施工管理経験必須【施工管理職】建物の施工を通じて収入アップを実現

【業務概要】
オフィスビル、マンション、商業施設などの空調・衛生設備施工管理に携わり、専門性を活かして高収入を狙える仕事です。

＼アピールポイント／
・幅広い施設案件で実績を積むほど収益に直結
・空調・衛生の技術を磨き安定した需要あり
・社内会議や定例会議で主体的に提案できる

【商材・サービス】
総合建設工事請負、コンサル、不動産業務など

【業務内容詳細】
熱源設備や給排水設備を含む空調・衛生の施工管理を担当し、品質・工程・安全・予算を管理します。現場会議や工事部会議で状況を共有し、問題点を改善。様々な建物の設備を最適に稼働させるため、プロとしてのスキルを高めつつ、高収入を目指すことができます。

技術職（建築・土木）

• 施工管理・設備保守管理・環境保全

京都府福知山市内記6-22

月給246,000円～

-モデル年収-
30歳／590万円
35歳／700万円
40歳／760万円
45歳／850万円

5,000,000円～5,800,000円

正社員

【雇用期間】
雇用期間の定めなし

【試用期間】
あり（6ヶ月）
※試用期間中は賞与の支給なし

1級管工事施工管理技士
高校卒業以上
空調設備か衛生設備の施工管理経験・安全管理経験

8：30～17：30（休憩60分）
時間外勤務　月平均30時間

制服（無料支給）

あり※転居を伴う転勤が発生する場合、費用は企業側が全額負担します

出社勤務

• 福知山駅より車4分
• 石原駅より車14分
• 自動車/自転車通勤可（無料駐車場あり）

土木施工管理技士 ゼネコンでの施工管理経験 現場所長の経験 大規模建築物の施工管理経験

• 土日祝休み
• リフレッシュ休暇取得奨励金制度
• 年間休日124日
• 夏季休暇
• 年末年始休暇
• 特別休暇（冠婚葬祭）
• 出産・育児休業
• 介護休業

• 賞与あり（年2回）
• 昇給あり（年1回）
• 残業手当
• 通勤手当（全額支給）
• 家族手当（月10,000円～／子女教育として2,000円～）
• 住宅手当（月11,500円～18,000円　※地域に拠る）
• 夜間手当
• 社宅/社員寮（借上げ寮制度、借上げ社宅制度あり）
• 退職金制度
• 退職一時金制度
• 確定給付企業年金制度（DB）
• 確定拠出年金制度（DC）
• ※退職一時金及び確定給付企業年金は適用規定あり
• 生命保険共済制度
• 長期休業所得補償保険制度（GLTD）
• 帰省旅費（一部従業員利用可）
• エリア限定総合職制度「エリア社員」
• 助成金制度
• 奨励金（合格祝い金）制度
• 財形貯蓄
• 慶弔見舞金
• スポーツ活動補助
• 松村組育英基金助成金制度
• 健康保険
• 厚生年金
• 雇用保険
• 労災保険

【就業環境について】
Q：チームで働く上で大切にしていることは？
A：メンバー同士が情報共有をこまめに行い、一人に負担が集中しないよう助け合う風土があります。

【当社について】
Q：どんな未来志向のプロジェクトがありますか？
A：パナソニック・トヨタとのスマートシティー開発や環境に配慮した建築など、多種多様な先端案件があります。

【受動喫煙対策】
あり(敷地内禁煙)

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所：全国の拠点／就業範囲：当社業務全般