【アプリ開発エンジニア】年間休日129日／無資格OK／転勤なし！地元で技術を磨く

COBOLエンジニアとして、システム開発業務の一部設計書作成からテストまで担当していただきます。

【事業内容・取扱商材】
システム設計、開発、運用業務

【具体的な仕事内容】
★COBOLエンジニア
┗システム開発業務の一部設計書作成からテスト
┗公共事業、金融系、鉄道関係など様々な顧客に対して、業務系アプリやWeb開発を担当

＜配属先について＞
顧客先へ約2～3名での配属となります。
☆今までのご経験を活かしてキャリアアップ可能です。面接時にご希望を伺い、適性に合った配属先を見つけます！
☆経験浅い方も必ず現場で先輩社員が1対1で教育担当につく等、丁寧なフォローを大事にしております。

【業務のポイント】
開発以上の上流工程の案件しか受注しない事、複数業種の顧客からの受注案件がある事など、幅広い開発スキルを身につけて成長出来るのが当社の強みです。
入社後、ご本人様が学んできた事、学びたい事を社長と面談いただき、案件を一緒に選びます。現在も新規案件を多く獲得しているため、ご本人様の志向性にあった案件にアサインする事が出来ます。ご自身のエンジニアとしてスキルアップができる環境が当社には揃っています。

ITエンジニア職（SE・システム開発・インフラ）

• システム開発（アプリ・ゲーム系）

京都府京都市

月給243,000円～

※各種手当を含む

＜モデル年収＞
入社3年目/メンバー：年収500万円（月給40万＋賞与）

3,210,000円～7,000,000円

正社員

【雇用期間】
雇用期間の定めなし

【試用期間】
あり（6ヶ月）
試用期間中の条件変更：基本給マイナス20,000円

COBOLの開発経験がある方

09:00～18:00（所定労働時間8時間/休憩60分）
時間外勤務　月平均20時間

服装自由

なし

出社勤務

• 公共交通機関の利用のみ

下流工程の経験をしながらも、上流工程の経験をされたい方

• 完全週休2日制（土日＋祝日）
• 年間休日129日
• 有給休暇（10日～）
• 夏季休暇（3日）
• 年末年始休暇（6日）
• 特別休暇（冠婚葬祭）
• 出産・育児休業

• 賞与あり（年2回/7・12月※2.5か月分支給）
• 昇給あり（年1回/4月）
• 固定残業代（20時間分の時間外手当として33,000円～を支給）
• 残業手当
• 通勤手当（全額支給※会社規定に基づく）
• 在宅勤務/リモートワーク可
• 副業OK
• 研修支援制度
• 資格支援制度（最大200,000円）
• 海外社員旅行（会社負担）
• 退職金制度
• 正社員お祝い金（300,000円※試用期間終了の際）
• 健康保険
• 厚生年金
• 雇用保険
• 労災保険

【部署について】

【職場環境について】
離職率2％と長期就労できる環境です。離職率が低いのは、社員の働く職場環境、ワークライフバランスなど社長が真剣に考えているからです。顧客と社員にトラブルが発生すると社長が自ら出向いて、時には顧客に対して物申す事もございます。働きすぎない環境作りを顧客にも理解いただくことで、年間平均残業時間が20時間以内を実現しております。社員のことを第一に考えて、共に成長を目指していく企業です。

【当社について】
人の可能性、社員ののぞむキャリアを全力で後押ししてくる社長が率いるエンジニア集団です。「人の可能性を信じ、みんなで支えあっていく」という社長の理念は社員に伝播しております。一人ではなく全員で成長していく企業です。

【受動喫煙対策】
あり(屋内禁煙)

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所：全国の拠点／就業範囲：当社業務全般