シフト休【医療設備修繕で設計・施工・保守】経験を活かして安定収入！

「設備管理やトラブル対応の経験をもっと活かしたい？」
「でも、医療機関のような特殊環境だと難しいのでは…」
「専門性の高い現場でスキルを磨きたい！」
そんなあなたの技術を高く評価し、応援する体制があります。
挑戦を恐れず、一緒に未来を築きませんか？

病院に隣接する現場事務所に常駐し、設備修繕案件の設計・施工・保守・管理を行っています。

【事業内容・取扱商材】
総合建物設備メンテナンスサービス業

【具体的な仕事内容】
＜メイン業務＞
既存設備の更新工事および定期メンテナンス業務

◎施工管理、メンテナンス業務
┗空調・衛生設備の設計・施工・保守・管理業務

◎工事、メンテナンス業務の計画
┗リニューアル工事・中長期整備案件・予防保全案件の計画、施工

◎病院設備トラブル対応
┗病院内機器不具合発生時における応急対応業務

※月1回ほど、夜間作業（23時ごろ）になる可能性があります。

技術職（電気・電子・機械・半導体）

• その他技術職（電気・電子・機械）

東京都文京区本郷3-1-3 順天堂大学医学部附属順天堂医院

月給226,000円～320,000円

賞与を含む。
経験・所有資格等を考慮。

3,800,000円～6,000,000円

正社員

【雇用期間】
雇用期間の定めなし

【試用期間】
あり（3ヶ月）
条件変更なし

第2種電気工事士

1ヶ⽉単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）
8:15～17:45（休憩90分）
※8：15～8：30・17:30～17：45に、着替えの時間として15分ずつ休憩時間を設けています。

時間外勤務　月平均30時間

作業着貸与

あり　※転居を伴う転勤が発生する場合、費用は企業側が全額負担します。

出社勤務

• 御茶ノ水駅より徒歩5分
• 新御茶ノ水駅より徒歩7分
• 自転車通勤可（無料駐輪場あり）

• 週休2日のシフト制（交替制）
• ┗前月20日にシフト確定、希望休可
• 特別休暇（冠婚葬祭）
• 出産・育児休業

• 賞与あり（年2回、7月・2月、前年度実績：3ヶ月～5ヶ月分）
• 昇給あり（年1回、4月）
• 残業手当
• 通勤手当（交通費実費支給、上限100,000円／月）
• 家族手当（配偶者：10,000円、1人目2,000円・2人目3,000円・3人目以降4,000円/人）
• 住宅手当（扶養家族・世帯主の場合：52,000円、首都圏独身の場合：33,500円）
• 夜間手当
• 社宅・社員寮（片道2時間以上の方対象、月50,000円個人負担）
• 退職金制度（入社後3年以上で適用）
• 資格取得報奨金制度（難易度による、規定あり）
• 資格取得者には「褒賞金」を支給
• ＜褒賞金の一例＞
• ・冷凍機械責任者（第3種）　：20,000円
• ・電気工事士（第2種）　　　：30,000円
• ・危険物取扱者（乙種第4類）：15,000円
• ・ボイラー技士（2級）　　　：15,000円
• ・電気主任技術者（第3種）　：156,000円
• ・エネルギー管理士　　　　 ：195,000円
• ・建設業経理事務士（3級）　：15,000円
• ・日商簿記検定（3級）　　　：20,000円
• 健康保険
• 厚生年金
• 雇用保険
• 労災保険

【部署について】
人数　8名

【職場の雰囲気について】
若手が多く、わからないことをすぐに経験豊富な先輩社員聞いてクリアにでき、成長を促進することができます。
また、メーカーを呼んで修理対応をしてもらう通常のビル管理のイメージと違い、自分から能動的に作業に携わって会社の利益を上げているチームのため、やりがいを感じられます。

【当社について】
FM管理部は、現場のほとんどが医療現場となっています。
もともとのメイン事業である建物設備のメンテナンスのノウハウに加え、医療現場に特化した高い技術力を生かして高品質のサービスを展開しています。

【受動喫煙対策】
あり(敷地内禁煙)

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所：全国の拠点／就業範囲：当社業務全般