ステップUPを目指せる／シフト休【携帯ショップの販売スタッフ】賞与年3回／資格経験不要

自分らしさを発揮できる接客業にチャレンジ
Before: 「普通の事務しかやったことないし、接客できるか不安…」
After: 「研修＆OJTで着実に学び、どんどんお客様の力になれるのが嬉しくてハマってます！」
自分の成長をしっかり実感できるお仕事です。

携帯ショップの販売スタッフ業務をお任せします。
社員の8割以上が業界未経験入社！新人研修制度があるので、未経験の方も大歓迎です！

【事業内容・取扱商材】
■携帯電話機販売
■通信OA機器販売
■取付工事及び保守

【具体的な仕事内容】
◆携帯電話・スマートフォンやタブレット、料金プランなどの提案
┗携帯ショップに来店されたお客様のご用件やご要望に合わせてご提案します。

【就業店舗】
◆ソフトバンクショップ・ワイモバイル販売代理店など
┗ショップにはソフトバンク・ワイモバイルユーザーの方以外にも、他社からお乗り換え検討の方など、様々なお客様がご来店されます。仕事をしながら最新スマホや新しいサービスにも詳しくなれますよ！

【例えばこんな経験や特技、活かせます！】
・前職やアルバイトで接客や受付をやったことがある
・友達や知り合いからよく相談される
・人から「ありがとう」と言われるとやる気がでる！
・「教え方上手いね」と言われたことがある
・新しいものや最新のものが大好き！
・気が付けば頻繁にスマホ触ってゲームやインスタチェックしている
・営業やセールス経験で提案した商品を喜んでもらえるのが嬉しかった！
・ソフトバンクショップやイベントスタッフの経験がある

【こんな働き方ができます！】
★転勤なし、地元勤務可能です。
★若くても未経験でも、キャリアアップや高収入は自分次第！
★幅広い年齢の方と接するので、自然とコミュニケーションスキルが身に付きます。
★例えば産休後に時短社員で復帰するなど、生活スタイルに合わせて相談できます。

▼自分の将来や人生も大切にしたい方▼
産休・育休からの復帰率は95.8％と業界トップクラス！
時短勤務も法定基準以上の小学校に入学されるまで可能です。
先を見据えて長く働きたいという思いも実現しやすいですよ。

＼ノルマなし／
当社は個人ノルマがありません！みんなで協力して目標に向けて頑張ります。
インセンティブを設定しており、頑張った人には収入UPで応えます。
具体的には、店舗・個人の目標の2軸を設定します。
★入社したばかりの方でも先輩のサポートがあるのでインセンティブを獲得できる事も！
★販売ノルマで追いこむことなく、頑張りたい方の背中を押す。そんな社風なのです。

販売・サービス業（小売・外食・専門）

• 販売スタッフ

愛媛県新居浜市前田町8-8　イオンモール新居浜2F

月給210,000円～315,000円

★月給21万円～31.5万円＋各種手当（インセンティブ、家賃補助、引越手当、帰省手当あり）＋賞与年3回
┗大阪のみ月給22万～31.5万円
┗試用期間2ヵ月/給与変更なし！住宅・家族手当は試用期間終了後の支給
★モバイル資格認定制度取得で1～8万円UP！（年間最大96万円！）

【月収例】
☆28歳／入社4年
月収42万円／月給26万円＋手当＋インセンティブ
☆23歳／入社1年
月収36万円／月給22万円＋手当＋インセンティブ
☆19歳／入社1年
月収30万円／月給21万円＋手当＋インセンティブ

【年収例】
1年目/年収300万円

2,500,000円～3,500,000円

正社員

【雇用期間】
雇用期間の定めなし

【試用期間】
あり（2ヶ月）
条件変更なし

未経験歓迎！教育研修制度充実◎

シフト交替制（休憩60分）
┗9:30～19:00の間で、店舗によりシフトが異なります。
┗店舗により9:00～21:00のシフトにて8時間勤務もございます。※時短勤務も可能。
時間外勤務　月平均5時間
※残業はほとんどなし！月10時間程以下です。（みなし残業はなく、残業代は別途お支払いします）

制服貸与（無料）

なし

出社勤務

• 原則公共交通機関利用のみ　※店舗により車・バイク通勤可

ケータイ販売経験者 ＜人柄重視の採用を行います＞ ・正社員として地に足をつけて働きたい ・接客やマナーなどの知識をこれから身につけたい そんな初心者さんも大歓迎！面接ではその熱意をぜひぶつけてください♪

• 週休2日のシフト制（月9～11日）
• ※希望休みOK！連休を取得して旅行も可能♪
• 年間休日120日以上
• ※休日115日+有給休暇5日以上
• ファミリー有給休暇（家族が体調不良になって急に休まないと…にも対応できます）
• 育児休暇（男性の取得率もどんどん増えています）
• 生理休暇（活用しやすい環境です！）
• 年末年始休暇
• 特別休暇（冠婚葬祭）
• 出産・育児休業

• 賞与あり（年3回　1月・5月・9月）
• 昇給あり（年1回　4月）
• 残業手当
• 通勤手当（上限20,000円）
• 家族手当（配偶者10,000円※世帯主のみ、子1人3,000円）
• 住宅手当（規定による）
• 教育研修制度
• 定期健康診断
• 社員旅行（年1回）
• 機種購入優遇制度
• 社宅制度（家賃の8割～最大全額を会社負担、社内規定による）
• 結婚祝い金（50,000円※規定あり）
• 出産祝い金（10,000円）
• 出産・復職祝金（200,000円※規定あり）
• 企業主導型保育事業提携
• 慶弔見舞金
• 健康保険
• 厚生年金
• 雇用保険
• 労災保険
• 募集区分A_12

【部署について】
人数　218名
男女比　6：4

【職場の雰囲気について】
上長と相談しやすく、風通しの良い環境です！

【当社の魅力】
日本トップクラスの店舗数を誇るソフトバンクショップの代理店です。

「接客のスキルがなくて不安…」
「業界のスキルを覚えるのが不安…」
「これから学んで成長していきたい」
そんな方に、当社では手厚い教育体制をご用意しています。

言葉遣いや身だしなみのポイント、マナーを学べる接客研修をはじめ、社会人として成長できる様々な機会を用意していますので、安心して飛び込んできてください。

ワークライフバランスも叶います。
完全なお約束は難しいですが、接客業では珍しく、土日休みも叶うシフト制を採用！（※時期によります）
加えて、残業は月平均10時間程度＋有給取得もしやすい環境です。

各店舗、空港へのアクセスもしやすい位置にあるため、有給を取って関東や関西の有名テーマパークに遊びに行く、なんてこともできますよ♪

【受動喫煙対策】
あり（敷地内禁煙）

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所：変更なし／就業範囲：変更なし