株式会社日野屋玩具店

勤務地

新潟県見附市

20代30代活躍【携帯電話販売×店舗運営】経験不問/見附市

  • 正社員
  • 未経験歓迎

\高額インセンティブあり/地元密着のインフラを支える企業です♪

仕事内容

COMG!の店頭にて携帯電話の販売を行い、将来的に店長候補としてマネジメントも行っていただきます。
未経験からスタートできるお仕事です!

【取扱商材】
携帯電話・通信

【具体的な仕事内容】
■携帯電話の販売・最適プランの提案
┗お客様のご利用状況や家族構成などをお伺いし、お客様のライフスタイルに最適なものをご提案いただきます。
■店舗マネジメント
※当社では、au、Docomo、UQmobileを取り扱っています。

【入社初年度は…】
実際の携帯電話の販売業務、売場づくりを覚えていただき、店長として必要となる業務や、店長補佐として店舗マネジメントに従事し、店舗業績の最大化を図っていただきます。

職種

販売・サービス業(小売・外食・専門)

  • 販売スタッフ

勤務地

新潟県見附市

給与

月給230,000円~530,000円

\インセンティブ過去最高95万円支給!/
★年間最高額インセンティブ
・月次達成:7万円/月×12ヶ月=84万円
・四半期達成:4万円
・半期達成:4万円
・年間達成:3万円

初年度想定年収

3,000,000円~6,800,000円

雇用形態

正社員

【雇用期間】
雇用期間の定めなし

【試用期間】
あり(6ヶ月)
条件変更なし

応募条件

普通自動車運転免許証

\未経験歓迎/

勤務時間

シフト制(休憩1時間)
【就業時間例】
10:00~19:00、11:00~20:00など
※店舗営業時間による
時間外勤務 月平均10時間

勤務時の服装

オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル

転勤

あり ※転居を伴う転勤が発生する場合、費用は企業側が全額負担します。

勤務スタイル

出社勤務

公共交通機関

  • 見附駅より車5分
  • 自動車/自転車通勤可(無料駐車場あり)

あれば尚可な経験・資格等

マネジメント経験 携帯電話販売・営業経験 売上管理や店長サポートの経験

休日休暇

  • 週休2日のシフト制(月公休8~11日)
  • 年間休日104日
  • 特別休暇(冠婚葬祭)
  • 産休・育休制度
  • リフレッシュ休暇制度

福利厚生

  • インセンティブ・報奨金あり
  • 賞与あり(年2回、計2.4ヶ月分※業績連動)
  • 昇給あり(年1回)
  • 残業手当
  • 通勤手当(社内規定による)
  • 住宅手当(社内規定による)
  • 夜間手当
  • 定年制
  • 再雇用制度
  • 確定拠出型年金加入制度
  • 社内新規事業提案制度
  • 健康保険
  • 厚生年金
  • 雇用保険
  • 労災保険

当社・部署について

【部署について】
年齢層 10代~
男女比 7:3

【当社の特長】
・みんなで目標に向かって試行錯誤する会社
・意見、発言がしやすい環境
・お客様や従業員との距離が近い
・チャレンジを会社が応援してくれる
・変化対応能力が高い
・自分の成長を実感できる

【当社について】
当社は、1898年に材木屋として創業し、その後時代に合わせて玩具店→TVゲーム店→携帯電話の販売・サポートへと挑戦を続けてきました。

2014年には小売業からサービス業へ転換し「モノを売る」店舗ではなく、お困りごとを解決していく店舗へシフトしてきました。携帯電話やゲームを通して、地域の方々の「生活を豊か」にすること、そして「地域の企業と生活者を繋ぐインフラ企業」になることが私たちの目標です。

【受動喫煙対策】
あり(敷地内禁煙・屋外に喫煙場所設置)

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所:全国の拠点/就業範囲:当社業務全般

こんな方にオススメ

□企業の理念・ビジョンに共感できる方
□目標を達成するまでやり抜く力がある方
□自己成長に対する意欲が高い方

30秒動画で会社を知る

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選考手順

本ページ内<応募する>ボタンより、必要項目をご入力の上、ご応募ください。

選考の流れ

  1. 書類提出
  2. 一次面接
  3. 二次面接
  4. 内定

会社概要

設立

1952年6月

代表者

櫻井正朋

資本金

50,000,000 円

従業員数

50~100人未満

事業内容

■ライフソリューション事業
1:スマートフォンの活用コンサルティング
2:ファイナンス ソリューション
3:プロモーションコンサルティング
4:プラットフォーム開発・運用

株式会社日野屋玩具店

勤務地

新潟県見附市

20代30代活躍【携帯電話販売×店舗運営】経験不問/見附市

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