含む）

株式会社リトパコーポレーション

シフト休【お好み焼専門店のホール&キッチン】無資格OK／産休育休取得実績あり！
  • 正社員
  • 未経験歓迎
  • 副業OK

わからないことはすぐ聞けるチームワーク♪年間休日115日★産育休をしっかり使って女性もキャリアを築ける！

  • 仕事内容

    「飲食業界で幅広い業務を担当してみたい」 「女性のキャリアアップを応援する制度が魅力」 「スタッフ育成や売上管理にも挑戦したい」 →すべてに当てはまるなら、ここがピッタリです！ 働き方改革を進める企業で、残業を抑えながら本格的な店長・SVスキルを身につけられます。 飲食店の店舗スタッフとして、ホールや調理業務をお任せ！ 【具体的な仕事内容】 ■ホール・調理業務 ■慣れてきたころに下記業務をお任せします。 ・メンバー育成 ・食材管理 ・売上管理 ・原価/人件費/諸経費などの予算編成と実績管理 【キャリアアップについて】 ・ジュニア店長 　┗周りからのフォローを受けながら業務を行ないます。 ↓ ・ミドル店長 　┗独り立ちし、本格的に業務スタートです。 ↓ ・シニア店長 　┗他の店長の見本となるレベルです。 ↓ ・SV（スーパーバイザー） 　┗店長の管理や営業サポートを行います。 ◎店長・SV経験後は、教育訓練、人事や商品企画、別業態への異動（お好み焼き⇔ピザ）なども可能です。 ◎ジュニア店長へは飲食経験がある方であれば半年～1年、経験のない方でも1～2年くらいで昇格できます。 【評価制度（トレーニングプログラム）】 SVが日頃の仕事ぶりを評価します。接客サービスオペ、調理オペ、管理知識の確認などと項目ごとに分かれており、できるようになったらチェックシートに〇をつけていきます。すべて埋めることができ承認を得たら昇格となります。 【働き方について】 「スマートワーク」を推奨しています。長時間の労働を良しとしない風土で、労働時間での生産性の評価もあり、給与にも反映されます。評価に反映させるほど、会社全体としても勤怠管理は厳しく行っておりますので、ライフワークバランスを保ち働ける環境です。現在の平均残業時間は20時間。法令で定められた有給も確実に取得しています。休日はシフト制で希望も出せます。社内育児休暇、男性の育児休暇の支援もしています。また週休3日制度も社内申請をすることで取得可能です（社内規定による）

  • 勤務地

    和歌山県岩出市

  • 年収

    3,000,000～4,500,000円

  • 応募資格

    対人折衝経験（アルバイト経験含む）

株式会社リトパコーポレーション

シフト休【鉄板焼き中心のお好み焼店スタッフ】無資格OK／若いメンバーが活躍中
  • 正社員
  • 未経験歓迎
  • 副業OK

雰囲気の良さに自信アリ♪年休115日をフル活用してリフレッシュできる！

  • 仕事内容

    「あなたの笑顔が店舗をつくる！」 Before: 「接客に自信ないけど大丈夫？」 After: 「チームで支え合い、調理やホールをこなしながら自信UP！」 未経験からのスタートでも、明確な評価制度で昇格可能。 理想の働き方を手に入れながら、飲食業界を楽しみましょう！ 飲食店の店舗スタッフとして、ホールや調理業務をお任せ！ 【具体的な仕事内容】 ■ホール・調理業務 ■慣れてきたころに下記業務をお任せします。 ・メンバー育成 ・食材管理 ・売上管理 ・原価/人件費/諸経費などの予算編成と実績管理 【キャリアアップについて】 ・ジュニア店長 　┗周りからのフォローを受けながら業務を行ないます。 ↓ ・ミドル店長 　┗独り立ちし、本格的に業務スタートです。 ↓ ・シニア店長 　┗他の店長の見本となるレベルです。 ↓ ・SV（スーパーバイザー） 　┗店長の管理や営業サポートを行います。 ◎店長・SV経験後は、教育訓練、人事や商品企画、別業態への異動（お好み焼き⇔ピザ）なども可能です。 ◎ジュニア店長へは飲食経験がある方であれば半年～1年、経験のない方でも1～2年くらいで昇格できます。 【評価制度（トレーニングプログラム）】 SVが日頃の仕事ぶりを評価します。接客サービスオペ、調理オペ、管理知識の確認などと項目ごとに分かれており、できるようになったらチェックシートに〇をつけていきます。すべて埋めることができ承認を得たら昇格となります。 【働き方について】 「スマートワーク」を推奨しています。長時間の労働を良しとしない風土で、労働時間での生産性の評価もあり、給与にも反映されます。評価に反映させるほど、会社全体としても勤怠管理は厳しく行っておりますので、ライフワークバランスを保ち働ける環境です。現在の平均残業時間は20時間。法令で定められた有給も確実に取得しています。休日はシフト制で希望も出せます。社内育児休暇、男性の育児休暇の支援もしています。また週休3日制度も社内申請をすることで取得可能です（社内規定による）

  • 勤務地

    和歌山県岩出市

  • 年収

    3,000,000～4,500,000円

  • 応募資格

    対人折衝経験（アルバイト経験含む）

株式会社リトパコーポレーション

シフト休【お好み焼の調理から片付けまで携わるホールスタッフ】無資格OK／高待遇を目指せる！
  • 正社員
  • 未経験歓迎
  • 副業OK

円滑なコミュニケーションで働きやすい☆年間115日休めるから無理なく【高収入】を目指せる！

  • 仕事内容

    ・店舗スタッフからキャリアをスタートし、原価や人件費の管理も ・平均残業20hと休みの取りやすい環境で、プライベート充実 ・将来のSVや新業態への異動など、無限に広がる可能性 もし、こんな未来を描きたいなら——今がその第一歩です. 飲食店の店舗スタッフとして、ホールや調理業務をお任せ！ 【具体的な仕事内容】 ■ホール・調理業務 ■慣れてきたころに下記業務をお任せします。 ・メンバー育成 ・食材管理 ・売上管理 ・原価/人件費/諸経費などの予算編成と実績管理 【キャリアアップについて】 ・ジュニア店長 　┗周りからのフォローを受けながら業務を行ないます。 ↓ ・ミドル店長 　┗独り立ちし、本格的に業務スタートです。 ↓ ・シニア店長 　┗他の店長の見本となるレベルです。 ↓ ・SV（スーパーバイザー） 　┗店長の管理や営業サポートを行います。 ◎店長・SV経験後は、教育訓練、人事や商品企画、別業態への異動（お好み焼き⇔ピザ）なども可能です。 ◎ジュニア店長へは飲食経験がある方であれば半年～1年、経験のない方でも1～2年くらいで昇格できます。 【評価制度（トレーニングプログラム）】 SVが日頃の仕事ぶりを評価します。接客サービスオペ、調理オペ、管理知識の確認などと項目ごとに分かれており、できるようになったらチェックシートに〇をつけていきます。すべて埋めることができ承認を得たら昇格となります。 【働き方について】 「スマートワーク」を推奨しています。長時間の労働を良しとしない風土で、労働時間での生産性の評価もあり、給与にも反映されます。評価に反映させるほど、会社全体としても勤怠管理は厳しく行っておりますので、ライフワークバランスを保ち働ける環境です。現在の平均残業時間は20時間。法令で定められた有給も確実に取得しています。休日はシフト制で希望も出せます。社内育児休暇、男性の育児休暇の支援もしています。また週休3日制度も社内申請をすることで取得可能です（社内規定による）

  • 勤務地

    和歌山県岩出市

  • 年収

    3,000,000～4,500,000円

  • 応募資格

    対人折衝経験（アルバイト経験含む）

株式会社リトパコーポレーション

若手がチャレンジできる！シフト休【お好み焼店ホール調理】無資格OK
  • 正社員
  • 未経験歓迎
  • 副業OK

チームワーク良好な職場×年115日休！20代仲間と一緒に力を発揮できる環境◎

  • 仕事内容

    飲食店の店舗スタッフとして、ホールや調理業務をお任せ！ 【具体的な仕事内容】 ■ホール・調理業務 ■慣れてきたころに下記業務をお任せします。 ・メンバー育成 ・食材管理 ・売上管理 ・原価/人件費/諸経費などの予算編成と実績管理 【キャリアアップについて】 ・ジュニア店長 　┗周りからのフォローを受けながら業務を行ないます。 ↓ ・ミドル店長 　┗独り立ちし、本格的に業務スタートです。 ↓ ・シニア店長 　┗他の店長の見本となるレベルです。 ↓ ・SV（スーパーバイザー） 　┗店長の管理や営業サポートを行います。 ◎店長・SV経験後は、教育訓練、人事や商品企画、別業態への異動（お好み焼き⇔ピザ）なども可能です。 ◎ジュニア店長へは飲食経験がある方であれば半年～1年、経験のない方でも1～2年くらいで昇格できます。 【評価制度（トレーニングプログラム）】 SVが日頃の仕事ぶりを評価します。接客サービスオペ、調理オペ、管理知識の確認などと項目ごとに分かれており、できるようになったらチェックシートに〇をつけていきます。すべて埋めることができ承認を得たら昇格となります。 【働き方について】 「スマートワーク」を推奨しています。長時間の労働を良しとしない風土で、労働時間での生産性の評価もあり、給与にも反映されます。評価に反映させるほど、会社全体としても勤怠管理は厳しく行っておりますので、ライフワークバランスを保ち働ける環境です。現在の平均残業時間は20時間。法令で定められた有給も確実に取得しています。休日はシフト制で希望も出せます。社内育児休暇、男性の育児休暇の支援もしています。また週休3日制度も社内申請をすることで取得可能です（社内規定による）

  • 勤務地

    和歌山県岩出市

  • 年収

    3,000,000～4,500,000円

  • 応募資格

    対人折衝経験（アルバイト経験含む）

株式会社リトパコーポレーション

シフト休 【飲食店の店舗スタッフ】 資格経験不要
  • 正社員
  • 未経験歓迎
  • 副業OK

多様な業務でやりがい実感！飲食業界のプロを目指そう！

  • 仕事内容

    【業務概要】 店舗スタッフ ～ホールや調理業務からスタート！キャリアアップ可能～ 【扱っている商材】 ■宅配事業部：「ピザ・リトルパーティー」の直営店（11店舗）、FC店（18店舗）を運営 ■外食事業部：「ここやねん」ブランドでのお好み焼き・鉄板焼き店（直営店18店舗、FC店3店舗）を運営 ■ポスティング事業部：広告代理店業務を展開 【業務内容詳細】 ■初期業務： ・ホール接客業務、調理業務 ■慣れてきたらお任せする業務： ・メンバー育成、食材管理、売上管理 ・原価、人件費、諸経費の予算編成と実績管理 【キャリアアップ】 ジュニア店長 → ミドル店長 → シニア店長 → スーパーバイザー（SV） ・ジュニア店長：SVのフォローが必要 ・ミドル店長：一定期間任せられるレベル ・シニア店長：他の店長の見本となる存在 ・SV：店長の管理、営業サポートを担当 【評価制度】 ・接客や調理スキル、管理知識などをチェックシートで評価 ・すべての項目を満たすことで昇格 【働き方】 ・「スマートワーク」推奨、平均残業時間は月20時間 ・有給取得の徹底、週休3日制度あり（社内規定による） ・育児休暇の取得支援（男性含む） 【組織構成】 店舗構成は店長（社員）とアルバイトで構成され、店舗ごとに年齢構成が異なります。 ＼アピールポイント／ ・飲食経験がなくても安心！丁寧な研修制度あり◎ ・明確なキャリアパスでスキルアップと昇進が可能！ ・スマートワーク推奨でワークライフバランスを重視した働き方！ ・ピザ・お好み焼きなど多業態に携わるチャンスも◎

  • 勤務地

    和歌山県岩出市

  • 年収

    3,000,000円 ～ 4,500,000円

  • 応募資格

    【資格】 不問 【経験】 対人折衝経験（アルバイト経験含む）

株式会社リトパコーポレーション

シフト休 【飲食店の店舗スタッフ】 資格経験不要
  • 正社員
  • 未経験歓迎
  • 副業OK

多様な業務でやりがい実感！飲食業界のプロを目指そう！

  • 仕事内容

    【業務概要】 店舗スタッフ ～ホールや調理業務からスタート！キャリアアップ可能～ 【扱っている商材】 ■宅配事業部：「ピザ・リトルパーティー」の直営店（11店舗）、FC店（18店舗）を運営 ■外食事業部：「ここやねん」ブランドでのお好み焼き・鉄板焼き店（直営店18店舗、FC店3店舗）を運営 ■ポスティング事業部：広告代理店業務を展開 【業務内容詳細】 ■初期業務： ・ホール接客業務、調理業務 ■慣れてきたらお任せする業務： ・メンバー育成、食材管理、売上管理 ・原価、人件費、諸経費の予算編成と実績管理 【キャリアアップ】 ジュニア店長 → ミドル店長 → シニア店長 → スーパーバイザー（SV） ・ジュニア店長：SVのフォローが必要 ・ミドル店長：一定期間任せられるレベル ・シニア店長：他の店長の見本となる存在 ・SV：店長の管理、営業サポートを担当 【評価制度】 ・接客や調理スキル、管理知識などをチェックシートで評価 ・すべての項目を満たすことで昇格 【働き方】 ・「スマートワーク」推奨、平均残業時間は月20時間 ・有給取得の徹底、週休3日制度あり（社内規定による） ・育児休暇の取得支援（男性含む） 【組織構成】 店舗構成は店長（社員）とアルバイトで構成され、店舗ごとに年齢構成が異なります。 ＼アピールポイント／ ・飲食経験がなくても安心！丁寧な研修制度あり◎ ・明確なキャリアパスでスキルアップと昇進が可能！ ・スマートワーク推奨でワークライフバランスを重視した働き方！ ・ピザ・お好み焼きなど多業態に携わるチャンスも◎

  • 勤務地

    和歌山県岩出市

  • 年収

    3,000,000円 ～ 4,500,000円

  • 応募資格

    【資格】 不問 【経験】 対人折衝経験（アルバイト経験含む）

株式会社リトパコーポレーション

シフト休 【飲食店の店舗スタッフ】 資格経験不要
  • 正社員
  • 未経験歓迎
  • 副業OK

多様な業務でやりがい実感！飲食業界のプロを目指そう！

  • 仕事内容

    【業務概要】 店舗スタッフ ～ホールや調理業務からスタート！キャリアアップ可能～ 【扱っている商材】 ■宅配事業部：「ピザ・リトルパーティー」の直営店（11店舗）、FC店（18店舗）を運営 ■外食事業部：「ここやねん」ブランドでのお好み焼き・鉄板焼き店（直営店18店舗、FC店3店舗）を運営 ■ポスティング事業部：広告代理店業務を展開 【業務内容詳細】 ■初期業務： ・ホール接客業務、調理業務 ■慣れてきたらお任せする業務： ・メンバー育成、食材管理、売上管理 ・原価、人件費、諸経費の予算編成と実績管理 【キャリアアップ】 ジュニア店長 → ミドル店長 → シニア店長 → スーパーバイザー（SV） ・ジュニア店長：SVのフォローが必要 ・ミドル店長：一定期間任せられるレベル ・シニア店長：他の店長の見本となる存在 ・SV：店長の管理、営業サポートを担当 【評価制度】 ・接客や調理スキル、管理知識などをチェックシートで評価 ・すべての項目を満たすことで昇格 【働き方】 ・「スマートワーク」推奨、平均残業時間は月20時間 ・有給取得の徹底、週休3日制度あり（社内規定による） ・育児休暇の取得支援（男性含む） 【組織構成】 店舗構成は店長（社員）とアルバイトで構成され、店舗ごとに年齢構成が異なります。 ＼アピールポイント／ ・飲食経験がなくても安心！丁寧な研修制度あり◎ ・明確なキャリアパスでスキルアップと昇進が可能！ ・スマートワーク推奨でワークライフバランスを重視した働き方！ ・ピザ・お好み焼きなど多業態に携わるチャンスも◎

  • 勤務地

    和歌山県岩出市

  • 年収

    3,000,000円 ～ 4,500,000円

  • 応募資格

    【資格】 不問 【経験】 対人折衝経験（アルバイト経験含む）

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