
勤務地
千葉県千葉市中央区
【新卒限定求人】【法人向け電気設備営業】土日祝休/産休育休実績ありで活躍!
- 新卒
- 土日祝休み
- 未経験歓迎

60秒自動選考とは、「5つ程度の質問に回答」「履歴書のアップロード」「面接日程調整」などお仕事ごとにいくつかのパターンがある、
60秒程度の自動選考機能です。
設問へ回答いただくことで選考をスピーディーに行うことを目的とした、当社独自開発のサービスです。
※60秒自動選考では選考のための質問をさせていただくことがありますが、この回答のみで採否を判断するものではございませんので、
正しく回答をお願いいたします
【新卒限定求人】【法人向け電気設備営業】土日祝休/産休育休実績ありで活躍!
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ステップを踏んで最先端の設備提案に携わるチャンス!働きやすさも大切に 【業務概要】 営業職 千葉県千葉市中央区末広2-1-9 月給 222,420円 ~ 232,138円 賞与あり(年2回) 3,200,000円 ~ 4,000,000円 新卒 ■雇用期間の定めなし 【資格】 8:30~17:30 スーツ 転勤あり 出社勤務 【職場の雰囲気について】 新卒積極採用中 本ページ内<応募する>ボタンより、必要項目をご入力の上、ご応募ください。 1950年10月 安部 安生 1,073,200,000 円 200~500人未満 電気材料及び電気器具の卸売 電設機材、照明、OA・住設機器などの総合卸販売仕事内容
電気設備の幅広い商材を扱い、施工業者の要望に応じて最適な商品を提案するルートセールスです。
\アピールポイント/
・産休・育休でライフスタイルの変化にも柔軟対応
・現場で学べるOJTがあり初心者でも安心
・照明や住設など生活を支える安定ニーズ
・勤務地が複数あり地域を選んで働ける
【商材・サービス】
電設機材、照明、OA・住設機器などの卸売
【業務内容詳細】
・工事店やサブコンとの定期的な打ち合わせ
・LED照明器具、太陽光設備などを紹介
・仕入れ先への発注や納品管理
・商品管理を通じて専門用語や製品特性を学習
・問い合わせ対応や追加注文へのフォローアップ職種
勤務地
給与
昇給あり(年1回)初年度想定年収
雇用形態
■試用期間あり
3ヶ月前後
条件変更なし応募条件
普通自動車免許(AT限定可能)
【経験】
2026年3月卒業見込みの方(高専以上)勤務時間
休憩時間:60分
時間外勤務:月平均30時間勤務時の服装
転勤
勤務スタイル
公共交通機関
休日休暇
福利厚生
当社・部署について
打ち解けやすく、上司との距離が近いので、分からないことはすぐに聞きやすい雰囲気。若手社員を丁寧に育てる文化があり、産休・育休取得実績もあるので、長く活躍したい方にぴったりです。
【当社について】
1. 1人暮らし月2,000円、世帯主への住宅手当
職場だけでなく住環境もサポートするため、家賃を抑えられる制度を整えています。ライフステージが変わっても安心です。
2. ゼロから学べる教育・研修制度
3週間の新入社員研修や、役職に応じた研修で業界未経験者をバックアップ。20代で責任者として活躍する社員も多く、産休・育休取得後の復帰例も多数あります。
【受動喫煙対策】
あり(屋内禁煙)
将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所:全国の拠点
就業範囲:当社業務全般こんな方にオススメ
エントリーシート不要!
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選考手順
選考の流れ
会社概要
設立
代表者
資本金
従業員数
事業内容