看護師資格必須【在宅医療の訪問看護師】月給30万～！熟達のケアを届けよう！

【業務概要】
在宅医療の訪問看護師として、患者様の自宅で医療・生活支援を行うお仕事です。看護経験を活かして、より患者様に寄り添ったケアを目指せます。

＼アピールポイント／
・残業が少なく、時短勤務など柔軟に働ける
・インセンティブ制度があり、頑張りを評価
・訪問看護未経験でも先輩がサポートし、安心して始められる

【商材・サービス】
在宅医療

【業務内容詳細】
■健康状態のアセスメント、医療処置、療養生活のケア
■訪問看護計画書・報告書の作成
■理学療法士や言語聴覚士との連携
■訪問エリア：横浜市港北区中心（1日5～7件）
■当番制でのオンコール対応

専門職・その他（教育・通訳・士業・公務員・コンサルタント）

• 介護スタッフ・ケアマネージャー・看護師・栄養士

神奈川県横浜市港北区

月給35万円～

※固定残業代を含む
※管理者の方は、給与プラン年俸制の場合もあり（例：管理者/年俸550万円）

4,200,000円～

正社員

【雇用期間】
雇用期間の定めなし

【試用期間】
試用期間あり（3ヶ月）
試用期間中の条件変更：なし

正看護師の資格をお持ちの方
高卒以上

09:00～18:00（休憩1時間）
時間外勤務　月平均5時間

制服（無料支給）

なし

出社勤務

• 綱島駅より徒歩5分
• 自転車通勤可（無料駐輪場あり）

オンコール対応に抵抗のない方

• 完全週休二日制（土日+祝日）
• 年間休日124日
• 有給休暇10～20日
• 年末年始休暇

• インセンティブ制度（月の売上85万円以上で4万円、その後売上4.5万円ごとに増額※最大30万円）
• 昇給あり（年1回）
• 固定残業代（25時間分の時間外手当として50,000円を支給）
• 残業手当（会社規定に基づき支給）
• 通勤手当
• 夜間手当
• 役職手当（部長・課長・主任・管理者）
• 外部研修手当（スタッフに要フィードバック）　
• 資格手当（要相談）
• オンコール手当（平日：1,500円/日、休日：3,500円/日）
• 出動手当（5,000円）
• 時短制度
• 研修支援制度
• インフルエンザ予防接種（4,000円／回）
• エンゼルケア（10,000円）
• 健康保険(社会保険)
• 厚生年金
• 雇用保険
• 労災保険

【部署について】
・人数：15名
・男女比：3：7

【職場の雰囲気について】
・年齢・職種関係なくコミュニケーションを取り合う風土
・経験豊富な方の意見が取り入れられやすく、成長の機会が多い

【当社について】
・訪問看護・リハビリ・マッサージなど多岐にわたる介護関連サービスを提供
・企業理念に「スタッフの幸福を追求する」を掲げ、柔軟な働き方を支援
・経験を活かし、高品質の看護やリハビリを展開できるフィールド

【受動喫煙対策】
あり(敷地内禁煙)
将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所：全国の拠点／就業範囲：当社業務全般