シフト休【とんかつチェーンの店舗運営】資格経験不要／本部研修で急成長＆収入アップ！

【業務概要】
飲食未経験でも店長候補として高収入を目指せる「かつや」のお仕事です。

＼アピールポイント／
スタッフ管理や運営ノウハウを習得
8週間の研修で着実にステップアップ
年に数回のデリバリー業務で変化が楽しめる
エリアマネージャーに昇格すれば収入大幅アップ

【商材・サービス】
とんかつ・かつ丼の専門店「かつや」「からやま」

【業務内容詳細】
●アルバイトスタッフの勤務管理
●新人研修や日常業務のフォロー
●調理・接客の基本業務
●時々車で商品をお届けする業務
●研修店舗での約8週間の学習後、店長として配属
●ゆくゆくは複数店舗を束ねるエリアマネージャーも視野に

販売・サービス業（小売・外食・専門）

• 店長・店長候補

宮城県名取市増田3-8-53

月給257000円～

初年度想定年収 350万円～ ※経験等により、当社規程にて優遇致します

正社員

雇用期間の定めなし
試用期間あり（6ヶ月、条件変更なし）

スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます

飲食業界経験ある方優遇★

9：00～翌2：00の中でシフト制（8時間勤務/休憩120分）
配属先により終業時間が異なります。
時間外労働 あり（月平均20時間）

制服(無料支給)

転勤あり 突発的な人員不足、新規店舗のオープンなどがあった場合は転勤の可能性がありますが確率は低いです。 エリア：千葉、宮城、神奈川 ※転居を伴う転勤が発生する場合、費用は企業側が全額負担します

出社勤務

• 名取駅より徒歩12分※自動車通勤可 駐車場あり(無料)

• シフト制（8～9日）
• 年間休日105日
• 年末年始休暇（12/31、1/1）
• 有給休暇は法定通り
• 育児・介護休暇

• 【賞与】有（年2回、2021年夏・冬実績有り）
• 【昇給】有（年1回、4月）
• 健康保険
• 厚生年金
• 雇用保険
• 労災保険
• 通勤手当（上限3万円/月、※ガソリン代支給）
• 家族手当（扶養配偶者1万3千円、第1子4千円、第2子3,000円、第3子以降は2千円）
• 残業手当
• 固定残業代（約30時間分の時間外手当として4万円を支給）
• 休日手当
• 深夜手当
• 地域手当
• 役職手当
• 表彰制度
• 退職金制度（勤続3年以上）
• 企業型確定拠出年金制度
• 従業員割引制度
• 社員寮制度
• ┗借り上げ社宅（家賃9千円、水道光熱費3千円/月※等級により変動有り）
• Schoo（オンライン動画研修制度）
• 育児・介護休暇
• 募集区分A_12

【部署人数】
中途入社半数以上！25名が在籍し、男女比は4：6。

【職場内の雰囲気について】
明るいメンバーが多く、アットホームな職場。一丸となって店舗を盛り上げており、仲の良さが魅力です。努力が収入に結びつくやりがいがあります。

【当社について】
フードサービス・教育・ファッションをFCで展開。今回はフード分野で、「かつや」「からやま」「大衆食堂半田屋」といった人気店を運営。日本人好みの味・ボリューム・価格を追求し、気軽に利用できる店舗づくりで豊かな生活に貢献。頑張り次第で収入アップを狙えます！

受動喫煙防止措置 あり(屋内禁煙)

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所：全国の拠点／就業範囲：当社業務全般