平日休み【運営責任者】スタッフ教育・店舗運営の両軸で活躍！／無資格OK

【業務概要】
アミューズメント施設を運営する企業で、店舗企画・運営の幹部候補。接客やスタッフ教育を通じて将来は会社全体の課題解決にも携われる経験者向けポジションです。

＼アピールポイント／
・店舗運営ノウハウを学び幹部候補へスピード昇格
・プライベートも充実する残業少なめの環境
・ビジネスマナーから学べる研修制度で安心

【商材・サービス】
アミューズメント施設の企画・運営

【業務内容詳細】
■まずは店舗業務(接客・スタッフ指導・売上管理)
■慣れてきたら営業戦略や店舗責任者業務
■将来的には会社全体の組織構築・課題提起
■東京・神奈川エリア中心で転勤なし

企画・マーケティング・経営・管理職

• 経営企画・事業企画

神奈川県横浜市港北区新横浜2-1-20

月給 249,828円 ～ 274,000円

賞与あり（年2回）
昇給あり（年2回）

3,000,000円 ～ 4,600,000円

正社員

■雇用期間の定めなし

■試用期間あり
6ヶ月
条件変更なし

【資格】
不問

【経験】
・店舗運営スタッフまたは接客業経験のある方
・学歴：高卒以上
・転勤が可能な方

（1）8:00～17:00　（2）16:00～25:00
休憩時間：60分
時間外勤務：月平均13時間

制服あり（無料支給）

転勤あり

出社勤務

• 新横浜駅より徒歩1分
• 公共交通機関の利用のみ

• 完全週休2日（月8日以上） 年間休日111日
• ・夏季休暇・冬季休暇あり　※最大10日間取得実績あり！
• ・年次有給休暇（初年度10日）・特別有給休暇（慶弔休暇等）
• ・産前産後休暇・育児休業・介護休業・生理休暇
• 夏季休暇
• 年末年始休暇
• 特別休暇（冠婚葬祭）
• 出産・育児休暇

• 残業手当
• 通勤手当
• 夜間手当
• 社宅・社員寮
• 退職金制度
• 健康保険
• 厚生年金
• 雇用保険
• 労災保険

【働く環境について】
Q：どんな方が活躍していますか？
A：20～30代が多く、男性社員も育児休業を取得しており、若い世代が協力しながら成長する社風です。
Q：コミュニケーションはとりやすいですか？
A：はい。フレンドリーで、誰でも気軽に相談しやすい環境が整っています。

【当社について】
Q：FA制度のメリットを教えてください。
A：在籍1年以上であれば関連会社や他部署へ希望異動を申告でき、キャリアを広げられます。
Q：役職や昇進については？
A：等級制で半年ごとにステップアップのチャンス。若手でもリーダーや管理職を目指せます。
Q：転勤があるか不安です…。
A：全国展開中ですが、地元就業の希望を尊重し、転勤なしも可能です。

【受動喫煙対策】
あり(屋内禁煙・喫煙専用室設置)

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所：全国の拠点
就業範囲：当社業務全般