【生産設備の部品を加工し設計開発を行う仕事】土日祝休／資格経験不要／ものづくり好き歓迎！

受注ニーズが増加している、自動化生産設備の設計・開発などをお任せします。
未経験からスタートできるお仕事です！

【事業内容・取扱商材】
電装部品メーカー

【具体的な仕事内容】
自動化生産設備の設計・開発
※まずは部品加工からスタート！

＼受注ニーズが増加しています／
☆ただ製品を生産するだけではなく、生産設備も一貫して社内で開発しています。

☆この規模の会社では珍しいと思いますが、それを実現するだけの高い技術力を備えていることの証だと思います。

☆また、大手自動車メーカーとの取引も長く、国内シェア100%の純正部品も製造してます。

＼スキルアップできる／
高い専門技術と知識を持っている社員がおり、教育に重点を置いておりますのでスキルアップが可能です！

＼入社後の研修体制万全／
▽入社後は設備の扱い方を学んでいただくために、生産設備を作るための部品の加工からお任せします。

▽その後、作った部品がどのような設備になるのか、設備の仕組みを学んでいただきます。

▽設備を作るためにはどのようなからくりが必要なのかをイチから教えていきますので、少しずつ学んでいきましょう！

【明治5年創業・長年自動車産業に貢献】
▷ホーン：標準・高耐久・防塵タイプ
▷リレー：マイクロISOリレー・ミニISOリレー
▷ブザー：圧電素子ブザー/電磁ブザー(PCB対応)
▷電子制御ユニット：車両用フラッシャー・タイマーコントロールUNIT

◎未経験の方でも活躍できます♪

技術職（電気・電子・機械・半導体）

• 機械・機構設計・CAD・CAM

新潟県十日町市

月給16.8万円～25万円

225万円～350万円

正社員

【雇用期間】
雇用期間の定めなし

【試用期間】
あり（3ヶ月）
条件変更なし

高校卒業以上

＼未経験OK／

8:00～17:00（所定労働時間8時間/休憩1時間）
時間外勤務　月平均20時間

制服（無料支給）

なし

出社勤務

• 十日町駅より車8分
• 魚沼中条駅より車9分
• 自動車/自転車通勤可（無料駐車場あり）

機械・電気領域の基礎知識 工程設計の実務経験

• 土日祝休み
• 完全週休2日制
• 年間休日121日
• GW休暇（9日）
• 夏季休暇（9日）
• 年末年始休暇（9日）
• 有給休暇（10日～）
• 特別休暇（冠婚葬祭）
• 出産・育児休業

• 賞与あり（年2回　7・12月　前年度実績：2カ月）※業績に基づく
• 昇給あり（年1回　4月）
• 残業手当
• 通勤手当（会社規定に基づき支給、上限35,000円/月）
• 家族手当（子供手当※会社規定に基づく）
• 住宅手当（会社規定に基づく）
• 夜間手当
• 資格取得支援制度
• 研修支援制度
• 継続雇用制度（再雇用）
• 財形貯蓄
• 退職金制度
• 健康保険
• 厚生年金
• 雇用保険
• 労災保険

【部署について】
人数　男性11名

【職場の雰囲気について】
一緒に働くメンバーの中には親しみやすい方がいたり、責任感のある方がいたりと様々な方が活躍されております。
分からないことを聞きやすい環境ですので、安心して取り組んでください。

【当社について】
創業以来、自動車産業を側面から支えてきた電装部品メーカーです。
設計開発から部品購買・生産・出荷・品質保証までの全工程を一貫して自社で行っています。

＜当社の魅力＞
世界的市場で有名な大手自動車メーカーと取引を重ねています。
製造技術や実験設備などを整備することで、部署・拠点の垣根を越えて顧客の期待に挑む風通しの良い社内環境を育んできました。
今後も積極的な技術開発と高い品質目標を掲げ、環境にやさしい電装部品の総合メーカーを目指します。

＜当社の歴史＞
初代は「銅壺屋」を営んでいましたが、政府の命により陸軍向けの信号用ラッパ製造に任命。
これが「宮本」が日本におけるラッパの元祖です。
明治末期には""日本初""の自動車用クラクション開発に挑み、その知見を生かし、自動車向け事業に舵を切りました。
近年では、クラクションのみならず、鳴動ブザーの依頼も増えております。

【受動喫煙対策】
あり(屋内禁煙・喫煙専用室設置)

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所：変更なし／就業範囲：当社業務全般