シフト休【訪問介護福祉士】未経験で高収入を手にするチャンス

【業務概要】
訪問介護のサービス提供責任者として、地域の高齢者を支える使命感と高収入を両立できるポジションです。

＼アピールポイント／
・需要が増す在宅介護領域でキャリアアップ＆収入アップ
・管理と現場の両面に携わり、幅広いスキルを習得
・資格を活かしながら安定した環境で長く働ける

【商材・サービス】
グループホーム、介護付有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、デイサービスなど

【業務内容詳細】
ケアマネが作ったプランをもとに訪問介護の詳細な計画を組み、ヘルパーのスケジュールや人材育成を行います。利用者様の状況を定期的に把握するために現場に入り、サービスの向上やスタッフとの連携強化を実施。事業所管理、書類作成、チームビルディングなど多方面の業務を担います。

専門職・その他（教育・通訳・士業・公務員・コンサルタント）

• 介護スタッフ・ケアマネージャー・看護師・栄養士

埼玉県熊谷市銀座1-115-1

月給257,000～281,100円

※給与は地域手当によって変動あり

3,000,000～4,000,000円

正社員

【雇用期間】
雇用期間の定めなし

【試用期間】
試用期間あり（6ヵ月、条件変更なし）

普通自動車運転免許証（AT限定可）
介護福祉士

8：30～17：30（休憩60分）
時間外勤務　月平均20時間

制服無料貸与（ポロシャツ着用）

なし（転居を伴わない勤務地変更あり）

出社勤務

• 熊谷駅より徒歩5分
• 公共交通機関の利用のみ　※車/バイク/自転車通勤希望の方はご相談ください

• 1ヶ月毎のシフト制
• 月9日公休※うるう年を除く2月は8日
• 年間公休107日
• 有給休暇
• 特別休暇（冠婚葬祭）
• 出産・育児休暇
• 介護休暇（取得実績あり）

• 賞与あり（年2回、昨年度実績：2.2ヶ月分/37万円）
• 昇給あり（年1回）
• 残業手当（1分単位で別途支給）
• 通勤手当（上限50,000円/月）
• 住宅手当（10,000円/月、申請制、条件あり）
• 夜間手当
• 資格手当（介護福祉士：10,000円/月など）
• 退職金制度
• 特定処遇改善加算金（年3回）
• 介護職員等ベースアップ等支援加算
• 研修制度
• 表彰制度
• 定期健康診断
• インフルエンザ予防接種補助
• ALSOKグループの福利厚生制度（レジャー施設割引、宿泊施設割引、各種保険団体割引等）
• 健康保険
• 厚生年金
• 雇用保険
• 労災保険

【当社について】
Q：働きながら資格取得は目指せますか？
A：はい。業務を通じて知識を深めながら資格取得に挑戦できるよう、サポート体制が整っています。
Q：昇給や賞与などはありますか？
A：拠点や業績にもよりますが、スキルや実績に応じて昇給・賞与が支給される場合があります。

【受動喫煙対策】
あり（敷地内禁煙）

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所：全国の拠点／就業範囲：当社業務全般