シフト休【訪問介護福祉士】未経験でも稼げる可能性大

【業務概要】
訪問介護事業所のサービス提供責任者として、利用者様へのケアを総合的にマネジメントし、高収入を狙える立場です。

＼アピールポイント／
・責任あるポジションで経験を積むほど給与アップ
・法人全体が多角的に展開しており、キャリアパスが充実
・利用者様からの感謝の声が大きなモチベーションに

【商材・サービス】
グループホーム、有料老人ホーム、訪問介護・看護、小規模多機能型など総合的な介護サービス

【業務内容詳細】
訪問介護サービスの計画立案、ヘルパー配置、センター内管理業務を実施。ケアマネジャーと連絡を取り合い、利用者様の体調や要望に合わせてサービスを最適化します。現場へ赴いて直接サポートすることで、利用者様との信頼関係を築きながらスタッフの指導にも取り組みます。

専門職・その他（教育・通訳・士業・公務員・コンサルタント）

• 介護スタッフ・ケアマネージャー・看護師・栄養士

埼玉県さいたま市中央区本町東5-6-5

月給257,000～281,100円

※給与は地域手当によって変動あり

3,000,000～4,000,000円

正社員

【雇用期間】
雇用期間の定めなし

【試用期間】
試用期間あり（6ヵ月、条件変更なし）

普通自動車運転免許証（AT限定可）
介護福祉士

8：30～17：30（休憩60分）
時間外勤務　月平均20時間

制服無料貸与（ポロシャツ着用）

なし（転居を伴わない勤務地変更あり）

出社勤務

• 北与野駅より徒歩12分
• 公共交通機関の利用のみ　※車/バイク/自転車通勤希望の方はご相談ください

• 1ヶ月毎のシフト制
• 月9日公休※うるう年を除く2月は8日
• 年間公休107日
• 有給休暇
• 特別休暇（冠婚葬祭）
• 出産・育児休暇
• 介護休暇（取得実績あり）

• 賞与あり（年2回、昨年度実績：2.2ヶ月分/37万円）
• 昇給あり（年1回）
• 残業手当（1分単位で別途支給）
• 通勤手当（上限50,000円/月）
• 住宅手当（10,000円/月、申請制、条件あり）
• 夜間手当
• 資格手当（介護福祉士：10,000円/月など）
• 退職金制度
• 特定処遇改善加算金（年3回）
• 介護職員等ベースアップ等支援加算
• 研修制度
• 表彰制度
• 定期健康診断
• インフルエンザ予防接種補助
• ALSOKグループの福利厚生制度（レジャー施設割引、宿泊施設割引、各種保険団体割引等）
• 健康保険
• 厚生年金
• 雇用保険
• 労災保険

【当社について】
Q：施設形態ごとの違いを教えてください。
A：訪問介護では自宅へ伺う形、デイサービスは日中のみのサポート、グループホームは共同生活を支援するなど、多様なスタイルがあります。
Q：高収入を得るならどの働き方が良いですか？
A：正社員や管理職に就き、専門スキルやマネジメント力を高めることで収入アップが見込めます。

【受動喫煙対策】
あり（敷地内禁煙）

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所：全国の拠点／就業範囲：当社業務全般