シフト休【ラーメン店オペレーション管理者候補】無資格OK／未経験から高収入チャレンジ！

【業務概要】
ラーメンの調理技術と店舗マネジメントを同時に身につけ、高収入を狙いたい方におすすめです。

＼アピールポイント／
調理経験ゼロでも丁寧指導
店舗の数値を管理して経営感覚を養える
昇格制度でキャリアと収入を伸ばせる
スタッフと協力し店を盛り上げる充実感

【商材・サービス】
ラーメン店（飲食・接客・店舗管理）

【業務内容詳細】
・接客とレジ対応
・仕込みやラーメンの調理
・スタッフシフト管理とメンタルケア
・売上や備品の在庫チェック

販売・サービス業（小売・外食・専門）

• 店長・店長候補

神奈川県川崎市川崎区砂子2-3-2　NO.R川崎銀柳街1F

月給250000～350000円

初年度想定年収 300万円～

正社員

試用期間あり（3ヶ月、条件変更なし）
雇用期間の定めなし

飲食業界での経験(アルバイト含む)

★下記経験ある方歓迎！！
ラーメン業態の飲食店での就業経験

シフト勤務制（実働8時間、休憩 60分）
※配属店舗により営業時間が異なります。24時間営業の店舗もあります。
時間外労働　あり（月平均　20時間）

制服(無料支給) 　※一部ご自身でご準備していただく必要があります。

あり 　エリア：転居を伴う転勤はありませんが、店舗異動が発生する場合あります。 　※お住いの最寄り駅を中心に概ね一時間県内通勤エリアでの配属・転勤がございます。

出社勤務

• 川崎駅より徒歩4分

• 週休2日のシフト制（月8～9日休み）
• 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
• 年間休日日数114日
• 月に1回の半休取得制度
• 夏季休暇（3日）
• 冬季休暇（3日）
• 慶弔休暇
• 結婚休暇
• 出産休暇

• 【賞与】有（年2回、6月・12月　※店長以上、社内規定による）
• 【昇給】有（役職に応じて、年2～4回）
• 健康保険
• 厚生年金
• 雇用保険
• 労災保険
• 慶弔休暇
• 結婚休暇
• 出産休暇
• 社外研修費用（会社負担）
• 独立支援制度（一定のキャリアを積むと直営店舗の名義を貰え、独立の権限があります。過去実績はラーメンだと8店舗、肉寿司だと2店舗ほどあります ）
• 食事補助（賄いが100～200円でお召し上がりいただけます）
• 募集区分A

【店舗人数】
社員2～3名とアルバイト20～30名で1店舗を運営。男女比5：5で、未経験からチャレンジする方も多く活躍しています。

【働き方について】
月8～9日の休日に加え、夏季・冬季休暇や有給を利用して連休を取りやすい仕組み。残業は月20時間程度で、手当や社会保険などサポート体制も整っています。

【評価制度について】
スタッフ（2～3等級）、店長（4～6等級）、エリアマネージャー（7等級以上）とわかりやすい昇格ステップがあり、6等級以上に上がれば独立開業も視野に入ります。全国で月2～3店舗の新規出店が行われているためポストが豊富。行動目標にフォーカスした評価のため、努力次第で収入アップがスピーディーです。

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所：全国の拠点／就業範囲：当社業務全般