【施設の外構・花壇などの維持管理】資格経験不要

公共の場における草木や花壇などの維持管理業務をお願いします☆
スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。

◎取扱事業
■樹木の管理事業
■造園事業
■環境緑化整備
■庭園工事
■設計事業
■リース・販売事業
■樹木コンサルタント事業

◎具体的な仕事内容
・樹木の伐採や枝の剪定
・草の刈り払い
・落ち葉の片付け
・草花の苗の植え付け
・薬剤の散布　など

★道具の使い方や植物の種類、扱い方のコツなど、実務を通じて一つずつお教えします。
★現場は都内中心です。
★基本2～3名のチームで担当するので未経験の方も安心です。

◎将来のキャリアパス
造園施工管理技士・造園士など、さまざまな資格の取得支援制度を用意しています。
★講習会や試験の費用は会社が全額負担！取得後は毎月資格手当を支給！
将来的には
◆現場を極めるスペシャリスト
◆施工管理や監督へ
◆樹木医を目指す
など、一人ひとりの希望が叶う多彩なキャリアプランを用意しています。

◎服装について
制服貸与あり
┗着るか着ないかは自由！作業着は自分が動きやすいものを購入してOKです。費用は会社が負担します。

技術職（建築・土木）

• その他技術系（建築・土木）

東京都東久留米市

月給28万～38万円

※固定残業代を含む

360万～500万円

正社員

【雇用期間】
雇用期間の定めなし

【試用期間】
試用期間あり（3ヶ月）
条件変更なし

普通自動車運転免許

知識やスキルは入社してから身につければOK♪

8：00～17：50（休憩120分）
時間外勤務 月平均15時間

制服（無料貸与）

なし

出社勤務（状況により在宅勤務出来る体制あり）

• 東久留米駅より徒歩15分
• 秋津駅より車18分
• 自動車/自転車通勤可（無料駐車場あり）

• 土日祝休み（社内カレンダーによる）
• 繁忙期は隔週土曜出勤
• 年間休日（105日）
• 夏季休暇
• 年末年始休暇
• 特別休暇（冠婚葬祭）
• 出産・育児休業

• 賞与あり（年2回、計2ヶ月分）
• 昇給あり（年1回）
• 固定残業代（35時間分の時間外手当として56,700～77,000円を支給）
• 残業手当
• 通勤手当（16,000円/月）
• 家族手当（配偶者：10,000円/月）
• 夜間手当
• 資格手当（1級施工管理：10,000円/月、2級施工管理：5,000円/月）
• 休日手当
• 退職金制度
• 健康診断
• シャワー室
• 休憩室あり（お菓子やコーヒーが置いてある休憩室でゆったり過ごしていただけます）
• 髪型自由
• 熱中症対策（塩飴、空調機のついた作業服を会社から支給しています）
• 資格取得支援制度（技能士/施工管理/技能講習/安全衛生教育など）
• 健康保険
• 厚生年金
• 雇用保険
• 労災保険

「部署について」
人数 16名


「職場環境について」
リーダー上司は職人気質なこともあり、すごくよく話すタイプというよりも、寡黙に業務に取り組むタイプですが、親身になって教えてくれることが多いタイプの人です。また、メンバー内で同世代の人が多いため、現場での風通しがよくなってきており、わからないことなどを相談しやすい環境が整っています。

「当社について」
当社は緑地管理や樹木コンサルタント、緑化工事など、緑や自然に関わる多彩なサービスを展開しています。地球温暖化やヒートアイランド現象などへの環境対策として屋上や壁面の緑地化を進める企業も増えており、当社へのニーズもさらに拡大しています。
主な依頼先は官公庁や公共団体、大手不動産企業など、長年培ってきた高度な知識と熟練した技術、豊富な実績が評価され、安定した取引につながっています。

【受動喫煙対策】
あり（屋内禁煙・喫煙専用室設置）

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所：全国の拠点／就業範囲：当社業務全般