勤務地
東京都港区
営業経験を活かす【ITスタートアップ業界のコンサルタント】年収450万円~
- 正社員
- 土日祝休み
- 転勤なし(勤務地限定)
- 在宅勤務・リモートワーク可

60秒自動選考とは、「5つ程度の質問に回答」「履歴書のアップロード」「面接日程調整」などお仕事ごとにいくつかのパターンがある、
60秒程度の自動選考機能です。
設問へ回答いただくことで選考をスピーディーに行うことを目的とした、当社独自開発のサービスです。
※60秒自動選考では選考のための質問をさせていただくことがありますが、この回答のみで採否を判断するものではございませんので、
正しく回答をお願いいたします
営業経験を活かす【ITスタートアップ業界のコンサルタント】年収450万円~
- 正社員
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- 転勤なし(勤務地限定)
- 在宅勤務・リモートワーク可
スタートアップの経営を支援◎急成長企業を包括サポート! 【業務概要】 ITエンジニア職(SE・システム開発・インフラ) 東京都港区赤坂2-3-5 赤坂スターゲートプラザ16階 月給 339,000円 ~ 665,000円 賞与あり 4,500,000円 ~ 8,000,000円 正社員 ■雇用期間の定めなし 【資格】 9:30 ~ 18:30 オフィスカジュアル/ビジネスカジュアル 転勤なし 出社勤務 【部署について】 ■自己成長に対する意欲が高い方 本ページ内<応募する>ボタンより、必要項目をご入力の上、ご応募ください。 2010年3月 中村 裕 10,000,000 円 50~100人未満 企業・行政向け課題解決ソリューション事業 / メディア事業仕事内容
第二コンサルティング事業部にて、未上場のITスタートアップ業界のコンサルタントをしていただきます。
【扱っている商材】
企業・行政向け課題解決ソリューション事業 / メディア事業
【業務内容詳細】
■業務内容
第二コンサルティング事業部では、主に未上場のITスタートアップ業界を担当しております。
クライアント向けのアカウントマネジメントを行いながら、顧客の課題に合わせて、適切なソリューション(人材、組織人事、DX、マーケティングなど)をご提案いただきます。
特にスタートアップ企業においては、急な事業成長に伴う、リソース不足が課題として大きいため、人材のご紹介ニーズが強くはありますが、クライアントの成長ステージに応じた、包括的な支援を行っていただきます。
■コンサルティング領域
・経営戦略
・新規事業開発
・マーケティング・セールス
・組織人事
・人材採用
・デジタル、テクノロジー
など多岐に渡ります。
【具体的な業務内容例】
・新規開拓営業、アカウントマネジメント
・クライアントの経営課題をヒアリングし、最適なソリューションを企画・提案
・獲得した案件のデリバリー業務(人材の集客も含む)
・クライアント(役員層等)へ各種報告資料、各種成果物の作成 等
【組織】
・第一コンサルティング事業部(不動産、物流等の既存産業向け事業部)
・第二コンサルティング事業部(未上場スタートアップ向け事業部)
・地域戦略化事業部
・第四コンサルティング事業部(各コンサルティング領域の専門知見を有する事業部)
・第五コンサルティング事業部(代表直下の事業部)
「既存産業改革」と「新産業創出」のテーマに沿ったインダストリーカットの事業部と、ソリューションカットの事業部で構成されております。
それぞれの担当クライアントの課題解決だけでなく、事業部を跨いだプロジェクトを推進いただきます。
\アピールポイント/
・スタートアップの経営課題にダイレクトに関われる
・急成長する企業を支えるやりがい
・包括的なコンサルティングスキルが身につく職種
勤務地
給与
昇給あり(年1回)初年度想定年収
雇用形態
■試用期間あり
3ヶ月
条件変更なし応募条件
不問
【経験】
商材問わず法人営業経験3年以上勤務時間
休憩時間:60分
時間外勤務:月平均30時間勤務時の服装
転勤
勤務スタイル
公共交通機関
休日休暇
福利厚生
当社・部署について
人数: 13
男女比 10:3
【教育体制】
OJTの中で、独り立ちするまで先輩社員が手厚いフォローをする体制が整っています。
営業ロープレや業界勉強などコンサルタントとしてスキルアップできるような座学や研修も用意しています。
外部講師を招いた講習の実施で社内教育にも力を入れています。
【働き方】
弊社は完全週休二日、リモートと在宅のハイブリッドワークを採用しています。(在宅については仕事内容による)
2022年に新しいオフィスへ移転し、綺麗なワークスペースと会議室を完備しています。
■特徴
-経営課題に応じた、柔軟なソリューション
単一のソリューションではなく、クライアントの状況や課題に応じて、
人材採用、組織人事、事業開発、M&A、デジタル化支援まで、包括的な支援を行っております。
-高い経営陣リレーションによる、課題解決
業界・規模を問わず累計2000社以上の支援実績がございます。
クライアントの約70%が経営層との直接的なリレーションを構築しているため、経営課題を解像度高く、抽出・特定することが可能となっております。
-幅広い業界×地方向けの支援実績
「既存産業の成長支援」と「新産業創出」の両輪で、日本の産業構造改革に寄与することを目指しており、不動産や物流、建築といった巨大産業だけでなく、未上場のITスタートアップ向けのご支援を行っております。
また、2020年に新潟支社を設立しており、地域イノベーションの創出を目的として、地方創生の観点から産学官連携のハブとして機能し、地域経済の活性化を推進しています。
■多様な事業領域
- 組織人事:採用戦略立案、人事制度設計、組織開発支援
- M&A/ファイナンス:戦略策定、M&A仲介、資本政策立案
- DX:デジタル戦略立案、システム導入支援、PMO支援
- 営業支援:営業戦略策定、代行、代理店開拓
- マーケティング:BtoBマーケティング施策立案/実行支援、デジタル広告運用代行、マーケティング研修
企業のライフステージや経営課題に応じて、戦略立案から実行支援まで、ハンズオンで企業の持続的な成長をサポートしています。
■提供ソリューション割合
売上高の約6-7割は人材領域が占めております。
超高齢化社会を迎える日本において、各社最も大きな経営課題として、採用難を抱えているため、まずは人材・採用領域のソリューションを中心にご提供させていただいております。
また、採用要件をヒアリングしていく中で、明らかになっていく経営課題に対して、採用という一つの手法だけでなく、弊社が直接的なコンサルティングを提供することで、様々な立ち位置から、課題に即した適切なソリューションを提供しております。
【受動喫煙対策】
あり(屋内禁煙)
将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所:全国の拠点
就業範囲:当社業務全般こんな方にオススメ
■企業の理念・ビジョンに共感できる方
■リーダーシップを発揮して業務を進めていきたい方30秒動画で会社を知る
選考手順
選考の流れ
会社概要
設立
代表者
資本金
従業員数
事業内容