勤務地
東京都足立区
【上場企業のITエンジニア】年間休日125日/プライベートの充実が仕事のモチベに繋がる!
- 正社員
- 土日祝休み
- 未経験歓迎
- 在宅勤務・リモートワーク可
- 副業OK
60秒自動選考とは、「5つ程度の質問に回答」「履歴書のアップロード」「面接日程調整」などお仕事ごとにいくつかのパターンがある、
60秒程度の自動選考機能です。
設問へ回答いただくことで選考をスピーディーに行うことを目的とした、当社独自開発のサービスです。
※60秒自動選考では選考のための質問をさせていただくことがありますが、この回答のみで採否を判断するものではございませんので、
正しく回答をお願いいたします
【上場企業のITエンジニア】年間休日125日/プライベートの充実が仕事のモチベに繋がる!
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初めてが普通♪定着率90%&若手多数★みんなでフォローし合える社風が自慢◎ POINT→ ネットワークやクラウド導入の保守・監視に挑戦でき、周りのサポートも厚いから、休日も安定確保できる職場です。 ITエンジニア職(SE・システム開発・インフラ) 東京都足立区 月給21.4万円~50万円 ※上記額には一律手当を含む。 256万円~700万円 正社員 【雇用期間】 短大・専門卒以上 9:30~18:30(休憩1時間) オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル ※クライアント先に準ずる なし(転居を伴わない勤務地変更あり) 出社&リモート勤務 【部署人数など】 ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 本ページ内<応募する>ボタンより、必要項目をご入力の上、ご応募ください。 2007年4月 冨永 重寛 601,421,000 円 500~1000人未満 ITインフラストラクチャ事業仕事内容
「ITインフラ領域」に特化した、エンジニア業務をお任せします☆
未経験歓迎!イチからスタートできます!
【事業内容・取扱商材】
ITインフラストラクチャ事業
┗ITインフラストラクチャにおけるクラウド導入支援
┗5G/IoT対応ネットワークインテグレーション及びセキュリティ構築運用等
【具体的な仕事内容】
■ITエンジニア業務
┗「ネットワーク」が当たり前に使える状況を守っていく保守・監視、不具合の復旧サポート
◎ゆくゆくはシステム・アプリ開発に挑戦も可能です!
※都内近郊のクライアント先へ配属となります。
【入社後は…】
☆最長3か月間の充実研修
・未経験入社が100%の当社。これまで数多くの未経験者を育ててきた実績があるのでご安心ください!
・入社後はマンツーマンの研修でビジネスマナーやPCの基本操作をレクチャーします。
・「CCNA」の資格取得に向けた学習も行います。
☆研修後は先輩と一緒にプロジェクトデビュー!
・マスコミやゲーム、メーカー、ITなど多彩な業界で、簡単な業務からお任せします。
・近くに先輩エンジニアがいるので、わからないことはすぐに質問しやすい環境です。
【将来のキャリアパス】
日々の業務や社員研修を通して、社内システムやアプリ開発などに挑戦することもあります!
ゲーム、機器メーカー、金融、百貨店、飲食など、様々な業界の企業と取引実績がある当社では、社員一人ひとりの特性・希望に合わせて幅広いキャリアが目指せます!職種
勤務地
給与
<モデル年収>
・モデルパターン(1)
850万円/月給50万円+賞与(36歳)
520万円/月給38万円+賞与(27歳)
380万円/月給29万円+賞与(24歳)
・モデルパターン(2)
500万円以上/6年目
400~450万円/4年目
300~350万円/2年目初年度想定年収
雇用形態
雇用期間の定めなし
【試用期間】
あり(2ヶ月)
条件変更なし応募条件
未経験歓迎!イチからスタートできます!勤務時間
時間外勤務 月平均10時間
※研修後の配属先により、変形労働シフト制もあり勤務時の服装
転勤
勤務スタイル
公共交通機関
休日休暇
福利厚生
当社・部署について
人数 980名
男女比 8:2
【働く環境について】
若手が多く活躍しており、全員未経験からスタートしているのでチームで高め合う雰囲気の職場です!
【当社について】
ボードルアはITインフラ(通信・ネットワーク)に強みを持つIT企業です。
大手企業をはじめ安定取引を続け堅実に業績を上げた結果、2021年11月30日、東証マザーズ(現グロース)に上場を果たしました。3年連続「ベストベンチャー100」を受賞しており、業界でも注目の成長企業です!
<ITエンジニアについて>
日常生活において、スマホで、ゲームやSNS、ネットサーフィンをする際に必要なのが「インターネット」。普段使っている「インターネット」など、離れたもの同士を結んで情報を交換するために必要なのが「ネットワーク」です。
「ITインフラ」が欠かせない存在であることは理解いただけると思うのですが、実はこの「ITインフラ」を担う人材が、今圧倒的に不足をしています。欠かせない存在であるということは、一見すると地味な存在であるということ。
多くのITエンジニアを志望する人は「アプリを作りたい」「Webサイトを作りたい」といった、開発系エンジニアを志望する傾向にあります。
そのため、相対的に「ITインフラ」に携わるエンジニアは需要が高く、待遇やキャリアパスが豊富にあることが特長です。
\入社希望の方に向けて/
できることがどんどん増えると、仕事がもっと楽しく!
研修後、まず初めに簡単なお仕事からお任せしていきますが、それを通じて知識が増えていくと「あれもやりたい」「これもやりたい」とあなた自身がウズウズしてくるはずです。
知識やスキルを深めるためのフォローは惜しみませんので、成長していくあなた自身を楽しく感じられるようになるはずです!
【受動喫煙対策】
あり(敷地内禁煙)
将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所:23区内、首都圏/就業範囲:当社業務全般こんな方にオススメ
■チームワークを重視して業務を進めていきたい方
■企業の理念・ビジョンに共感できる方30秒動画で会社を知る
選考手順
選考の流れ
会社概要
設立
代表者
資本金
従業員数
事業内容
ITインフラストラクチャにおけるクラウド導入支援、5G/IoT対応ネットワークインテグレーション及びセキュリティ構築運用等