20～30代が長期連休でリフレッシュ！平日休み【新築戸建施工管理】

「あったかハイム」でお馴染み！セキスイハイムブランドの新築施工管理です。

【事業内容】
住宅の新築・建て替え・インテリア・外構工事
土地開発による街づくり

【具体的な仕事内容】
新築戸建住宅の施工管理
┗長野県内の各事業所にて、建築現場全体の指揮・管理を行います。

■お客様との打合せ、最終図面の確認
■予算、工事計画の策定・管理／協力業者の手配
■工事現場での管理（安全・品質・納期含む）
■現場でのお客様へのご説明、地鎮祭、物件のお引渡し

【業務の特徴】
2～4棟/月の現場を担当します。
工期は基礎が出来上がってから2か月程度です。
※工場で枠組みを生産しているため現場での工程が少ないことが特徴です。

＼ココがポイント／
●残業
20時にはPCがシャットダウンする仕組みで過度な残業を抑制しています。
協力会社の方は長年やり取りをしており、スムーズなやり取りが可能です。

●給与
請け負った工事の金額に対して給与が上乗せされていく給与体系です。
現場での経験を通して、徐々に給与を上げていくことができます。

●やりがい
職人さんだけでなく、実際にお住まいになられるお客様との接点があるのもやりがいの1つです。

【セキスイハイムブランドの特徴】
（1）セキスイハイムはソーラー住宅（太陽光発電搭載の住宅）に強みを持っています。日中は発電した電力を中心に生活し、余った電力は蓄電池へ充電します。夜や万が一の災害時は貯めた電力を活用する、環境にもお財布にもやさしい暮らしを実現しています。

（2）全国8か所の工場で生産を行っています。全88種のバリュエーションをもつ鉄骨ユニットを組み合わて“枠”を作り、空間を自由に仕切りながらも、それに左右されない強靭な住宅を作っています。また、60年に及ぶ長期サポートシステムが付いているため、長い間に渡りオーナー様との関係性を築けています。

※勤務地について※
配属については応募地での確約はございません。
希望を考慮の上、当社拠点への配属となります。

技術職（建築・土木）

• 施工管理・設備保守管理・環境保全

長野県東御市常田502-1

月給220,000円～367,000円

※給与額は固定手当代を含む表記です。

-モデル年収-
25歳…平均4,600,000円
30歳…平均6,000,000円

-賞与の目安-
1年目…45～50万円
2年目…80万円～160万円

3,500,000円～5,000,000円

正社員

【雇用期間】
雇用期間の定めなし

【試用期間】
あり（3ヶ月）
条件変更なし

下記いずれかに該当する方
・建築施工管理の実務経験がある方
・建築士1級または2級をお持ちの方
・建築施工管理技士1級または2級をお持ちの方

フレックスタイム制（フルフレックス、休憩1時間）
【標準的な勤務時間帯】
9:00～18:00
時間外勤務　月平均30時間
※残業時間は繁閑の差があります。

日中
現場をまわり作業工程のチェックや安全確認を行います。
▼
夕方以降
事務所に戻り、部材の発注、予算組み等の事務作業を行います。

作業服2着無料貸与　※買い替えは一部自己負担

当面なし　※転勤となる場合は事前に相談いたします。

出社勤務

• 田中駅より車6分
• 大屋駅より車9分
• 自動車通勤可（無料駐車場あり）

• 完全週休2日制（水・日固定休）
• 年間休日121日
• 有給休暇（年間11日～20日、下限日数は入社半年経過後の付与日数）
• 夏季休暇（6日）
• 年末年始休暇（7日前後）
• 特別休暇（冠婚葬祭）
• 出産・育児休業

• インセンティブあり
• 賞与あり（年2回）
• 昇給あり（年1回）
• 残業手当
• 通勤手当（給油カードを会社から貸与）
• 家族手当（扶養家族への支給、配偶者18,000円、配偶者以外1名10,000円）
• 住宅手当（自宅通勤の場合に支給）
• 企業年金基金
• 財形貯蓄制度
• 慶弔金制度
• 各種団体保険（セキスイグループ、第一生命）
• 資格取得時祝金
• 会員制宿泊施設の利用権利
• 予防接種の費用補助
• 社宅・社員寮（遠隔地転勤の場合、借上社宅制度あり）
• 退職金制度
• 健康保険
• 厚生年金
• 雇用保険
• 労災保険

【職場の雰囲気について】
BtoCの仕事はお客様と1対1になる場面もありますが、住宅は一人の力では完成しません。そのため、多くの場でチームワークが重要になります。社員同士のコミュニケーションが活発な職場です。

【当社について】
鉄骨戸建住宅販売棟数全国No.1、長野県戸建住宅着工棟数No.1！
セキスイハイムの品質とブランド力で、安心して住宅業界の仕事に邁進することができます。
社員数も地域の中では多いため、役割分担がきちんとしています。その分、担当者同士のチームワークが重要で、コミュニケーションを大切にしています。

【受動喫煙対策】
あり（屋内禁煙）

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所：新潟県、長野県の各拠点／就業範囲：当社業務全般