アパレル商品の仕分け・勤怠管理
60秒自動選考とは、「5つ程度の質問に回答」「履歴書のアップロード」「面接日程調整」などお仕事ごとにいくつかのパターンがある、
60秒程度の自動選考機能です。
設問へ回答いただくことで選考をスピーディーに行うことを目的とした、当社独自開発のサービスです。
※60秒自動選考では選考のための質問をさせていただくことがありますが、この回答のみで採否を判断するものではございませんので、
正しく回答をお願いいたします
アパレル商品の仕分け・勤怠管理
給与詳細 月収例 277,500円 時給例 1,500円 勤務地 埼玉県児玉郡神川町 仕事内容 アパレル商品の仕分け業務、スタッフの出退勤管理☆
「現場経験を積みながら“現場サポート（リーダー）”を担う案件」 です。
★週5日のフルタイム勤務ですが、週3日はこちらの現場で就業、残り2日は周辺現場で現場作業を行いながら、経験を広げていきます。
★様々な作業の流れや現場の特徴を知り将来的に現場がスムーズに回るようサポートする役割（リーダー役割）にも活かせます
★サポート（リーダー）業務の開始は早ければ数週間後には開始（その場合は週131日同一現場での業務となります）
★業務に慣れてきたら、点呼、新人誘導、初期教育、貸与品などの配布も行っていただきます。
※雇用形態は契約社員になる可能性あります。
※一部、製造現場あり 求人番号 112353-1 給与詳細 月収例 277,500円 時給例 1,500円 残業代は全額支給 交通費 支給あり 応募の流れ 本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要項目をご入力の上、ご応募ください。 勤務地 【勤務地】埼玉県児玉郡神川町埼玉県児玉郡神川町元原300-18 勤務時間 【勤務地】8:30～17:30
(休憩60分) 必須資格 福利厚生 残業手当
通勤手当 夏季休暇
年末年始休暇
特別休暇（冠婚葬祭）
出産・育児休業 通勤手当詳細：規定あり
その他手当・詳細、福利厚生：
■各種手当
■研修制度 公開日 2026年03月16日 【当社について】
《 チームリーダーとしてのキャリアを積めるチャンス！ 》
現場は弊社派遣スタッフで編成されており、チームでの協力体制がしっかり整っています。
今回のポジションでは、実際に現場で作業しながら、スタッフの出欠確認や点呼といったリーダー業務も担当していただきます。
現場を熟知しながら、マネジメントスキルを磨ける環境なので、「現場経験を活かしてステップアップしたい」という方にピッタリ！
《 ステップアップの内容 》
将来的には、現場リーダーから物流管理者としてのキャリアを築いていただける環境です。
まずは現場作業を通じて実務経験を積んでいただき、その後は・・・
・チームの作業進捗管理（KPI）
・納期遵守、品質維持といったサービスレベルの管理（SLI）
さらにはクライアント企業との打ち合わせや折衝対応など、プロジェクト全体を俯瞰して動かす管理者ポジションを目指せます。
※正社員登用へのチャンスもございます！
《 こんなスキルが身につきます！ 》
・数値をもとに現場改善を進める分析力・マネジメント力
・スタッフやクライアントとのコミュニケーションスキル
・物流現場の全体最適を図るための調整力・判断力
「将来的には物流拠点の責任者を目指したい」「現場だけでなくマネジメントにも関わってみたい」そんなあなたにピッタリのステージをご用意しています！
【受動喫煙対策】
あり(屋内禁煙)
将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所：全国の拠点／就業範囲：当社業務全般 アパレル商品の仕分け業務、スタッフの出退勤管理☆
「現場経験を積みながら“現場サポート（リーダー）”を担う案件」 です。
★週5日のフルタイム勤務ですが、週3日はこちらの現場で就業、残り2日は周辺現場で現場作業を行いながら、経験を広げていきます。
★様々な作業の流れや現場の特徴を知り将来的に現場がスムーズに回るようサポートする役割（リーダー役割）にも活かせます
★サポート（リーダー）業務の開始は早ければ数週間後には開始（その場合は週131日同一現場での業務となります）
★業務に慣れてきたら、点呼、新人誘導、初期教育、貸与品などの配布も行っていただきます。
※雇用形態は契約社員になる可能性あります。
※一部、製造現場あり 企業名 株式会社バイトレ派遣社員求人
アパレル商品の仕分け・勤怠管理
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PRポイント
仕事内容
雇用先情報