シフト【障がい者ホームをバックアップする責任者】年収450万／高収入と社会貢献を両立

【業務概要】
サービス管理責任者として障がい者の暮らしをサポートし、収入アップとやりがいを得たい方に最適です。

＼アピールポイント／
介護計画からレクリエーションまで関われる
利用者様とじっくり向き合う体制
研修や会議で多角的に知識を養える
月に1度以上の全体会議で業務改善を進められる

【商材・サービス】
障害福祉サービス、地域生活支援、介護事業など幅広く展開

【業務内容詳細】
・個別支援計画や介護計画書の作成
・関係機関との連絡や調整
・食事介助や入浴サポートなどの日常生活援助
・定期的な会議で計画の見直しや改善提案
・利用者様や家族に対する説明とフォロー

専門職・その他（教育・通訳・士業・公務員・コンサルタント）

• その他専門職

愛知県名古屋市中川区下之一色町字西ノ切61番地の7

月給350,000～400,000円

※月給に処遇改善手当含む（174,000円〜180,000円）

4,560,000円～

正社員

・知識/スキル/資格を活かしたい方
・コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方
・柔軟かつ迅速に変化に適応できる方

サービス管理責任者の実践研修（介護分野）を受講された方
Word、Excel等の簡単な入力ができる方

下記時間でのシフト制
（1）08:00～17:00（休憩60分）
（2）09:00〜18:00（休憩60分）
（3）10:00～19:00（休憩60分）
（4）16:00〜翌10:00（休憩120分）※2日間勤務扱い
時間外勤務　月平均5時間

制服（無料支給）

なし（転居を伴わない勤務地変更あり）

出社勤務

• 伏屋駅より車7分
• 中島駅より車9分
• 自動車通勤可（無料駐車場あり）

その他の福祉、介護関係資格をお持ちの方歓迎！

• 週休2日シフト制（希望休制度あり）
• 年間休日108日
• 特別休暇（冠婚葬祭）

• 賞与あり（年2回：6月/12月 前年度実績：計2.00ヶ月分）
• 昇給あり（前年度実績：ひと月あたり5,000円〜10,000円）
• 通勤手当（実費支給：月上限20,000円）
• 夜間手当
• 休日手当
• 引っ越し費用負担あり（規定あり）
• 定着祝い金（100,000円 ※規定あり）
• 退職金制度（勤続5年以上）
• 健康保険
• 厚生年金
• 雇用保険
• 労災保険

【部署について】
・人数15名
・男女比2：8

【職場について】
・アットホーム&思いやりある風通し良い環境
・グループ間で励まし合うコミュニケーションツール導入

【当社について】
・「みんなが笑顔になる介護」がモットー
・フレッシュでエネルギッシュな社風、雇用定着率も高い
・引っ越し費用負担ありで全国から応募可
・利用者様・ご家族・スタッフ全員が明るく活発に働く職場

【受動喫煙対策】
あり（屋内禁煙）

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所：全国の拠点
就業範囲：当社業務全般