シフト休【看護師】定時退社！残業なし／若手が働きやすい

【業務概要】
若手が高齢者施設の看護師として、利用者の健康を見守りながら専門性を高められる仕事です。ワークライフバランスも充実。

＼アピールポイント／
●残業平均3.5時間でプライベートも大切にできる
●ベテランメンバーとの協力で安心して業務に取り組める
●育児休業復帰率100％で長期的に働きやすい

【商材・サービス】
老人保健施設・老人福祉施設での看護業務

【業務内容詳細】
利用者さんの日々の健康管理や病院受診の付き添いなど、老人保健施設・特別養護老人ホームでの看護業務を担当します。
医療機関や他職種との連携もあり、幅広い経験を積める環境。オンコール対応はあるものの、残業は少なめ。育児・家庭との両立を考える方にも配慮がある職場です。

専門職・その他（教育・通訳・士業・公務員・コンサルタント）

• 介護スタッフ・ケアマネージャー・看護師・栄養士

滋賀県東近江市新宮町316-1

月給 268,380円 ～ 270,880円

賞与あり（年2回）
昇給あり（年1回）

3,860,000円 ～ 4,550,000円

正社員

■雇用期間の定めなし

■試用期間あり
3ヵ月
条件変更なし

【資格】
普通自動車免許(AT可)
正看護師

【経験】
看護師としての実務経験1年以上

8：30～17：30(特養)9：00～18：00(老健)
休憩時間：60分
時間外勤務：月平均4時間

制服あり（無料支給）

転勤なし

出社勤務

• 能登川駅より車9分
• 自動車/自転車通勤可（無料駐輪場あり）

• シフト制
• 特別休暇（冠婚葬祭）
• 出産・育児休暇

• 残業手当
• 通勤手当
• 家族手当
• 住宅手当
• 夜間手当
• 退職金制度
• 健康保険
• 厚生年金
• 雇用保険
• 労災保険

【職場の雰囲気について】
平均年齢が20～30代と若く、活気がある職場です。働きやすさにも配慮されており、家庭との両立を目指す若手女性も多く活躍しています。

【当社について】
女性が長く働ける環境を整えており、残業が少なく柔軟なシフト制度など、ライフスタイルに合わせてキャリアを形成できます。若手ならではのアイデアを活かしながら、成長と安定の両立が可能です。

【受動喫煙対策】
あり(敷地内禁煙・屋外に喫煙場所設置)

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所：全国の拠点
就業範囲：当社業務全般