勤務地
東京都品川区
施工管理に挑戦!【新築・改修工事の建築施工管理】年収450万~
- 正社員
- 土日祝休み
- 未経験歓迎

60秒自動選考とは、「5つ程度の質問に回答」「履歴書のアップロード」「面接日程調整」などお仕事ごとにいくつかのパターンがある、
60秒程度の自動選考機能です。
設問へ回答いただくことで選考をスピーディーに行うことを目的とした、当社独自開発のサービスです。
※60秒自動選考では選考のための質問をさせていただくことがありますが、この回答のみで採否を判断するものではございませんので、
正しく回答をお願いいたします
施工管理に挑戦!【新築・改修工事の建築施工管理】年収450万~
- 正社員
- 土日祝休み
- 未経験歓迎
現場掛け持ち原則なし!残業少なめ&年2回賞与★未経験の方も無理なく活躍できます♪
仕事内容
【大規模施設の施工管理】
Before: 「建築現場の仕事は経験が必須?」
After: 「先輩アシスタントから始めて段階的に成長!」
商業施設や新築工事の現場でイチから学び、建築のスペシャリストを目指しましょう。
大型商業施設やファミリーレストランなどの改修工事の他、官民新築工事の施工管理として活躍していただきます!
*未経験歓迎!イチからスタートできます*
【事業内容・取扱商材】
一般土木建築・電気工事の企画
設計・施工
建物・設備の検査業務
住宅・店舗・事務所等のリフォーム・リニューアル
【具体的な仕事内容】
■新築工事・改修工事に伴う現場の管理業務
■上記に付帯する一連の業務
※入社後は先輩アシスタントとして現場へ同行するところからスタートしていきます。
※経験が浅くても丁寧に指導していきます!
【担当案件】
★改修工事
┗1案件あたり2~6ヶ月程度(年間4件ほど)
★新築工事
┗1案件あたり1~2年程度(年間1~2件ほど)
※原則現場の掛持ちはありません!
※案件の対応期間中は原則、現場への直行直帰となります。(公共交通機関利用)
【エリア】
◎関東地方(23区内は2~3割程)
※主要取引先の要望により、北海道~岡山までの案件も一部あり。
【出張について】
▼宿泊を伴う出張が5割ほど発生いたします。
※可能な限り自宅から通える範囲での配属を考えておりますが、受注先により遠方案件となる場合には出張対応をお願いしています。
【当社の特徴】
◆資格取得支援制度あり!将来的に1級建築施工管理技士や、1級建築士の取得を目指したい方におススメです!
◆2009年設立の商業施設関連の改修・改装、官庁工事を主体とした建築工事会社です。
◆イトーヨーカドーやデニーズといった大型商業施設/レストラン等の改修工事が強みです。
【担当現場例】
*大型商業施設
*大型スーパー など
職種
技術職(建築・土木)
- 施工管理・設備保守管理・環境保全
勤務地
東京都品川区二葉4-17-10(※セブンイレブン西大井店の向かい)
給与
月給29万円~45万円
※給与額は固定残業代を含んだ金額です。
<モデル年収>
25歳:540万円
35歳:690万円
初年度想定年収
480万円~600万円
雇用形態
正社員
【雇用期間】
雇用期間の定めなし
【試用期間】
試用期間あり(6ヶ月)
条件変更なし
応募条件
高校卒業以上
※その他に必要な条件は無し!異業界からの転職も歓迎です※
勤務時間
08:00~17:30(休憩90分)
時間外勤務 月平均20時間
勤務時の服装
制服(作業服無料支給)
転勤
なし
勤務スタイル
直行直帰勤務
公共交通機関
- 西大井駅より徒歩5分
- 中延駅より徒歩12分
- 公共交通機関利用のみ
あれば尚可な経験・資格等
◆深夜勤務の対応が可能な方(頻度は配属先により異なる) ◆土日出勤が可能な方(配属先により異なる) ◆長期出張が可能な方 ◆施工管理としての経験を積んでいきたい方 ◆何かしらの施工管理経験(資格不問) ◆建築系の専門学校または建築系学科の大学を卒業されている方
休日休暇
- 土日祝休み
- 有給休暇10日~
- 夏季休暇
- 年末年始休暇
- 特別休暇(冠婚葬祭)
- 出産・育児休業
福利厚生
- 賞与あり(年2回 ※決算状況に応じて追加で決算賞与あり)
- 昇給あり(年1回:4月)
- 固定残業代(20時間分の時間外手当として4万円~を支給)
- 残業手当(固定残業代を超過した分を追加支給)
- 通勤手当(会社規定に基づき支給)
- 夜間手当
- 会員制リゾートクラブ加入
- 資格取得支援制度
- 継続雇用制度(1年契約・毎年更新)
- 定年制度
- 退職金制度
- 健康保険
- 厚生年金
- 雇用保険
- 労災保険
当社・部署について
【部署について】
人数 39名
【職場の環境について】
◎仕事の成果は年2回の賞与でしっかり還元するとともに、決算状況に応じて決算賞与を支給しています!
◎掛け持ちをさせない・管理者の勤怠管理の把握等の対応を徹底することで、案件状況にもよりますが、通常月の残業20H前後、閑散期にはほぼ残業の無い状況を実現しています。
◎定期的な社員面談の実施しており「チャレンジしたい仕事」「興味のあること」「なりたいキャリア像」をお聞きし、その実現に向けてしっかりとサポートしていきます。
◎研修時に先輩社員がつきっきりで研修から実際の業務に慣れるまでサポートする体制が整っています。
【受動喫煙対策】
あり(屋内禁煙)
将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所:全国の拠点
就業範囲:当社業務全般
こんな方にオススメ
■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方
■チームワークを重視して業務を進めていきたい方
■自己成長に対する意欲が高い方





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選考手順
本ページ内<応募する>ボタンより、必要項目をご入力の上、ご応募ください。
選考の流れ
- 書類選考
- 一次面接
- 二次面接
- 内定
会社概要
設立
2009年10月23日
代表者
法月 俊介
資本金
35,000,000 円
従業員数
~50人未満
事業内容
一般土木建築および電気工事の企画/設計及び施工/建物及び設備の検査業務住宅・店舗及び事務所等のリフォーム・リニューアル