シフト休【カジュアル系アパレルの店長候補】無資格OK／女性も安心！産休育休取得実績あり

アパレルブランドでの店長候補をお任せします。

【取扱事業】
カジュアルウェア・靴・バッグ・衣料雑貨品等の販売

【具体的な仕事内容】
◎総合アパレルメーカーグループ「ブルーメイトグループ」の中で販売を担う当社で下記、業務をご担当いただきます。
■接客・販売業務
■店舗の管理業務
　┗売上管理や販売計画等
■陳列・品出し
■商品のディスプレイ・店舗のレイアウト
■店舗のメンテナンス対応
■在庫管理
■棚卸し
■販売メンバーの人事労務 等

【ブルーメイトグループについて】
ブルーメイトグループはSPA事業にて、企画から製造、物流、プロモーション、販売までを一貫して手がける総合アパレルメーカーグループです。
「YEVS（イーブス）」「ハッシュパピー」等をはじめとした国内外ブランドのカジュアルウェアを提供しております。
※SPA事業とは：Speciality store retailer of Private label Apparel
製造と小売だけでなく、部品や原材料のサプライヤー、研究開発、商品企画、プロモーションさらには物流までを一気通貫で統合するサプライチェーンモデルのことです。

【キャリアパス・入社後の流れ】
まずは販売員としてメンバークラスより業務をスタートします。実際に店頭での販売や品出し業務を行い、店舗での実務を覚えていただきます。
およそ1～1.5年後を目安に店長・副店長として店舗の管理等をお任せするイメージです。

販売・サービス業（小売・外食・専門）

• 店長・店長候補

埼玉県羽生市

月給200000～300000円

2400000～3800000円

正社員

【雇用期間】
雇用期間の定めなし

【試用期間】
試用期間あり(12ヶ月)
条件変更なし

販売経験

9：00～22：00（休憩60分）
時間外勤務　月平均5時間

服装自由

なし

出社勤務

• 羽生駅より車10分
• 自動車、自転車通勤可（無料駐車場あり）

アパレルショップでの店長・マネジメント経験

• 実働8時間のシフト制
• 特別休暇（冠婚葬祭）
• 出産・育児休業

• 賞与あり（年2回※通年で～20万程度）
• 昇給あり（年1回）
• 残業手当（上限30000円）
• 通勤手当
• 夜間手当
• 休日手当
• 役職手当
• 退職金制度
• 健康保険
• 厚生年金
• 雇用保険
• 労災保険

【部署について】
部署人数 5名
男女比 1：9

【職場の雰囲気について】
協力しあいながら、相談しあいながら、業務しています。

【当社について】
当社では、企画から製造、物流、プロモーション、販売まで一貫して手がけており、各部署が１本のしっかりとしたパイプのようにしっかりとつながっています。それぞれのチームワークの結集が製品として生み出され、日本全国へと羽ばたいていきます。
幅広いマーケティング活動からブランド戦略を練り、それを世の中のニーズに合わせて確実に製品に落とし込むという作業は決して容易いことではありませんが、部署間の連携がきちんとできているからこそ実現できており、それが安定した商品供給、さらにはCS（顧客満足）にまでつながっていくものと考えます。
今後も全社一丸となって、ますますのスキルアップを目指すとともに、みなさまにライフスタイルを提案するアパレルグループとして、新たな分野への挑戦にも果敢に取り組んでまいります。

【受動喫煙対策】
あり(屋内禁煙・喫煙専用室設置)

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所：全国の拠点／就業範囲：当社業務全般