仕事内容

◆おすすめPoint！ ・残業10時間未満 ・長期休暇あり ・服装自由 ・実務経験不要 ・シフト勤務 放課後等のデイサービスにおける指導員として、発達に課題を抱える児童に対する療育とそれに付随する業務をお任せします。 実務経験不要！フォロー体制は抜群です！ 【取扱事業】 放課後等のデイサービス 【具体的な仕事内容】 【活動の計画と実施】 日々の活動で何を行うか立案していただきます。 お正月や七夕、夏祭り、ハロウィン、クリスマスなど季節のイベントはもちろん、毎年恒例となっている登山は児童の頑張る姿が見られます。 夏休みや冬休み、春休みなどの長期休暇期間は昼食提供をしたり、手作りのおやつを作ることもあります。 児童の特性を理解し、業務に慣れてきたら機能訓練指導員としてどのような支援を活動に盛り込めるか提案していただきます。 【送迎】 運転手または添乗員として学校や各家庭への送迎業務を行っていただきます。（運転エリアは主に北区、板橋区、文京区、豊島区） まずは添乗員で道を徐々に覚えたり、午前中に運転の練習をしていただきます。 運転に慣れてきたらスタッフを乗せて運転、最終的には利用児童を乗せて運転していただきます。 【児童の様子などの記録などの事務】 日々の利用児童の活動の様子などを記録していただきます。記録をつけて終わりではなく、「今日この子はどうして〇〇したんだろう」と反省会を行い、「次回はこういうふうに支援してみよう」など、次の支援にいかしています。 【個別支援計画の提案】 6か月に1度、利用児童それぞれに個別支援計画を作成します。作成するのは児童発達支援管理責任者ですが、日々の利用児童の様子やそこから見えてくる課題などを考えたり情報共有することはスタッフ全員の役割です。 【食事、排泄介助】 食事や排泄にフォローが必要な児童には介助をお願いしています。最初はフォローが比較的易しい児童についていただきます。 【現金出納】 おやつの購入や駐車場の利用などで発生する小口現金の管理をお願いします。 【施設での会議】 毎月実施するミーティングに参加し、事業所の課題や対策について話し合ったり、長期休暇期間中の支援の振り返りなどを行います。 ※1日の施設定員10名です。支援するスタッフは5～6名ですので、1：1の担当制ではなく、全体を見ながら支援していただきます。 ※病院や高齢者施設のように1：1でリハビリを主とする業務ではありません。 【1日のスケジュール（一例）】 10：30～　出勤後、メールチェックや療育準備、会議など 12：00～　昼休憩 13：00～　メールチェック、療育準備など 13：30～　学校へお迎え 14：30～　療育 17：00～　自宅へ送迎（運転or添乗）または事業所掃除や翌日準備、記録 19：30～　退勤 【勤務地補足】 このこのリーフ滝野川第2（東京都北区滝野川7-20-1笹岡ビル1階）で勤務いただく可能性もあります。

勤務地

東京都北区

年収

初年度想定年収 420万円～ ＜年収例＞ 1年目：年収420万円 3年目：年収442万円 5年目：年収464万円

応募資格

運転免許（AT限定可） ＜下記いずれかの資格必須＞ ・理学療法士 ・作業療法士 ・言語聴覚士 実務経験不要！フォロー体制は抜群です！ 理学療法士・作業療法士・言語聴覚士としての就業経験がある方歓迎！

仕事内容

◆おすすめPoint！ ・残業10時間未満 ・長期休暇あり ・服装自由 ・実務経験不要 ・シフト勤務 放課後等のデイサービスにおける指導員として、発達に課題を抱える児童に対する療育とそれに付随する業務をお任せします。 実務経験不要！フォロー体制は抜群です！ 【取扱事業】 放課後等のデイサービス 【具体的な仕事内容】 【活動の計画と実施】 日々の活動で何を行うか立案していただきます。 お正月や七夕、夏祭り、ハロウィン、クリスマスなど季節のイベントはもちろん、毎年恒例となっている登山は児童の頑張る姿が見られます。 夏休みや冬休み、春休みなどの長期休暇期間は昼食提供をしたり、手作りのおやつを作ることもあります。 児童の特性を理解し、業務に慣れてきたら機能訓練指導員としてどのような支援を活動に盛り込めるか提案していただきます。 【送迎】 運転手または添乗員として学校や各家庭への送迎業務を行っていただきます。（運転エリアは主に北区、板橋区、文京区、豊島区） まずは添乗員で道を徐々に覚えたり、午前中に運転の練習をしていただきます。 運転に慣れてきたらスタッフを乗せて運転、最終的には利用児童を乗せて運転していただきます。 【児童の様子などの記録などの事務】 日々の利用児童の活動の様子などを記録していただきます。記録をつけて終わりではなく、「今日この子はどうして〇〇したんだろう」と反省会を行い、「次回はこういうふうに支援してみよう」など、次の支援にいかしています。 【個別支援計画の提案】 6か月に1度、利用児童それぞれに個別支援計画を作成します。作成するのは児童発達支援管理責任者ですが、日々の利用児童の様子やそこから見えてくる課題などを考えたり情報共有することはスタッフ全員の役割です。 【食事、排泄介助】 食事や排泄にフォローが必要な児童には介助をお願いしています。最初はフォローが比較的易しい児童についていただきます。 【現金出納】 おやつの購入や駐車場の利用などで発生する小口現金の管理をお願いします。 【施設での会議】 毎月実施するミーティングに参加し、事業所の課題や対策について話し合ったり、長期休暇期間中の支援の振り返りなどを行います。 ※1日の施設定員10名です。支援するスタッフは5～6名ですので、1：1の担当制ではなく、全体を見ながら支援していただきます。 ※病院や高齢者施設のように1：1でリハビリを主とする業務ではありません。 【1日のスケジュール（一例）】 10：30～　出勤後、メールチェックや療育準備、会議など 12：00～　昼休憩 13：00～　メールチェック、療育準備など 13：30～　学校へお迎え 14：30～　療育 17：00～　自宅へ送迎（運転or添乗）または事業所掃除や翌日準備、記録 19：30～　退勤 【勤務地補足】 このこのリーフ滝野川第2（東京都北区滝野川7-20-1笹岡ビル1階）で勤務いただく可能性もあります。

勤務地

東京都北区

年収

初年度想定年収 420万円～＜年収例＞1年目：年収420万円3年目：年収442万円5年目：年収464万円

応募資格

運転免許（AT限定可） ＜下記いずれかの資格必須＞ ・理学療法士 ・作業療法士 ・言語聴覚士 実務経験不要！フォロー体制は抜群です！ 理学療法士・作業療法士・言語聴覚士としての就業経験がある方歓迎！