株式会社ジールコミュニケーションズ

勤務地

東京都渋谷区

【新卒限定求人】【HR事業のキャリアプランナー職】土日祝休

  • 正社員
  • 土日祝休み
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし(勤務地限定)

研修などのサポート体制万全!インセンティブあり♪キャリアアップ目指せる★

仕事内容

就職・採用支援サービスを提供している当社にて、キャリアプランナー職をお任せします。
未経験歓迎!イチからスタートできます!

【事業内容・取扱商材】
デジタルリスク事業・HR事業

【具体的な仕事内容】
HR事業部・キャリアプランナー職
■学生との個別面談
┗内定獲得に向けたサポートや、学生の意向と特徴・適性を見極めて企業推薦をします。
■履歴書の添削、模擬面接など
┗学生と向き合う業務では、根気強さと誠実さ、機敏さが重要になります。

【担当エリア】
関東、東海、関西エリア中心

<就職・転職をお考えの方>
◎新卒・第二新卒・既卒及び中途入社での就職に向けた企業紹介、合同企業説明会、就職イベントを開催しております。
◎文系・理系・体育会系などの属性をはじめ、一人ひとりの特徴に合った就職支援を行います。

<採用をお考えの企業様>
◎新卒・第二新卒・既卒及び中途人材の人材紹介及び合同企業説明会、就活イベント、体育会学生限定の就活イベントを開催しております。
◎採用における課題に向き合い、企業様の人材戦略において最適のサービスをご提案します。

<学校関係者の方>
◎学校へ出張形式での就活面談や学内セミナーを実施しております。
◎体育会学生を中心としたサポートにはじまり、現在では多様な学校、学部、志望を持った学生の支援を実現しております。
◎学生の内定率向上や進路実現に役立つパートナーとしてご活用いただいております。

【入社後は...】
☆東京本社で2~3カ月、研修を実施します!
・学生との面談の仕方や就活サポートのコツ、企業紹介のトークなどは先輩たちが丁寧に指導します。
・OJTや同行を通じて着実に成長できる環境です!
・『一つひとつ教わる』というスタンスではなく、『自ら吸収していく』姿勢を大事に取り組んでください!

職種

営業職

  • 人材コーディネーター・キャリアカウンセラー

勤務地

東京都渋谷区

給与

月給252,000円~

※上記額に加えて、インセンティブが付与されます。
※給与については、経験・能力などを考慮の上決定します。

<モデル年収>
650万円:28歳・入社5年目・サブマネージャー職(月給34万円+インセンティブ)
450万円:25歳・入社3年目・チーフ職(月給26万円+インセンティブ)

初年度想定年収

3,000,000円~3,600,000円

雇用形態

正社員

【雇用期間】
雇用期間の定めなし

【試用期間】
あり(3ヶ月)
条件変更なし

応募条件

2025年3月に大学卒業or大学院修了見込みの方

未経験歓迎!イチからスタートできます!

勤務時間

8:50~18:00(実働7時間55分、休憩75分)
時間外勤務 月平均30時間

勤務時の服装

オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル

転勤

なし

勤務スタイル

出社勤務

公共交通機関

  • 恵比寿駅より徒歩8分
  • 代官山駅より徒歩11分
  • 公共交通機関の利用のみ

あれば尚可な経験・資格等

営業経験(業界、営業スタイル不問) 販売・サービス系職種(折衝が必要な業務)経験

休日休暇

  • 完全週休2日制(土日)
  • 祝日
  • 年次有給休暇(入社半年後10日付与)
  • 年間休日120日以上
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 特別休暇(冠婚葬祭)
  • 出産・育児休業

福利厚生

  • 昇給制度あり(※職種により異なる)
  • インセンティブあり
  • 固定残業代(45時間分の時間外手当として65,600円を支給)
  • 残業手当
  • 通勤手当(上限20,000円)
  • 住宅手当(会社最寄り駅より3駅以内、一律15,000円)
  • 夜間手当
  • 近距離手当(規定あり)
  • 研修教育(外部セミナー他)
  • 書籍購入・研修参加費負担
  • 健康診断(年1回/会社負担)
  • 永年勤続特別休暇制度
  • 表彰制度(月間・半期)
  • 健康保険
  • 厚生年金
  • 雇用保険
  • 労災保険

当社・部署について

【部署について】
人数 30名

【職場の雰囲気について】
実績を評価する制度があるため、大きな達成感を得ながらキャリアアップしていくことができます。

【当社について】
◎企業ブランドを守るためのコンサルティングを提供
デジタルリスクから企業ブランドを守るために、Web・SNS上のモニタリングやリスク対策を実施するとともに、社内体制の構築や社員研修などもサポートすることで、網羅的なリスクコンサルティングを提供しています。

◎就職・採用に関わるすべての人々のパートナー
新卒・第二新卒・既卒及び中途人材の採用・就職支援事業を行っております。企業と人材のマッチング、就職イベント合同企業説明会の開催、体育会学生の就職サポート、メディア運営によって3,000社以上の企業様の採用と30,000名以上の学生の就職支援を実現してきました。

【受動喫煙対策】
あり(屋内禁煙)

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所:全国の拠点/就業範囲:当社業務全般

こんな方にオススメ

・新卒積極採用中
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選考手順

本ページ内<応募する>ボタンより、必要項目をご入力の上、ご応募ください。

選考の流れ

  1. 書類選考
  2. 一次面接
  3. 二次面接
  4. 内定

会社概要

設立

2008年10月

代表者

藪﨑 真哉

資本金

80,000,000 円

従業員数

200~500人未満

事業内容

・デジタルリスク事業
・HR事業

株式会社ジールコミュニケーションズ

勤務地

東京都渋谷区

【新卒限定求人】【HR事業のキャリアプランナー職】土日祝休

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