仕事内容

◇おすすめPoint！ ・職場見学可 ・マイカー通勤OK ・未経験歓迎 ・学歴不問 ・長期休暇あり カーテンの営業を担当していただきます！ 未経験から始められるお仕事です★ 【取扱事業】 医療・福祉施設向けカーテンリース事業、及び総合設備管理 【具体的な仕事内容】 社員ごとに担当エリアがあり、各自で仕事を進めていきます。 ◆お客様先を訪問（1日あたり4～5件※商談がなければ7～8件） ┗訪問時に、次回の訪問アポイントを取得します。 ◆要望のヒアリング ┗「新しいカーテンに替えたい」「クリーニングしてほしい」など伺います。 ◆各種提案やメンテナンス ┗簡単なカーテン設置の場合は、カーテンレールの取り付けなどを行うこともあります。 ◎当社はリースだけではなく、施設内におけるカーテン設置場所の調査・採寸、縫製・納品、クリーニングやメンテナンスなどを自社で一貫して手掛けています。あなたには定期的にお客様のもとへ行き、様子やニーズを伺っていただきます。 【案件の割合】 ◇既存・新規の割合は5：5です。 ◇最初は既存のお客様のフォローをメインにお願いします。 【入社後の流れ】 （1）本社研修　※約2カ月 入社後は本社メンテナンス課にて、当社の事業やサービス、商品について学びます。 カーテンの種類や取り換え方法が理解できるので、お客様への提案時に役立ちます。 （2）先輩社員とOJT研修 先輩社員に同行し、仕事の流れや提案の仕方などを学びます。 慣れてきたら、既存のお客様のフォローから行い、ゆくゆくは新規開拓にも挑戦しましょう。 最初の頃は営業目標などもないので、気負わず業務に取り組んでください。 ※給与変動を伴うようなノルマは設定しておらず、年間の予算目標に対してがんばっていくスタイルです。 【営業先】 ◆医療・福祉施設 ┗9割が病院や福祉施設です。学校やホテルなど一般企業も取扱います。 ┗中部地方でのトップクラスのシェアと長年の実績により、客先で話を聞いてもらいやすいのが特徴です。

勤務地

岐阜県羽島市

年収

初年度想定年収 300万円～

応募資格

普通自動車免許（AT限定可） スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。

仕事内容

～おすすめPoint～ ・学歴不問 ・マイカー通勤OK ・未経験歓迎 ・長期休暇あり ・職場見学可 福祉施設や医療施設を対象としたカーテンの提案営業を行っていただきます！ 未経験OKのお仕事ですので、安心してご応募ください◎ 「取扱事業」 医療・福祉施設向けカーテンリース事業、及び総合設備管理 「具体的な仕事内容」 社員ごとに担当エリアがあり、各自で仕事を進めていきます！ ◇お客様先を訪問（1日あたり4～5件※商談がなければ7～8件） ┗訪問時に、次回の訪問アポイントを取得します。 ◇要望のヒアリング ┗「新しいカーテンに替えたい」「クリーニングしてほしい」など伺います。 ◇各種提案やメンテナンス ┗簡単なカーテン設置の場合は、カーテンレールの取り付けなどを行うこともあります。 ★当社はリースだけではなく、施設内におけるカーテン設置場所の調査・採寸、縫製・納品、クリーニングやメンテナンスなどを自社で一貫して手掛けています。あなたには定期的にお客様のもとへ行き、様子やニーズを伺っていただきます。 「案件の割合」 既存・新規の割合は5：5です。 最初は既存のお客様のフォローをメインにお願いします。 「入社後の流れ」 （1）本社研修　※約2カ月 入社後は本社メンテナンス課にて、当社の事業やサービス、商品について学びます。 カーテンの種類や取り換え方法が理解できるので、お客様への提案時に役立ちます。 （2）先輩社員とOJT研修 先輩社員に同行し、仕事の流れや提案の仕方などを学びます。 慣れてきたら、既存のお客様のフォローから行い、ゆくゆくは新規開拓にも挑戦しましょう。 最初の頃は営業目標などもないので、気負わず業務に取り組んでください。 ※給与変動を伴うようなノルマは設定しておらず、年間の予算目標に対してがんばっていくスタイルです。 「営業先」 医療・福祉施設 9割が病院や福祉施設です。学校やホテルなど一般企業も取扱います。 中部地方でのトップクラスのシェアと長年の実績により、客先で話を聞いてもらいやすいのが特徴です。

勤務地

岐阜県羽島市

年収

初年度想定年収 300万円～

応募資格

普通自動車免許（AT限定可） スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。

仕事内容

＼おすすめPoint／ ・学歴不問 ・マイカー通勤OK ・未経験歓迎 ・長期休暇あり ・職場見学可 福祉施設や医療施設を対象としたカーテンの提案営業を行っていただきます！ 未経験OKのお仕事ですので、安心してご応募ください◎ 【取扱事業】 医療・福祉施設向けカーテンリース事業、及び総合設備管理 【具体的な仕事内容】 社員ごとに担当エリアがあり、各自で仕事を進めていきます◎ ◆お客様先を訪問（1日あたり4～5件※商談がなければ7～8件） 　┗訪問時に、次回の訪問アポイントを取得します。 ◆要望のヒアリング 　┗「新しいカーテンに替えたい」「クリーニングしてほしい」など伺います。 ◆各種提案やメンテナンス 　┗簡単なカーテン設置の場合は、カーテンレールの取り付けなどを行うこともあります。 ☆当社はリースだけではなく、施設内におけるカーテン設置場所の調査・採寸、縫製・納品、クリーニングやメンテナンスなどを自社で一貫して手掛けています。あなたには定期的にお客様のもとへ行き、様子やニーズを伺っていただきます。 【案件の割合】 既存・新規の割合は5：5です。 最初は既存のお客様のフォローをメインにお願いします。 【入社後の流れ】 （1）本社研修　※約2カ月 入社後は本社メンテナンス課にて、当社の事業やサービス、商品について学びます☆ カーテンの種類や取り換え方法が理解できるので、お客様への提案時に役立ちます！ （2）先輩社員とOJT研修 先輩社員に同行し、仕事の流れや提案の仕方などを学びます◎ 慣れてきたら、既存のお客様のフォローから行い、ゆくゆくは新規開拓にも挑戦しましょう。 最初の頃は営業目標などもないので、気負わず業務に取り組んでください。 ※給与変動を伴うようなノルマは設定しておらず、年間の予算目標に対してがんばっていくスタイルです！ 【営業先】 医療・福祉施設 9割が病院や福祉施設です。学校やホテルなど一般企業も取扱います。 中部地方でのトップクラスのシェアと長年の実績により、客先で話を聞いてもらいやすいのが特徴です。

勤務地

石川県金沢市

年収

初年度想定年収 300万円～

応募資格

普通自動車免許（AT限定可） スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。

仕事内容

◎おすすめPoint！ ・未経験歓迎 ・マイカー通勤OK ・長期休暇あり ・学歴不問 ・職場見学可 当社営業として、カーテンリースの販売活動をしていただきます！ 経験ない方も安心してご応募ください☆ 【取扱事業】 医療・福祉施設向けカーテンリース事業、及び総合設備管理 【具体的な仕事内容】 ★社員ごとに担当エリアがあり、各自で仕事を進めていきます！ ・お客様先を訪問（1日あたり4～5件※商談がなければ7～8件） 　┗訪問時に、次回の訪問アポイントを取得します。 ・要望のヒアリング 　┗「新しいカーテンに替えたい」「クリーニングしてほしい」など伺います。 ・各種提案やメンテナンス 　┗簡単なカーテン設置の場合は、カーテンレールの取り付けなどを行うこともあります。 ◇当社はリースだけではなく、施設内におけるカーテン設置場所の調査・採寸、縫製・納品、クリーニングやメンテナンスなどを自社で一貫して手掛けています。あなたには定期的にお客様のもとへ行き、様子やニーズを伺っていただきます。 【案件の割合】 既存・新規の割合は5：5です。 最初は既存のお客様のフォローをメインにお願いします。 【入社後の流れ】 （1）本社研修　※約2カ月 入社後は本社メンテナンス課にて、当社の事業やサービス、商品について学びます。 カーテンの種類や取り換え方法が理解できるので、お客様への提案時に役立ちます。 （2）先輩社員とOJT研修 先輩社員に同行し、仕事の流れや提案の仕方などを学びます。 慣れてきたら、既存のお客様のフォローから行い、ゆくゆくは新規開拓にも挑戦しましょう。 最初の頃は営業目標などもないので、気負わず業務に取り組んでください。 ※給与変動を伴うようなノルマは設定しておらず、年間の予算目標に対してがんばっていくスタイルです。 【営業先】 医療・福祉施設 9割が病院や福祉施設です。学校やホテルなど一般企業も取扱います。 中部地方でのトップクラスのシェアと長年の実績により、客先で話を聞いてもらいやすいのが特徴です。

勤務地

岐阜県羽島市

年収

初年度想定年収 300万円～

応募資格

普通自動車免許（AT限定可） スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。

仕事内容

＼おすすめPoint／ ・長期休暇あり ・職場見学可 ・未経験歓迎 ・学歴不問 ・マイカー通勤OK 福祉施設に対し、カーテンの提案営業をしていただくお仕事です☆ 未経験歓迎！イチからスタートできます！ 【取扱事業】 医療・福祉施設向けカーテンリース事業、及び総合設備管理 【具体的な仕事内容】 ◇社員ごとに担当エリアがあり、各自で仕事を進めていきます。 ■お客様先を訪問（1日あたり4～5件※商談がなければ7～8件） 　┗訪問時に、次回の訪問アポイントを取得します。 ■要望のヒアリング 　┗「新しいカーテンに替えたい」「クリーニングしてほしい」など伺います。 ■各種提案やメンテナンス 　┗簡単なカーテン設置の場合は、カーテンレールの取り付けなどを行うこともあります。 ☆当社はリースだけではなく、施設内におけるカーテン設置場所の調査・採寸、縫製・納品、クリーニングやメンテナンスなどを自社で一貫して手掛けています。あなたには定期的にお客様のもとへ行き、様子やニーズを伺っていただきます。 【案件の割合】 ■既存・新規の割合は5：5です。 ■最初は既存のお客様のフォローをメインにお願いします。 【入社後の流れ】 （1）本社研修　※約2カ月 入社後は本社メンテナンス課にて、当社の事業やサービス、商品について学びます。 カーテンの種類や取り換え方法が理解できるので、お客様への提案時に役立ちます。 （2）先輩社員とOJT研修 先輩社員に同行し、仕事の流れや提案の仕方などを学びます。 慣れてきたら、既存のお客様のフォローから行い、ゆくゆくは新規開拓にも挑戦しましょう。 最初の頃は営業目標などもないので、気負わず業務に取り組んでください。 ※給与変動を伴うようなノルマは設定しておらず、年間の予算目標に対してがんばっていくスタイルです。 【営業先】 医療・福祉施設 9割が病院や福祉施設です。学校やホテルなど一般企業も取扱います。 中部地方でのトップクラスのシェアと長年の実績により、客先で話を聞いてもらいやすいのが特徴です。

勤務地

岐阜県羽島市

年収

初年度想定年収 300万円～

応募資格

普通自動車免許（AT限定可） スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。

仕事内容

◇おすすめPoint！ ・職場見学可 ・マイカー通勤OK ・未経験歓迎 ・学歴不問 ・長期休暇あり カーテンの営業を担当していただきます！ 未経験から始められるお仕事です★ 【取扱事業】 医療・福祉施設向けカーテンリース事業、及び総合設備管理 【具体的な仕事内容】 社員ごとに担当エリアがあり、各自で仕事を進めていきます。 ◆お客様先を訪問（1日あたり4～5件※商談がなければ7～8件） ┗訪問時に、次回の訪問アポイントを取得します。 ◆要望のヒアリング ┗「新しいカーテンに替えたい」「クリーニングしてほしい」など伺います。 ◆各種提案やメンテナンス ┗簡単なカーテン設置の場合は、カーテンレールの取り付けなどを行うこともあります。 ◎当社はリースだけではなく、施設内におけるカーテン設置場所の調査・採寸、縫製・納品、クリーニングやメンテナンスなどを自社で一貫して手掛けています。あなたには定期的にお客様のもとへ行き、様子やニーズを伺っていただきます。 【案件の割合】 ◇既存・新規の割合は5：5です。 ◇最初は既存のお客様のフォローをメインにお願いします。 【入社後の流れ】 （1）本社研修　※約2カ月 入社後は本社メンテナンス課にて、当社の事業やサービス、商品について学びます。 カーテンの種類や取り換え方法が理解できるので、お客様への提案時に役立ちます。 （2）先輩社員とOJT研修 先輩社員に同行し、仕事の流れや提案の仕方などを学びます。 慣れてきたら、既存のお客様のフォローから行い、ゆくゆくは新規開拓にも挑戦しましょう。 最初の頃は営業目標などもないので、気負わず業務に取り組んでください。 ※給与変動を伴うようなノルマは設定しておらず、年間の予算目標に対してがんばっていくスタイルです。 【営業先】 ◆医療・福祉施設 ┗9割が病院や福祉施設です。学校やホテルなど一般企業も取扱います。 ┗中部地方でのトップクラスのシェアと長年の実績により、客先で話を聞いてもらいやすいのが特徴です。

勤務地

岐阜県羽島市

年収

初年度想定年収 300万円～

応募資格

普通自動車免許（AT限定可） スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。

仕事内容

★おすすめPoint！ ・未経験歓迎 ・学歴不問 ・マイカー通勤OK ・長期休暇あり ・職場見学可 医療・福祉施設向けにカーテンリースの営業活動をお任せします。 スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。 【取扱事業】 医療・福祉施設向けカーテンリース事業、及び総合設備管理 【具体的な仕事内容】 ◎社員ごとに担当エリアがあり、各自で仕事を進めていきます。 ・お客様先を訪問（1日あたり4～5件※商談がなければ7～8件） 　┗訪問時に、次回の訪問アポイントを取得します。 ・要望のヒアリング 　┗「新しいカーテンに替えたい」「クリーニングしてほしい」など伺います。 ・各種提案やメンテナンス 　┗簡単なカーテン設置の場合は、カーテンレールの取り付けなどを行うこともあります。 ◎当社はリースだけではなく、施設内におけるカーテン設置場所の調査・採寸、縫製・納品、クリーニングやメンテナンスなどを自社で一貫して手掛けています。あなたには定期的にお客様のもとへ行き、様子やニーズを伺っていただきます。 【案件の割合】 既存・新規の割合は5：5です。 最初は既存のお客様のフォローをメインにお願いします。 【入社後の流れ】 （1）本社研修　※約2カ月 入社後は本社メンテナンス課にて、当社の事業やサービス、商品について学びます。 カーテンの種類や取り換え方法が理解できるので、お客様への提案時に役立ちます。 ▼ （2）先輩社員とOJT研修 先輩社員に同行し、仕事の流れや提案の仕方などを学びます。 慣れてきたら、既存のお客様のフォローから行い、ゆくゆくは新規開拓にも挑戦しましょう。 最初の頃は営業目標などもないので、気負わず業務に取り組んでください。 ※給与変動を伴うようなノルマは設定しておらず、年間の予算目標に対してがんばっていくスタイルです。 【営業先】 医療・福祉施設 9割が病院や福祉施設です。学校やホテルなど一般企業も取扱います。 中部地方でのトップクラスのシェアと長年の実績により、客先で話を聞いてもらいやすいのが特徴です。

勤務地

岐阜県羽島市

年収

初年度想定年収 300万円～

応募資格

普通自動車免許（AT限定可） スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。

仕事内容

◎おすすめPoint！ ・マイカー通勤OK ・長期休暇あり ・未経験歓迎 ・学歴不問 ・職場見学可 当社営業として、カーテンリースの販売活動をしていただきます！ 経験ない方も安心してご応募ください☆ 【取扱事業】 医療・福祉施設向けカーテンリース事業、及び総合設備管理 【具体的な仕事内容】 社員ごとに担当エリアがあり、各自で仕事を進めていきます！ ◇客様先を訪問（1日あたり4～5件※商談がなければ7～8件） 　┗訪問時に、次回の訪問アポイントを取得します。 ◇要望のヒアリング 　┗「新しいカーテンに替えたい」「クリーニングしてほしい」など伺います。 ◇各種提案やメンテナンス 　┗簡単なカーテン設置の場合は、カーテンレールの取り付けなどを行うこともあります。 ◆当社はリースだけではなく、施設内におけるカーテン設置場所の調査・採寸、縫製・納品、クリーニングやメンテナンスなどを自社で一貫して手掛けています。あなたには定期的にお客様のもとへ行き、様子やニーズを伺っていただきます。 【案件の割合】 既存・新規の割合は5：5です。 最初は既存のお客様のフォローをメインにお願いします。 【入社後の流れ】 （1）本社研修　※約2カ月 入社後は本社メンテナンス課にて、当社の事業やサービス、商品について学びます。 カーテンの種類や取り換え方法が理解できるので、お客様への提案時に役立ちます！ （2）先輩社員とOJT研修 先輩社員に同行し、仕事の流れや提案の仕方などを学びます◎ 慣れてきたら、既存のお客様のフォローから行い、ゆくゆくは新規開拓にも挑戦しましょう★ 最初の頃は営業目標などもないので、気負わず業務に取り組んでください。 ※給与変動を伴うようなノルマは設定しておらず、年間の予算目標に対してがんばっていくスタイルです。 【営業先】 医療・福祉施設 ☆9割が病院や福祉施設です。学校やホテルなど一般企業も取扱います。 ☆中部地方でのトップクラスのシェアと長年の実績により、客先で話を聞いてもらいやすいのが特徴です。

勤務地

石川県金沢市

年収

初年度想定年収 300万円～

応募資格

普通自動車免許（AT限定可） スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。

仕事内容

～おすすめPoint～ ・職場見学可 ・未経験歓迎 ・学歴不問 ・マイカー通勤OK ・長期休暇あり 福祉施設に対し、カーテンの提案営業をしていただくお仕事です☆ 未経験歓迎！イチからスタートできます！ 【取扱事業】 医療・福祉施設向けカーテンリース事業、及び総合設備管理 【具体的な仕事内容】 社員ごとに担当エリアがあり、各自で仕事を進めていきます。 ・お客様先を訪問（1日あたり4～5件※商談がなければ7～8件） 　┗訪問時に、次回の訪問アポイントを取得します。 ・要望のヒアリング 　┗「新しいカーテンに替えたい」「クリーニングしてほしい」など伺います。 ・各種提案やメンテナンス 　┗簡単なカーテン設置の場合は、カーテンレールの取り付けなどを行うこともあります。 ★当社はリースだけではなく、施設内におけるカーテン設置場所の調査・採寸、縫製・納品、クリーニングやメンテナンスなどを自社で一貫して手掛けています。あなたには定期的にお客様のもとへ行き、様子やニーズを伺っていただきます。 【案件の割合】 既存・新規の割合は5：5です。 最初は既存のお客様のフォローをメインにお願いします。 【入社後の流れ】 （1）本社研修　※約2カ月 入社後は本社メンテナンス課にて、当社の事業やサービス、商品について学びます。 カーテンの種類や取り換え方法が理解できるので、お客様への提案時に役立ちます。 （2）先輩社員とOJT研修 先輩社員に同行し、仕事の流れや提案の仕方などを学びます。 慣れてきたら、既存のお客様のフォローから行い、ゆくゆくは新規開拓にも挑戦しましょう！ 最初の頃は営業目標などもないので、気負わず業務に取り組んでください。 ※給与変動を伴うようなノルマは設定しておらず、年間の予算目標に対してがんばっていくスタイルです。 【営業先】 医療・福祉施設 9割が病院や福祉施設です。学校やホテルなど一般企業も取扱います。 中部地方でのトップクラスのシェアと長年の実績により、客先で話を聞いてもらいやすいのが特徴です。

勤務地

石川県金沢市

年収

初年度想定年収 300万円～

応募資格

普通自動車免許（AT限定可） スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。

仕事内容

◆おすすめPoint！ ・長期休暇あり ・職場見学可 ・未経験歓迎 ・マイカー通勤OK ・学歴不問 カーテンの営業を担当していただきます！ 未経験から始められるお仕事です★ 「取扱事業」 医療・福祉施設向けカーテンリース事業、及び総合設備管理 「具体的な仕事内容」 社員ごとに担当エリアがあり、各自で仕事を進めていきます。 ■お客様先を訪問（1日あたり4～5件※商談がなければ7～8件） 　┗訪問時に、次回の訪問アポイントを取得します。 ■要望のヒアリング 　┗「新しいカーテンに替えたい」「クリーニングしてほしい」など伺います。 ■各種提案やメンテナンス 　┗簡単なカーテン設置の場合は、カーテンレールの取り付けなどを行うこともあります。 ◇当社はリースだけではなく、施設内におけるカーテン設置場所の調査・採寸、縫製・納品、クリーニングやメンテナンスなどを自社で一貫して手掛けています。あなたには定期的にお客様のもとへ行き、様子やニーズを伺っていただきます。 「案件の割合」 既存・新規の割合は5：5です。 ┗最初は既存のお客様のフォローをメインにお願いします。 「入社後の流れ」 （1）本社研修　※約2カ月 入社後は本社メンテナンス課にて、当社の事業やサービス、商品について学びます。 カーテンの種類や取り換え方法が理解できるので、お客様への提案時に役立ちます。 （2）先輩社員とOJT研修 先輩社員に同行し、仕事の流れや提案の仕方などを学びます。 慣れてきたら、既存のお客様のフォローから行い、ゆくゆくは新規開拓にも挑戦しましょう。 最初の頃は営業目標などもないので、気負わず業務に取り組んでください。 ※給与変動を伴うようなノルマは設定しておらず、年間の予算目標に対してがんばっていくスタイルです☆ 「営業先」 医療・福祉施設 ┗9割が病院や福祉施設です。学校やホテルなど一般企業も取扱います。 ┗中部地方でのトップクラスのシェアと長年の実績により、客先で話を聞いてもらいやすいのが特徴です。

勤務地

石川県金沢市

年収

初年度想定年収 300万円～

応募資格

普通自動車免許（AT限定可） スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。

仕事内容

★おすすめPoint！ ・未経験歓迎 ・学歴不問 ・マイカー通勤OK ・長期休暇あり ・職場見学可 医療・福祉施設向けにカーテンリースの営業活動をお任せします。 スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。 【取扱事業】 医療・福祉施設向けカーテンリース事業、及び総合設備管理 【具体的な仕事内容】 ◎社員ごとに担当エリアがあり、各自で仕事を進めていきます。 ・お客様先を訪問（1日あたり4～5件※商談がなければ7～8件） 　┗訪問時に、次回の訪問アポイントを取得します。 ・要望のヒアリング 　┗「新しいカーテンに替えたい」「クリーニングしてほしい」など伺います。 ・各種提案やメンテナンス 　┗簡単なカーテン設置の場合は、カーテンレールの取り付けなどを行うこともあります。 ◎当社はリースだけではなく、施設内におけるカーテン設置場所の調査・採寸、縫製・納品、クリーニングやメンテナンスなどを自社で一貫して手掛けています。あなたには定期的にお客様のもとへ行き、様子やニーズを伺っていただきます。 【案件の割合】 既存・新規の割合は5：5です。 最初は既存のお客様のフォローをメインにお願いします。 【入社後の流れ】 （1）本社研修　※約2カ月 入社後は本社メンテナンス課にて、当社の事業やサービス、商品について学びます。 カーテンの種類や取り換え方法が理解できるので、お客様への提案時に役立ちます。 ▼ （2）先輩社員とOJT研修 先輩社員に同行し、仕事の流れや提案の仕方などを学びます。 慣れてきたら、既存のお客様のフォローから行い、ゆくゆくは新規開拓にも挑戦しましょう。 最初の頃は営業目標などもないので、気負わず業務に取り組んでください。 ※給与変動を伴うようなノルマは設定しておらず、年間の予算目標に対してがんばっていくスタイルです。 【営業先】 医療・福祉施設 9割が病院や福祉施設です。学校やホテルなど一般企業も取扱います。 中部地方でのトップクラスのシェアと長年の実績により、客先で話を聞いてもらいやすいのが特徴です。

勤務地

石川県金沢市

年収

初年度想定年収 300万円～

応募資格

普通自動車免許（AT限定可） スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。

仕事内容

◆おすすめPoint！ ・長期休暇あり ・職場見学可 ・未経験歓迎 ・マイカー通勤OK ・学歴不問 カーテンの営業を担当していただきます！ 未経験から始められるお仕事です★ 「取扱事業」 医療・福祉施設向けカーテンリース事業、及び総合設備管理 「具体的な仕事内容」 社員ごとに担当エリアがあり、各自で仕事を進めていきます。 ■お客様先を訪問（1日あたり4～5件※商談がなければ7～8件） 　┗訪問時に、次回の訪問アポイントを取得します。 ■要望のヒアリング 　┗「新しいカーテンに替えたい」「クリーニングしてほしい」など伺います。 ■各種提案やメンテナンス 　┗簡単なカーテン設置の場合は、カーテンレールの取り付けなどを行うこともあります。 ◇当社はリースだけではなく、施設内におけるカーテン設置場所の調査・採寸、縫製・納品、クリーニングやメンテナンスなどを自社で一貫して手掛けています。あなたには定期的にお客様のもとへ行き、様子やニーズを伺っていただきます。 「案件の割合」 既存・新規の割合は5：5です。 ┗最初は既存のお客様のフォローをメインにお願いします。 「入社後の流れ」 （1）本社研修　※約2カ月 入社後は本社メンテナンス課にて、当社の事業やサービス、商品について学びます。 カーテンの種類や取り換え方法が理解できるので、お客様への提案時に役立ちます。 （2）先輩社員とOJT研修 先輩社員に同行し、仕事の流れや提案の仕方などを学びます。 慣れてきたら、既存のお客様のフォローから行い、ゆくゆくは新規開拓にも挑戦しましょう。 最初の頃は営業目標などもないので、気負わず業務に取り組んでください。 ※給与変動を伴うようなノルマは設定しておらず、年間の予算目標に対してがんばっていくスタイルです☆ 「営業先」 医療・福祉施設 ┗9割が病院や福祉施設です。学校やホテルなど一般企業も取扱います。 ┗中部地方でのトップクラスのシェアと長年の実績により、客先で話を聞いてもらいやすいのが特徴です。

勤務地

石川県金沢市

年収

初年度想定年収 300万円～

応募資格

普通自動車免許（AT限定可） スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。