勤務地
新潟県小千谷市
【介護業務・送迎時の運転】残業少なめ！資格活かせる♪
- 正社員
- 未経験歓迎
- 転勤なし（勤務地限定）
賞与年2回★転勤なし！年間休日115日◎シフト制☆
仕事内容
モス・コーラデイホームにおいて利用者様の入浴・排泄・食事介助・レクリエーションなど介護に関する業務全般と送迎時の運転を行っていただきます。
実務経験なくてもOKお仕事！
【事業内容・取扱商材】
訪問介護、訪問看護、居宅支援、デイサービス、グループホーム、特養、ショートステイ、認知症デイの各事業を実施
【具体的な仕事内容】
■利用者様の入浴・排泄・食事介助・レクリエーションなど介護に関する業務全般
■送迎時の運転（定員12名）
┗業務には社有車を使用します。（軽自動車、セレナ）
◎宿直が月2回程度あります。※家庭状況により相談可能です。
◎基本理念である「手間を惜しまず真心を込め、利用者様の心に添った、よりよいサービスの提供」を念頭に置き、利用者様が住み慣れた地域で笑顔で安心して暮らしていける福祉施設を目指しています。
＜送迎エリア＞
小千谷市内、片貝町等
職種
専門職・その他（教育・通訳・士業・公務員・コンサルタント）
- 介護スタッフ・ケアマネージャー・看護師・栄養士
勤務地
新潟県小千谷市
給与
月給236,000円～261,000円
※役職や資格手当により変動あり
＜モデル年収＞
入社2年目：350万円
初年度想定年収
3,060,000円～3,390,000円
雇用形態
正社員
【雇用期間】
雇用期間の定めなし
【試用期間】
あり（6ヶ月）
条件変更なし
応募条件
普通自動車免許(AT限定可能)
シフト勤務が出来る方
介護福祉士の資格をお持ちの方
実務経験なくてもOK！
勤務時間
8時30分〜17時30分（休憩1時間）
時間外勤務 月平均1時間
勤務時の服装
服装自由（服装例：ポロシャツ、チノパン）
転勤
なし
勤務スタイル
出社勤務
公共交通機関
- 小千谷駅より車10分
- 自動車、自転車通勤可（無料駐車場あり）
あれば尚可な経験・資格等
初任者研修/実務者研修
休日休暇
- シフト制
- ┗1ヶ月ごとの勤務表によります。（希望休み有/25日確定して配布）
- 年間休日115日
- リフレッシュ休暇（1年経過後に付与）
- 特別休暇（冠婚葬祭）
- 出産・育児休業
福利厚生
- 賞与あり（年2回/7月、12月 ※前年度実績2.5カ月分）
- 昇給あり（年1回/6月）
- 残業手当
- 通勤手当（月上限25,000円）
- 家族手当（扶養手当：配偶者10,000円、その他3,000円 ※ひとり親の場合は5,000円、2人目以降は2,000円）
- 住宅手当（賃貸住宅の場合6,000円※世帯主）
- 夜間手当
- 資格手当（10,000円）
- 処遇改善手当（21,000円）
- 被服手当（5,000円／年、7月に支給 ※制服の支給なし）
- 資格手当（介護福祉士：10,000円）
- 夜勤手当（6,000円/回）
- 退職金制度（勤続3年以上）
- 健康保険
- 厚生年金
- 雇用保険
- 労災保険
当社・部署について
【部署について】
人数 30名
年齢層 20代～70代
男女比 3：7
【職場の雰囲気について】
皆さん明るくコミュニケーションが取りやすい職場です！
分からないことがあれば聞きやす環境ですので未経験の方でも安心して就業できます！
【当社について】
職員全員が求められるものに対して柔軟に対応し、現場からより良いサービスをつくり出していく必要があります。そのためにも、当法人では、2021年から本格的にICT化に取り組んでおり、従来の紙を使った記録や情報伝達をタブレット端末に切り替えるといった、日常業務の効率化を進めています。また、職員一人ひとりが明確な目的意識を持ち、一層働きがいを感じられる職場環境づくりにも力を入れています。
【受動喫煙対策】
あり(敷地内禁煙・屋外に喫煙場所設置)
将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所：なし／就業範囲：なし
こんな方にオススメ
■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方
■チームワークを重視して業務を進めていきたい方
■自己成長に対する意欲が高い方
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選考手順
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要項目をご入力の上、ご応募ください。
選考の流れ
- 一次面接
- 内定
会社概要
設立
2000年10月
代表者
今井 和彦
資本金
従業員数
1000人以上
事業内容
・訪問看護・介護
・居宅支援
・デイサービス
関連条件
勤務地
新潟県 > 小千谷市
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勤務地
新潟県小千谷市
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年収
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応募資格
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勤務地
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