夜勤有【高齢者支援施設で介護計画を立案するスタッフ】転勤なし／女性活躍中！育休取得実績豊富

☆おすすめPoint！
■マイカー通勤可
■転勤なし
■産休・育休制度有
■シフト勤務
■学歴不問

グループホームにて、認知症サポートや自立した生活を送っていただけるような個別介護計画作成などの業務をお任せします。

【取扱事業】
グループホーム

【具体的な仕事内容】
・認知症の状態である入居者の心身状況把握
・個別介護計画作成
┗家庭的な環境下で可能な限り自立した生活を送っていただく為に作成します。
・モニタリング、見直し
・他スタッフと連携しての介護業務、ご家族からのご要望確認など
【居住人数】
2ユニット（男性4名・女性14名、合計18名）
■平均介護度：2.3　

＼施設を作り上げてくれるスタッフ募集／
事前に職場見学応募OK！気になる方は是非ご見学・お問い合わせください。

【グループホームとは】
認知症の高齢者が共同生活を営む中で、必要な支援・援助・サービスを提供します。
少人数のユニット単位での共同生活により、認知症の症状を和らげ、進行を緩やかにすることを目的としています。
アットホームな環境の中で、精神的な安定や自立支援を目指した介護を行います。

専門職・その他（教育・通訳・士業・公務員・コンサルタント）

• その他専門職

神奈川県横須賀市

月給209500～257500円

初年度想定年収 251.4～309万円

正社員

介護支援専門員もしくは認知症介護実践者研修
介護経験（年数は問いません）

自動車運転免許お持ちの方歓迎！

※1ヶ月単位の変形労働制
下記時間でのシフト制
(1)07:00～16:00(休憩60分)
(2)09:00～18:00(休憩60分)
(3)10:00～19:00(休憩60分)
(4)17:00～翌09:15(休憩120分)
時間外労働 あり

制服（無料貸与）

なし

出社勤務

• 京急久里浜駅よりバス5分「高坂」バス停より徒歩10分浦賀駅よりバス5分「高坂」バス停より徒歩10分久里浜駅より車5分※自動車通勤可

• 週休2日のシフト制
• 月9日休み（2月は8日休み）
• リフレッシュ休暇（1日/月）
• 年間休日（119日以上）
• 有給休暇（初年度10日）
• こども休暇（未就学児1名につき5日付与）
• 産後パパ育休制度
• 産前産後休暇、育児休暇、介護休業

• 【賞与】有（年2回、昨年度実績：～50万円※評価による）
• 【昇給】有（年1回※評価による）
• 健康保険
• 厚生年金
• 雇用保険
• 労災保険
• 通勤手当（上限5万円※公共交通機関の場合）
• 家族手当（規定支給）
• 残業手当（全額支給）
• 休日手当
• 深夜手当
• 定期健康診断
• 扶養手当（配偶者：1万円／満18歳未満の子：5千円）
• 資格手当
• 退職金（勤続年数3年以上）
• ツクイ倶楽部（ツクイ独自の福利厚生制度）
• 慶弔金
• 個人年金など（従業員拠出）
• キャリアパス制度
• 産後パパ育休制度
• 産前産後休暇、育児休暇、介護休業
• 公的資格取得・自己啓発支援制度
• 休憩スペースやお昼を食べる場所あり（お弁当持参、電子レンジ・冷蔵庫使用OK）
• ＜ツクイ倶楽部の一例紹介＞
• 宿泊費補助（1泊あたり5千円※2泊まで）
• インフルエンザ予防接種補助（5千円）
• 暑気払い／忘・新年会補助（各5千円）
• ヘルスチェック補助金（1万円）
• 他にも・・・出生祝金、入学祝金、婚姻暦祝金 など

【部署人数】
従業員数：男性4名・女性16名

【当社について】
■2023年認定「くるみん」取得
「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます。

■35年を超える歴史
ツクイの介護は1983年に訪問入浴サービスから始まり、介護に関わる様々なサービスを提供しております。
主力事業である「デイサービス」の事業所数は500ヵ所を超え、業界でもトップクラスになっています。

■住み慣れた場所で自分らしく、地域とつながる生活
お客様が住み慣れた地域で自分らしく最期まで暮らすことができるようツクイの事業所は全国47都道府県にございます。
また、認知症サポート、地域行事への参加、スマホ教室など、地域と連携しながら活動を行っております。

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所：全国の拠点／就業範囲：当社業務全般