【人事総務の運営管理】年収450万円～

仕事内容

【業務概要】 求人Webプロモーション/年間休日125日/東証スタンダード上場。OMO（ドーモ）」を中心とした地域密着型の求人広告サービスを展開している弊社にて求人Webプロモーションをお任せいたします。 【商材・サービス】 無料求人情報誌『DOMO（ドーモ）』などの編集・発行・運営 【業務内容詳細】 広告運用・拡販支援チームのメンバーとして活動いただきます。 ◆担当顧客の広告設定・運用・改善 　・担当する領域のお客様について、広告・キャンペーンの設定 　・運用中の広告・キャンペーンのヘルスチェック 　・パフォーマンス悪化時の広告運用の調整、求人原稿の改善 　・広告非掲載などのイレギュラーが発生した際の社内外への対応 　　※主に東京～名古屋までの直販エリアのいずれかの地域をご担当いただく予定です。 　　 ◆新規・休眠顧客への提案活動の支援 　・データ・事例の提供、提案書作成支援、Web商談への同席（セールス・CSと連携） ◆既存・VIP顧客への伴走・レポーティング活動の支援 　・レポーティング資料の作成、振り返り・分析・改善提案作成の支援 　・顧客との定期MTG、レポーティング商談への同席（CSと連携） ◆チームの一員としての活動 　ゆくゆく習熟状況に合わせ、チーム内での活動についてもお任せしていきます。 　・トレンド情報のキャッチ、社内展開 　・データ・事例の蓄積・汎用化、社内展開 　・各ベンダーとの折衝担当 　・アルバイトスタッフの管理・育成 ＼アピールポイント／ ■広告運用から改善まで幅広く携われる ■データ分析スキルを実務で習得可能 ■上場企業で安定したキャリア形成

勤務地

東京都中央区

年収

3,850,000円 ～ 4,430,000円

応募資格

【資格】 高校卒業以上 【経験】 不問

仕事内容

【業務概要】 求人Webプロモーション/年間休日125日/東証スタンダード上場。OMO（ドーモ）」を中心とした地域密着型の求人広告サービスを展開している弊社にて求人Webプロモーションをお任せいたします。 【商材・サービス】 無料求人情報誌『DOMO（ドーモ）』などの編集・発行・運営 【業務内容詳細】 広告運用・拡販支援チームのメンバーとして活動いただきます。 ◆担当顧客の広告設定・運用・改善 　・担当する領域のお客様について、広告・キャンペーンの設定 　・運用中の広告・キャンペーンのヘルスチェック 　・パフォーマンス悪化時の広告運用の調整、求人原稿の改善 　・広告非掲載などのイレギュラーが発生した際の社内外への対応 　　※主に東京～名古屋までの直販エリアのいずれかの地域をご担当いただく予定です。 　　 ◆新規・休眠顧客への提案活動の支援 　・データ・事例の提供、提案書作成支援、Web商談への同席（セールス・CSと連携） ◆既存・VIP顧客への伴走・レポーティング活動の支援 　・レポーティング資料の作成、振り返り・分析・改善提案作成の支援 　・顧客との定期MTG、レポーティング商談への同席（CSと連携） ◆チームの一員としての活動 　ゆくゆく習熟状況に合わせ、チーム内での活動についてもお任せしていきます。 　・トレンド情報のキャッチ、社内展開 　・データ・事例の蓄積・汎用化、社内展開 　・各ベンダーとの折衝担当 　・アルバイトスタッフの管理・育成 ＼アピールポイント／ ■年間休日125日でプライベート充実 ■広告運用から改善まで幅広く経験可能 ■上場企業で安定したキャリア形成

勤務地

静岡県静岡市駿河区

年収

3,850,000円 ～ 4,430,000円

応募資格

【資格】 高校卒業以上 【経験】 不問

仕事内容

【業務概要】 求人Webプロモーション/年間休日125日/東証スタンダード上場。OMO（ドーモ）」を中心とした地域密着型の求人広告サービスを展開している弊社にて求人Webプロモーションをお任せいたします。 【商材・サービス】 無料求人情報誌『DOMO（ドーモ）』などの編集・発行・運営 【業務内容詳細】 広告運用・拡販支援チームのメンバーとして活動いただきます。 ◆担当顧客の広告設定・運用・改善 　・担当する領域のお客様について、広告・キャンペーンの設定 　・運用中の広告・キャンペーンのヘルスチェック 　・パフォーマンス悪化時の広告運用の調整、求人原稿の改善 　・広告非掲載などのイレギュラーが発生した際の社内外への対応 　　※主に東京～名古屋までの直販エリアのいずれかの地域をご担当いただく予定です。 　　 ◆新規・休眠顧客への提案活動の支援 　・データ・事例の提供、提案書作成支援、Web商談への同席（セールス・CSと連携） ◆既存・VIP顧客への伴走・レポーティング活動の支援 　・レポーティング資料の作成、振り返り・分析・改善提案作成の支援 　・顧客との定期MTG、レポーティング商談への同席（CSと連携） ◆チームの一員としての活動 　ゆくゆく習熟状況に合わせ、チーム内での活動についてもお任せしていきます。 　・トレンド情報のキャッチ、社内展開 　・データ・事例の蓄積・汎用化、社内展開 　・各ベンダーとの折衝担当 　・アルバイトスタッフの管理・育成 ＼アピールポイント／ ■年間休日125日でプライベート充実 ■広告運用から改善まで幅広く経験可能 ■上場企業で安定したキャリア形成

勤務地

愛知県名古屋市中区

年収

3,850,000円 ～ 4,430,000円

応募資格

【資格】 高校卒業以上 【経験】 不問

仕事内容

採用課題ヒアリング、求人出稿内容確認、フォローアップなどを行う求人広告の提案営業職です。 未経験からスタートできるお仕事です！ 【事業内容・取扱商材】 ■無料求人情報誌『DOMO（ドーモ）』 ■求人情報サイト『DOMO NET（ドーモネット）』『JOB（ジョブ）』 ■採用管理システム(ATS)『ワガシャ de DOMO』 ■人材紹介業『Achieve Career（アチーヴ キャリア）』 ■新卒・既卒・第二新卒向け求人情報サイト『TSUNORU（ツノル）』 【具体的な仕事内容】 地域の中小企業が抱える人材の採用、定着、戦力化等の様々な悩みに対し、取り組むべき課題を見極め、継続的に解決策を提案するお仕事です。 ・中小企業の採用課題のヒアリング ・ヒアリングした情報を基にした解決策の提案 ・人材募集～採用～定着までの募集計画の提案 ・求人広告の出稿時期や内容の提案 ・人材マッチング後のフォローアップ ◎当社のサービスは、幅広い商品ラインナップが揃っております。そのため、大手の人材サービス会社の手が届かない、地域の中小企業の実情に合わせた地域密着型のサービスを提案できるのが強みです。 ◎当社の経営理念である「対話と奉仕」の実践により、多くの地域のお客様から信頼されるパートナーとして、長きにわたりお付き合いさせていただいています。 【営業先】 法人

勤務地

静岡県静岡市駿河区

年収

4,000,000円～5,000,000円

応募資格

普通自動車免許（AT限定可） 高卒以上 ＼未経験OK／

仕事内容

【業務概要】 求人広告サービスを展開する企業で、日常経理から決算まで段階的に担当し、経費精算や支払など出納業務を支えます。 【扱っている商材】 無料求人情報誌DOMOなどの編集・発行・運営 【業務内容詳細】 ・日次処理 ・月次決算 ・決算処理業務 ・経費精算 ・取引先への支払等の出納業務全般 【その他情報】 ・スキルや経験に応じて日常経理から決算業務まで徐々に担当 ・配属先にベテランメンバーと経理実務担当の嘱託社員4名が在籍 ・若手でもやる気があれば早期キャッチアップ可能 ・将来的にリーダーや管理職として組織運営を担うことも想定 ・社内各組織や管理職や一般職とコミュニケーション機会が多い ・経営企画室との関わりもあり現場に立った視点で業務ができる ・残業時間は閑散期と繁忙期含めて25時間から40時間程度 ・オンとオフのメリハリを大事にしワークライフバランスを重視 ・基本は出社勤務想定だが事情がある際はリモートワーク利用も相談可能 ・社員同士の垣根がなく支えあう風土で女性も柔軟に働きやすい ・理念：対話と奉仕 ・ゴールと個人のパーソナルビジョンの接点を追求し環境づくりに挑戦 ＼アピールポイント／ ・上場グループで安定してキャリア形成 ・段階的に任せるから成長が早い ・リーダーや管理職を目指せる環境

勤務地

静岡県静岡市駿河区

年収

4,000,000円 ～ 5,400,000円

応募資格

【資格】 ※下記いずれかに該当する方 ・簿記3級をお持ちの方 ・経理業務の経験をお持ちの方 【経験】 不問

仕事内容

【業務概要】 採用管理システムを導入している企業に伴走し採用成功を支援するカスタマーサクセスの仕事です。 【扱っている商材】 無料求人情報誌「DOMO（ドーモ）」など求人媒体の編集や発行、運営 採用管理システム「ワガシャ de DOMO」（ATS） 【業務内容詳細】 ・採用管理システム「ワガシャ de DOMO」を導入した顧客企業へのカスタマーサクセス業務 ・セールスからの引継ぎ内容を踏まえた顧客への挨拶と情報共有 ・利用開始前の採用戦術や採用計画のすり合わせ ・必要に応じたオプション提案や求人原稿取材 ・預かっている求人案件の状況確認やヘルスチェック ・目標と実績の差の要因分析と改善策の提案 ・実施した改善策の検証や振り返り ・上記プロセスの中でのアップセルおよびクロスセル提案 ・契約満了後の定期フォローとサービス満足度ヒアリング ・応募者の面接や採用結果、採用者の定着や戦力化状況のヒアリング ・他の求人手法を利用している場合の進捗確認 ・市場や求職者動向などの最新情報提供 ・アルバイトスタッフの育成や管理 ・担当ユニット内での連携や情報共有、ノウハウ蓄積 【その他情報】 多くの契約は6か月または1年単位で、月1〜2回の頻度で顧客とコミュニケーションを取りながら採用ゴール達成を目指します。 基本的にはオフィスワーク中心で、電話やメール、Webを使ったやり取りがメインですが、必要に応じてセールスと一緒に顧客訪問を行うこともあります。 セールス2〜3名に対しカスタマーサクセス社員1名とアルバイト1名というユニット体制で運営しており、セールスが新規開拓に集中できるようカスタマーサクセスが導入後をしっかり支える仕組みです。 人が好きで誰かの役に立ちたいという志向を持つ方に向いているポジションです。 ＼アピールポイント／ 自社サービスの活用を通じて企業の採用成功に深く関われます。 営業と連携しながら顧客と長期的な関係を築ける仕事です。 オフィスワーク中心でコミュニケーション力を活かしながら働けます。

勤務地

静岡県浜松市中央区

年収

4,040,000円 ～ 5,390,000円

応募資格

【資格】 高校卒業以上 【経験】 不問

仕事内容

【業務概要】 弊社主力商材である『ワガシャ de DOMO』（採用管理システム/ATS）を導入いただいているお客様の、採用成功（カスタマーサクセス）を目指し、伴走活動をお願いいたします。 【扱っている商材】 無料求人情報誌『DOMO（ドーモ）』などの編集・発行・運営 【業務内容詳細】 ◆ご契約直後の「オンボーディング」　 ・セールスからの引継ぎ・情報共有を踏まえた、お客様へのご挨拶 ・お客様との利用開始前の、採用戦術・計画の目線合わせ　 ・必要に応じたオプションのご提案や、原稿取材の実施 ◆ご契約中の「伴走活動」　 ・お預かりしている求人案件のヘルスチェック　 ・目標との乖離があった場合の要因分析＆改善策のご提案　 ・前回ご提案・実施した改善策の検証　 ・上記過程でのアップセル＆クロスセル ◆ご契約満了後の「定期フォロー」　 ・サービス満足度に関するヒアリングの実施、サービス・システムへのフィードバック　 ・応募者の面接・採用結果や、採用者の定着・戦力化状況のお伺い　 ・他求人手法を選定されている場合の、進捗状況のお伺い　 ・最新の市場・求職者動向等に関する情報のご提供多くのご契約は6ヵ月 or 1年で、お客様の採用ゴールに到達するよう、月1~2回の頻度でコミュニケーションを取っていただきます。基本的にはオフィス内での業務が中心となり、TEL/MAIL/Webを活用したコミュニケーションが主体です。時に、セールスと共にお客様にご訪問いただくこともあります。また、社内においては、アルバイトスタッフの育成・管理や、担当ユニット内での連携・共有、ノウハウ蓄積などを行います。 ◆ユニット体制について ・セールス2～3名に対して、カスタマーサクセス社員1名 ・アルバイトスタッフ1名、という「ユニット」での運用を進めております。　 ・セールスは実質別部門とはなりますが、新規でご契約いただいたお客様を、カスタマーサクセスがしっかりと引継ぎながら、セールスが新たなお客様への　　ご提案・ご契約に集中できる環境を構築して参ります。 ＼アピールポイント／ ■採用管理システムのカスタマーサクセス ■オンボーディングから改善提案まで一貫対応 ■ユニット体制で連携しながら働ける

勤務地

愛知県名古屋市中区

年収

4,040,000円 ～ 5,390,000円

応募資格

【資格】 普通自動車免許 【経験】 高校卒業以上

仕事内容

【業務概要】 法人向けのウェビナー メールマーケティング担当/年間休日127日/東証スタンダード上場 【扱っている商材】 無料求人情報誌『DOMO（ドーモ）』などの編集・発行・運営 【業務内容詳細】 当社の顧客となる人事担当の皆様に対して、ウェビナー（Webでのセミナー）やメールで情報をお届けする仕事です。人事や採用に役立つ情報をご紹介したり、当社のサービス（採用管理システムや求人メディア）をご案内したりします。 ●ウェビナーについて ウェビナーは、週に1～2回開催します。自社単独での開催だけでなく、他社との共催やカンファレンスなど、様々なかたちがあります。企画・運営の業務が中心ですが、自らスピーカーとして登壇することもあります。具体的には、以下のような業務を担当いただきます。 □　戦略の設計　…ウェビナー施策全体の戦略を設計します。誰に・いつ・何を・どうやって、などの骨子を決めます。 □　テーマの設定　…市場動向やターゲット企業のニーズに合わせて、ウェビナーのテーマを決めます。 □　コンテンツの作成　…テーマに合わせたコンテンツ（中身）を企画し、スライド資料を作成します。 □　プロモーションの実施　…告知サイトをつくり、メルマガやSNSなどで宣伝します。 □　当日の運営　…ウェビナーの円滑な進行をサポートします。自ら登壇することもあります。 □　アフターフォロー　…参加者へのネクストステップのご案内や、セールス部門へのつなぎをします。 □　企画の振り返り　…定量・定性の総括を行い、次の企画への学びを得ます。 ●メールマーケティングについて メールは、週に4～5回配信します。曜日ごとに決まったテーマで配信するものもありますし、そのつど旬なテーマで配信することもあります。開封やクリックがされやすいように工夫し、その後のアクション（商談など）につなげます。具体的には、以下のような業務を担当いただきます。 □　戦略の設計　…メールマーケ施策全体の戦略を設計します。ナーチャリングプロセスを明確にします。 □　メールの作成・配信　…興味を引くよう、タイトルや本文を工夫します。配信は専用ツールで行います。 □　データの分析　…メールごとに開封率やクリック率などの成果を分析し、改善ポイントを見つけます。 □　企画の振り返り　…メールマーケ全体の総括を行い、プロセス全体のブラッシュアップをします。 ウェビナー/メールマーケの担当者は1名ですが、インサイドセールスチーム（3名）が同じKPIを追って協力する体制ですし、チーム内に前任のウェビナー/メールマーケの担当もいますので、安心してお仕事を進めていただけます。 ＼アピールポイント／ ■人事向けウェビナー企画・運営を担当 ■年間休日127日でワークライフバランス良好 ■メールマーケティングで集客支援に携われる

勤務地

静岡県静岡市駿河区

年収

4,040,000円 ～ 5,390,000円

応募資格

【資格】 普通自動車免許 【経験】 高校卒業以上 一般的なPCスキルをお持ちの方

仕事内容

【業務概要】 法人向けのウェビナー メールマーケティング担当/年間休日127日/東証スタンダード上場 【扱っている商材】 無料求人情報誌『DOMO（ドーモ）』などの編集・発行・運営 【業務内容詳細】 当社の顧客となる人事担当の皆様に対して、ウェビナー（Webでのセミナー）やメールで情報をお届けする仕事です。人事や採用に役立つ情報をご紹介したり、当社のサービス（採用管理システムや求人メディア）をご案内したりします。 ●ウェビナーについて ウェビナーは、週に1～2回開催します。自社単独での開催だけでなく、他社との共催やカンファレンスなど、様々なかたちがあります。企画・運営の業務が中心ですが、自らスピーカーとして登壇することもあります。具体的には、以下のような業務を担当いただきます。 □　戦略の設計　…ウェビナー施策全体の戦略を設計します。誰に・いつ・何を・どうやって、などの骨子を決めます。 □　テーマの設定　…市場動向やターゲット企業のニーズに合わせて、ウェビナーのテーマを決めます。 □　コンテンツの作成　…テーマに合わせたコンテンツ（中身）を企画し、スライド資料を作成します。 □　プロモーションの実施　…告知サイトをつくり、メルマガやSNSなどで宣伝します。 □　当日の運営　…ウェビナーの円滑な進行をサポートします。自ら登壇することもあります。 □　アフターフォロー　…参加者へのネクストステップのご案内や、セールス部門へのつなぎをします。 □　企画の振り返り　…定量・定性の総括を行い、次の企画への学びを得ます。 ●メールマーケティングについて メールは、週に4～5回配信します。曜日ごとに決まったテーマで配信するものもありますし、そのつど旬なテーマで配信することもあります。開封やクリックがされやすいように工夫し、その後のアクション（商談など）につなげます。具体的には、以下のような業務を担当いただきます。 □　戦略の設計　…メールマーケ施策全体の戦略を設計します。ナーチャリングプロセスを明確にします。 □　メールの作成・配信　…興味を引くよう、タイトルや本文を工夫します。配信は専用ツールで行います。 □　データの分析　…メールごとに開封率やクリック率などの成果を分析し、改善ポイントを見つけます。 □　企画の振り返り　…メールマーケ全体の総括を行い、プロセス全体のブラッシュアップをします。 ウェビナー/メールマーケの担当者は1名ですが、インサイドセールスチーム（3名）が同じKPIを追って協力する体制ですし、チーム内に前任のウェビナー/メールマーケの担当もいますので、安心してお仕事を進めていただけます。 ＼アピールポイント／ ■採用関連のメールマーケティングを担当 ■週1～2回のウェビナー企画運営に携われる ■上場企業で安心してキャリア形成可能

勤務地

静岡県静岡市駿河区

年収

4,040,000円 ～ 5,390,000円

応募資格

【資格】 不問 【経験】 高校卒業以上 一般的なPCスキルをお持ちの方

仕事内容

【業務概要】 コーポレート部門の人事総務全般の運営・管理業務/年間休日127日/東証スタンダード上場 【扱っている商材】 無料求人情報誌『DOMO（ドーモ）』などの編集・発行・運営 【業務内容詳細】 ■グループ全体の人事・総務戦略を推進し、組織成長を加速させるためのコアメンバーとしてご活躍いただきます。子会社３社を含むグループ全体を視野に入れ、多岐にわたる業務をお任せします。 ※以下の業務範囲のいずれかからスタートし、徐々に担当範囲を拡大していきます ・人事関連業務 ∟人的基本に基づく職場環境整備 ∟給与計算、社会保険手続き、労務管理（勤怠管理含む） ∟安全衛生管理 ∟人事データベース管理・業務改善 ∟労務問題対応 ・総務関連業務 ∟株主総会・取締役会等の運営サポート、事務局業務 ∟ファシリティマネジメント（オフィス環境の最適化） ∟リスクマネジメント（BCP、情報セキュリティなど）の推進 ・法務関連業務 ∟各種契約書の作成・審査 ∟商標権管理 ∟コンプライアンス体制の構築・運用 ∟各種規定の整備、改訂、運用管理 ∟紛争、トラブル対応 ＼アピールポイント／ ■グループ全体の人事・総務・法務に携わるコアメンバー ■担当範囲を段階的に拡大できる環境でスキルアップ ■年間休日127日×東証スタンダード上場の安定基盤

勤務地

静岡県静岡市駿河区

年収

6,080,000円 ～ 7,680,000円

応募資格

【資格】 不問 【経験】 ・人事・総務・法務部門での実務経験を合計で3年以上お持ちの方（必須） ・子会社管理、または複数拠点を統括した経験 ・労働法規、会社法、民法に関する基本的な知識 ・給与計算、社会保険手続きに関する実務経験