施工管理経験必須【工事プロジェクトを管理する施工リーダー】土日祝休／経験を活かして活躍!

「改修工事の施工管理をしながら、ワークライフバランスも重視したい？」
「土日祝休みの安定環境で、技術力を活かしたい…？」
「コロナ禍でも堅調なインフラ関連企業を求めている…！」
当社は夜間・休日工事なし、転勤出張もほぼなし。
経験を活かし、長期的に安心して働けます。

依頼を受けた改修工事がスムーズに進むための、施工管理業務を行って頂きます。

【具体的な仕事内容】
■依頼を受けた工事内容・スケジュールを確認
■協力会社・職人の手配、資材の発注
■施工の現場を訪問し、安全・進捗などをチェック
■報告書作成等のデスクワーク等
※スケジュールによって直行直帰があり、現場のスケジュールで流動的に動きます。
◎担当エリアは電車で日帰りで行ける範囲です。転勤や出張も基本はございません。
◎工事の規模としては、設備工事のみで数百万円～数千万円程度の物件となります。主にマンション、複合施設、工場等での施工となります。
◎工期は1件あたり1カ月～2カ月で、一人当たり1件～3件の現場を担当いただくイメージです。
◎コロナ禍においても、生活インフラ基盤を担うため受注落ち込みは無く、今年度も前年比増益予測です。
また、前職が建築や土木等の別分野出身の中途社員のメンバーも多く活躍しておりますのでご安心ください！

【働き方について】
◎案件は100％改修工事で、居住者がいる環境での施工のため、現場メンバーは休日・夜間の工事は行いません。
ゆえに残業月20時間程度で年休120日（土日祝）と、施工管理の知見を活かしながらもプライベートも充実させることが可能です！
◎長年培われた技術力やテラル株式会社グループメリットによりトラブルは非常に少なく、働きやすさを実現することができています。

技術職（建築・土木）

• 施工管理・設備保守管理・環境保全

大阪府大阪市西区靱本町1丁目11-7 信濃橋三井ビルディング

月給250000円～

初年度想定年収 400～600万円

正社員

雇用期間の定めなし
試用期間あり（3ヶ月、条件変更なし）

四年制大学卒業
何らかの施工管理に関するご経験がある方（分野不問）

施工管理の資格がある方歓迎！！

9:00～17:55（休憩 60分）
時間外労働 あり（月平均20時間）

制服(無料支給)

転勤あり エリア：全国（原則希望者のみ） ※転居を伴う転勤が発生する場合、費用は企業側が全額負担します

出社勤務

• 本町駅より徒歩1分
• 肥後橋駅より徒歩8分
• 淀屋橋駅より徒歩12分※公共交通機関の利用のみ

• 土日祝休み
• 年間有給休暇10日～20日入社半年経過後付与
• 年間休日120日
• 夏季休暇
• 年末年始休暇
• 慶弔休暇
• 出産・育児休暇ほか

• 【賞与】有（年2回、夏・冬※前年度実績4か月分）
• 【昇給】有（年1回、5月）
• 健康保険
• 厚生年金
• 雇用保険
• 労災保険
• 通勤手当（全額支給）
• 家族手当（規定による）
• 住宅手当（規定による）
• 残業手当
• 固定残業代
• 休日手当
• 深夜手当
• 退職金制度（勤続3年以上）
• 確定拠出型年金
• DC制度
• 保養所、リゾートマンション
• 福利厚生クラブ
• 育児・介護休暇

＜部署人数＞
人数 15名
男女比 8：2
優しい方が多いです。

＜当社について＞
当社はマンションなどの物件には必要不可欠であるポンプ・送風機・給水装置の設備メーカーであるテラル株式会社のグループ企業です。
メーカー直系の強みを活かし、テラル社製の設備が導入されている物件の多くの顧客と当社はお付き合いがあり、日本の高層ビルで約3割のシェアを獲得しております。
設備の導入後のアフターフォローは当社がメインとしている事業であるため、安定的に親会社から仕事を受注できるというのは大きな特徴です。

受動喫煙防止措置 あり(屋内禁煙)

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所：全国の拠点／就業範囲：当社業務全般