ホールスタッフ・調理スタッフ/埼玉県/資格取得支援制度・資格手当の転職・求人一覧
550件
ホールスタッフ・調理スタッフ/埼玉県/資格取得支援制度・資格手当の転職・求人
掲載求人 550件 1～20件目を表示中
ホールスタッフ・調理スタッフ/埼玉県/資格取得支援制度・資格手当の転職・求人
掲載求人 550件 1～20件目を表示中
株式会社ハイデイ日高
- 正社員
- 未経験歓迎
にぎわいダイニングでワイワイ働こう★調理＆接客スキルをイチから習得！
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仕事内容
【業務概要】 人気ラーメン店のホール・キッチンを中心に、プライベートと両立しながら働ける環境です。 ＼アピールポイント／ 未経験歓迎で料理スキルが磨ける キャリアアップ次第で店長や本部勤務もあり 研修が体系化されていて安心 東証一部上場の安定基盤で長く働ける 【商材・サービス】『らーめん日高』などの店舗運営 【業務内容詳細】 店内の接客やキッチン業務 試験合格で店長への昇格が可能 エリアマネージャーや本部職への道も SMDPプログラムで必要スキルを段階的に習得
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勤務地
埼玉県川越市
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年収
3,600,000円～6,000,000円
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応募資格
普通自動車運転免許 知識やスキルは入社してから身につければOK♪
株式会社ハイデイ日高
- 正社員
- 未経験歓迎
未経験OKのフードチェーン♪お客様に笑顔を届ける調理・接客スタッフ！
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仕事内容
【業務概要】 東証一部上場の飲食チェーンでホール・キッチン業務を担当し、休日もしっかり確保したい方にぴったりです。 ＼アピールポイント／ 初心者でも調理・接客が学べる キャリアアップ制度が整っている 上場企業で待遇面が安定 好きなタイミングで店長に挑戦できる 【商材・サービス】『日高屋』『焼鳥日高』などの店舗展開 【業務内容詳細】 接客、注文対応、簡単な調理 試験合格で店長職にステップアップ 店長後は複数店舗や営業企画など多彩な活躍 研修プログラム(SMDP)で実務を習得
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勤務地
埼玉県さいたま市南区
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年収
3,600,000円～6,000,000円
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応募資格
普通自動車運転免許 未経験歓迎！イチからスタートできます！
株式会社ハイデイ日高
- 正社員
- 未経験歓迎
キャリアアップも夢じゃない！フードチェーンで店舗運営を学ぼう★
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仕事内容
【業務概要】 大手飲食チェーンのホール・キッチン業務を担当し、勤務日数やシフトを調整しながら働きやすい環境です。 ＼アピールポイント／ 未経験から飲食のノウハウを学べる 希望や適性で店長以外のキャリアも可能 福利厚生充実で安心 2年目で店長まで育つ研修体系 【商材・サービス】『日高屋』『焼鳥日高』など店舗運営 【業務内容詳細】 店舗での接客と調理 店長昇格に向けたスキル習得(試験あり) 店長後はエリアマネージャーや本部職も目指せる 段階的な研修で料理・接客をイチから学べる
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勤務地
埼玉県さいたま市見沼区
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年収
3,600,000円～6,000,000円
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応募資格
普通自動車運転免許 未経験歓迎！イチからスタートできます！
株式会社ハイデイ日高
- 正社員
- 未経験歓迎
接客も調理も楽しめる♪未経験からフード業界のプロへステップアップ☆
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仕事内容
【業務概要】 上場企業運営の飲食店で接客・キッチンに携わりながら、プライベートを大切にしたい方におすすめです。 ＼アピールポイント／ 学歴や経験不問で始めやすい 店長候補としての道が年齢を問わず開ける スキルアップ後は多彩な職種へ展開可能 研修制度充実で2年目店長も珍しくない 【商材・サービス】『日高屋』『焼鳥日高』などの飲食店 【業務内容詳細】 ホールの接客とキッチン業務 試験合格で店長へ昇格し店舗管理 さらにエリアマネージャー等へキャリア拡大 SMDPプログラムで店長スキルを身につける
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勤務地
埼玉県鶴ヶ島市
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年収
3,600,000円～6,000,000円
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応募資格
普通自動車運転免許 未経験歓迎！イチからスタートできます！
株式会社ハイデイ日高
- 正社員
- 未経験歓迎
美味しい笑顔を届けよう♪接客・調理を幅広く身につけるチャンス★
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仕事内容
【業務概要】 飲食店で接客・調理をしながら、休日をしっかり確保してスキルアップしたい方にぴったりです。 ＼アピールポイント／ 研修プログラムで未経験から安心 店長だけでなく本部キャリアも豊富 シフト制で働く曜日や時間を調整可能 大手ならではの充実した待遇 【商材・サービス】『日高屋』『焼鳥日高』など店舗展開 【業務内容詳細】 ホールの注文受付・配膳 キッチンでの簡単な調理補助 試験合格後の店長業務(スタッフ管理・売上管理) SMDPにより着実に成長できる仕組みあり
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勤務地
埼玉県鴻巣市
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年収
3,600,000円～6,000,000円
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応募資格
普通自動車運転免許 未経験歓迎！イチからスタートできます！
株式会社ハイデイ日高
- 正社員
- 未経験歓迎
経験無くてもスタート可能★残業月20時間未満◎手当しっかり♪
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仕事内容
日高屋などの店舗運営を手掛ける当社でのホール・キッチン業務をお任せします。 未経験歓迎！イチからスタートできます！ 【事業内容】 『日高屋』『焼鳥日高』などの店舗運営 【具体的な仕事内容】 ◆各店舗での接客 ◆調理 ◎接客・調理に関する試験に合格すると個人の意思や適性に合わせて「店長」をお任せします。 そのタイミングは、特に決めていません！もちろん年齢も関係なし。 「やってみたい」と思った時に、ぜひチャレンジしてください。 ◎店長の後も、複数店舗を束ねるエリアマネージャーのほか、営業企画、商品開発、店舗開発、人事や総務といった本部での業務をお任せする場合もあります。 【キャリアアップについて】 当社では2年目で店長まで成長できます！ その為の研修制度も充実しており、SMDP（ストア・マネージャー・ディベロップメント・プログラム）を用意し、店長になるために必要な知識・スキル50項目を習得していただきます。 特に必要な資格も必要はなく、未経験から店長まで育てていきます。 実際に、未経験からスタートしたスタッフが多数活躍中です！
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勤務地
埼玉県鶴ヶ島市
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年収
3,600,000円～6,000,000円
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応募資格
普通自動車運転免許 未経験歓迎！イチからスタートできます！
株式会社アントワークス
- 正社員
- 未経験歓迎
評価制度年2回★週休二日♪未経験でも成果が収入に繋がるから頑張り甲斐◎
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仕事内容
「調理も接客も、ゼロから学べるから安心」 Before: 「飲食店で働いた経験がなくて不安…」 After: 「基礎から教わり、店長を目指せるほどスキルアップできた自分」 セルフオーダー式店舗で始めやすい環境があります。 当社スタッフとして、厨房での調理・ホールでの接客の業務をお任せします。 スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。 【事業内容・取扱商材】 飲食事業の運営 「伝説のすた丼屋／名物すた丼の店」 「デンバープレミアム」 「伝説のステーキ屋」 「㐂語部久好」 【具体的な仕事内容】 ■厨房での調理 ■ホールでの接客 ※ホール業務のない店舗も一部ございます ＼店舗の特徴／ 券売機やタッチパネルなどを設置するセルフオーダー式の店舗が中心です。 そのため、接客は簡単なご案内や配膳がメインです。キッチンでは料理の仕込みやお客様からオーダー後、本格的な調理を担当していただきます。 経験の有無に問わずまずはスタッフとして業務を習得していただき、キャリアを形成していただきます。いきなり副店長や店長の職位をお任せすることはございません。（ミスマッチ防止や負担軽減のため） 接客・調理業務、アルバイトの採用・育成・定着、マネジメント、売上・FL管理、QSC管理など段階を経てお任せしていきます。 【評価制度について】 ーー年2回の成長支援制度（人事評価制度）ーー 職位別の数値結果（QSC・人件費・原価・定着率・売上）・職務姿勢及び役割の2種類の実績を半年毎年2回の評価を行います。※賞与も評価により変動します。 当社の人事評価はただ半年の実績を振り返るだけではなく、人財育成を目的とした評価制度です。顧客満足度のひとつの指標である『QSC』に重きを置くことで、売上など外的要因に左右されず、結果に至るまでの行動や取り組み姿勢を評価するプロセス評価を採用しています。 これにより果たすべき役割をより明確化し達成したことを報い、人財の育成を促す評価としています。 直属の上司だけでなく、最終的には人事責任者が客観的に観察し公平なジャッジも行い、営業部全体を通して評価が決定する為、不平等を感じることのない評価制度を設けています。 会社からの評価を受け取るだけでなく、自己評価もしながら評価毎の数値を比べ自己アピールをする事が出来る為、そういった部分においても不公平感を感じることのない様にしています。（勿論会社からの各種評価項目数値はその方には公開されます）
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勤務地
埼玉県さいたま市大宮区
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年収
3,240,000円～5,240,000円
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応募資格
スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。
株式会社アントワークス
- 正社員
- 未経験歓迎
年2回の評価で給与UP★週休2日♪研修があるから未経験の方も安心
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仕事内容
「“好き”を仕事にすると、やりがいが倍増！」 Before: 「食べることは好きだけど、調理は未体験…」 After: 「基本から習って調理スキルが身に付き、毎日ワクワク働ける自分」 食の世界で成長するなら、ここから始めましょう。 当社スタッフとして、厨房での調理・ホールでの接客の業務をお任せします。 スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。 【事業内容・取扱商材】 飲食事業の運営 「伝説のすた丼屋／名物すた丼の店」 「デンバープレミアム」 「伝説のステーキ屋」 「㐂語部久好」 【具体的な仕事内容】 ■厨房での調理 ■ホールでの接客 ※ホール業務のない店舗も一部ございます ＼店舗の特徴／ 券売機やタッチパネルなどを設置するセルフオーダー式の店舗が中心です。 そのため、接客は簡単なご案内や配膳がメインです。キッチンでは料理の仕込みやお客様からオーダー後、本格的な調理を担当していただきます。 経験の有無に問わずまずはスタッフとして業務を習得していただき、キャリアを形成していただきます。いきなり副店長や店長の職位をお任せすることはございません。（ミスマッチ防止や負担軽減のため） 接客・調理業務、アルバイトの採用・育成・定着、マネジメント、売上・FL管理、QSC管理など段階を経てお任せしていきます。 【評価制度について】 ーー年2回の成長支援制度（人事評価制度）ーー 職位別の数値結果（QSC・人件費・原価・定着率・売上）・職務姿勢及び役割の2種類の実績を半年毎年2回の評価を行います。※賞与も評価により変動します。 当社の人事評価はただ半年の実績を振り返るだけではなく、人財育成を目的とした評価制度です。顧客満足度のひとつの指標である『QSC』に重きを置くことで、売上など外的要因に左右されず、結果に至るまでの行動や取り組み姿勢を評価するプロセス評価を採用しています。 これにより果たすべき役割をより明確化し達成したことを報い、人財の育成を促す評価としています。 直属の上司だけでなく、最終的には人事責任者が客観的に観察し公平なジャッジも行い、営業部全体を通して評価が決定する為、不平等を感じることのない評価制度を設けています。 会社からの評価を受け取るだけでなく、自己評価もしながら評価毎の数値を比べ自己アピールをする事が出来る為、そういった部分においても不公平感を感じることのない様にしています。（勿論会社からの各種評価項目数値はその方には公開されます）
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勤務地
埼玉県狭山市
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年収
3,240,000円～5,240,000円
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応募資格
スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。
株式会社アントワークス
- 正社員
- 未経験歓迎
イチから挑戦OK★年2回の評価制度で頑張りを還元♪週休2日制でオンオフ両立
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仕事内容
「個性を尊重する職場だから伸び伸び学べる」 Before: 「周囲と比較されてプレッシャーになりそう…」 After: 「一人ひとりの得意を見つけて伸ばしてくれるから、楽しく続けられる！」 あなたの個性が、そのまま武器になる環境です。 当社スタッフとして、厨房での調理・ホールでの接客の業務をお任せします。 スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。 【事業内容・取扱商材】 飲食事業の運営 「伝説のすた丼屋／名物すた丼の店」 「デンバープレミアム」 「伝説のステーキ屋」 「㐂語部久好」 【具体的な仕事内容】 ■厨房での調理 ■ホールでの接客 ※ホール業務のない店舗も一部ございます ＼店舗の特徴／ 券売機やタッチパネルなどを設置するセルフオーダー式の店舗が中心です。 そのため、接客は簡単なご案内や配膳がメインです。キッチンでは料理の仕込みやお客様からオーダー後、本格的な調理を担当していただきます。 経験の有無に問わずまずはスタッフとして業務を習得していただき、キャリアを形成していただきます。いきなり副店長や店長の職位をお任せすることはございません。（ミスマッチ防止や負担軽減のため） 接客・調理業務、アルバイトの採用・育成・定着、マネジメント、売上・FL管理、QSC管理など段階を経てお任せしていきます。 【評価制度について】 ーー年2回の成長支援制度（人事評価制度）ーー 職位別の数値結果（QSC・人件費・原価・定着率・売上）・職務姿勢及び役割の2種類の実績を半年毎年2回の評価を行います。※賞与も評価により変動します。 当社の人事評価はただ半年の実績を振り返るだけではなく、人財育成を目的とした評価制度です。顧客満足度のひとつの指標である『QSC』に重きを置くことで、売上など外的要因に左右されず、結果に至るまでの行動や取り組み姿勢を評価するプロセス評価を採用しています。 これにより果たすべき役割をより明確化し達成したことを報い、人財の育成を促す評価としています。 直属の上司だけでなく、最終的には人事責任者が客観的に観察し公平なジャッジも行い、営業部全体を通して評価が決定する為、不平等を感じることのない評価制度を設けています。 会社からの評価を受け取るだけでなく、自己評価もしながら評価毎の数値を比べ自己アピールをする事が出来る為、そういった部分においても不公平感を感じることのない様にしています。（勿論会社からの各種評価項目数値はその方には公開されます）
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勤務地
埼玉県久喜市
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年収
3,240,000円～5,240,000円
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応募資格
スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。
株式会社アントワークス
- 正社員
- 未経験歓迎
年2回評価×週休2日で成長を実感！研修があるから初心者も安心してスキルUP
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仕事内容
「経験ゼロから、無理なくプロを目指せる」 Before: 「飲食業界は敷居が高いイメージ…」 After: 「評価制度が整い、実績を着実に積んでマネジメントに挑戦できるようになった私」 初心者でも順を追って成長できるから、安心の一歩を。 当社スタッフとして、厨房での調理・ホールでの接客の業務をお任せします。 スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。 【事業内容・取扱商材】 飲食事業の運営 「伝説のすた丼屋／名物すた丼の店」 「デンバープレミアム」 「伝説のステーキ屋」 「㐂語部久好」 【具体的な仕事内容】 ■厨房での調理 ■ホールでの接客 ※ホール業務のない店舗も一部ございます ＼店舗の特徴／ 券売機やタッチパネルなどを設置するセルフオーダー式の店舗が中心です。 そのため、接客は簡単なご案内や配膳がメインです。キッチンでは料理の仕込みやお客様からオーダー後、本格的な調理を担当していただきます。 経験の有無に問わずまずはスタッフとして業務を習得していただき、キャリアを形成していただきます。いきなり副店長や店長の職位をお任せすることはございません。（ミスマッチ防止や負担軽減のため） 接客・調理業務、アルバイトの採用・育成・定着、マネジメント、売上・FL管理、QSC管理など段階を経てお任せしていきます。 【評価制度について】 ーー年2回の成長支援制度（人事評価制度）ーー 職位別の数値結果（QSC・人件費・原価・定着率・売上）・職務姿勢及び役割の2種類の実績を半年毎年2回の評価を行います。※賞与も評価により変動します。 当社の人事評価はただ半年の実績を振り返るだけではなく、人財育成を目的とした評価制度です。顧客満足度のひとつの指標である『QSC』に重きを置くことで、売上など外的要因に左右されず、結果に至るまでの行動や取り組み姿勢を評価するプロセス評価を採用しています。 これにより果たすべき役割をより明確化し達成したことを報い、人財の育成を促す評価としています。 直属の上司だけでなく、最終的には人事責任者が客観的に観察し公平なジャッジも行い、営業部全体を通して評価が決定する為、不平等を感じることのない評価制度を設けています。 会社からの評価を受け取るだけでなく、自己評価もしながら評価毎の数値を比べ自己アピールをする事が出来る為、そういった部分においても不公平感を感じることのない様にしています。（勿論会社からの各種評価項目数値はその方には公開されます）
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勤務地
埼玉県越谷市
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年収
3,240,000円～5,240,000円
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応募資格
スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。
株式会社アントワークス
- 正社員
- 未経験歓迎
未経験も歓迎★週休2日＋年2回の評価制度♪努力がしっかり給与にも反映
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仕事内容
「あなたのチャレンジ精神に、しっかり応える環境」 Before: 「やりたいことが漠然としているから不安…」 After: 「幅広い業務を経験し、明確な目標を見つけてスキルを伸ばす自分」 新たな可能性を、一緒に探しに行きましょう。 当社スタッフとして、厨房での調理・ホールでの接客の業務をお任せします。 スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。 【事業内容・取扱商材】 飲食事業の運営 「伝説のすた丼屋／名物すた丼の店」 「デンバープレミアム」 「伝説のステーキ屋」 「㐂語部久好」 【具体的な仕事内容】 ■厨房での調理 ■ホールでの接客 ※ホール業務のない店舗も一部ございます ＼店舗の特徴／ 券売機やタッチパネルなどを設置するセルフオーダー式の店舗が中心です。 そのため、接客は簡単なご案内や配膳がメインです。キッチンでは料理の仕込みやお客様からオーダー後、本格的な調理を担当していただきます。 経験の有無に問わずまずはスタッフとして業務を習得していただき、キャリアを形成していただきます。いきなり副店長や店長の職位をお任せすることはございません。（ミスマッチ防止や負担軽減のため） 接客・調理業務、アルバイトの採用・育成・定着、マネジメント、売上・FL管理、QSC管理など段階を経てお任せしていきます。 【評価制度について】 ーー年2回の成長支援制度（人事評価制度）ーー 職位別の数値結果（QSC・人件費・原価・定着率・売上）・職務姿勢及び役割の2種類の実績を半年毎年2回の評価を行います。※賞与も評価により変動します。 当社の人事評価はただ半年の実績を振り返るだけではなく、人財育成を目的とした評価制度です。顧客満足度のひとつの指標である『QSC』に重きを置くことで、売上など外的要因に左右されず、結果に至るまでの行動や取り組み姿勢を評価するプロセス評価を採用しています。 これにより果たすべき役割をより明確化し達成したことを報い、人財の育成を促す評価としています。 直属の上司だけでなく、最終的には人事責任者が客観的に観察し公平なジャッジも行い、営業部全体を通して評価が決定する為、不平等を感じることのない評価制度を設けています。 会社からの評価を受け取るだけでなく、自己評価もしながら評価毎の数値を比べ自己アピールをする事が出来る為、そういった部分においても不公平感を感じることのない様にしています。（勿論会社からの各種評価項目数値はその方には公開されます）
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勤務地
埼玉県羽生市
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年収
3,240,000円～5,240,000円
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応募資格
スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。
株式会社ハイデイ日高
- 正社員
- 未経験歓迎
あの有名チェーンで働く☆彡店長・エリアマネージャーへ成長のチャンス◎未経験OK！
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仕事内容
「調理も接客もゼロから学べる！」 Before: 「飲食業は厳しそうで不安…」 After: 「大手プログラムで安心スタート、店長への道も近い！」 日高屋や焼鳥日高で、お客様を笑顔にする仕事を一緒に始めませんか？ 飲食店でのホール・キッチン業務をお任せします。 知識やスキルは入社してから身につければOK♪ 【具体的な仕事内容】 【日高屋】【焼鳥日高】などの店舗運営、店内でのホール・キッチン業務をお任せします ※各店舗での接客・調理などからスタート◎その後のキャリアは無限大です！ 【キャリアについて】 接客・調理に関する試験に合格すると、個人の意思や適性に合わせて「店長」をお任せします。 そのタイミングは、特に決めていません！もちろん年齢も関係なし。「やってみたい」と思った時に、ぜひチャレンジしてください。 店長の後も、複数店舗を束ねるエリアマネージャーのほか、営業企画、商品開発、店舗開発、人事や総務といった本部での業務をお任せする場合もあります。 ～店長までのステップアップ～ 当社では2年目で店長まで成長できます！ その為の研修制度も充実しており、SMDP（ストア・マネージャー・ディベロップメント・プログラム）を用意し、店長になるために必要な知識・スキル50項目を習得していただきます。 特に必要な資格も必要はなく、未経験から店長まで育てていきます。実際に、未経験からスタートしたスタッフが多数活躍中です！
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勤務地
埼玉県さいたま市大宮区
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年収
初年度想定年収360～600万円
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応募資格
普通運転免許 知識やスキルは入社してから身につければOK♪ 飲食店での勤務経験(アルバイトでも可)ある方大歓迎！
株式会社ハイデイ日高
- 正社員
- 未経験歓迎
憧れの人気店でキャリアUP☆未経験OK♪将来は店長・エリアマネージャーも狙える！
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仕事内容
「未経験×飲食でキャリアを掴む！」 Before: 「ホールかキッチンか選べない…」 After: 「どちらも学べる環境でスキルを磨ける！」 興味を持ったら即行動。SMDP研修があるから将来のビジョンも描きやすい！ 飲食店でのホール・キッチン業務をお任せします。 知識やスキルは入社してから身につければOK♪ 【具体的な仕事内容】 【日高屋】【焼鳥日高】などの店舗運営、店内でのホール・キッチン業務をお任せします ※各店舗での接客・調理などからスタート◎その後のキャリアは無限大です！ 【キャリアについて】 接客・調理に関する試験に合格すると、個人の意思や適性に合わせて「店長」をお任せします。 そのタイミングは、特に決めていません！もちろん年齢も関係なし。「やってみたい」と思った時に、ぜひチャレンジしてください。 店長の後も、複数店舗を束ねるエリアマネージャーのほか、営業企画、商品開発、店舗開発、人事や総務といった本部での業務をお任せする場合もあります。 ～店長までのステップアップ～ 当社では2年目で店長まで成長できます！ その為の研修制度も充実しており、SMDP（ストア・マネージャー・ディベロップメント・プログラム）を用意し、店長になるために必要な知識・スキル50項目を習得していただきます。 特に必要な資格も必要はなく、未経験から店長まで育てていきます。実際に、未経験からスタートしたスタッフが多数活躍中です！
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勤務地
埼玉県さいたま市大宮区
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年収
初年度想定年収360～600万円
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応募資格
普通運転免許 知識やスキルは入社してから身につければOK♪ 飲食店での勤務経験(アルバイトでも可)ある方大歓迎！
株式会社ハイデイ日高
- 正社員
- 未経験歓迎
有名チェーンで働きながら成長！未経験歓迎☆ゆくゆくは店長やエリアマネも♪
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仕事内容
「飲食業界でキャリアを築きたい！」 Before:「経験もないのに店長候補なんて…」 After:「基礎からスタートし、研修で着実にスキルUP→昇格が早い！」 日高屋や焼鳥日高などの人気チェーンで安心。 未経験でも大歓迎、共に成長しよう！ 飲食店でのホール・キッチン業務をお任せします。 知識やスキルは入社してから身につければOK♪ 【具体的な仕事内容】 【日高屋】【焼鳥日高】などの店舗運営、店内でのホール・キッチン業務をお任せします ※各店舗での接客・調理などからスタート◎その後のキャリアは無限大です！ 【キャリアについて】 接客・調理に関する試験に合格すると、個人の意思や適性に合わせて「店長」をお任せします。 そのタイミングは、特に決めていません！もちろん年齢も関係なし。「やってみたい」と思った時に、ぜひチャレンジしてください。 店長の後も、複数店舗を束ねるエリアマネージャーのほか、営業企画、商品開発、店舗開発、人事や総務といった本部での業務をお任せする場合もあります。 ～店長までのステップアップ～ 当社では2年目で店長まで成長できます！ その為の研修制度も充実しており、SMDP（ストア・マネージャー・ディベロップメント・プログラム）を用意し、店長になるために必要な知識・スキル50項目を習得していただきます。 特に必要な資格も必要はなく、未経験から店長まで育てていきます。実際に、未経験からスタートしたスタッフが多数活躍中です！
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勤務地
埼玉県上尾市
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年収
初年度想定年収360～600万円
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応募資格
普通運転免許 知識やスキルは入社してから身につければOK♪ 飲食店での勤務経験(アルバイトでも可)ある方大歓迎！
株式会社ハイデイ日高
- 正社員
- 未経験歓迎
人気チェーンで活躍のチャンス☆未経験スタートOK！スキルアップ可能な環境♪
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仕事内容
「飲食未経験OK！新しい一歩を！」 Before: 「やりがいは欲しいけど怖い…」 After: 「充実した研修＆フォローで接客・調理を学び、店長候補を目指せる！」 ゼロから上を目指せる制度が充実。勇気をもって飛び込んでみませんか？ 飲食店でのホール・キッチン業務をお任せします。 知識やスキルは入社してから身につければOK♪ 【具体的な仕事内容】 【日高屋】【焼鳥日高】などの店舗運営、店内でのホール・キッチン業務をお任せします ※各店舗での接客・調理などからスタート◎その後のキャリアは無限大です！ 【キャリアについて】 接客・調理に関する試験に合格すると、個人の意思や適性に合わせて「店長」をお任せします。 そのタイミングは、特に決めていません！もちろん年齢も関係なし。「やってみたい」と思った時に、ぜひチャレンジしてください。 店長の後も、複数店舗を束ねるエリアマネージャーのほか、営業企画、商品開発、店舗開発、人事や総務といった本部での業務をお任せする場合もあります。 ～店長までのステップアップ～ 当社では2年目で店長まで成長できます！ その為の研修制度も充実しており、SMDP（ストア・マネージャー・ディベロップメント・プログラム）を用意し、店長になるために必要な知識・スキル50項目を習得していただきます。 特に必要な資格も必要はなく、未経験から店長まで育てていきます。実際に、未経験からスタートしたスタッフが多数活躍中です！
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勤務地
埼玉県さいたま市大宮区
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年収
初年度想定年収360～600万円
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応募資格
普通運転免許 知識やスキルは入社してから身につければOK♪ 飲食店での勤務経験(アルバイトでも可)ある方大歓迎！
株式会社ハイデイ日高
- 正社員
- 未経験歓迎
未経験×大手チェーンで将来店長も☆彡エリアマネージャーも夢じゃない！
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仕事内容
「学びながらお客様を笑顔に！」 Before: 「接客と調理、両方は大変そう…」 After: 「先輩の丁寧なレクチャーがあるからやっていくうちに慣れる！」 あなたの頑張りが直接喜びに繋がる。飲食業を新しい舞台にしませんか？ 飲食店でのホール・キッチン業務をお任せします。 知識やスキルは入社してから身につければOK♪ 【具体的な仕事内容】 【日高屋】【焼鳥日高】などの店舗運営、店内でのホール・キッチン業務をお任せします ※各店舗での接客・調理などからスタート◎その後のキャリアは無限大です！ 【キャリアについて】 接客・調理に関する試験に合格すると、個人の意思や適性に合わせて「店長」をお任せします。 そのタイミングは、特に決めていません！もちろん年齢も関係なし。「やってみたい」と思った時に、ぜひチャレンジしてください。 店長の後も、複数店舗を束ねるエリアマネージャーのほか、営業企画、商品開発、店舗開発、人事や総務といった本部での業務をお任せする場合もあります。 ～店長までのステップアップ～ 当社では2年目で店長まで成長できます！ その為の研修制度も充実しており、SMDP（ストア・マネージャー・ディベロップメント・プログラム）を用意し、店長になるために必要な知識・スキル50項目を習得していただきます。 特に必要な資格も必要はなく、未経験から店長まで育てていきます。実際に、未経験からスタートしたスタッフが多数活躍中です！
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勤務地
埼玉県さいたま市大宮区
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年収
初年度想定年収360～600万円
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応募資格
普通運転免許 知識やスキルは入社してから身につければOK♪ 飲食店での勤務経験(アルバイトでも可)ある方大歓迎！
株式会社ハイデイ日高
- 正社員
- 未経験歓迎
ゆくゆくは店長・エリアマネージャーも！人気チェーン店勤務◎初めてOK！
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仕事内容
「大手飲食チェーンの店長を目指したい」 Before:「何も知らない初心者には難しいのでは…」 After:「充実のSMDPで2年目店長も可能→明確なステップあり！」 接客や調理、経営まで学べるから将来性抜群。 未経験からでも扉は開いています。 飲食店でのホール・キッチン業務をお任せします。 知識やスキルは入社してから身につければOK♪ 【具体的な仕事内容】 【日高屋】【焼鳥日高】などの店舗運営、店内でのホール・キッチン業務をお任せします ※各店舗での接客・調理などからスタート◎その後のキャリアは無限大です！ 【キャリアについて】 接客・調理に関する試験に合格すると、個人の意思や適性に合わせて「店長」をお任せします。 そのタイミングは、特に決めていません！もちろん年齢も関係なし。「やってみたい」と思った時に、ぜひチャレンジしてください。 店長の後も、複数店舗を束ねるエリアマネージャーのほか、営業企画、商品開発、店舗開発、人事や総務といった本部での業務をお任せする場合もあります。 ～店長までのステップアップ～ 当社では2年目で店長まで成長できます！ その為の研修制度も充実しており、SMDP（ストア・マネージャー・ディベロップメント・プログラム）を用意し、店長になるために必要な知識・スキル50項目を習得していただきます。 特に必要な資格も必要はなく、未経験から店長まで育てていきます。実際に、未経験からスタートしたスタッフが多数活躍中です！
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勤務地
埼玉県さいたま市大宮区
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年収
初年度想定年収360～600万円
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応募資格
普通運転免許 知識やスキルは入社してから身につければOK♪ 飲食店での勤務経験(アルバイトでも可)ある方大歓迎！
株式会社ハイデイ日高
- 正社員
- 未経験歓迎
あの人気チェーンで働こう☆成長できる研修あり！店長・エリアマネを目指そう◎
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仕事内容
「明るい接客があなたの武器に！」 Before: 「人と話すのは得意だけど仕事に活かせる？」 After: 「飲食店でのホール業務なら、そのまま活かせる！」 もちろん調理にもチャレンジOK。未経験から視野を広げて成長しましょう！ 飲食店でのホール・キッチン業務をお任せします。 知識やスキルは入社してから身につければOK♪ 【具体的な仕事内容】 【日高屋】【焼鳥日高】などの店舗運営、店内でのホール・キッチン業務をお任せします ※各店舗での接客・調理などからスタート◎その後のキャリアは無限大です！ 【キャリアについて】 接客・調理に関する試験に合格すると、個人の意思や適性に合わせて「店長」をお任せします。 そのタイミングは、特に決めていません！もちろん年齢も関係なし。「やってみたい」と思った時に、ぜひチャレンジしてください。 店長の後も、複数店舗を束ねるエリアマネージャーのほか、営業企画、商品開発、店舗開発、人事や総務といった本部での業務をお任せする場合もあります。 ～店長までのステップアップ～ 当社では2年目で店長まで成長できます！ その為の研修制度も充実しており、SMDP（ストア・マネージャー・ディベロップメント・プログラム）を用意し、店長になるために必要な知識・スキル50項目を習得していただきます。 特に必要な資格も必要はなく、未経験から店長まで育てていきます。実際に、未経験からスタートしたスタッフが多数活躍中です！
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勤務地
埼玉県熊谷市
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年収
初年度想定年収360～600万円
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応募資格
普通運転免許 知識やスキルは入社してから身につければOK♪ 飲食店での勤務経験(アルバイトでも可)ある方大歓迎！
株式会社ハイデイ日高
- 正社員
- 未経験歓迎
店長・エリアマネを目指せる★有名チェーン店のスタッフ募集♪未経験歓迎！
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仕事内容
「人を笑顔にする食の仕事、やってみたい！」 Before:「せいぜい接客しかできないかも…」 After:「調理×マネジメント×サービスと幅広いスキルが身につく！」 やってみたい気持ちがあればOK。 未経験でも安心、サポートしっかり。 飲食店でのホール・キッチン業務をお任せします。 知識やスキルは入社してから身につければOK♪ 【具体的な仕事内容】 【日高屋】【焼鳥日高】などの店舗運営、店内でのホール・キッチン業務をお任せします ※各店舗での接客・調理などからスタート◎その後のキャリアは無限大です！ 【キャリアについて】 接客・調理に関する試験に合格すると、個人の意思や適性に合わせて「店長」をお任せします。 そのタイミングは、特に決めていません！もちろん年齢も関係なし。「やってみたい」と思った時に、ぜひチャレンジしてください。 店長の後も、複数店舗を束ねるエリアマネージャーのほか、営業企画、商品開発、店舗開発、人事や総務といった本部での業務をお任せする場合もあります。 ～店長までのステップアップ～ 当社では2年目で店長まで成長できます！ その為の研修制度も充実しており、SMDP（ストア・マネージャー・ディベロップメント・プログラム）を用意し、店長になるために必要な知識・スキル50項目を習得していただきます。 特に必要な資格も必要はなく、未経験から店長まで育てていきます。実際に、未経験からスタートしたスタッフが多数活躍中です！
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勤務地
埼玉県さいたま市大宮区
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年収
初年度想定年収360～600万円
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応募資格
普通運転免許 知識やスキルは入社してから身につければOK♪ 飲食店での勤務経験(アルバイトでも可)ある方大歓迎！
株式会社ハイデイ日高
- 正社員
- 未経験歓迎
チャンス満載★有名店で店長候補・エリアマネにも◎初めてから挑戦可能♪
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仕事内容
「スピード成長で店長になろう！」 Before: 「長年バイトしてたけど社員経験なし…」 After: 「飲食のプロへの道、未経験でも2年目で店長チャンス！」 楽しみながら学べる環境と研修。あなたの経験が大きく花開く場です！ 飲食店でのホール・キッチン業務をお任せします。 知識やスキルは入社してから身につければOK♪ 【具体的な仕事内容】 【日高屋】【焼鳥日高】などの店舗運営、店内でのホール・キッチン業務をお任せします ※各店舗での接客・調理などからスタート◎その後のキャリアは無限大です！ 【キャリアについて】 接客・調理に関する試験に合格すると、個人の意思や適性に合わせて「店長」をお任せします。 そのタイミングは、特に決めていません！もちろん年齢も関係なし。「やってみたい」と思った時に、ぜひチャレンジしてください。 店長の後も、複数店舗を束ねるエリアマネージャーのほか、営業企画、商品開発、店舗開発、人事や総務といった本部での業務をお任せする場合もあります。 ～店長までのステップアップ～ 当社では2年目で店長まで成長できます！ その為の研修制度も充実しており、SMDP（ストア・マネージャー・ディベロップメント・プログラム）を用意し、店長になるために必要な知識・スキル50項目を習得していただきます。 特に必要な資格も必要はなく、未経験から店長まで育てていきます。実際に、未経験からスタートしたスタッフが多数活躍中です！
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勤務地
埼玉県熊谷市
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年収
初年度想定年収360～600万円
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応募資格
普通運転免許 知識やスキルは入社してから身につければOK♪ 飲食店での勤務経験(アルバイトでも可)ある方大歓迎！
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