リーダー経験を強みにキャリアアップ！【自社サービス／社宅管理＆マネジメント】年収450万円以上

≪事務センターの司令塔になる≫
◎社宅管理のオペレーションを改善し、チームを牽引
◎人材育成や業務効率化で組織力を向上
あなたの経験が事務センターの活性化を加速させます。

法人企業向けサービス『社宅ラクっとNAVI』の事務センターにて、社宅管理業務およびマネジメント業務全般をお任せします。

【事業内容・取扱商材】
法人企業向けサービス『社宅ラクっとNAVI』（https://syataku-rakunavi.com）

【具体的な仕事内容】
■KGI・KPIの管理
■業務効率の改善（システム導入含む）
■エスカレーション対応
■人件費の管理
■事務員の採用
■研修・育成（マニュアル作成含む）
■シフト作成・勤怠管理
■社宅管理に伴う業務
┗賃貸借契約書の精査・修正
┗名義変更手続き
┗更新手続き
┗解約手続き・退去精算
┗書類の発送手配
■提携不動産会社との交渉
■サービス導入企業への確認・交渉　など

【入社後の流れ】
マネジメント業務をお任せするにあたり、実務を習得する必要があるため、3～6ヶ月程度を目安に実務を経験していただきます。習熟度に応じて、実務期間は調整いたします。

事務・管理部門職

• その他（事務・管理部門職）

東京都港区虎ノ門3-8-8　NTT虎ノ門ビル3F

月給322,000円～465,000円

※上記額には一律手当を含む。

4,500,000円～6,510,000円

正社員

【雇用期間】
雇用期間の定めなし

【試用期間】
あり（3ヶ月）
条件変更なし

不動産業界での就業経験（2年以上）
マネジメント経験（年数不問）

09：00～18：00
10：00～19：00
※時間固定不可
休憩60分
時間外勤務　月平均19時間

服装自由

なし

出社勤務

• 虎ノ門ヒルズ駅より徒歩1分
• 虎ノ門駅より徒歩6分
• 公共交通機関の利用のみ

社宅管理の業務経験 Word・Excel・PowerPointスキル（中級以上） 宅地建物取引士、その他不動産関連資格

• 週休2日制
• ┗毎月15日前後に翌月の希望休を提出し、25日前後に確定シフトを返却予定
• ┗毎月の土日祝日の合計日数分を休暇として取得
• 年間休日120日以上
• 夏季休暇（8/13～8/15）
• 年末年始休暇（12/29～翌年1/3）
• 年次有給休暇(入社6ヵ月後に10日付与）
• ウェルカム休暇（入社6ヶ月未満の従業員を対象に有給休暇を2日付与）
• 生理休暇
• 介護休業
• 特別休暇（冠婚葬祭）
• 出産・育児休業

• 賞与あり（年2回、7月・12月※初回賞与は入社日に応じて変動）
• 昇給あり（年1回、10月、査定制）
• 信託型ストックオプション付与制度（成果に応じる）
• ┗中途採用の場合、最大500個まで支給準備あり。※株価は権利行使時により異なる。
• 固定残業代（業務手当：45時間分の時間外手当として80,100～115,700円を支給）
• 残業手当（超過した時間外労働の残業手当を追加支給）
• 通勤手当（上限31,000円/月）
• 家族手当（配偶者10,000円/月、子供5,000円/月）
• 生涯設計手当（55,000円）
• 特別手当
• 役職手当（25,000～50,000円）
• 借り上げ社宅制度
• 関東ITソフトウェア健康保険組合加入
• 定期健康診断
• インフルエンザ予防接種補助
• 福利厚生サービス（ベネフィット・ステーション加入）
• 副業可（許可制）
• 社員旅行
• 社員表彰制度
• 慶弔見舞金
• 従業員持株会（奨励金あり：拠出金額の10％）
• 確定拠出年金制度（選択制）など
• 健康保険
• 厚生年金
• 雇用保険
• 労災保険

【部署について】
人数　13名

【職場の雰囲気について】
部内外問わず、コミュニケーションが盛んに行われています。役員や上司とも距離が近く、役職や社歴、年齢問わず、自身の意見を発信できる環境のため、主体的に業務に取り組むことができます。

【当社について】
私たちリベロは、2009年の設立からお客様のことを一番に考えてサービスをご提供して参りました。
お部屋探しや引越会社のご紹介、電気・ガスなどのライフラインのお取り次ぎ、転勤業務のお手伝いなど、新生活を迎える個人の方だけでなく、新生活に関わる不動産会社様や法人の総務・人事様の幅広いニーズにお応えするサービスをご用意しています。

【受動喫煙対策】
あり(屋内禁煙・喫煙専用室設置)

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所：全国の拠点／就業範囲：当社業務全般