
勤務地
東京都港区
培った指揮力を活かして成長!営業経験【自社サービス/営業・組織マネジメント】年収450万円以上
- 正社員
- 土日祝休み
- 転勤なし(勤務地限定)
- 副業OK

60秒自動選考とは、「5つ程度の質問に回答」「履歴書のアップロード」「面接日程調整」などお仕事ごとにいくつかのパターンがある、
60秒程度の自動選考機能です。
設問へ回答いただくことで選考をスピーディーに行うことを目的とした、当社独自開発のサービスです。
※60秒自動選考では選考のための質問をさせていただくことがありますが、この回答のみで採否を判断するものではございませんので、
正しく回答をお願いいたします
培った指揮力を活かして成長!営業経験【自社サービス/営業・組織マネジメント】年収450万円以上
- 正社員
- 土日祝休み
- 転勤なし(勤務地限定)
- 副業OK
服装自由◎土日祝休♪コミュ盛んな社風☆管理経験で自立型チームを育成!
仕事内容
≪マネジメント力を試す法人営業≫
◎自社サービスを展開し、チームを率いる部門長候補
◎営業戦略や新規プロジェクトで革新的な成果を追求
経験を活かし、経営に近いポジションを掴みましょう。
自社サービスの営業活動および組織マネジメントをお任せします。
【取扱商材】
■新生活ラクっとNAVI(https://livero.co.jp/service/personal)
■社宅ラクっとNAVI(https://syataku-rakunavi.com)
■ヘヤワリ(https://heyawari.com/biz)
■HAKOPLA(https://hakopla.com)
※配属部署に応じて担当サービスは異なります。
【具体的な仕事内容】
■営業戦略の企画立案・実行・改善
■予算実績管理
■新規プロジェクトの推進・管理
■組織マネジメント
┗マネジメント人数は5~15名程度を想定
■新規顧客の開拓
┗アプローチ企業の選定
┗テレアポ
┗紹介営業
┗EXPO出展
┗訪問・WEB商談
┗受注・既存営業チームへの引継ぎ
■既存顧客のフォロー
┗定期訪問
┗送客数の進捗管理
┗トラブルシューティング
┗クロスセル など
※担当企業数・エリアについては、企業規模や個人の能力に応じて随時調整します。
※担当企業に応じて、宿泊を伴う出張も発生します。
職種
営業職
- 法人営業
勤務地
東京都港区虎ノ門3-8-8 NTT虎ノ門ビル3F
給与
月給465,000円~858,000円
※上記額には一律手当を含む。
初年度想定年収
6,510,000円~12,000,000円
雇用形態
正社員
【雇用期間】
雇用期間の定めなし
【試用期間】
あり(3ヶ月)
条件変更なし
応募条件
普通自動車免許(AT限定可)
Word・Excel・PowerPointスキル(中級以上)
何らかの営業経験(5年以上)
ミドルマネジメント経験
事業または営業計画を用いた計数分析スキル
勤務時間
9:00~18:00(休憩60分)
☆7:00~11:00の間(30分単位)で時差出勤可※配属部署による
時間外勤務 月平均19時間
勤務時の服装
服装自由
転勤
なし
勤務スタイル
出社勤務
公共交通機関
- 虎ノ門ヒルズ駅より徒歩1分
- 虎ノ門駅より徒歩6分
- 公共交通機関の利用のみ
あれば尚可な経験・資格等
新規事業の立ち上げ経験 10名以上の部下の育成経験 ビジョンや目標の設定、その達成に向けた業務プロセスの設計・管理スキル
休日休暇
- 完全週休2日制(土日祝休み)
- 年間休日120日以上
- 夏季休暇(8/13~8/15)
- 年末年始休暇(12/29~翌年1/3)
- 年次有給休暇(入社6ヵ月後に10日付与)
- ウェルカム休暇(入社6ヶ月未満の従業員を対象に、有給休暇を2日付与)
- 生理休暇
- 介護休業
- 特別休暇(冠婚葬祭)
- 出産・育児休業
福利厚生
- 賞与あり(年2回、7月・12月※初回賞与は入社日に応じて変動)
- 昇給あり(年1回、10月、査定制)
- 信託型ストックオプション付与制度(成果に応じる)
- ┗中途採用の場合、最大500個まで支給準備あり。※株価は権利行使時により異なる。
- 固定残業代(業務手当:45時間分の時間外手当として115,700~213,400円を支給)
- 残業手当(超過した時間外労働の残業手当を追加支給)
- 通勤手当(上限31,000円/月)
- 家族手当(配偶者10,000円/月、子供5,000円/月)
- 生涯設計手当(55,000円)
- 特別手当
- 役職手当(50,000~100,000円)
- 借り上げ社宅制度
- 関東ITソフトウェア健康保険組合加入
- 定期健康診断
- インフルエンザ予防接種補助
- 福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション加入)
- 副業可(許可制)
- 社員旅行
- 社員表彰制度
- 慶弔見舞金
- 従業員持株会(奨励金あり:拠出金額の10%)
- 確定拠出年金制度(選択制)など
- 健康保険
- 厚生年金
- 雇用保険
- 労災保険
当社・部署について
【職場の雰囲気について】
部内外問わず、コミュニケーションが盛んに行われています。役員や上司とも距離が近く、役職や社歴、年齢問わず自身の意見を発信できる環境のため、主体的に業務に取り組むことができます。
【当社について】
私たちリベロは、2009年の設立からお客様のことを一番に考えてサービスをご提供してまいりました。
お部屋探しや引越会社のご紹介、電気・ガスなどのライフラインのお取り次ぎ、転勤業務のお手伝いなど、新生活を迎える個人の方だけでなく新生活に関わる不動産会社様や法人の総務・人事様の幅広いニーズにお応えするサービスをご用意しています。
【受動喫煙対策】
あり(屋内禁煙・喫煙専用室設置)
将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所:なし/就業範囲:当社業務全般
こんな方にオススメ
■企業の理念・ビジョンに共感できる方
■柔軟かつ迅速に変化に適応できる方
■自己成長に対する意欲が高い方

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面接対策をする
選考手順
本ページ内<応募する>ボタンより、必要項目をご入力の上、ご応募ください。
選考の流れ
- 書類選考
- 一次面接
- 二次面接
- 内定
会社概要
設立
2009年5月
代表者
代表取締役社長 鹿島秀俊
資本金
424,000,000 円
従業員数
200~500人未満
事業内容
新生活を迎える人とサービスを提供する事業者の課題を解決する 新生活サービスプラットフォーム
新生活を迎える際に直面する顧客や事業者の課題を、
新生活サービスプラットフォームを通じて解決することと同時に、
社会課題の解決を目指します。