仕事内容

【業務概要】 肉寿司の店長候補として、売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。 【扱っている商材】 飲食店運営 【業務内容詳細】 ■職務内容：肉寿司の店長候補として、売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。 ・現場オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など） ・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど） ・数値管理（売上管理・備品管理など） 1･店舗オペレーションを身につける …接客･調理など店舗運営業務を通し経験を積んでいってください！配属後､店舗営業に幅広く関われます｡ 2･役職ごとの研修で着実にステップアップ！…昇給･昇格の基準が明確な会社なので納得して働く事ができる環境です！ 10年の歴史が詰まった肉寿司のお店を是非一緒に盛り上げてください！10～50代の幅広い年代の先輩達が活躍中ですので、1から丁寧にオペレーションを覚えることができます。 ※入社時点では未経験であっても、必要なスキルは全てイチから身につけることができる環境です。 ※お住いの最寄り駅を中心に概ね一時間県内通勤エリアでの配属・転勤がございます。 ＼アピールポイント／ 未経験でもイチから学べる研修体制★ 幅広い年代が活躍！アットホームな職場◎ 店長候補としてキャリアアップが目指せる☆

勤務地

東京都渋谷区

年収

3,000,000円 ～ 3,500,000円

応募資格

【資格】 不問 【経験】 飲食業界での就業経験

仕事内容

【業務概要】 肉寿司の店長候補として、売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。 【扱っている商材】 飲食店運営 【業務内容詳細】 ■職務内容：肉寿司の店長候補として、売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。 ・現場オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など） ・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど） ・数値管理（売上管理・備品管理など） 1･店舗オペレーションを身につける …接客･調理など店舗運営業務を通し経験を積んでいってください！配属後､店舗営業に幅広く関われます｡ 2･役職ごとの研修で着実にステップアップ！…昇給･昇格の基準が明確な会社なので納得して働く事ができる環境です！ 10年の歴史が詰まった肉寿司のお店を是非一緒に盛り上げてください！10～50代の幅広い年代の先輩達が活躍中ですので、1から丁寧にオペレーションを覚えることができます。 ※入社時点では未経験であっても、必要なスキルは全てイチから身につけることができる環境です。 ※お住いの最寄り駅を中心に概ね一時間県内通勤エリアでの配属・転勤がございます。 ＼アピールポイント／ 未経験でもイチから学べる研修体制★ 幅広い年代が活躍！アットホームな職場◎ 店長候補としてキャリアアップが目指せる☆

勤務地

東京都渋谷区

年収

3,000,000円 ～ 3,500,000円

応募資格

【資格】 不問 【経験】 ・飲食店での3年以上の勤務経験 ・飲食店店長、もしくはエリアマネージャー・スーパーバイザーの経験

仕事内容

実践型研修で即戦力を目指せる Before: 「飲食店の運営とか難しそう…」 After: 「基礎を研修で学んでから接客や調理を少しずつ習得し、自信を持てるように！」 店長候補として、一歩ずつ成長しながらキャリアアップを叶えましょう。 ラーメン店の店長候補として売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ◎入社後はまず、接客･調理などの店舗運営業務を通して経験を積み、店舗オペレーションを身につけます。 ・現場オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など） ・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど） ・数値管理（売上管理・備品管理など） ※入社時点では未経験であっても、必要なスキルは全てイチから身につけることができる環境です。

勤務地

東京都足立区

年収

初年度想定年収 300万円～

応募資格

飲食経験(アルバイト含む) ★下記経験ある方歓迎！！ ラーメン業態の飲食店での就業経験

仕事内容

ラーメン店で店長候補にチャレンジ Before: 「飲食店の管理業務、できる気がしない…」 After: 「接客や仕込みを重ねて、シフト管理や売上分析もスラスラできる自分！」 未経験でもノウハウを全て教えます。 ラーメン店の店長候補として売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ◎入社後はまず、接客･調理などの店舗運営業務を通して経験を積み、店舗オペレーションを身につけます。 ・現場オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など） ・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど） ・数値管理（売上管理・備品管理など） ※入社時点では未経験であっても、必要なスキルは全てイチから身につけることができる環境です。

勤務地

千葉県柏市

年収

初年度想定年収 300万円～

応募資格

飲食業界での経験ある方(アルバイト含む) ★下記経験ある方歓迎！！ ラーメン業態の飲食店での就業経験

仕事内容

アツいラーメン業界へ！店舗運営スタッフ募集 Before: 「厨房に立ったことないし、経営も分からない…」 After: 「先輩のサポートで接客調理を習得し、スタッフをまとめる自分！」 充実の研修で着実に成長できます。 ラーメン店の店長候補として売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ◎入社後はまず、接客･調理などの店舗運営業務を通して経験を積み、店舗オペレーションを身につけます。 ・現場オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など） ・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど） ・数値管理（売上管理・備品管理など） ※入社時点では未経験であっても、必要なスキルは全てイチから身につけることができる環境です。

勤務地

埼玉県さいたま市大宮区

年収

初年度想定年収 300万円～

応募資格

飲食業界での経験ある方(アルバイト含む) ★下記経験ある方歓迎！！ ラーメン業態の飲食店での就業経験

仕事内容

未経験から店長を目指せる教育体制 Before: 「飲食店で働いた経験なんてゼロ…」 After: 「イチからオペレーションを教えてもらい、スタッフをまとめる存在へ！」 周囲のフォローで、あなたの可能性は大きく開花します。 ラーメン店の店長候補として売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ◎入社後はまず、接客･調理などの店舗運営業務を通して経験を積み、店舗オペレーションを身につけます。 ・現場オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など） ・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど） ・数値管理（売上管理・備品管理など） ※入社時点では未経験であっても、必要なスキルは全てイチから身につけることができる環境です。

勤務地

東京都港区

年収

初年度想定年収 300万円～

応募資格

飲食業界での経験ある方(アルバイト含む) ★下記経験ある方歓迎！！ ラーメン業態の飲食店での就業経験

仕事内容

店長候補として数値管理まで経験できる Before: 「数字が苦手だけど大丈夫かな…」 After: 「段階的にレクチャーを受け、いつの間にか売上管理までこなす自分！」 最初は基礎の基礎からスタートで安心。 ラーメン店の店長候補として売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ◎入社後はまず、接客･調理などの店舗運営業務を通して経験を積み、店舗オペレーションを身につけます。 ・現場オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など） ・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど） ・数値管理（売上管理・備品管理など） ※入社時点では未経験であっても、必要なスキルは全てイチから身につけることができる環境です。

勤務地

東京都港区

年収

初年度想定年収 300万円～

応募資格

飲食業界での経験ある方(アルバイト含む) ★下記経験ある方歓迎！！ ラーメン業態の飲食店での就業経験

仕事内容

仲間とともに作る最高の一杯 Before: 「ラーメン屋での仕事はハードそう…」 After: 「研修や先輩の支えで、仕込みや接客を慣れながら習得。やりがいを感じてる！」 一つひとつ習得しながら、店舗を支える要として活躍できます。 ラーメン店の店長候補として売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ◎入社後はまず、接客･調理などの店舗運営業務を通して経験を積み、店舗オペレーションを身につけます。 ・現場オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など） ・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど） ・数値管理（売上管理・備品管理など） ※入社時点では未経験であっても、必要なスキルは全てイチから身につけることができる環境です。

勤務地

東京都港区

年収

初年度想定年収 300万円～

応募資格

飲食業界での経験ある方(アルバイト含む) ★下記経験ある方歓迎！！ ラーメン業態の飲食店での就業経験

仕事内容

未経験スタートでも運営全般を学べる Before: 「最初は何をどう覚えればいいのか検討もつかない…」 After: 「研修で接客と調理、両方の流れを掴んでからリーダーとして動けた！」 段階的に仕事を覚え、店長候補としてスキルを磨こう。 ラーメン店の店長候補として売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ◎入社後はまず、接客･調理などの店舗運営業務を通して経験を積み、店舗オペレーションを身につけます。 ・現場オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など） ・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど） ・数値管理（売上管理・備品管理など） ※入社時点では未経験であっても、必要なスキルは全てイチから身につけることができる環境です。

勤務地

東京都港区

年収

初年度想定年収 300万円～

応募資格

飲食業界での経験ある方(アルバイト含む) ★下記経験ある方歓迎！！ ラーメン業態の飲食店での就業経験

仕事内容

ラーメン店でキャリアアップしたい方大歓迎 Before: 「将来独立も考えてるけど経験ゼロ…」 After: 「メンバーマネジメントを学び、経営の視点も身につけた自分！」 未経験から一歩ずつ学べる最高の環境です。 ラーメン店の店長候補として売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ◎入社後はまず、接客･調理などの店舗運営業務を通して経験を積み、店舗オペレーションを身につけます。 ・現場オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など） ・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど） ・数値管理（売上管理・備品管理など） ※入社時点では未経験であっても、必要なスキルは全てイチから身につけることができる環境です。

勤務地

東京都港区

年収

初年度想定年収 300万円～

応募資格

飲食業界での経験ある方(アルバイト含む) ★下記経験ある方歓迎！！ ラーメン業態の飲食店での就業経験

仕事内容

現場のリアルな声を大切にした育成 Before: 「机上だけの研修じゃ実践に活かせるか不安…」 After: 「店舗での体験がメインだから、確かな手応えをもってスキルアップできた！」 仲間と一緒に成長しながら、楽しく仕事を覚えませんか。 ラーメン店の店長候補として売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ◎入社後はまず、接客･調理などの店舗運営業務を通して経験を積み、店舗オペレーションを身につけます。 ・現場オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など） ・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど） ・数値管理（売上管理・備品管理など） ※入社時点では未経験であっても、必要なスキルは全てイチから身につけることができる環境です。

勤務地

東京都港区

年収

初年度想定年収 300万円～

応募資格

飲食業界での経験ある方(アルバイト含む) ★下記経験ある方歓迎！！ ラーメン業態の飲食店での就業経験

仕事内容

接客・調理とマネジメントを一気に学べる Before: 「人をまとめるリーダー経験がない…」 After: 「スタッフ教育やメンタルケアを身につけ、信頼される自分！」 やる気次第でどんどん裁量が増えます。 ラーメン店の店長候補として売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ◎入社後はまず、接客･調理などの店舗運営業務を通して経験を積み、店舗オペレーションを身につけます。 ・現場オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など） ・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど） ・数値管理（売上管理・備品管理など） ※入社時点では未経験であっても、必要なスキルは全てイチから身につけることができる環境です。

勤務地

東京都新宿区

年収

初年度想定年収 300万円～

応募資格

飲食業界での経験ある方(アルバイト含む) ★下記経験ある方歓迎！！ ラーメン業態の飲食店での就業経験

仕事内容

ラーメン店の店長候補！未経験から憧れのポジションへ Before: 「厨房って忙しそうでついていけるか不安…」 After: 「研修＆先輩フォローで要領を得て、効率よく回せる自分！」 着実にスキルを積めます。 ラーメン店の店長候補として売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ◎入社後はまず、接客･調理などの店舗運営業務を通して経験を積み、店舗オペレーションを身につけます。 ・現場オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など） ・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど） ・数値管理（売上管理・備品管理など） ※入社時点では未経験であっても、必要なスキルは全てイチから身につけることができる環境です。

勤務地

千葉県柏市

年収

初年度想定年収 300万円～

応募資格

飲食業界での経験ある方(アルバイト含む) ★下記経験ある方歓迎！！ ラーメン業態の飲食店での就業経験

仕事内容

接客も調理も、イチから指導で安心 Before: 「いきなり店舗運営を任されるのは怖い…」 After: 「先輩がそばでフォローし、段階を踏んでマネジメントも学べた！」 未経験者をじっくり育てる環境で、店長への道を歩み出しましょう。 ラーメン店の店長候補として売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ◎入社後はまず、接客･調理などの店舗運営業務を通して経験を積み、店舗オペレーションを身につけます。 ・現場オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など） ・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど） ・数値管理（売上管理・備品管理など） ※入社時点では未経験であっても、必要なスキルは全てイチから身につけることができる環境です。

勤務地

東京都墨田区

年収

初年度想定年収 300万円～

応募資格

飲食業界での経験ある方(アルバイト含む) ★下記経験ある方歓迎！！ ラーメン業態の飲食店での就業経験

仕事内容

店舗運営業務をゼロから学びたい方に Before: 「飲食店で働いた経験がない…」 After: 「小さな成功体験を積み上げ、店長ポジションを担う自分！」 基礎から丁寧に教える仕組みがあります。 ラーメン店の店長候補として売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ◎入社後はまず、接客･調理などの店舗運営業務を通して経験を積み、店舗オペレーションを身につけます。 ・現場オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など） ・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど） ・数値管理（売上管理・備品管理など） ※入社時点では未経験であっても、必要なスキルは全てイチから身につけることができる環境です。

勤務地

東京都渋谷区

年収

初年度想定年収 300万円～

応募資格

飲食業界での経験ある方(アルバイト含む) ★下記経験ある方歓迎！！ ラーメン業態の飲食店での就業経験

仕事内容

みんなで作り上げる店舗づくりを体験 Before: 「店長って一人で頑張らなきゃいけないイメージ…」 After: 「研修＋スタッフとの連携で、チームとして店を盛り上げられるように！」 気負う必要はありません。仲間と協力して、お客様を笑顔にしましょう。 ラーメン店の店長候補として売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ◎入社後はまず、接客･調理などの店舗運営業務を通して経験を積み、店舗オペレーションを身につけます。 ・現場オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など） ・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど） ・数値管理（売上管理・備品管理など） ※入社時点では未経験であっても、必要なスキルは全てイチから身につけることができる環境です。

勤務地

千葉県八千代市

年収

初年度想定年収 300万円～

応募資格

飲食業界での経験ある方(アルバイト含む) ★下記経験ある方歓迎！！ ラーメン業態の飲食店での就業経験

仕事内容

作業もマネジメントも段階的に習得！ラーメン店で活躍 Before: 「調理はできても売上やスタッフ管理は未知…」 After: 「店舗運営のノウハウを学び、一層仕事が面白くなった自分！」 未経験者大歓迎の職場です。 ラーメン店の店長候補として売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ◎入社後はまず、接客･調理などの店舗運営業務を通して経験を積み、店舗オペレーションを身につけます。 ・現場オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など） ・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど） ・数値管理（売上管理・備品管理など） ※入社時点では未経験であっても、必要なスキルは全てイチから身につけることができる環境です。

勤務地

東京都新宿区

年収

初年度想定年収 300万円～

応募資格

飲食業界での経験ある方(アルバイト含む) ★下記経験ある方歓迎！！ ラーメン業態の飲食店での就業経験

仕事内容

ラーメン店長候補で食の楽しさを広めよう Before: 「人に教わる環境じゃないと心配…」 After: 「手順書に加え先輩もサポートしてくれて、安心して成長できる自分！」 着実なスキルアップを応援します。 ラーメン店の店長候補として売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ◎入社後はまず、接客･調理などの店舗運営業務を通して経験を積み、店舗オペレーションを身につけます。 ・現場オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など） ・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど） ・数値管理（売上管理・備品管理など） ※入社時点では未経験であっても、必要なスキルは全てイチから身につけることができる環境です。

勤務地

神奈川県横浜市都筑区

年収

初年度想定年収 300万円～

応募資格

飲食業界での経験ある方(アルバイト含む) ★下記経験ある方歓迎！！ ラーメン業態の飲食店での就業経験

仕事内容

丁寧な段取りで飲食のイロハを学べる Before: 「飲食店のノウハウなんて全くわからない…」 After: 「仕込みや接客を研修で基礎から学び、今ではスタッフを指揮できるほどに！」 未知の世界でもしっかり学べるから、安心してチャレンジできます。 ラーメン店の店長候補として売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ◎入社後はまず、接客･調理などの店舗運営業務を通して経験を積み、店舗オペレーションを身につけます。 ・現場オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など） ・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど） ・数値管理（売上管理・備品管理など） ※入社時点では未経験であっても、必要なスキルは全てイチから身につけることができる環境です。

勤務地

東京都足立区

年収

初年度想定年収 300万円～

応募資格

飲食業界での経験ある方(アルバイト含む) ★下記経験ある方歓迎！！ ラーメン業態の飲食店での就業経験

仕事内容

新しい一歩を踏み出す場所がここに Before: 「別業界から転職しても通用するかな…」 After: 「研修のおかげで飲食業の基礎を短期間でマスターし、自信がついた！」 異業種からの挑戦も歓迎。しっかりサポートしてくれます。 ラーメン店の店長候補として売上管理やスタッフのマネジメントを担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ◎入社後はまず、接客･調理などの店舗運営業務を通して経験を積み、店舗オペレーションを身につけます。 ・現場オペレーション（仕込み・商品の提供・締め作業など） ・メンバーマネジメント（シフト管理・メンタルケアなど） ・数値管理（売上管理・備品管理など） ※入社時点では未経験であっても、必要なスキルは全てイチから身につけることができる環境です。

勤務地

神奈川県相模原市緑区

年収

初年度想定年収 300万円～

応募資格

飲食業界での経験ある方(アルバイト含む) ★下記経験ある方歓迎！！ ラーメン業態の飲食店での就業経験