【施設や医療機関の建設を管理する施工職】年収450万円以上／安定高収入ゲット!

【業務概要】
幅広い建築物の施工管理で高収入とスキルアップを狙いたい方に最適のポジションです。

＼アピールポイント／
◎オフィスビルや商業施設など大規模案件多数
◎安全・品質管理から予算管理まで経験できる
◎地域の街づくりに貢献しながら高収入
◎大手ゼネコン並みの案件でステップアップ
◎地元を支える総合建設業で長期安定

【商材・サービス】
オフィスビル、工場、商業施設、病院、学校などの建築工事

【業務内容詳細】
・施工計画の立案(安全・品質・工程など)
・協力会社選定と施工図作成
・安全や品質の現場管理
・工事進捗報告やお客様との定例打ち合わせ
・引き渡し後のアフターフォロー

技術職（建築・土木）

• 施工管理・設備保守管理・環境保全

愛知県刈谷市一里山町伐払123

月給277,000円～340,000円

※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
┗学歴・経験・前職年収等をベースに決定
※月給は固定手当を含みます。

4,800,000円～7,500,000円

正社員

【雇用期間】
雇用期間の定めなし

【試用期間】
あり（6ヶ月）
試用期間中の条件変更：条件変更なし
※経験・スキルにより、半年間は契約社員の可能性あり
┗その際5か月目に面談を実施し、正社員登用あり
┗各種手当は正社員登用後の適用

普通自動車免許第一種
高校卒業以上
建築工事に関わるご経験、または建築系の学科を卒業されている方

8：00～17：20（所定労働時間：7時間50分/休憩：90分）
時間外勤務　月平均30時間

制服（無料支給）

異動・転勤の可能性あり（転居を伴う転勤が発生する場合、費用は企業側が全額負担します※エリア限定制度有）

出社勤務

• 知立駅よりバス15分/車8分
• 一ツ木駅より車5分
• 自動車/自転車通勤可（無料駐車場あり）

建築施工管理技士（2級以上）

• 土日休み（祝日は除く）
• 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
• 年間休日116日
• ※部門ごとの会社カレンダーによる
• GW休暇
• 夏季休暇
• 年末年始休暇
• 特別休暇（冠婚葬祭）
• 出産・育児休業（育休後復帰率100%）

• 賞与あり（年3回/7月・12月・5月）
• 昇給あり（年1回/6月）
• 残業手当
• 通勤手当（月30,000円まで）
• 家族手当（配偶者15,000円、子1人あたり5,000円）
• 夜間手当
• 資格手当（3,000円～）
• 現場手当（8,000円～）
• 管理職務手当
• 別居手当
• 赴任手当
• メンテナンス手当
• 社宅・社員寮（社宅/5階建3LDK：37,000円負担、独身寮/5階建1R個室：5,000円負担）
• 定年制
• 再雇用制度
• 社内外の専門研修・OJT
• 資格取得奨励金制度
• 教育制度（新入社員研修、3ヶ月現場研修、ISO研修、エルダー研修、各種階層別研修、資格取得講習会など）
• 退職金制度
• 退職年金
• 慶弔見舞金
• 住宅資金貸付
• 企業型確定拠出年金
• 永年勤続表彰
• 健康診断
• 会員制リゾートクラブ加入、伊豆稲取リゾートマンション
• クラブ活動（野球）
• 健康保険
• 厚生年金
• 雇用保険
• 労災保険

【部署について】
30名が所属しており、チーム一丸となってプロジェクトを進める社風です。他事業部との連携も活発で、多面的に成長しながら高収益を目指せます。

【当社について】
土木・建築・住宅・不動産の4事業を展開し、顧客の「生涯利益」を第一に、高品質の技術力と充実のアフターフォローを提供。200名以上の技術スタッフが新工法などを活用し安全・工程管理を徹底しています。近藤グループ5社の相乗効果により安定経営を続け、地方から全国に向けてさらなる発展を目指しています。

【受動喫煙対策】
あり(屋内禁煙)

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所：全国の拠点
就業範囲：当社業務全般