シフト休【とんかつ店で接客を担当するスタッフ】資格経験不要／育児休暇の実績が豊富で安心！

とんかつ・かつ丼専門店「かつや」の店長候補としてアルバイトスタッフの管理や店舗運営をお任せします。
スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます

【事業内容】
とんかつ・かつ丼の専門店「かつや」「からやま」を東北・関東を中心にFC店舗展開をしています。

【具体的な仕事内容】
■パート・アルバイトスタッフの管理や店舗運営
■その他随時新人教育、研修対応
※稀に車を運転してお客様に商品をお届けすることもあります（年に1～2回）

【入社後の流れ】
入社後は研修店舗にて約8週間の研修を受けていただきます（かつや東松山店を予定）
まずはスタッフとして、接客・調理を学んでいただきます。
一通り習得いただいた後は、当社運営の店舗に配属となり店長として活躍いただきます。
※研修期間は借り上げ社宅のご用意もできます。
将来的にはエリアマネージャーとして、各店舗の指導と業績アップに力を注いでいただき、更なる活躍を期待します。

【1日のスケジュール（一例）】
11:00～14:00　接客・調理など
14:00～16:00　休憩
16:00～17:00　事務作業など
17:00～21:00　接客・調理など
※あくまで一例です

販売・サービス業（小売・外食・専門）

• 店長・店長候補

宮城県名取市

月給257000円～

初年度想定年収 350万円～ ※経験等により、当社規程にて優遇致します

正社員

雇用期間の定めなし
試用期間あり（6ヶ月、条件変更なし）

スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます

飲食業界経験ある方優遇★

9：00～翌2：00の中でシフト制（8時間勤務/休憩120分）
配属先により終業時間が異なります。
時間外労働 あり（月平均20時間）

制服(無料支給)

転勤あり 突発的な人員不足、新規店舗のオープンなどがあった場合は転勤の可能性がありますが確率は低いです。 エリア：千葉、宮城、神奈川 ※転居を伴う転勤が発生する場合、費用は企業側が全額負担します

出社勤務

• 名取駅より徒歩12分※自動車通勤可 駐車場あり(無料)

• シフト制（8～9日）
• 年間休日105日
• 年末年始休暇（12/31、1/1）
• 有給休暇は法定通り
• 育児・介護休暇

• 【賞与】有（年2回、2021年夏・冬実績有り）
• 【昇給】有（年1回、4月）
• 健康保険
• 厚生年金
• 雇用保険
• 労災保険
• 通勤手当（上限3万円/月、※ガソリン代支給）
• 家族手当（扶養配偶者1万3千円、第1子4千円、第2子3,000円、第3子以降は2千円）
• 残業手当
• 固定残業代（約30時間分の時間外手当として4万円を支給）
• 休日手当
• 深夜手当
• 地域手当
• 役職手当
• 表彰制度
• 退職金制度（勤続3年以上）
• 企業型確定拠出年金制度
• 従業員割引制度
• 社員寮制度
• ┗借り上げ社宅（家賃9千円、水道光熱費3千円/月※等級により変動有り）
• Schoo（オンライン動画研修制度）
• 育児・介護休暇

【部署人数】
中途入社半数以上！
人数 25名
男女比 4：6

【職場内の雰囲気について】
明るいメンバーが多く、アットホームです。一丸となり店舗を盛り上げていこうと従業員同士で仲が良いです。

【当社について】
フードサービス・教育・ファッションビジネスをFCにてマルチブランド展開しております。今回募集するフードサービス業は味やボリューム、価格、日本人が好きなメニューにこだわり、お客さまが気軽に立ち寄れる飲食店として、「とんかつ専門店　かつや」「からあげ専門店　からやま」「大衆食堂半田屋」を展開しています。「食」を通して豊かな生活への貢献を目指しています。

受動喫煙防止措置 あり(屋内禁煙)

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所：全国の拠点／就業範囲：当社業務全般