研修制度で安心！【住宅営業担当】 シフト制で負担軽減／東証一部上場企業

「安定企業の家づくり部門で施工管理デビュー」
Before: 「パワーポイントやエクセルすら苦手だけど大丈夫…？」
After: 「必要な事務作業も丁寧に教えてくれるから、現場と事務両面のスキルがついた！」
手厚い研修＋OJTで確実に成長できます。

戸建住宅主軸のハウスメーカーで、当社が手掛ける分譲住宅の施工管理をご担当いただきます。
未経験歓迎！イチからスタートできます！

【事業内容】
■新築戸建・分譲住宅の施工、販売
■リフォーム工事施工

【具体的な仕事内容】
分譲住宅の施工管理
＜施工前＞
・設計図書の確認
・予算組み
・材料の発注
・各協力会社の手配、段取り

＜施工中＞
・現場での安全・品質・原価・工程管理
◎安全・・・怪我なく業務ができるかチェック（ヘルメットや安全帯の着用、整理整頓を呼び掛け、現場を安全で清潔に保てるようにします。）
◎品質・・・法令通り、各種基準を守れているかチェック（高品質で安心できる住宅をつくります。安かろう悪かろうではお客様の信頼が得られません。）
◎原価・・・予算内できちんと収められるかチェック（段取り良く適切に部材を準備し、誤発注等の無駄はないようにします。）
◎工程・・・スケジュール内に竣工できるかチェック（外での作業になるため、現場は天候にも左右します。その他、何かあった際にもスケジュールを再度組み直すこともあります。）

＜竣工後＞
・顧客への引き渡し
・アフターフォロー（修繕）

★当社の住宅は全て木造の在来工法です。

技術職（建築・土木）

• 施工管理・設備保守管理・環境保全

埼玉県新座市東3-8-31F

月給280,000円～480,000円

＜モデル月収/年収＞
・30代支店長：月給48万円/年収900万円
・40代ブロック長：月給65万円/年収1,200万円

◆年代別最高年収
・20代：943万円
・30代：1827万円

4,000,000円～10,000,000円

正社員

【雇用期間】
雇用期間の定めなし

【試用期間】
試用期間あり（3ヶ月）
条件変更なし

・高校卒業以上
・普通自動車運転免許証

未経験歓迎！

8:30～17：00
（休憩60分）
時間外勤務　月平均30時間

制服（無料支給）

なし

出社勤務

• 志木駅より徒歩12分
• 公共交通機関の利用のみ

◆建築士（1級・2級） ◆建築施工管理技士（1級・2級）

• シフト制（日曜日+祝日+他に月3～5日）
• 年間休日117日
• 夏季休暇（連続8日間）
• 年末年始休暇（連続8日間）

• 賞与あり（年2回、成果に準ずる）
• 昇給あり（成果に準ずる）
• 固定残業手当（35時間分の時間外手当として5万7,269円～を支給）
• 残業手当
• 通勤手当（全額支給）
• 夜間手当
• 資格手当（宅建：2万円、建築士1級：4万円、建築士2級：2万円、施工管理技士1級：2万円、施工管理技士2級：8,000円）
• 退職金制度（一時金/確定拠出年金）
• 教育制度（新人社員研修、実務研修、階層別研修、OJT研修）
• 健康保険
• 厚生年金
• 雇用保険
• 労災保険

【部署について】
人数　100名

男女比　9：1

【職場の雰囲気について】
中途社員の人数が多いこともあり、早く溶け込みやすい雰囲気です★
また、先輩たちも同じ中途入社なので、気になることも聞きやすい環境です。
個人の自主性を尊重する社風なので、裁量もあり、仕事に取り組みやすい職場です！

【当社について】
当社は少数精鋭の体制であり、職種毎の垣根を作らない方針で営業・設計・施工管理の担当者がそれぞれ密に連絡を取りながら、支店全体で高品質な家づくりに取り組んでいます。
また、長時間就業を当たり前とする考えを見直し、効率的な働き方を推奨しています。その傾向は今後さらに強めていく方針です。

【受動喫煙対策】
あり（敷地内禁煙・屋外に喫煙場所設置）

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所・・・全国の拠点、就業範囲・・・当社業務全般