【アウトソーシング先で半導体インプリを行う技術職】土日祝休／女性が働きやすい育児休暇あり！

▼おすすめpoint！
・年間休日124日
・長期休暇あり
・土日祝休み
・転勤なし
・在宅ワークあり

半導体LSIのインプリ設計を担当していただきます。

【事業内容】
ハードウェア・ソフトウェア分野における設計・開発・アウトソーシング事業

【具体的な仕事内容】
■半導体LSIのインプリ設計

※以下、いずれかの業務を想定しております※
～業務範囲～
・レイアウト設計：フロアプラン～P&R、レイアウト検証
┗ツール：ICC2、Calibre
・タイミング検証：タイミング制約作成、検証、改善
┗ツール：PrimeTime、Formality、ICC2
◎P&R、STAといった業務をご担当いただく予定ですが、経験内容に合わせて作業工程は相談可能です。

【業務環境】
◆半導体メーカー様構内での常駐業務を予定しており、在宅勤務も実施しています。（お客様指示による）
◆プロジェクトは5～10名、もしくは10～20名程度の規模が多いです。

【当社の魅力】
～上流工程を目指した取引先～
現在多くの企業から案件を得ていますが、当社はすべての案件に対して対応するのではなく、社内のエンジニアがスキルアップできる、また成長できる企業を選定しています。そのため、クライアントは大手企業がメインとなります。

技術職（電気・電子・機械・半導体）

• 回路・半導体・光学・システム・制御設計

京都府長岡京市

月給280000～370000円

初年度想定年収 400～550万円

正社員

半導体のインプリ設計の実務経験（3年以上）

9：00～18：00（所定労働時間：8時間、休憩60分）
時間外労働あり（月平均10時間）
※就業先により、始業・終業の時間は異なります。

スーツ※勤務先により作業着をスーツの上から着用いただくこともあります。

なし

出社＆在宅勤務

• 長岡京駅より徒歩5分※公共交通機関の利用のみ

• 土日祝休み
• 年間休日124日
• 有給休暇（年間10～20日※初年度は半年経過後10日付与）
• 夏季休暇
• 年末年始休暇
• 慶弔休暇
• 育児休暇
• 介護休暇
• 特別休暇

• 【賞与】有（年2回、6・11月、計2か月程度※業績による）
• 【昇給】有（年1回、毎年5月）
• 健康保険
• 厚生年金
• 雇用保険
• 労災保険
• 通勤手当（上限月50,000円まで実費支給）
• 残業手当
• 休日手当
• 深夜手当
• 職務担当手当（10,000～50,000円）
• 在宅勤務手当（4,000円/月）
• 住宅転居手当（転居後半年間、30,000円※入社にあたり地方から転居された方）
• 退職金制度
• 図書購入費補助制度（5,000円/年）
• 育児休暇
• 介護休暇

【当社の特長】
（1）開発に集中できる！
「生涯」エンジニアとしてスキルを発揮し、開発に集中できる環境作りを大切にしています。当社は一人一人のエンジニア技術が自社ブランドとなり、日本の技術革新に貢献していくため、充実した教育環境・制度を整えております。当社のエンジニアとして、新しい技術を習得し、自身を磨き続け、社会のため、お客様である企業のため、何より自身の為に業務に取り組める方を求めております。

（2）面談で気軽に相談できる！
月に1回営業担当者が常駐先を訪問し、メンバーとの面談を実施しております。
業務の振り返りはもちろんのこと、不安や悩み等を気軽にお話しいただけますので、常駐先でも安心して業務に取り組んでいただけます。

【当社について】
毎年、町並みに並ぶ新技術をもった家電製品、また新しく発売される新技術をもった自動車、新しい技術を備えた便利な商品など、さまざまな分野で日本の技術が生活を豊かにしています。
その影では、競争社会の中で一人一人のエンジニアがさまざまな分野で色々な想像や発想、日々の努力から新しい技術が生まれています。
私たちエンジニアは、アウトソーシング業を通じて新しい技術を提供するとともに、各企業にご支援させていただいております。
D-designのエンジニアがベストパートナーであり続けるために、企業に最大限のサービスを行ってまいります。
そのために、エンジニアのスキルアップに全力でバックアップし、新たな社会の技術に敏感になれる体制に力を入れていきます。

受動喫煙防止措置あり（屋内禁煙）

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所：全国の拠点／就業範囲：当社業務全般