勤務地
京都府京都市下京区
夜勤有【パチンコ店で接客や管理を行うスタッフ】資格経験不要/育児休暇制度が整い女性も活躍!
- 正社員
- 未経験歓迎
- 転勤なし(勤務地限定)

60秒自動選考とは、「5つ程度の質問に回答」「履歴書のアップロード」「面接日程調整」などお仕事ごとにいくつかのパターンがある、
60秒程度の自動選考機能です。
設問へ回答いただくことで選考をスピーディーに行うことを目的とした、当社独自開発のサービスです。
※60秒自動選考では選考のための質問をさせていただくことがありますが、この回答のみで採否を判断するものではございませんので、
正しく回答をお願いいたします
夜勤有【パチンコ店で接客や管理を行うスタッフ】資格経験不要/育児休暇制度が整い女性も活躍!
- 正社員
- 未経験歓迎
- 転勤なし(勤務地限定)
経験ゼロOK◎手厚い研修でキャリアもスキルもUP☆彡産前産後休暇の取得例多数でライフプランを立てやすい♪
仕事内容
「人材派遣の仕事って興味あるけど初めて…。でも女性が安心して始められたら嬉しい。」
「現場業務とマネジメント、両方を経験しながら成長したい!」
「丁寧なサポートやフォロー体制を求めている。」
→すべてに当てはまるなら、ここがピッタリです!
多彩な業種で経験を積み、スタッフを支えるリーダーとして飛躍できます。
京都府内にパチンコ店を2店舗展開する当社にて、店内業務をお任せします。
知識やスキルは入社してから身に着ければOK♪
【取扱商材】
◆旅館運営
◆イベント企画
◆イベント運営事業
【具体的な仕事内容】
◆景品交換
◆お客様のご案内
◆片付け
◆イベント企画
◆業務日報作成etc…
【当社の魅力】
●玉出し等の力仕事ほぼ無し
ドル箱の上げ下げなく自動で玉やメダルをカウントするパーソナルシステムを全店舗導入済です。
●お客様支持率地域トップクラス
お客様とのコミュニケーションの時間を多く作り、ニーズをいち早く察知します。また2週間に1回程度、案を出し合いお客様に喜んでいただける取り組みを考える機会があります。
●残業時間は月10時間程度
スタッフ人員を増やし1人あたりの業務量を減らすことで残業削減を行っています。
●研修充実!店長までの昇進のチャンス有
店舗ではリーダー(目安半年~1年)、主任、マネージャー、店長という形で昇進をしていきます。中途入社も多く、実力主義を基本としております。社内研修として人間力UPプログラムを実施するなど、「人を育てる」ということに本気で取り組む企業です。
職種
販売・サービス業(小売・外食・専門)
- その他(販売・サービス職)
勤務地
京都府京都市下京区西七条北衣田65番地
給与
月給220,000円~
<モデル年収>
入社10年目:店長
年収800万円(月給40万+賞与+諸手当)
初年度想定年収
350~400万円
雇用形態
正社員
【雇用期間】
雇用期間の定めなし
【試用期間】
試用期間あり(3ヶ月)
条件変更なし
応募条件
高校卒業以上
知識やスキルは入社してから身に着ければOK♪
勤務時間
下記時間帯での交替制(休憩1時間)
早番/08:00~17:00
遅番/16:15~25:15
時間外勤務 月平均10時間
勤務時の服装
制服(無料支給)
転勤
なし
勤務スタイル
出社勤務
公共交通機関
- 梅小路京都西駅より徒歩12分
- 西大路駅より車5分
- 自動車通勤可(無料駐車場あり)
休日休暇
- 完全週休2日のシフト制(1ヶ月前にシフト提出 ※土日を含んでの希望休取得可)
- 年間休日110日
- 夏季休暇(3日)
- 年末年始休暇(3日)
- 育児休暇
- 介護休暇
福利厚生
- 賞与あり(年2回:約4ヶ月分)
- 昇給あり(年1回:4月)
- 通勤手当(会社規定に基づき支給)
- 家族手当(配偶者・子供1人につき1万円※世帯主に限る)
- 住宅手当(2万円)
- 残業手当
- 深夜手当
- 出産/育児支援制度
- 研修支援制度
- 継続雇用制度(再雇用・勤務延長)
- 健康保険
- 厚生年金
- 雇用保険
- 労災保険
- 募集区分A_10
当社・部署について
【部署人数】
人数 15名
男女比 6:4
【職場内について】
年齢に限らず、コミュニケーションを取りながら業務に取り組んでいます。
社員旅行と社員BBQを1年交代で社員交流の場として設けています◎人間力向上セミナーなどの社内研修も充実!
【当社について】
アミューズメント業界にて3つの遊技場の運営を行っている創業32年目を迎える安定企業です。また、京都No.1の店舗を目指して日々経営を行っております。
経営理念の中で人々に愛される企業を目指すことをうたっています。「ファンのお客様」だけではなく、お客様に愛されるためには、お客様の家族、仲間、そして社会に愛されなくてはなりません。また、愛されるサービスを提供するためには、私たちアミューズメントを提供する人間自体が生き生きとお客様に接することが不可欠で、そのためには、創雄が、ここで働く者全てに愛される場である必要があります。 活気あふれる当社であなたも一緒に働いてみませんか?
【受動喫煙対策】
あり(屋内禁煙・喫煙専用室設置)
将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所:全国の拠点
就業範囲:当社業務全般
募集区分A
こんな方にオススメ
■知識/スキル/資格を活かしたい方
■自己成長に対する意欲が高い方
■チームワークを重視して業務を進めていきたい方





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選考手順
本ページ内<応募する>ボタンより、必要項目をご入力の上、ご応募ください。
選考の流れ
- 書類提出
- 一次面接
- 二次面接
- 内定
会社概要
設立
1986年3月
代表者
代表取締役社長 丸山拓朗
資本金
10,000,000 円
従業員数
50~100人未満
事業内容
アミューズメント事業・不動産事業