20～30代が省エネ推進！【社内での省エネ】働きやすい環境
60秒自動選考とは、「5つ程度の質問に回答」「履歴書のアップロード」「面接日程調整」などお仕事ごとにいくつかのパターンがある、
60秒程度の自動選考機能です。
設問へ回答いただくことで選考をスピーディーに行うことを目的とした、当社独自開発のサービスです。
※60秒自動選考では選考のための質問をさせていただくことがありますが、この回答のみで採否を判断するものではございませんので、
正しく回答をお願いいたします
20～30代が省エネ推進！【社内での省エネ】働きやすい環境
給与詳細 年収例 4,000,000円 日給例 11,760円 勤務地 愛知県常滑市 仕事内容 ・省電力・省人化の生産技術でコアメンバーに
・新規製品の量産工程を一から設計
・社内外連携でチームワークを楽しみながら成長
もし、こんな未来を描きたいなら——今がその第一歩です。
当社の生産技術職として、社内業務の省電力・省人化を進めていただくお仕事です！
【事業内容・取扱商材】
自動車・精密機械等のプラスチック電装品
【具体的な仕事内容】
■新規製品の量産を行うための工程の考察
■お客様先との打ち合わせ
■実際に使用する機械の仕様設計・部品選定
■社内のヒアリング など
※更なる品質向上を目指すなかで、より「省電力・省人化」を進めていくための工程設計のお仕事です。
【お仕事の特徴】
▼1案件あたり、半年～1年くらいの長期的な案件が多いです！
▼社内外を問わず関連する方との接点が多いため、1人で作業をすることが一切ない環境です！
▼管理職による1分単位の労働時間の管理をしており、残業が30時間以上になると総務から連絡するなど様々な施策を取り入れています！
▼工場間での会議はZOOMを使用して業務を効率化しています☆
▼時間有給休暇制度を導入しています！
┗1年に5日の範囲内で時間単位の有給を取得できます。銀行や病院、お子様の用事で1～2時間の中抜けも可能です！
～働きやすい職場環境あり！社員に無理をさせない働き方を推奨しています～
【当社製造品の将来性】
★当社が製造しているワイヤーハーネスのコネクターは電気自動車にも多く使用されるため、約70年で培った技術力を武器に取引様の要望に応えながら事業成長を見込んでおります。
★ワイヤーハーネスは自動車のライトが自動点灯する、車の鍵をあける、電気で車が走る、など電気や信号を送るために必要な血管や神経といえる部品です。
★利便性や環境配慮を求め、電力供給や信号伝達が必要となる中、ワイヤーハーネスが一躍を担っており、将来性も非常に安心です。 求人番号 47236-6c 給与詳細 年収例 4,000,000円 日給例 11,760円 ※給与詳細は経験等を考慮した上で決定いたします。
＜モデル年収＞
30代社員：370万円～（残業25h込）
40代社員：480万円～（残業25h込）
課長クラス社員：600～800万円 交通費 支給あり 応募の流れ 本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要項目をご入力の上、ご応募ください。 勤務地 【勤務地】愛知県常滑市久米字西仲根185 勤務時間 【勤務地】08:00～16:45（休憩45分）
時間外勤務 月平均20時間 必須資格 生産技術の経験 福利厚生 残業手当
通勤手当（月上限36,000円）
家族手当（配偶者：10,000円、18歳までの子1人につき：2,000円）
役職手当（管理職：50,000円～、リーダー：10,000円、サブリーダー：5,000円） GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
特別休暇（冠婚葬祭）
出産・育児休業 結婚・出産祝い金
新築購入祝い金
リモートワーク可（規定あり）
出産・育児支援制度
資格取得支援制度
研修支援制度
工夫改善表彰制度（効果金額によって報奨金を現金支給）
永年勤続表彰制度
社員表彰制度
親睦会制度（各部署で企画する親睦会の費用を会社が一部負担）
退職金制度 公開日 2025年02月04日 【部署について】
人数 10名
【職場の雰囲気について】
総務グループのメンバーは物流業界や百貨店、出版業など製造業に限らず、様々な業界を経験した明るく社交的なメンバーが揃っています。
分からない事があっても気軽に相談できる環境で、温かい職場が魅力です！面接にて雰囲気を感じてください！
【当社について】
創業以来70年以上にわたって、最先端の自動車・精密機械等におけるプラスチック成形部品の製造を手がけています。
熱硬化性樹脂・熱可塑性樹脂という二つの異なった性質のプラスチック材料で主に自動車、産業機械、電力等の部品を自動成形及び自動組立システムにて製造しています。
これまでに蓄積された射出成形技術や金型技術と、CAEなどの解析ソフトを活用した最新鋭の解析・分析技術を融合し、より複雑で精密なプラスチック製品づくりを得意としています。
製品形状と金型全体の構造を把握し、加工と組付調整を行い、一歩先行く製品づくりのために、独自の加工技術で貢献しています。
資格取得支援制度をはじめ、工夫改善表彰や永年勤続表彰、社員表彰などさまざまな制度を用意しています。
また手当に関しても、家族手当や役職手当、結婚・出産祝い金、新築購入祝い金などを設け、長く働きやすい環境を整えています。
リモートワーク・時間単位有給取得制度・業務の省人化を進めるなど時代に沿った経営です◎
【受動喫煙対策】
あり（屋内禁煙・喫煙専用室設置）
将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所：なし
就業範囲：当社業務全般 ・省電力・省人化の生産技術でコアメンバーに
・新規製品の量産工程を一から設計
・社内外連携でチームワークを楽しみながら成長
もし、こんな未来を描きたいなら——今がその第一歩です。
当社の生産技術職として、社内業務の省電力・省人化を進めていただくお仕事です！
【事業内容・取扱商材】
自動車・精密機械等のプラスチック電装品
【具体的な仕事内容】
■新規製品の量産を行うための工程の考察
■お客様先との打ち合わせ
■実際に使用する機械の仕様設計・部品選定
■社内のヒアリング など
※更なる品質向上を目指すなかで、より「省電力・省人化」を進めていくための工程設計のお仕事です。
【お仕事の特徴】
▼1案件あたり、半年～1年くらいの長期的な案件が多いです！
▼社内外を問わず関連する方との接点が多いため、1人で作業をすることが一切ない環境です！
▼管理職による1分単位の労働時間の管理をしており、残業が30時間以上になると総務から連絡するなど様々な施策を取り入れています！
▼工場間での会議はZOOMを使用して業務を効率化しています☆
▼時間有給休暇制度を導入しています！
┗1年に5日の範囲内で時間単位の有給を取得できます。銀行や病院、お子様の用事で1～2時間の中抜けも可能です！
～働きやすい職場環境あり！社員に無理をさせない働き方を推奨しています～
【当社製造品の将来性】
★当社が製造しているワイヤーハーネスのコネクターは電気自動車にも多く使用されるため、約70年で培った技術力を武器に取引様の要望に応えながら事業成長を見込んでおります。
★ワイヤーハーネスは自動車のライトが自動点灯する、車の鍵をあける、電気で車が走る、など電気や信号を送るために必要な血管や神経といえる部品です。
★利便性や環境配慮を求め、電力供給や信号伝達が必要となる中、ワイヤーハーネスが一躍を担っており、将来性も非常に安心です。 企業名 日幸ライト工業株式会社正社員求人
20～30代が省エネ推進！【社内での省エネ】働きやすい環境
求人概要
募集内容
PRポイント
仕事内容
雇用先情報